市政工程协会年会上的致辞

1、第一篇：市政工程协会年会上的致辞在市政工程协会年会上的致辞 亲爱的各位来宾、各位朋友： 在这金橘满枝、硕果累累，充满丰收喜悦的美好时节；在这举国上下意气风发， 全面贯彻党的十八大精神的喜庆时刻，我们欢聚在这美丽的两江之滨、晴川阁畔， 隆重召开中国市政工程协会沥青混凝土专业委员会第三十二届年会。在此，我仅代 表* 区区政府向中国市政工程协会沥青混凝土专业委员会全体理事单位、会员单位、 协作单位的各位专家、各位代表、各位朋友的到来，表示最诚挚的欢迎！向此次会 议的召开表示热烈的祝贺！我们* 地处* 市西南部，东濒长江，北依汉水，汇两江之灵气，与汉口、 * 隔 江鼎立构 * 汉三镇，是京广铁路大动脉

2、与长江黄 * 道十字交汇的中心。这里流传着 高山流水觅知音的千古佳话，成就了中国近代工业的发轫与兴盛，滋养着 * 千百 年来的城市文明之根。近年来，随着 * 市大力推进和深化中部崛起以及全面建设国家中心城市的战略 步伐，这座古老而又年轻的城市，其发展进程如同两江奔腾，不舍昼夜，发生了翻 天覆地的变化。而 * 也因其深厚的历史底蕴、独特的地理位置、丰富的山水资源、 鲜明的产业特色、便捷的水陆交通和巨大的开发潜力，现已成为 * 新区的核心开发 区，凸现着 * 的未来。 * 市政这家大型综合性国有建筑企业更是我们 * 区区属企业 中的翘楚，近年来发展迅猛，经营范围扩大至地铁、桥隧、房建等多元方向，其

3、旗 下企业沥青拌合站更是在保证自身沥青混凝土生产经营的情况下，还担负起 * 全区 道路维修和养护的重任。今天，来自全国各地的行业精英汇聚一堂，共商沥青混凝土行业的发展大计。 目前，沥青混凝土行业不仅要面对严峻的市场形势，还要直面环境保护、节能减排、 科学发展、可持续发展等方面的更高要求和更多挑战。多年来，中国市政工程协会 沥青混凝土专业委员会一直致力于推动全国沥青行业的技术进步、科技创新、改革 改制，为业界的共同发展做出了巨大的贡献。在此，我祝愿各位能在本次年会中充 分发挥我们的集体智慧，深化交流、创新思想、共谋发展，围绕 节能环保、开拓 创新的会议主题进一步探索和沟通，取得较丰富、有价值、有

4、影响力的科学理论 和实践经验成果，大力推进全国沥青混凝土行业的改革和发展！让我们携起手来，为实现全国沥青混凝土行业新的腾飞和繁荣发展而努力！最 后，预祝此次行业年会获得圆满成功，希望本次年会能成为行业未来发展的航标！也祝愿在座的各位来宾在 * 期间能够心情愉快，身体健康！ 谢谢各位！第二篇：中国市政协会关于做好 2014 年度“全国优秀市政工程项目经理” 申报推荐工作的通知中市协字（ 2014）第 040 号关于做好 2014 年度“全国优秀市政工程项目经理”申报推荐工作的通知各省、自治区、直辖市市政工程协会： 根据工作安排，中国市政工程协会即将进行 2014 年度“全国优秀市政工程项 目经理

5、”评选的申报推荐工作。现将申报推荐工作的有关事项通知如下：一、申报资料要求“全国优秀市政工程项目经理评选办法（暂行）”（以下简称“办法”，见附 件）已经中国市政工程协会讨论通过。请你们按此“办法”协助组织申报工作，敦 促申报个人认真填写参评申请表、撰写相关业绩材料，附执业资格等有关证明资料， 推荐单位签署推荐意见加盖公章后报送你们，并经你们审核并加盖公章后统一报送 中国市政工程协会。二、申报截止日期2014 年度“全国优秀市政工程项目经理”申报工作截止日期为2014 年 12 月20 日。三、其他 请你们切实组织好此次申报工作，严格按照评选条件进行初评，参照往年评选 出的全国优秀市政工程项目经

