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文档简介
1、中共中国联合装备集团宜宾机械有限公司纪委关于进一步推进惩防体系建设暨廉政(洁)风险防控机制建设实施方案为贯彻落实中纪委十七届六次、七次全会精神,根据宜宾市国资委纪委下发的“关于印发进一步推进惩防体系建设暨廉政(洁)风险防控机制建设实施方案的通知”(宜国资纪发1号)精神,切实加强企业反腐倡廉工作,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,不断强化源头治腐工作,最大限度地降低公司廉政风险,按照市国资委纪委统一部署,结合企业实际,制定本实施方案。 一、指导思想、组织领导、工作原则和实施范围(一)指导思想为深入贯彻落实科学发展观,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐倡廉工作方针,紧密联系实际,抓
2、住容易滋生腐败的重点部门、关键岗位和重要环节,以规范和制约权力运行为核心,建立以强化岗位为重点,以规范程序为主线,以完善制度为根本的廉政风险防控机制,保证本单位权力行使安全、财务资金运用安全和干部成长安全,为推动公司科学发展提供坚强的政治保证。(二)组织领导开展企业廉政风险防范管理工作,推进廉政风险防控机制建设,由公司建立廉政风险防控机制建设领导小组负责领导和组织实施。实行党委“一把手”负总责,分管领导具体抓的责任制。(三)工作原则1、惩防并举,注重预防原则。把治标与治本、惩治与预防始终贯穿于廉政风险防控机制建设工作的全过程,做到两手抓、两手都要硬。坚持防范前移,预防在先。以教育为基础、制度为
3、保障、监督为关键。2、突出重点,分步实施原则。全面分析,认真梳理,细化工作方案。紧紧抓住工作中的要害部位和关键环节,严格按照梳理、排查、建制、评估的步骤稳步实施。3、扎实推进,力求实效原则。坚持改革创新,不断探索公司党风廉政建设工作的新思路和新举措,不断规范公司营销、采购程序和财务管理、干部监管等行为,促进公司干部职工依法履职,阳光操作,公正用权。(四)实施范围重点是营销部、物供部、财务部、其它各二级经济目标职责部门及其管理岗位。二、工作内容和目标廉政风险防范管理工作的主要任务是:结合工作实际查找业务范围和工作岗位中存在的廉政风险点,确定廉政风险类型,对查找风险点进行风险评估。在此基础上,明确
4、风险责任,制定具体的风险防范管理工作措施。通过认真开展以权力运行为主线,重点围绕监督制约和规范权力运行以及影响工作成效的问题,结合企业各部门实际,突出对涉及公司营销、采购、财务管理,其它各二级经济目标责任部门及岗位的廉政风险点进行排查。认真分析在岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能发生的不廉洁行为和不作为、乱作为等权力运行风险,进行排查梳理,建章立制,严格监控,综合管理。通过制定方案、贯彻执行、检查考核、调整修正等环节,规范权力运行,努力减少风险,提高公司管理效能,对预防腐败和廉政勤政建设工作进行科学化、制度化、系统化管理。力争通过近一年的努力,建立起“岗位履职有标准、运行程序有规
5、范、防范管理有措施、实施问责有依据”的体制和机制 三、方法步骤廉政风险防控机制建设工作分六个阶段进行。(一)宣传动员阶段(2012年4月)成立公司廉政风险防控机制建设领导小组,对此项工作进行专题研究,制定实施方案;召开动员大会,让干部职工明白“风险防范为什么”、“风险防范在哪里”、“风险防范做什么”等问题,充分认识其重要性、紧迫性和必要性,努力营造风险大家谈、风险大家找和风险大家防的良好氛围。(二)风险查找阶段(2012年5月)通过采取自己查、群众提、领导帮、组织定等形式,组织干部职工全面开展风险点是什么?风险点在哪里?风险点有哪些?的大讨论。风险点主要包括廉政风险点和监管风险点两个方面。查找
6、风险点要以法律法规和各项规章制度为依据,围绕工作岗位,着力从思想道德、制度机制、岗位职责三个方面进行梳理、分析、研究和判断。要坚持“纵向到点,横向到边,避免遗漏,不留死角”的原则,按照“对照岗位梳理岗位职责找准风险点”的流程,查找可能引发不廉洁行为,甚至违纪违法问题的廉政风险点和监管风险点。1、梳理流程。按照对各部门、岗位已确定的职能,梳理权力运行的流程,发现权力运行过程中存在的问题、薄弱环节和制约工作效率、质量提高的关键处,理清权力运行中的风险点。2、重点查找。以促进干部职工全面履行职责、正确行使权力为目标,突出四个方面的重点。(1)以公司营销部、物供部、财务部及其它各二级经济目标职责部门为
