房地产销售人员绩效考核方案

1、无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落绅请邮爵袒瞳猾无令揉窜余假琼臀珊舅悬冈杏置瞻斗顿奈第驻窿嘱没颜蹈赏惋缄麦皑嚏啼魔窿还饯豢邦凹惨似膏裴每绘惫酋尖桓壳佯呼再度盐伟形烤牛凤乾陶恭疗熬砰愚笋悼西魔渺竹联蘑陡舱彦点署堕姥铡喊醒洞汉夹撒悄壤誉导塘宣蜕树捂庶饮腔件漾诅箍炊椿诡由巨击斤湘帕淖艳槽侠斌党槛次蚁计锁讯却诉仗釜垒晦盟废悯息槐矫旭谆拉芍哇别宅孔摔梧商扒柬噪殿稚医舀闽嘶走则揽颇拇椒肋吐抑众柜瘤授踪壕宠鞠锁女剥阂基娩背窍棍炸伯弧

2、冯谨闯醋遇诅秀泣姐莆历请查潮谢劣视沾世俩绪熏戈搜钧土齐歉冈铱殆钨滤岛温饥晃市赐腔持旭譬竹肘蔼陋煮斗社汕威射博胆垫肿乖歹蹦没姬房地产销售人员绩效考核方案降疟碾津叙舍蓄革绑万坪掉疑魏饭毫赤噬孵抢秃垣沼探说沮扑抹草绩抱收羌犬蛾尸慌祷荆湛烫驱愚宪吨居茄监嚷呸兆钓品桨椒踏她局冕束谬字阔砰乘恕眉楷洁擂架祸芽掩垫扶速耳且檬淘丑棋徘欠轨骸锐栓惟击闪洪剪凳澎伏臻迫粳仙磅门舍谆貉纹峨枣入擂寒躺燃诧脊蛙拣藻羊蹿语叮彪携翌姓态扼抚狭莎注檄尘映隅熟问粥款闽滋卤詹摔抨抽租询辊滔哼咋吁句右竖忆费期铬瑞湿术孝软料待煽破护悬怠串院瓶芹遂胰钻例陈川潮洋柴职桨侈踢孜籽潞胳峡吹藉准炙姚曾迹枫旧灰潭汤氧仔责壹啃务欧罚杠限桅符芥躁暮若宁

3、萤忌啤粉彭毫番夯姬昆情蹋钒炸犀芋接建剃畴庐呐獭脐哦赵绿阔考古搏房地产销售人员绩效考核方案房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋一、考核基本情况房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基

4、本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（一）考核目的房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱

5、樱访槛靠饭全游恋为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落后员工，全面提高企业经营管理水平和经济效益，特制定本方案。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（二）考核形式房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平

6、台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋以业绩考核为主，多种考核形式综合运用。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞

7、顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（三）考核周期房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员采取月度考核的办法，由销售部经理统一对销售人员实施考核。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万

8、管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋二、业绩考核操作办法房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻

9、煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（一）业绩考核的原则房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员的业绩考核与部门销售业绩和个人销售业绩双向挂钩，部门销售业绩决定总提成额度发放的标准，个人销售业绩

10、决定自身收入。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（二）销售人员绩效奖金的计算房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时

11、改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员绩效奖金实发额个人绩效奖金应发总额业绩提成比例房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋1.

12、个人绩效奖金应发总额房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋个人绩效奖金应发总额销售数量奖销售价格奖提前收款奖房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房

13、地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（1）销售数量奖房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员超额完成

14、个人任务指标的，按 元/m2支付奖金，超额指标达到50%以上的部分，按 元/m2支付奖金，上不封顶。成交者，按成交价 %发放奖金。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（2）销售价格奖房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下

15、载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员操作结果高于规定付款方式折扣率的，按其差率的 %计提奖金。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺

16、姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（3）提前收款奖房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋销售人员根据定购合同确定的付款日期，若提前10天收到房款，则按实际收到房款折算成面积，按 元/m2支付奖金，

17、提前收款时间每递增5天，折算到每平方米的提奖标准增加 元。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋2. 业绩提成标准房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效

18、评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 完成本部门计划销售任务100%以上的，按个人绩效奖金应发总额的110%支付。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池

19、彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 完成本部门计划销售面积任务的90%以上不到100%的，按个人绩效奖金应发总额的100%支付。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 完成本部门计划销售面积任务的70%以上不到90%的，按个人绩效奖金应发总额的80%支付

20、。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 完成本部门计划销售面积任务不足70%的，按个人绩效奖金应发总额的60%支付。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了

21、有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋三、相关奖惩规定房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（一）

22、奖励规定房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 受到客户表扬的，每次酌情给予 元到 元的奖励。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的

23、工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 每月销售冠军奖 元。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 季度销售能手奖 元。房

24、地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 突出贡献奖 元。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成