6、理的数量进行审核推荐，并排出推荐顺序，将推荐意 见函与申报材料一并以快递或挂号邮寄形式送达。联 系 人：沈汛赵元电话： 010-88389708010-88381073通讯地址：北京市海淀区增光路北沙沟 101 号邮政编码： 100037附件：全国优秀市政工程项目经理评选办法（暂行）二 o 一一年九月二十六日第三篇：在中国工程咨询协会 2014 年年会上的致辞在中国工程咨询协会 2014 年年会暨会员代表大会上的致辞亚洲开发银行处长杨丹（2014年 12月 10 日）尊敬的朱小丹副省长，穆虹副主任，佘健明会长， 女士们，先生们，朋友们： 大家好！今天我很高兴来到美丽的羊城，参加中国工程咨询协会

7、 2014 年年会，这是工 程咨询业的盛会，在这里我见到了很多新老朋友。作为你们在亚行的合作伙伴，我 代表亚洲开发银行对大会的圆满召开表示热烈的祝贺！中咨协会是我国工程咨询业的火车头和领头人。在过去的时间里，中咨协会为 我国工程咨询业的健康发展做出了巨大的贡献，并且做了很多实实在在的工作，比 如对咨询工程师的认证、对青年咨询工程师的管理培训、与国际工程咨询业同行开 展互动交流、制定行业职业道德规范、主持各种课题研究等。中咨协会为广大会员 提供了成长和发展壮大的平台，使工程咨询公司成为我国经济飞速发展不可或缺的 力量。协会主办的中国工程咨询月刊我每刊必读，这个刊物办得好，使我从中 获得了很多知识

8、和信息，也跟踪了解了中国工程咨询业的新动向、新挑战。 中咨 协会于 1996 年代表中国加入国际咨询工程师联合会 1 以来，把我国工程咨询行业的规范和进步带上一个新台阶。 2014 年中咨协会 在北京成功主办了国际咨询工程师联合会年会，至今菲迪克领导人对那次年会的盛 况还是记忆犹新。 长期以来，亚行和中咨协会保持着密切的联系。协会多次承办 了亚行在中国举办的商业机会研讨会，并对亚行的技术援助项目给予大力支持和帮 助。协会曾组团赴亚行进行业务交流，促进会员公司对亚行的了解和沟通。中咨协 会网站与亚行网站联网，为会员公司提供了解亚行、获取亚行业务机会信息的方便 条件，我相信这一密切联系会取得双赢的

9、结果。我们愿意与中咨协会保持并加强密 切联系，共同努力，协助更多的工程咨询公司走出国门，通过竞标的方式，成功取 得亚行在其他成员国项目中的咨询合同，帮助其他发展中国家进行项目可行性研究、 工程设计、工程监理和能力建设，把中国的成功技术和先进经验介绍出去，并扩大 中国在亚行投资项目中的咨询份额。中国工程咨询业在过去的 20 年里取得了长足的发展，得到了政府和社会的广 泛认可和重视。工程项目前期咨询越来越成为各级政府投资决策的重要依据。但成 功和挑战并存，工程咨询业可持续发展面临着多方面的挑战，例如工程师后备人才 储备，咨询机构和队伍能力建设，咨询业廉洁公正，从业人员职业道德规范，政府 对工程咨询

10、业扶持力度，工程咨询市场进一步规范，建立公平、合理、透明的竞争 机制等。面对这些挑战，我相信中咨协会一定能够发挥更大的作用，成为与政府沟 通的桥梁，协助政府制定有利于工程咨询业健康发展的方针政策，并确保这些政策的落实；加强 会员公司与业主之间的良性沟通和互动，以确保工程项目的质量，提高对工程咨询 重要性的扶持，扩大会员公司与多边发展机构以及外国工程咨询行业协会的联系与 合作，为会员公司创造更多的商机。最后，预祝大会取得圆满成功。谢谢！（根据录音整理，未经本人审阅） 第四篇：市政系协会简介plc 协会plc 协会是为提高学生实践动手能力，为了省、市技能大赛选拔预备队，由一 群对 plc 感兴趣的

