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文档简介
1、教科研年终工作总结ppt模板(最新版)The work summary can correctly understand the advantages and disadvantages of the pastwork; it can clarify the directi on and improve the work efficie ncy.(工作总结)部门:姓名:日期:本文档文字可以自由修改工作总结| Work Summary 年终工作总结教科研年终工作总结ppt模板(最新版)IIII导语:工作总结是做好各项工作的重要环节,通过它可以全面地,系统地了解I tI!;II以往的工作情况,可以
2、正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的丨!II方向,提高工作效益。本内容可以放心修改调整或直接使用。I!;IJ一一一一一一一一一一一一一一一20xx年,安图三小的教育科硏工作在上级部门的关心指导 下继续朝着规范、科学有序的方向发展。今年是我校的众多课题 都进入结尾阶段,为了做好这些课题的管理工作,保证课题研究 的质量,使这些课题顺利结题。本年度安图三小在教科研工作上 进行了大胆创新,取得了一些成绩,也存在一些不足,现将本年 度的教科硏工作总结如下:_、完善教科硏机制,为科研工作高效运作保驾护航。十二五之初,在县教育科学硏究小组的正确领导下,结 合学校实际情况,重新确走了以厉富斌校长为
3、组长的学校教科硏 工作的组织机构,明确职责分工,本年度,学校继续完善了教科 研工作制度,建立健全了 学校科硏处(教导处、政教处)课题 组教师四级教科硏工作管理网络:以校长为组长的教育科研领第2页工作总结| Work Summary年终工作总结导小组,负责定向;以科研主任为主的科硏处具体实施指导教科 研工作,负责走标;以各课题组组长为主的课题组具体落实教科 研工作,负责走位。这样层层负责,责任到人使我校教科研工 作逐步入轨运行。二、发挥科研处的职能作用,加强科硏队伍建设,提升科研 队伍工作实效。1抓好教科硏工作三项流程的管理。首先是目标 管理。学期初,科研处根据教科所制走的教科研工作计划,结合
4、学校实际情况,制走本校教科硏工作计划,确定本年度教科研工 作目标及要点。课题组负责人再根据学校的科研工作计划制定课 题组的阶段硏究计划。做到各级目标明确,便于教科研工作的开 展;其次是过程管理。对于各课题组开展的过程研究做好跟踪指 导,对于其中出现的问题及时纠正。今年4月,县教科所针对中 期检查中发现的问题进行了跟踪检查。在检查过程中对出现问题 的品德学科课题的整改工作给予了肯走,同时提出了具体的要 求;最后是评价管理。学校根据制定的科硏工作目标,对教师的 科研工作进行专项评估,采取过程管理和结果相结合,走量与走年终工作总结性相结合的考评模式,实行重心下移、权力下放、层层负责制, 实现定时、走
5、量检查与随机检查项集合的方式加强监管,把教师 做课题情况纳入学校每个月的量化考核。对教师科硏工作进行考 核。考核项目分为主题活动、科研材料、过程研究、发表文章四 个栏目,每个月10分的分值,客观公正地评价教师的科硏水平 和效果,实行精神激励和物质奖惩并行的原则,作为教师评优、 晋级的重要依据。科硏处根据课题组上交上来的阶段研究计划, 明确每个课题组这一个学期要开展哪些活动,要做好哪些学习和 培训,要完成那些成果,逐一落实,分阶段检查。以课题组为单 位,对每位实验教师进行公正客观地评价。光有评价还不够,还 要有跟踪指导,确保课题硏究的实效。就拿教师发表文童来说。 教师们没发表一篇文章,不管哪一级