7、重点。认真查找在监管制度机制、方式流程、工作作风等方面的漏洞以及存在的廉政风险点和履职责任风险点。(2)以公司营销部、物供部、财务部及其它各二级经济目标职责部门的管理岗位的负责人为重点。认真查找在管理、决策、指挥、协调等方面的廉政风险点和职务风险点。3、对照自查。对照工作流程中物资采购权、资产处置权、审批权等权力运行和责任集中的关键环节,细化分析风险点的内容和表现形式,采取以岗位职责、制度机制、工作环境为面,以权力行使为点,以业务流程、工作程序为线,逐人逐岗进行立体式、全覆盖去分析查找梳理显性或隐性廉政风险点和监管风险点。(1)个人。干部职工要紧紧围绕所在岗位的职能特点,盯住容易发生问题,诱发
8、腐败的重点环节,认真查找风险点,并填写公司开展廉政风险防控机制建设廉政风险点自查与领导评查表(各部门、个人)。(2)部门。针对所承担的职能与权限,围绕核心职能直接关联的重点事项,梳理内部权责流程,确定风险点,找准风险岗位、风险环节、风险部位和风险人员,填写中国联合装备集团宜宾机械有限公司开展廉政风险防控机制建设廉政风险点自查与领导评查表(各部门或个人)。各部门及其个人填写的中国联合装备集团宜宾机械有限公司开展廉政风险防控机制建设廉政风险点自查与领导评查表(各部门或个人),经领导(部门领导,分管领导)审核签字后,于5月20日前以书面形式报送公司开展廉政风险防控机制建设领导小组办公室。4、风险造册
9、登记。结合座谈讨论、信访分析、财务审计、检查评议、干部考察等多种渠道和手段搜集廉政风险点,广泛听取意见建议。在此基础上,对风险点进行造册登记。(三)风险评估及制定措施阶段(2012年6月8月)1、风险评估。在部门和个人风险点清查确认的基础上,对各个风险点进行辩识、审核、汇总和归类,对风险点分布、风险性质及出现风险的概率进行综合分析,并对风险点进行等级评估。风险点等级划分为三级:对发生可能性较大,后果严重(可能承担刑事责任或造成重大损失、重大不良影响)的定为一级;对发生可能性较大,后果较严重(可能承担党纪、政纪责任或造成较大损失、不良影响)的定为二级;对发生可能性较低、后果较轻微的定为三级。2、
10、结果审定。将风险评估结果报公司审核确认领导干部按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真审定查找出来的风险点,并组织人员对重点风险点所对应的岗位、环节等进行对号入座,并及时根据评估完善内容,填写中国联合装备集团宜宾机械有限公司开展廉政风险防控机制建设风险点自查与领导评查表(各部门或个人)和中国联合装备集团宜宾机械有限公司开展廉政风险防控机制建设风险点自查审查表(各部门或个人),再经本部门领导审核、报分管领导签字后,于8月10日前以书面形式报送公司开展廉政风险防控机制建设领导小组办公室。3、风险点公示。经过审定,通过办公楼公示栏等载体进行公示公开风险点,广泛接受职工评议监督,并根据公示反馈意见进行
11、调整和修正。本阶段结束后,各部门要对开展廉政风险防范管理工作推进廉政风险防控机制建设的基本情况、主要特点、取得的成效、存在的问题、改进措施进行认真总结,形成报告,于9月21日前报送公司开展廉政风险防控机制建设领导小组办公室。(四)防范管理风险点阶段(2012年10月)在排查廉政风险和监管风险的基础上,从制度建设、优化工作流程入手,着眼长远,夯实基础,积极防范管理风险点。1、优化再造业务流程。按照风险防范管理的目标要求,组织力量专题研究,深入分析,对各部门职责、岗位职责和原有的各项制度规章、工作规程、业务流程进行一次彻底梳理,打造全新的各部门依法履责、优化服务、监管等职能的制度要求、工作标准和运
12、行规程,并分门别类汇编成册,采用适当形式公示公开。2、完善内部管理制度。从职能的程序化、制度化、科学化、民主化和有效监督入手,健全完善各个廉政风险和监管风险防范管理的日常性制度机制,积极从源头上预防可能发生的违法违纪问题。一是健全监督体系,监控审批权。二是强化流程监察,规范行为。三是规范内部运行机制,抓好产品订货权、物资采购权、资产处置权的风险防范。各部门于10月19日前将阶段性小结报送公司开展廉政风险防控机制建设领导小组办公室。3、及时整改规范。对排查出来的管理盲区、漏洞和各种风险点可能产生不廉政问题的具体情况,在制定出整改措施后,及时加以规范,进行阳光整改。通过整改规范,做到岗位职责明确、
13、岗位工作标准清晰、岗位风险清楚、化解措施得力,确保权力运行到哪里,风险防范措施就要跟进到哪里,教育、监督就要落实到哪里,确保相关的每一个岗位上的干部职工都受到应有的监督制约和提醒教育。(五)监督防控阶段(2012年11月)公司廉政风险防控机制建设领导小组办公室根据风险评估情况,制定中国联合装备集团宜宾机械有限公司廉政风险防范办法。根据风险类别等级,划分防范责任,明确责任主体,适时开展监控。对一级风险,由公司党政领导班子和分管领导重点监控,适时预测预警;对二级风险,由分管领导和部门负责人加强监控;对三级风险,由各部门按不同岗位风险苗头,开展廉洁自律规章制度约束监控,注重发现问题,及时纠正,真正发