11、学生自发组织的学生自己的社团组织。协会以“同步提高会员理 论知识和实际操作能力，丰富校园第二课堂”为目的，实现检验真理、稳步发展。 协会的负责人、会员以实事求是，支持民主集中原则，以科学发展观待事、处事， 以热诚，朴实的工作作风来接受学校领导及全校师生的检阅。cad 协会cad 协会是在团委的关心支持下由在校制图爱好者组成的学生社团，协会以 “提高电脑技术，交流设计理念，培养创新意识，丰富校园文化”为宗旨，服务广大同学。cad 协会是一个专业性很强的协会，主要实用于土木工程、机械工程、园林规 划、城市规划等专业，其制图效果的精妙使人工制图可望不可及。作为当今最流行 的软件之一，它已成为制图不可

12、缺少的制图工具之一。电气协会 电气工程是现代科技领域中的核心学科之一，更是当今高新技术领域中不可或 缺少的关键学科。电气协会正是汇聚电气爱好者的加入并主持电气技术大赛来提高 大家的动手操作能力和专业水平。促进我校的电气专业水平发展，以及我系的学习 专业氛围。运动协会 运动协会社团创建的初衷是建立一个供热爱体育运动的学生交流的平台。这样 能提高学生的各种体育运动水平，让体育运动成为学生们强生健体的工具，还能增 强学生与人沟通交流的能力，更好的适应社会，使校园文化更加丰富多彩。社团成 立至今，已成功举办多次篮球比赛，比赛涉及的参赛学生广，其组织形式赢得了学 生们的好评。影视协会 影视协会是在会长与

13、指导老师的直接领导下，在社员的积极努力下，已成为学 院影响力最大的社团之一。非常影视社以电影为依托，开展观影、讨论和影评以及 dv 拍摄等社团活动，致力于传播校园电影和青年文化。影视社是一个充满了激情 与活力的社团，她聚集着一群对电影充满了热爱，对拍摄充满了渴求的学生，社团 会在大家的共同努力下发展的更快更高。剪纸协会 剪纸协会秉承“发扬民间传统艺术，弘扬并保护民间非物文化遗产”的宗旨， 致力于培养学生在保护民族民间传统文化方面的兴趣和能力，以“弘扬民族文化， 展示民族风采”为活动目的，争取在国家非物质文化遗产的宣传和保护上尽协会的 绵薄之力。平时活动包括剪纸技术学习和民俗理论学习，同时进行会

14、员的内部交流。青年志愿者协会 青年志愿者协会自成立以来，一直本着“爱心献社会，真情暖人间”的宗旨， 致力于志愿服务活动，组织开展并参加了校级活动。 协会的每个会员都本着志愿 献身社会公益事业和社会保障事业的信念，每个人心中都镌刻着“奉献，友爱，互 助，进步”的精神理念。立足本校，为全校师生服务；面向社会，为弱势群体服务， 大力弘扬志愿服务精神。无私地将爱心献给需要帮助的人，所到之处充满了阳光和 温暖。天成文学社 天成文学社以“弘样民族文化，丰富校园生活”为宗旨；以“提高同学们的文 学修养，创造良好文化氛围，为学院的跨越式发展，创造良好的人文环境”为目的， 旨在为广大文学爱好者搭建一个学习与交流

15、的平台。同时，也为学生提供更多的实 践机会。 。而 “学生辩论赛”、“诗歌朗诵会”、等多种形式活动的开展，不仅 丰富了同学们的课余生活，而且提高了他们的口语表达能力和组织能力，从而为他 们步入社会创造了良好条件第五篇：山西省市政工程协会通联工作会议经验交流材料 山西省市政工程协会通联工作会议经验交流材料2014 年，我公司在省市政工程协会“公信、和谐、服务、创新”的宗旨引导 下，在集团公司各级领导的关心支持下，以坚定不移地贯彻党和国家的大政方阵政 策为先导，坚持发挥通联工作的舆论导向作用。同时围绕市政工程建设中心工作， 借助集团报纸、集团网站两大“窗口”，通过多种宣传形式，积极宣传市政铁军风