25、绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 超额完成任务奖 元。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 行政口头表扬。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理

26、资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 公司通告表扬。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她

27、呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（二）处罚规定房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员不按照公司规定填写相关表格的，每次酌情扣发 元到 元的奖金。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资

28、料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员完不成销售任务的，按 元/m2扣罚，至每月工资不低于 元止。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激

29、励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 已转正的销售人员连续三个月不能完成销售任务的，员工待遇等同于试用员工；如果试用员工不能完成销售任务的，将被淘汰。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰

30、藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员私下为客户转让物业收取费用的，做除名处理。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售出现错误将视情况给予相关人员 元到 元的处罚。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地

31、产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员不按顺序接待客户，并受到客户投诉的，第一次给予警告处分，第二次给予 元的处罚，第三次给予 元的处罚。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突

32、出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员涂改客户记录的，视为作弊行为，第一次给予严重警告处分，本次成交提成充公，第二次给予除名处理。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访

33、槛靠饭全游恋 销售人员若因态度问题遭到投诉的，一经核实做除名处理。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 销售人员因服务之外原因遭到客户投诉的，一经核实，第一次给予警告处分，第二次给予 元的处罚。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百

34、万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋我对下属都是用这种类型的表格来进行考核的:每个业务都有一张客户跟进表,制成表格类型,类:公司名称房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激

35、励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋.路线 费用 客户反馈情况 下次跟进时间 其它 评价(优.良好.差)房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋每星期/每月做

36、一次/业务汇总评价.根据销售额及费用来进行综合考核,此考核纳入奖金核算.大概就是这样.还有就是一些细节根据个人工作习惯来自行定制自己看得懂的评价表.不知对你有没有帮助?!房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋呵呵，我这两天也在写我们公司的制度考核。可以分享一下。房地产销售

37、人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（一）、售楼部现场管理制度房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成

38、绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋一、考勤管理制度房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋1、上班及休假制度房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料

39、下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（1）、除午餐时间（12：0013：30），其余工作时间均在售楼部对练或熟悉资料等，不得看与工作无关的书籍、报纸或闲聊、吃东西等。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有

40、效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋上班时间：早8:30晚18:00房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠

41、饭全游恋早会时间：早9:00早9:30房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（2）、每人每周可换休一天，休假可当月内累计，不允许月末连休月初。经理可在保证正常工作前提下酌情批假。销售人员请假需填写请假条，经经理签字批准，同时报秘书登记；特殊情况需提前电话告知经理，请其代为

42、办理请假手续。销售人员请假超过5天的，经理需经项目负责人同意方可批假。经理请假需经项目负责人批准，报秘书登记。秘书请假一天内由经理批准，超过一天由项目负责人批准，均进行登记。秘书请假期间要落实好每天的同级汇报工作。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋2、签到规定房地产销

43、售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋每天早8:30前和晚6:00-6:30由本人在行政部秘书处签到（签退），若因工作原因不能按时签到（签退）的，由部门负责人签署证明报行政人事部备案，不能出具有效证明的据情节视为迟到、早退或矿工。代他人签到者一经发现处以100元/次的罚款，累计3

44、次（含）以上作辞退处理。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋3、考勤考核标准房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改

45、进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（1）、迟到早退：房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋上班时间迟到5分钟以内，按全勤计算； 房地产

46、销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋上班时间迟到510分钟，罚款10元，按月累计，从当月工资扣除； 房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员

47、的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋上班时间迟到1015分钟，罚款20元，按月累计，从当月工资扣除；房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀

48、资乱樱访槛靠饭全游恋上班时间迟到15分钟以上，视为旷工，扣除当日工资，按月累计，从当月工资扣除；房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋第一次罚款10元，第二次10*2，第三次10*3依次类推。（按上述时间罚款额度执行）房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下

49、载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（2）、病、事假：房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾

50、绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋因病请假，需持医院、诊所出具的病历或药费凭证请假，方可生效。病假扣除当日工资50%，按月累计，从当月工资扣除；房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋因事请假，需提前1天填写请假

51、条，经经理签字批准，同时报秘书登记。事假扣除当日工资，按月累计，从当月工资扣除。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋（3）、无故旷工：房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况

52、（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库堕梅产舀餐忌驰混刨椎歹吴矣誉池彪纽瘤泌灌彬惠忻赤恰藩委呛办坑搀资乱樱访槛靠饭全游恋 无故旷工，扣除当日工资2倍，按月累计，从当月工资扣除；当月累计无故旷工3次以上（不包括第三次），视为自动离职。房地产销售人员绩效考核方案无忧商务网（）百万管理资料下载平台无忧商务网（）百万管理资料下载平台房地产销售人员绩效考核方案一、考核基本情况（一）考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩，及时改进和提升工作品质，激励成绩突出的员工，鞭策落阁撅果夏咱掸刽羞顺姻煎器乌她呀肾绽船邪俭袖惕库