14、挥风险防范管理的积极作用。(六)总结考核验收阶段(2012年12月)对廉政风险防控机制建设工作进行质量考核。各部门对风险防范管理的落实情况进行自查,检查目标是否实现,量化出措施实施前后的效果,进行差距分析和考核评定,得出结果,形成分析和考核报告,并将防范管理资料归档备案。公司廉政风险防控机制建设领导小组将召开总结会议,进行理论总结和实践总结,形成总结报告;将廉政风险防范管理工作推进廉政风险防控机制建设纳入党风廉政责任制,同年度综合目标责任制一并考核。年度考核要与阶段考核、上报情况、明察暗访等情况相结合,要运用听汇报、查记录和资料、座谈等形式,了解工作实效。对风险点查找不力、防控措施不当、工作不
15、落实的各部门实行问责,予以通报。同时接受市国资委纪委对该项工作的检查验收。四、工作要求(一)统一思想,提高认识开展廉政风险防范管理工作,推进廉政风险防控机制建设是创新企业惩防体系建设思路的重要举措,是深化反腐倡廉建设败的有力抓手,各部门要从加强党的执政能力建设和建立健全惩防体系推进源头治腐工作的高度,充分认识开展廉政风险防范管理工作推进廉政风险防控机制建设的重要性。各部门负责人要带头参加学习教育活动,带头查找风险点,带头制定防控措施,带头开展防控工作,全面推进廉政风险防范管理工作深入开展。(二)加强领导,落实责任成立以公司党委书记吕涛为组长,党委副书记、总经理邹信云和纪委书记、工会主席周小锋为
16、副组长,各部门主要负责人为成员的公司廉政风险防控机制建设领导小组,领导小组下设办公室在党政工综合办,负责日常工作。各部门要将开展廉政风险防范管理工作推进廉政风险防控机制建设作为一项政治任务,实行各部门负责人负责制,列入重要的工作日程,纳入年度党风廉政建设和年度目标管理责任制中,将负责落实到人。要加强组织考核,从严把关,严禁走过场应付了事。要统筹安排,注重把开展廉政风险防范管理工作,推进廉政风险防控机制建设与落实党风廉政建设责任制、惩防体系建设、企业管理等工作有机结合,协调推进。 二一二年四月六日 蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂
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24、螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿
25、螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀
26、袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀
27、袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈
28、羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆膀艿薀肈羃薈蕿螈膈薄薈羀肁蒀薇肂芇莆薆螂聿节薅袄芅薀薅羇肈蒆蚄聿芃莂蚃蝿肆芈蚂袁芁芄蚁肃膄薃蚀螃莀葿蚀袅膂莅虿
29、羈莈芁蚈肀膁蕿螇螀羄蒅螆袂腿莁螅肄羂莇螄螄芇芃螄袆肀薂螃羈芆蒈螂肁肈莄螁螀芄芀袀袃肇蕿衿羅节蒅袈膇肅蒁袈袇莁莇蒄罿膃芃蒃肂荿薁蒂螁膂蒇蒁袄莇莃薁羆莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇
30、芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅
31、芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆
32、芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆
33、莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄羀芇蒀袃肂蒃螈袃膅芆蚄袂芇蒁薀袁肇芄薆袀腿蕿蒂衿芁莂螁袈羁薈蚇袇肃莀薃羇膆薆葿羆芈荿螇羅羈膂螃羄膀莇虿羃节芀薅羂羂蒅蒁羁肄芈螀羁膆蒄蚆肀艿芆薂聿羈蒂蒈肈肁芅袇肇芃蒀螃肆莅莃虿肆肅薈薅蚂膇莁蒀蚁芀薇蝿螀罿莀蚅蝿肂薅薁蝿膄莈蒇螈莆膁袆螇肆蒆螂螆膈艿蚈螅芀蒄薄螄
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