16、貌，大力弘扬市政铁军精神，着力塑造市政工程建设者的光辉形象，对外积极交流、 信息共享、互通有无，在通联工作方面取得了一定的成绩，得了上级领导部门的认 可；同时也为全省市政工程建设的通联工作，努力尽着一个会员企业的绵薄之力。 回顾集团一年来的通联工作，我们总结经验、盘点收获，归纳出以下六点：一、领导高度重视、员工广泛支持 通联工作作为企业文化建设的一项重要内容，在“內振士气、外树形象”上有 着其不可取代的地位和作用。集团公司之所以能在通联工作上取得大的进展、收到 较好实效，离不开集团各级领导的重视和指导，更离不开广大员工的参与和支持。 集团董事长、总经理XXX等集团领导班子，始终重视企业文化的建

17、设、时刻关注 通联工作的进展情况，并多次亲自给予理论和方法上的指导，为集团通联工作的顺 利开展提供了强劲支持。广大员工则一如既往用热情和掌声支持集团通联工作、踊 跃参与到具体通联工作中来，为通联工作的持续开展提供了群众基础。二、创立企业内刊、兴建集团网站 集团的通联工作始于内刊、兴于网站，近几年来与“外媒”的联 - 1 - 系也不断增多、不断加深。集团内刊临汾市政和集团网站创立伊始，即已 学习借鉴了国内许多大型工程企业的报纸和网站的现有框架与成熟经验，并在办刊 与维护过程中不断完善、不断总结出适合自己的“内媒”创立思路，如同写作文章 一样，先草拟提纲、谋篇布局，再添枝加叶、不断丰富。特别是在

18、2014 年的临 汾市政报纸改版与集团网站改版过程中，我们充分运用了“先谋篇布局、再添枝 加叶”的工作方法，大胆将改版计划的征求意见稿普遍下发，广征意见与建议；然 后对改版计划进一步完善，用完善的改版计划指导实施操作，使报纸和网站顺利实 现了由陈旧向新颖的“华丽转身”，得到了上级主管部门的肯定与集团干部员工的 赞誉。三、立足丰富“内媒”，拓展联合“外媒”在 2014 年通联工作的具体开展中，我们在文化宣传上深挖内涵、丰富形式， 努力把作为“内媒”的临汾市政报、集团网站做精、做细、做实积；同时极借 助山西市政、临汾日报、临汾晚报、临汾电视台、土豆网、优酷网等 “外媒”平台，与市建设局等上级部门记

19、者站及三一重工、中联重科等业务往来单 位，建立起通联合作关系，逐步实现“内媒”和“外媒”的各种联合与深入拓展。 使集团通联工作在立足丰富内媒、拓展联合外媒的过程中，继续创新办刊、办网形 式，创优办刊、办网成果，培养通联工作有生力量，提高“内媒”的关注度和影响 力，搭建起坚实的“外媒”沟通合作桥梁。四、建立健全了逐级审阅把关制度通联工作的具体内容，无论是报纸、杂志还是网站，都必然有正确的政治和思 想导向，有分寸得当的叙述和恰到好处的措辞。这就需要在集团内部建立并健全起 一套科学、完备、高效的审阅把关制度，以确保稿件方向准确、客观真实、端庄厚 重、文采斐然。我集团报纸、网站自创立时起，即已开始有意

20、识形成从责任编辑到集团总经理的逐级审阅把 关制度，经过几年的运行，已经颇为完备，且管理效果明显。每一篇文稿、每一张 图片、每一段视频要在报纸、网站上刊发，都需要经过责任编辑的修饰、分管领导 的审阅和总经理的把关，用市政人干工程的“精工细作、精益求精”的态度，力求 刊发的新闻、视频等结构合理、语句精炼、思想深刻、言之有物、内容丰富、贴近 实际。如今，集团报纸和网络已成为企业干部员工不可或缺的精神食粮。五、坚持投稿有酬，常抓稿源渠道建设通联工作具体而言，需要大量优秀的文字、图片与影音稿件。没有了优秀的文 字、图片与影音稿件，通联工作也就成了无源之水、无本之木。我集团的通联工作 能够“常青常绿”、能够“不断流”，与扎实的稿源渠道建设工作密不可分。作为 工程建设企业，有写作特长的员工并不多，这就需要通联工作者善于发掘和培养， 善于通过“投稿有酬、投稿有奖”等物质或精神激励的形式，激发企业内外创作者 的创作热情，营造良好的写稿氛围，确保稿源充足、稿件优秀，维护好报纸及网站 的稿件源头。各子公司成立有通联小组，及时将一线最新动态