学生会考勤部部门工作总结

1、学生会考勤部部门工作总结学生会考勤部部门工作总结学生会考勤为完善学生会，提高大家的素质，提到大家的合作能 力，提高大家的管理能力，做好学生会考勤工作，今天为大家精心挑 选了关于学生会考勤部部门工作总结的文章，希望能够很好的帮助到 大家。学生会考勤部部门工作总结篇一一个学期马上就要结束了，同时这一学年我们部门的工作也较圆 满地结束，在点命中，我们的工作得到了各班委的积极配合和支持， 使我部门工作取得了较好的工作成果，同时也顺利地完成了各项工 作。下而是我们部门本学年的工作总结：一、考勤 数据统计。按时把数据输入电脑，每天按时交上统计表。 每天对各班级进行晚自习检查以及抽查。检查1-2次，并对 旷

2、课早退人员名单进行公布。二、维持纪律 会场纪律。每次我系的大型活动，我们部门积极完成本职工 作，以保证活动的顺利进行，同时展现我系师生严守纪律的风貌，凸 显大系的风采。 协助。纪检部不仅维持活动秩序，并配合其他部门搞好每一 项活动和工作。三、内部管理 通过一学年的相处，部门间的感情日益深厚。在做每一项工 作时，各成员相互配合，互传信息，发挥了团队的精神，有时即使一 个人有事不能到场，另一个会及时的补充，使工作得以保证。 本阶段内我们部门各成员得到了很大的锻炼。木学期新干事 的加入，使我们部门更充满了活力，委员工作更加的顺手，新干事们 认识了很多的朋友，下而是各组长对组员的评价。组长：宋鹏组员：

3、何丹丹，徐栋经过一个学期的点名，我觉得何丹丹和徐栋都能成为纪检部合 格的一员，他们每次点名都无旷缺并且都恩那个提前到达集合地点组长：顾伟涛组员：殷胜男，汪涛经过这一学期的实践点名，我觉得殷胜男和汪涛两名同学，可以 胜任纪检部成员，他们在点名时负责，不徇私，对认认真真的为学生 会服务。每一次有临时检查的时候，他们总是没有怨言，放下手头的 工作，积极的参与。不过有时候点名因为一时不小心，疏忽大意，希 望下次多多改进。组长：黄佩佩组员:陈杰饶海晓陈杰：是个大胆，有主见的男生。他这学期表现良好，能积极的 参加系部点名。每次点名都是很大胆，担任着和班长交流的工作。饶海晓：她是个可爱工作的女孩，虽然有时会

4、害羞，不够大胆， 但当她表现时，她都会极做好自己的工作。有时也无怨无悔的做增加 的工作.组长：陆俊健组员：王璐，饶海晓杜云晓：该同学，平时工作认真，一丝不苟，从不迟到，具有良 好的时间观念，可塑性强。王璐：该同学，积极乐观，向上，听从安排，随叫随到，多次参 加晚上的点名工作，有发展前途。组长：曹盈盈组员：郑亦奇郑亦奇：算是一个中规中矩的女生，刚开始点名的时候她还有点 羞涩，感觉放不开。后来经过多次的点名，她开始胆大，表现也算是 良好。但是期间出现过缺席的现象。经过我的了解并教导，并无出现 此类现象。 我们部门积极参加我系各种活动。在活动中一边放松，一边 与其他部门进行交流。提高各种效率，增强工

5、作激情。同时加强与兄 弟部门的联系，团结互助，共同奋进，增强情感的交流，推动团总支 学生会的发展。最后，我希望我们部门每一位新干事注入你们的活力，把我们部 门建设得更加美好。希望明年的纪检部发展更上新台阶。延伸阅读：工作总结表述要求要善于抓重点总结涉及本单位工作的方方而而，但不能不分主次、轻重、面面 俱到，而必须抓住重点。什么是重点?是指工作中取得的主要经验， 或发现的主要问题，或探索出来的客观规律。不要分散笔墨，兼收并 蓄。有些总结越写越长，固然有的是执笔人怕挂一漏万，但也有的是 领导同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等，造成总结内 容庞杂，中心不突出。要写得有特色特色，是区别他事物

6、的属性。单位不同，成绩各异。同一个单位 今年的总结与往年也应该不同。工作总结现场会一些总结读后总觉有 雷同感。有些单位的总结几年一贯制，内容差不多，只是换了某些数 字。这样的总结，缺少实用价值。陈云同志在50年代就强调：总结 经验是提高自己的重要方法。任何单位或个人在开展工作时都有自己 一套不同于别人的方法，经验体会也各有不同。写总结时，在充分占 有材料基础上，要认真分析、比较，找了重点，不要停留在一般化上。观点与材料统一总结中的经验体会是从实际工作中，也就是从大量事实材料中提 炼出来的。经验体会一旦形成，又要选择必要的材料予以说明，经验 体会才能“立”起来，具有实用价值。这就是观点与材料的统