6、别,就会得到一分,除此之 外,根据发表文章的级别在进行奖励:县级刊物上发表一篇文章奖金50元,省级刊物上发表一篇文童奖金50元,60元。这种双向必行的表彰方式极大地刺激了教师写作欲望,近几年教 师发表文章篇数逐年增多,质量也很高。年终工作总结2立足校本、分层递进,扎实有效开展教科研培训。为了凸显培训的重要性,是教师在培训中其实增强科硏意识,科研处实行分层递进式培训:校内培训。本年度学校创新了科研培训模式,上学期由课题负责人进行科硏培训。有关于如何撰写课题阶段研究计划、怎样撰写课题硏究阶段工作总结、如何撰写教育科硏案例、如何撰写主题硏究活动方案和总结四方面的业务培训。这些培训内容都是在教科所培训
7、的基础上进行的。其目的一是强化负责人做课题研究方IEI的技能技巧,提高其科研水平,再者通过有负责人对大家进行培训,缩短教师与教科研工作 距离,通过课题负责人的培训,让全体教师体会到科研就在身边。下学期有针对学校课题马上要结题的现状开展了如何撰写 课题研究报告的培训,另外根据州教科所的下发关于规范课题开 题论证会的相关要求有组织学校教师共同学习了此文件,提高教 师的教科硏能力和水平。此外,科硏处针对具体工作中出现的问 题随时进行业务辅导,有全校教师范围的,有课题组负责人的、 也有科硏骨干教师层面的培训。外出培训。对培训教师提出具体年终工作总结要求,不允许教师中途退岗,办私事,一经发现,学校今后将
8、取 消该教师外出培学习的机会。同时,凡事外出参加培训的,无论 是领导还是教师,回校后都必须上交一篇高质量的学习心得,由 学校科研处负责审核。其中何琨的感受前沿教育信息,使我对 教科硏又有了一个全新的认识发表在安图教育上。今年学 校共派出教师165人次进行外出培训。骨干培养。为了提高科 研骨干的科研水平,切实发挥科研骨干的引领和示范作用,对科 研骨干进行单独指导培i丿I Io从科硏骨干的课堂教学到教科研案 例、到随笔和课后反思都进行单独培训指导,手把手交给科研骨 干怎样写这样的材料。经过培训和指导,我校的科研骨干无论是 课堂教学还是他们形成的材料科硏味道都很浓,他们的科研水平 提高了,自然就带动
9、同年组的教师科研水平的提升。此外,科研 处坚持开展科研骨干示范课活动。鼓励和号召教师们积极参加活 动。20xx年3月27日开展了科研骨干示范课活动。本次科研 骨干示范课授课教师由县骨干教师队伍中的4位教师承担出课 任务。她们分别是兼职教育科硏员潘广艳、州级课题承担教师崔年终工作总结海燕,和两位课题负责人刘凤琴和孙玉环。四位教师在活动前认 真研究课程标准和课题研究方案,选择课堂教学中要落实的研究 内容和硏究目标;在课堂教学中,出课教师紧紧围绕教学目标和 研究目标开展教学。使听课教师更加感受到科研骨干的能力和水 平,对怎样实现课题化课堂教学又有了新的理解,较好的帮 助教师树立了 上课即是硏究的理念
10、。在活动中帮助教师走进科研、了解科研、感受教科研魅力, 激发教师参与教科研工作的积极性和主动性。3 .积极开展活动,为教师搭建成长的平台。为了提高课题硏究的实效,科硏处要求各课题组根据自己的 课题硏究内容扎实课题硏究主题研讨活动,每次活动都要做到五定:定时间、走内容、走活动主题、走活动目的、定人员。 精心组织组内研讨活动。要求活动前有方案,有总结。今年,在 科研处的检查督促下,每个课题组都针对自己研究工作中出现的 问题开展了主题研讨活动。除了开展了校内的各种教科硏活动 外,还积极配合教科所在我校组织的各项活动,通过活动为教师年终工作总结搭建成长的平台。20xx年3月29日,省级课题小学低年级
11、学生与学龄前儿童良好学习习惯培养衔接问题实践硏究课题组 在全校范围内开展了主题研讨活动展示活动。这次主题硏讨活动 分别由刘艳杰和王艳杰两位老师承担,使参与活动的教师感受到 了课题研究的力量,感受到本项课题硏究带给教师和学生的变 化。20xx年4月16日,安图三小开展了 十二五课题研究 成果汇报活动。本次汇报活动共有7个课题组进行汇报。全体任 课教师参与了本次活动。汇报活动前,科硏处认真制走了本次汇 报活动方案。向负责人强调了本次活动的目的和意义。要求每个 课题组认真制走本组的活动方案,汇报活动要充分体现本阶段所 取得的研究成果,活动形式由课题组自行拟走。在明确任务后, 课题负责人带领同组教师认
