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1、those you hate work harder than you.(页眉可删)2021年改善学生课堂表现的50个方法读后感 2021年改善学生课堂表现的50个方法读后感1寒假前,学校给每位老师发了一本书改善学生课堂表现的50个方法:小技巧获得大改变。书的简介上写着该书由安奈特.布鲁肖和托德.威特克尔所总结其多年在学校的教学管理经验,考察众多优秀教师与“问题”教师的课堂,归纳了50个改善学生课堂表现的方法。这50条技巧和方法主要围绕如何进行有效的课堂管理展开,且操作起来简单、方便、有效。带着渴望,我开始了学习。看完书后,静下心来仔细想想,有几点对我启发特别大。第一是对待自己的心态。学会控制
2、自己,保持良好的职业素养,做学生的榜样。尽管学生每天都会出现各种状况,但是只有先调整了自己的心态,每天快乐地面对学生,快乐地工作,能带来意想不到的收获。其实周围的同时中也不乏这样的人,把自己的悲伤留给自己,把快乐带给别人,往往这样强大的老师才能赢得学生的心。第二是对待学生的心态。学生是可以被了解和可教导的。一个学生表现不好,通常这种行为是求助的一种表现,所以教师首先要控制住自己的脾气,不要在学生面前情绪失控,真诚地,心平气和的按照书中介绍的“找原因”的技巧和方法找到学生问题的真相,从而帮助或纠正学生的不良行为。正所谓“不战而屈人之兵善之善者也”。这才是有效果的解决方法。而中国的教师很多都缺少量
3、化的研究问题的.方法。很少用计算的打分的方法来考量自己行为达成效果的度。比如对于学生出现问题的情况,在找原因,找学生背后存在的问题后,有没有设计可以改变学生行为的方法,并对学生行为改变的情况进行打分。这个才是改善学生课堂表现可见的有可行性的方法。举例来说,学生周某上课老是开小差,寻找问题的原因是晚上玩电脑游戏晚睡导致的。我跟家长分析原因什么情况下孩子不玩游戏且课堂表现较好:父母不外出麻将,能在家督促孩子读书。课堂上教师能较多提问点名到孩子。当天课堂听懂了能独立完成作业,有成就感回家不会玩电脑游戏了。针对这些原因,我也设计了一些打分的细则,比如父母在家陪孩子的时间上的约定,及孩子课堂自我注意力的
4、评定,按照10分制来打分,1-10分递增,10分是孩子认为最专注,这样通过学生自己打分和约束,来改善学生的行为习惯,同时不断正强化适时表扬,当孩子对于学习的内容都能听懂时,课堂表现自然就好了。读书后,受启发,能为己用,这就是好书给人带来的快乐之一,且行且快乐吧。2021年改善学生课堂表现的50个方法读后感2在继给教师的101条建议优秀教师一定要知道的14件事这两部著作之后,作者安奈特布鲁肖和托德维特克尔两位在教育领域备受尊重的领军人物,又向我们分享了改善学生课堂表现的50种技巧和方法一书,这本书向读者介绍了改善学生课堂表现的50个方法,告诉我们如何进行有效的课堂管理。工作第八年,工作中许多问题
5、时常困扰着我,我时常抱怨:某些家长不能更好的关心孩子,对孩子疏于管理,教授他们的孩子是一件非常困难的事情。但是,书中的一句话让我陷入深深的思考:“如果明天学校旁边建了一所孤儿院,那你就不能教里面的孩子了吗?”是的,这些孩子也是可以教导的,从孤儿院里走出了多少杰出人才呀!于是,我明白了:不管外界环境如何,不管学生的家庭情况如何,也不管之前他们在课堂上做过什么,教师,才是每天教育活动的主导者。学生总有表现不好的时候,因为他们是孩子,每个孩子都有自己的优点,也有自己的不足,他们不能像成年人一样决断,不会做那些成年人认为最好的事情,他们喜欢不时地和教师周旋,很多时候,他们都不能自控。所以,他们需要我们教师的教育和引导。在课堂上学生有很多意想不到的状况发生,比如做小动作,比如思想开小差儿,比如扰乱课堂秩序这些情况发生再正常不过了,这本书为我们提供了50种方法和技巧来应对各种问题,比如“请充实你的课堂”“让课堂充满欢笑”“让学生变得更有责任感”“寻找学生的闪光点”“关注学生的兴趣”等等,很多方法我在现实教学活动中都尝试了,取得了不错的效果。每一个学生都有自己的生活环境,有自己的梦想,都有强项和不足,以及他所具备和缺乏的能力。但是,每个孩子都是独特的,了解每一个孩子,关注每一个孩子,我总是觉得
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