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文档简介

1、事故救援预演练记录 演练目的 灭火与灭火技能，人员疏散逃生 演练组织者 日期 演练地点 公司内 演练起止时间 14:00a.m. 16:00a.m. 演练情况概述 1、50 米手提灭火器扑灭油盘火。 2、50 米麻袋扑灭油盘火。 3、火场中怎样疏散与逃生演示。 4、易燃液体泄漏如何处理演示。 事故救援 预案检查 应急预案符合要求。 总经理意见： 行政部意见： 生产部意见： 应急救援预案充分性和有效性评审意见表 评审时间 评审人员 预案充分性评审意见： 预案内容充分，责任明确，条理清晰，符合应急实际需要。 修正措施： 暂无。 预案有效性评审意见： 经演习证实预案有效。 修正措施： 暂无。 行政部

2、签字 / 日期： 生产部签字 / 日期： 总经理批准 / 日期 应急预案演练签到表 日期 签到 备注 日期 签到 备注 日期 签到 备注 事故应急预案培训记录 教育、培训课题 安全生产，消防安全知识教育培训，事故应急预案演练 教育、培训组织部门 行政部 日期 教育、培训地点 公司会议室 起止时间 9:00a.m. 10:00a.m. 教育、培训内容概述 1、安全生产法律法规及消防安全理论知识。 2、灭火器安全适用与灭火技能。 3、易燃液体泄漏怎样处理。 4、怎样疏散与自我逃生。 5、个体防护知识。 参加培训人员签名 见签到表 授课者签名 负责人签名 2 精品资料适用文档 制度说明 制度是以执行力为保障的。制度”之所以可以 对个人行为起到约束的作用，是以有效的执行 力为前提的，即有强制力保证其执行和实施， 否则制度的约束力将无从实现，对人们的行为 也将起不到任何的规范作用。只有通过执行的 过程制度才成为现实的制度，就像是一把标 尺，如果没有被用来划线、测量，它将无异于 普通的木条或钢板，只能是可能性的标尺，而 不是现实的标尺。制度亦并非单纯的规则条 文，规则条文是死板的，静态的，而制度是对 人们的行为发生作用的，动态的，而且是操作 灵活，时常变化的。是执行力将规则条文由静 态转变为了动态，赋予了其能动性，使其在执 行中

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