12、真硏究,积极寻找成果汇报的切入 点,共同制定了本组的活动方案。其中有4个课题组进行了课堂 教学展示,一个课题组以班会的形式汇报阶段硏究成果,而另外 两个课题组则是以专题论坛的形式展开,通过经验座谈,把本阶年终工作总结段所取得的研究成果向与会老师展现出来。通过阶段成果汇报, 教师们感受到了课题研究给课堂教学和班级管理带来的变化科 研的意识就越来也浓了。20xx年6月,为了激发各课题组的工作热情,科研处经校 委会同意,进行了优秀课题组评选活动,在评选活动中,学校的合理分工提高小学生自主管理能力的实践研究和规范指导 提高小学生自主管理能力的实践两个课题组被评为优秀课题 组,学校在大会公开表扬并颁发2
13、00元的奖金。4、立足校本,扌併艮课堂,做实做好校本科硏。十二五期间,在县教科所的带领下,我校教师本着课题从课堂教学中去选,硏究到课堂教学中去做,答案到课堂教学 中去找,成果到课堂教学中去用的硏究理念扎实开展课题研究。为了把科研工作做实,切实起到科硏兴校的作用。学校继续 深入开展基于民主与科学管理理念指导下的小学生自主管理的 理论与实践规范体系校本课题。随着研究的深入,班级逐步形 成了 事事有人干、人人有事干”的全员管理与评价机制。这项年终工作总结课题也被评为吉林省深度开发资助项目项目。今后这项课题研究将向教师的自主管理这一方 向发展,实现学生、教师人人都是管理者、人人都是被管理者 的全员管理
14、机制。增强学校师生的责任感和主人翁意识,从而推 动学校的有序发展。5、做好过程管理与评价。为了避免出现泡沫成果。两头热,中间冷这样的现象, 学校要求科硏处要做好过程管理与评价,继续做好科硏工作五 个一。开学初制定份切实可行的硏究和计划,每学期上好一 节课题研讨课,每学期结合自己的课题研究撰写一篇高质量的反 思,每学期上交一篇关于课题硏究的随笔或案例,每阶段要完成 T分高质量的阶段总结。并把教师的科硏情况纳入学校的量化考 核。每个月都会给5分的分值,根据课题组上交上来的阶段研究 计划,明确每个课题组这一个学期要开展哪些活动,要做好哪些 学习和培训,要完成那些成果,逐一落实,分阶段检查。对它们 阶
15、段计划的完成情况进行考核评价。在进行评价的同时进行跟踪年终工作总结指导,确保了课题硏究的实效。6、把握科研动态,认真做好科研信息的收集和传播工作。本年度在安图教育科硏信息报的基础上,学校继续创办 安图三小科研信息报,目的就是想通过科硏信息报帮助教师 了解校内的科研信息,掌握教科研动态。在今年的科研信息简报 上,记载了学校主要的教科硏活动,刊登了教师教育科研工作的 经典案例,论文以及学习培训心得等,同时针对县里的科研小报 中的培训内容加以转载,让全体教师能得到专业的指导和培训。在办好校内科研信息小报的同时,积极向上级部门上报学校 的科研信息,宣传我校的教科研工作,同时,做好安图教育的投 稿工作,
16、增加了安图教育上发表文章的奖励额度,激发了教 师们的投稿热情。截至到第三期,学校教师工作有17篇文章在 安图教育上发表。其中在20xx年第三期,编辑部为我校的 合理分工提高小学生自主管理能力的实践硏究特意开辟了专 栏,发表了此课题组在学校十二五中期成果活动实录。三、做好引领和示范,发挥教科研试验基地作用。第11页工作总结| Work Summary年终工作总结作为吉林省基础教育校本科研基地,和安图县教育科 研试验基地学校 O学校积极参加教育科硏部门组织的各项活动 之外,还注重发挥试验基地的引领和示范作用,除了热IW解答各 兄弟学校提出的问题之外,今年4月份科研主任还到两江参加了 县教科所组织的城乡科研互动典型展示引领促进优势互补观 摩交流会。会上做了 做好课题管理,提高教科研质量的发言, 得到了与会领导和老师的好评。会后,科研主任何琨还和全县的 科研主任进行了互动交流,对教育科研管理工作进行了探讨交 流。发挥了科研试验基地的引领和示范作用。分耕耘,f 收获,在教育科研的推动下,安图三小的各 项工作也结出了丰硕的成果。今年学校基于民主与科学管理理念指导下的 小学生自主管理的理论与实践规范体系被评为吉林省深度开发 资助项
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