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文档简介

1、共享知识分享快乐安全生产教育培训记录企业名称： 年月日安全生产教育培训制度一、建立安全教育培训管理机构，明确专人负责。二、制定年度教育培训计划，健全资料档案。三、落实新（转岗）员工的三级教育，完成基础知识、安全 纪律和操作规程的培训考核，三级教育培训率达到 100%四、每年至少组织一次企业全体员工安全生产教育培训、 考 试，各部门、各层面适时开展安全教育培训。五、特种作业人员必须参加专业技术培训， 持证上岗率达到 100%六、单位主要负责人、 安全管理人员每年参加安全生产相关 业务培训，并取得资格证书。卑微如蝼蚁、坚强似大象共享知识分享快乐安全生产教育培训记录培训时间2012、2、13组织单位

2、安委会培训地点车间培训人数培训对象全体员工教育培训内容：一、安全生产法职业病防治法环保法等法律法规。一、公司有关规章制度、本工种操作规程。二、公司作业场所和工作岗位存在的危险和危害因素、防范措施及事故应急措施等。参加培训的人员名单：培训时间2012、2、18组织单位安委会培训地点车间培训人数培训对象班组长培训内容：一、安全生产法等有关法律法规。二、职业健康安全管理体系、安全生产标准化在班组安全管理 的主要要求。二、班组安全管理达标实施办法。四、安全、环保、职业卫生、现场管理目标考核内容。五、班组安全管理重要性、班组长的安全责任。六、防微杜渐，抓好班组安全管理（案例分析）。参加培训的人员名单：培

3、训时间2012、 2、 20组织单位安委会培训地点车间培训人数培训对象中层及中层以上干部培训内容：一、安全相关法律法规教育，如宪法、刑法、安全生产 法、职业病防治法等。二、环境、职业健康管理体系、安全生产标准化主要内容、目 标考核内容、工伤管理等内容。三、事故分析，赠钱甘泉管理的责任意识。中层干部安全管理培训安排在4月份。参加培训的人员名单：培训时间2012、3、20组织单位安委会培训地点会议室培训人数培训对象安全管理人员培训内容：一、有关的法律法规和标准。二、环境职业健康安全管理体系、安全生产标准化在公司的应 用。二、安全、环保、职业卫生、现场管理、工伤管理等要点。四、安全目标检杳与考核机制

4、的建立。五、从事故案例中查找安全管理的差距。参加培训的人员名单：培训时间2012、 4、 28组织单位安委会培训地点车间培训人数培训对象特殊作业人员培训内容：一、目标：培训率100%;考试合格率100%二、培训内容：特殊作业人员培训大纲。三、特殊作业人员培训教育时间按上级主管部门安排。参加培训的人员名单：培训时间2012、6、20组织单位安委会培训地点车间培训人数培训对象全体员工培训内容：针对六月份进行的应急救援演练的不足之处由各部门进行研讨完善后，下发到各部门车间，由安全员对车间所有员工指导学习。参加培训的人员名单：培训时间2012、8 25组织单位办公室培训地点办公室培训人数培训对象中层及中层以上干部培训内容：针对公司下发的关于领导现场带班制度进行洛实，并对本公 司中层

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