下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、通过学习安全生产标准化建设的经验5月13日至5月19日,单位组织学习了全国安全生产管理协会组织的安全管理培训班。培训内容主要包括安全生产标准化建设和白团队管理方法。通过学习,我们可以更清楚地认识到安全生产的重要性。如何牢固树立“安全第一、以人为本”的思想,用科学发展观指导单位安全工作,我认为必须齐心协力,注重科学,与时俱进,以人为本,认真落实安全生产法,真正把单位安全生产变成全体员工的自觉行为和自我责任。我讲一些粗浅的个人经历。一是抓安全生产的指导思想一定要严似乎每个人都明白安全生产是爱,宽松是害,但似乎说起来容易做起来难。近年来,发生在我们身边的事故及其血淋淋的教训告诉我们一个道理,那就是安
2、全生产管理必须严格。不止一次听说违反规定的员工对处罚不满。为什么“三违”在生产现场依然频频发生?一个很重要的原因是我们对安全生产没有足够的重视和理解。我们强调的是,抓安全生产的指导思想一定要严,而不仅仅是对事故的严惩。我单位是集矿产地质、水文地质、工程地质勘察、地热井施工为一体的综合勘探队伍。大多数员工从事艰苦、肮脏和疲劳的工作。在生产线上,工作量主要由劳动者完成。但劳动者接受安全教育的机会较少,很多人安全生产意识淡薄。操作过程中经常出现“三违”现象,工作效率不高或干脆离职不想干;睁开眼闭上眼,对员工、对企业、对社会都是不负责任的。也许今天不会有意外,但很有可能明天和后天会有事情发生。教训太多
3、了,比如“一滴水落在油瓶里”。我们不能必须向自己学习。价格太高了。所以抓安全生产的指导思想一定要严,包括严格教育、严格管理、严格检查、严格整改隐患,最后是严格处罚。如果一个单位能够从法律的高度要求和约束自己,在必要的物质基础上满足安全生产的技术保障,能够在和平时期始终如一地保持严格的管理和认真的态度,那么坚持几年,真正在全体员工中树立“安全第一”的思想,那么在处罚违法行为时自然就没有“不满”的市场,安全管理人员在严格执法时必然会有很大的抵触情绪。所以,只有指导思想严格,才能有严格的组织架构、严格的规章制度、严格的工作作风,这也是我们安全生产的基本保证。二是抓安全管理的方法不能简单化总的来说,单
4、位的规章制度讨论了几次,广泛征求了各方面的意见。一些重要的规章制度需要由职工代表大会通过。应该说这些规章制度的实施是有群众基础的,但是现实生活中为什么会发生这么多的违规行为呢?反思的结论是,我们的教育、宣传、管理不到位。我觉得做一个管理系统就够了。如果有问题,我会开会发通知完成。如果出了事,我会做决定,扣奖金,罚。把规章制度当成一把剑。如果遇到违规或事故,管理者毫不留情地砍剑是严格而严肃的。其实制度只能是一种约束,员工和管理者都受其约束。但是,作为管理者,要明白自己的职责不仅仅是“管理”,更是“管理”。“理性”以规章制度为基础,协调单位内上下左右纵横等各个方面。说“管理”是一种行政手段,那么“
5、理”就是做人的工作,做人的思想工作,这比单纯的给予处分和一定的经济处罚要复杂得多,需要我们注入极大的耐心,付出更多的努力。应该说,这也是管理者应该把主要精力放在哪里。在安全生产问题上,“严管”不是我们的目标,而是要把所有相关工作纳入规范和制度的轨道,从而达到事前防控的目的。要做到这一点,仅有行政手段是不够的。这不仅是因为作为安全管理对象的人的思想感情是多元的,更是因为安全管理本身的内容是复杂多变的。所以在强调严格安全管理的同时,一定不能导致工作方法简单化。三要用科学发展观指导安全工作这不仅是因为它的重要性,也是因为安全生产管理的复杂性。一个单位的安全生产状况,反映了人员素质、管理水平、设备能力
6、、企业文化和社会环境等各种因素的综合反映。单位在安全生产管理中,不仅要对一些有形的安全隐患进行有效控制,还必须掌握并且预控人的生理、心理变化对安全生产的负面影响;时节气温对安全生产的负面影响;雷、雨、雾、台、汛等自然现象对安全生产的负面影响;机械电器故障对安全生产的负面影响等等,这些方面都是安全生产的无形隐患。要防范这些无形隐患不仅需要一定的物质基础,还需要各方面的知识,虽然有些无形隐患有时是很难掌控的,但我们必须去学习、去摸索、去了解,只要我们把问题想在前、防在前、做在前,比不想、不防、不控肯定要好,这也是用科学发展观统领安全工作必须达到的基本要求。 为了使我们在安全生产管理上所作的努力取得最佳效果,达到有效地防患于未然,最终实现安全生产管理的既定目标,还有一个重要方面,就是要发动群众,全员参与。有必要对安全生产法进行再学习、再宣传、再教育,采取切实有效的办法和措施,帮助和引导大家形成共识,实现思想上再统一、认识上再提高、防控责任上再明确。而作为一名普通员工,我们能为单位的安全发展做些什么呢?我认为,首先要牢固树立“安全生产,人人有责”的思想意识。其次,要保持高度的工作责任心。要干一行,爱一行;学一行,专一行, 以踏实的工作作风
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度高空作业安全生产施工合同集2篇
- 二零二五年度绿色环保木工支模项目合同4篇
- 2025版木箱纸箱包装设计创新与市场推广合同4篇
- 2025年度个人购房合同产权转移登记流程4篇
- 危险品运输车辆驾驶员岗前培训考核试卷
- 2025版二零二五年度现代木工清工分包合同模板4篇
- 【新课标Ⅲ卷】高三第二次全国大联考语文试卷(含答案)
- 爱学习有自信幼儿舞蹈创编15课件讲解
- 2025年专业期刊发行协议
- 2025年合伙劳动分工协议
- 2024公路沥青路面结构内部状况三维探地雷达快速检测规程
- 2024年高考真题-地理(河北卷) 含答案
- 中国高血压防治指南(2024年修订版)解读课件
- 食材配送服务方案投标方案(技术方案)
- 足疗店营销策划方案
- 封条(标准A4打印封条)
- 2024年北京控股集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 延迟交稿申请英文
- 运动技能学习与控制课件第十章动作技能的指导与示范
- 石油天然气建设工程交工技术文件编制规范(SYT68822023年)交工技术文件表格仪表自动化安装工程
- 中医治疗“湿疹”医案72例
评论
0/150
提交评论