7、一。但常 见一些经验总结往往不注意这一点，如同毛泽东同志批评的那样， 把材料和观点割断，讲材料的时候没有观点，讲观点的时候没有材料, 材料和观点互不联系“，这就不好。语言要准确、简明总结的文字要做到判断明确，就必须用词准确，用例确凿，评断 不含糊。简明则是要求在阐述观点时，做到概括与具体相结合，要言 不烦，切忌笼统、累赘，做到文字朴实，简洁明了。坚持实事求是原则实事求是、一切从实际出发，这是总结写作的基木原则，但在总 结写作实践中，违反这一原则的情况却屡见不鲜。有人认为“三分 工作七分吹“，在总结中夸大成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。这种弄 虚作假、浮夸邀功的坏作风，对单位、对国家、对事业、对个人

8、都没 有任何益处，必须坚决防止。共2页，当前第1页22 学生会考勤部部门工作总结篇二在纪检部前一段时间的工作中，我们发现了不少亟需解决的问 题，并在部门内部商讨了解决方案，整理如下：一、课间操方面（一）存在问题1、课间操人数考勤难度大；2、学生做操质量不好，长期没有改善；3、做操纪律不佳，如操前踢毬球，操间打闹、说话、吃零食， 操后不集合等；4、扣分情况公布不及时；5、存在一大部分教师及学生不重视量化评比的情况；6、存在全班迟到、不到的情况。（二）建议1、请班级的体育委员或班长等人担任负责人，考勤当日做操人 数，报告给纪检部干事。2、将课间操的分数评比及时公布，建立更有效的信息传达机制。 可参

9、照团会评分每月公开的方式，或参照迟到同学在公告栏公示一周 的方式，除了每月的量化评比以外及时、尽早地公开分数，对情节严 重、屡教不改的班级进行批评教育。应确保班主任知道当H或当周的 做操状况，确保班主任通知了同学。学生不了解扣分状况，不会及时 改正。（量化评比不应该仅仅是一个数据，纪检部要做的也不仅仅是登 记分数然后上报。比数据更重要的是振作校风，引起老师同学对于纪 律作风问题的真正重视，呈现出良好的精神风貌，改变无精打采、随 意懒散的状态，强化规则意识，具备基本的荣辱观念。班主任老师也 应给予重视，不是和学生一样置之不理。希望班主任积极配合学校这 项工作，在具体执行中支持纪检工作。）二、校会

10、检查方而（一）存在问题2、学生校卡不规范：卡上贴卡贴，丢失卡套，借用同学校卡或 使用其他卡假冒校卡，未将校卡佩戴而只在检查时出示等；2、有学生开校会时看书、讲话、吃早餐等等。（二）建议1、将关于校卡的标准明确后公示（必须使用学校的卡套卡绳、早会上佩戴好、不得互相传递等），公示后对违反规定的进行扣分处理（校卡是学生的身份证明，而不仅仅是一个通行证或者逃过扣分 的工具，学生缺乏对校卡的充分尊重和正确理解，即是缺乏对自己学 生身份的正确认知。）综上所述，我部门认为应对一些长期存在、迟迟没有改善的积患 进行整顿，万望校方能认真考虑，给予指导、答复和处理。学生会考勤部部门工作总结篇三尊敬的各位领导、老师

11、，亲爱的同学们：大家好，我是应用外语系学生会纪检部部长今天，我就这一学年的工作在这里述职，此时此刻，我感到无比 的自豪与激动，首先，要感谢老师们的支持与信任。时光流逝，岁月如梭，转眼间这一学年就在弹指一挥间过去了， 纪检工作也完满结束。这一个学年我们谨记为同学们服务的宗旨，怀 着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作。在老师、 主席团的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及木部门全 体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果，得到了广大同学的肯 定。纪检部对于整个系来说，有着非常重要的意义。纪律是什么？纪 律是一种类似于法律的带有强制性的行为准则。往大里说，纪律所表 达的是一个

12、单位、一个集体统一的意志是用来维护大多数人的利益 的。它的产生，是经过多年经验教训的总结。往小里说，纪律用明确 的语言告诉我们每一个人，提倡什么，反对什么，哪些事可以做，而 且应该去做。哪些事情不能做，哪些事情不应该做。学期初，学院恢复了早读制度，我们纪检部的工作就压力突然变 大，为了能更好的做好纪检工作，我和部里成员一起制定了学生会成 员纪律检查表，将学生会成员一起动员起来进行日常的纪律检查，在 减小了我部压力的同时还提高了纪检部的工作效率，为了监督学生会 成员检查的公平公正性，我们部又制定出学生会成员检查考勤制度， 对学生会其他部成员的检查进行监督，杜绝了检查中出现的徇私舞弊 现象。十月底，我们迎来了一年一度的运动会，我们纪检部的工作也迎 来了新的挑战。为了提高工作效率。在运动会前我们做了充分的准备 工作。我带领我部同学提前察看了坐区，统计了各班应到人数，与各 系负责人协商了集合地点。在运动会开始期间，我们严格控制人员外 出。严查纪律，防止了某些同学外出上网。提前回家，扰乱秩序等行 为！这一学期我们还迎来了科技文化艺术节，在今年艺术节中，我们 部改变了往年没有活动的格局，与副主席和一起举办了海宝杯世博会