三分力量七分责任

1、三分力量七分责任 篇一：三分力量七分责任 读三分力量、七分责任的心得体会 一、该书主要观点： 三分力量、七分责任的主要观点是：它主要讲解并描述什么是责任，责任与力量的关系，忠诚、详情、方法、绩效等多方面绽开论述。全面揭示“三分力量、七分责任”这一重要工作理念。明确提出责任就是对工作的圆满完成，就是对职位的坚守，就是对人性的升华；责任胜于力量，责任体现人格魅力。同时，责任又是意味着付出，意味着奉献的观点。 二、观点的正确性及理由： 在现实_中，责任常为人们所忽视，在工作中，力量的确很重要。一个毫无责任感可言的员工，力量再强，其成绩也终归有限。一个富有责任感的员工，才能使自己的力量发挥到极致，真正

2、实现自我的价值。 三、自己在工作中做的不够地方： 本人面临着快要退休，加之体质也欠好，认为体力上、精力上、观念上都跟不上年轻人。对自己放低了标准、降低了要求。所以，在工作中缺乏主动性和创新精神。不擅长与领导、同事之间的沟通。只是埋头苦干、兢兢业业地完成本职工作，有一种只埋头拉车，不抬头看路的味道。 四、今后怎样做： 虽然年纪大了，要连续保持满腔热忱的工作作风，连续仔细学习理论学问、刻苦钻研业务，接受新知，不断提高自身政治素养和业务水平，不落后于新形势的要求。面对职业训练、招生竞争日益激烈的趋势下，应当进一步提高危机感和责任意识，进一步端正自己的工作看法，全身心地投入到医务工作中，对本职工作保持

3、主动昂扬的看法，保持高度负责、恪尽职守的精神。只要在院一天，就踏踏实实地做好每一天工作。关爱患者，格外要多关怀空巢的患者，多给他们一点暖和，使他们能够在院安心治疗。认仔细真的工作，做一位使患者信任和欢迎的医务工。 2021年3月22日 篇二：三分力量,七分责任 三分力量，七分责任 “责任是一种与生俱来的使命。切实履行责任，尽职尽责地对待自己的工作，才是完善呈现自身力量与价值。”记得美国有名心理学家弗洛姆也说过：“责任并不是一种由外部强加在人身上的义务,而是我需要对我所关怀的大事做出反应。”我觉得这话很对，当我们预备做什么的时候，假如我们心不在焉，我们确定做不好，甚至会半途而废，但是我们假如清晰

4、自己的责任，肯定会不遗余力，想方设法地做好他。正所谓“三分力量，七分责任”。 “世界这么大，我想去看看！”顾老师这封简短的辞职信火了网络，被网友誉为“史上最具情怀的辞职信，没有之一”。说心里话，我挺艳羡她的，只是我不能像她这样“任性”，也没有她的士气。由于我们要生活、要养家糊口 我们就得工作。工作就是这样与我们形影不离，与我们相伴到老。工作会给我们带来财宝、带来成就、带来欢乐、带来美好与此同时，也给我们带来责任一份非常凝重的责任。我认为，“责任”从大道理说，就是最基本的职业精神，从小处来说即一个人做事的基本准则。我们的家庭需要责任，由于责任让家庭爱意融融；我们的_需要责任，由于责任让_平安进展

5、；我们的学校需要责任，由于责任让学校得到同学、家长、_的满足。 选择了工作，就等于选择了责任。我很观赏作家毕淑敏的直抵人心的一句实话：人生本没有什么意义，人生的意义便在于我们要努力给予它的意义。我想我们的训练生涯也是如此：不管老师这个职业的取得是偶然还是必定，是主动还是被动，只要你还在从事它，在作为谋生手段的基础上，假如再把它变成事业，能在工作中查找欢乐，那么我们的工作将是美好的。在我们的训练教学中，每天有很多琐碎平凡的工作要做，即使有时我们认为是一点意义有没有的工作，假如我们自怨自艾，满腹牢骚，这一天的工作就是无奈的，感觉是苦恼的，身心是疲乏乏力的，伴随而来你的一天将是灰暗的；假如我们转变心

6、境自己的事得自己干，干就要干的快乐，时刻保持一个良好心态，干一行爱一行，那么一天的工作就会是有效率的，感觉是舒坦的，这成就了我们的每一天都是阳光的。既然如此，我们何不快乐地，专心地工作，做一个欢乐的老师？！ 有人说，老师是太阳底下最神圣的职业；有人说，老师是人类灵魂的工程师；我说，老师是最需要有责任心的工作。这颗责任心就叫师德。我将永久靠着这颗责任心，将把无私的爱和无限的责任奉献给我的同学和所钟爱的事业！ 篇三：读三分力量七分责任有感 读三分力量七分责任有感 科教科 种凯艳 近段时间,我有幸拜读了三分力量七分责任一书，这本书着重从忠诚与力量的关系，忠诚、方法、绩效等多个方面进行绽开论述，全面揭

7、示了“三分力量，七分忠诚”这一重要工作理念。明确提出了责任就是对工作的圆满完成，就是对职位的坚守，就是对人性的升华；责任胜于力量，责任体现人格魅力。同时，责任又是意味着付出，意味着奉献的观点。 在这本书里有这样一句话:“责任，是一种与生俱来的使命。切实的履行责任，尽职尽责地对待自己的工作，才是完善呈现自身力量与价值。”这句话告诉我们在现实生活中责任占有特别重要的地位，是做好一切事情的基础。就拿我们医院行政工作来说，工作比较琐碎，有些工作表面看来微乎其微，但很多“大事”都是由微乎其微的“小事”组成的。俗话说，“一屋不扫，何以扫天下”，假如我们对工作中的这些小事敷衍了事，到最终很可能由于疏忽责任失

8、掉整个医院的胜局。一滴水可以折射出太阳的光辉，一件小事可以反应一个人的内心世界。所以，一个人对小事的看法就能看出一个人的责任感，而责任感恰恰又是一个团队不断进展的核心力气。由于一个团队，只有每个人都负起责任来，才能使得团队的运作完美无缺，各个环节环环相扣。 在现实_中，责任常为人们所忽视，大家只是片面地强调力量。在工作中，力量的确很重要，但是，一个员工即使力量再强，如 果他无心付出，甚至根本就不情愿付出，那么他是不行能为单位制造太大的价值的。而一个情愿为单位全身心付出、高度负责的员工，即使力量稍逊一筹，也能制造出价值来。更何况对单位而言，员工的责任和使命是无法用价值来衡量的珍贵的财宝。“三分力量七分责任”，这个工作准则不是意味着对力量的否定。但一个毫无责任感可言的员工，力量再强，其成绩也终归有限。一个富有责任感的员工，才能使自己的力量发挥到极致，真正实现自我的价值。 作为医院科教科的一名员工，我的责任是做好三个服务：为医院进展大局服务，为医院临床服务，为广阔病人服务。在今后的工作和生活中，我觉得有必要做到以下几点，仔细培育自己的责任感，避开理论与实际脱节。 1、首先要热爱自己的单位、自己的职业，团结身边的同事，以身为中医院人而骄傲，时刻维护中医院良好形象。 2、端正自己的工作看法，把嘴巴上的努力，落实到行动上。 3、树立人生目标。目标就是一盏灯，指引着正确航向，要制定适当的