女职工先进集体事迹材料

1、精品文档广饶县大码头镇中心幼儿园女工工作先进集体事迹材料我园是一支女性占教职工总数 93.1%的娘子军队伍， 29 名教 职工中女性占 27 名。其中党员 4名，本科学历 9人，专科学历 16 人，中专 4 人，教师学历合格率为 100%，这支队伍担负着大 码头镇 200 余名学龄前儿童的启蒙教育，责任重大、任务艰巨。 多年来，我们始终以“为幼儿服务、为家长服务、为社会服务” 为办园宗旨，树立全心全意为人民服务的思想; 以“养成良好习惯、收货精彩人生”为教育理念；以全面实施素质教育，全面提 高保教质量，创一流管理、一流服务为目标，坚持 “六心”原 则，即：童心、爱心、细心、耐心、热心、真心”。

2、竖立“五乐” 作风，即：“乐思、乐学、乐教、乐处、乐进”，发扬“团结、 奉献、求实、创新”的精神，以创新、特色为主旋律追求发展， 勇于探索，积极实践，办园质量和效益明显提高，得到了社会的 认可、领导的好评、家长的信赖。近几年来，我园紧紧围绕园内 的中心工作， 大力开展各项活动， 充分发挥了省级示范园的示范 引领的作用，取得了骄人的成绩，被授予广饶县示范家长学校； 督导评估、办园水平优秀幼儿园；安全管理工作先进单位； 市级 一类幼儿园；东营市十佳幼儿园； “三八”红旗单位；先进集体 等等。多年来，我们是这样一步一个脚印地走过来的。、领导重视，组织健全工会工作调动广大女职工发挥自身优势， 参与三个

3、文明建设 的重要渠道， 是新形式下深化和发展女职工工作的重要方法和途 径，我园领导高度重视此项工作， 把工会活动纳入园工作重要议 事日程，组织学习相关文件， 贯彻落实文件精神，将工会活动与 本园工作实际有机结合起来， 成立了园长任组长， 女工主任任副 组长，工会主席、副园长、办公室主任、教研组长为组员的园创 建活动领导小组，做到目标明确，任务到人。 在活动领导小组的 领导下，本着高起点、抓特色、出实效、上档次的指导思想，使 工会女职工活动有效的开展， 从创建活动开展以来， 园内在人力、 物力、财力上都给予大力支持。 做到组织上有保证、 工作上有部 署、落实上有行动， 并设立意见箱， 自觉接受家

4、长和社会的监督。二、坚持以人为本，提高队伍素质做好创建活动工作，队伍素质是关键。 为此， 我园始终坚持 把提高队伍素质， 树立教师良好形象作为工作重点常抓不懈， 把 工作着力点放在提高教职工的思想道德素质、 科学文化素质和业 务素质上。1、是抓思想政治教育。采取各种形式组织教职工学习党的路线、方针、 政策， 学习 各种法律、法规和规章制度，学习幼儿园工作规程、幼儿 园教育指导纲要、 36 岁儿童学习与发展指南、幼儿 教师职业道德规范、公民道德建设实施纲要重要思想等， 并结合自身的工作特点， 广泛开展理想信念教育、 社会道德教育、 诚实守信教育及依法治校、 依法执教教育， 使广大教职工牢固树 立

5、“公仆意识、服务意识、文明意识”，在工作中身体力行、爱 岗敬业、遵纪守法、团结协作，以高昂的斗志，饱满的热情，立 足本职岗位，发扬“四有”、“四自”精神，依法执教、文明从 教、爱心培育幼儿、笑脸迎送家长，以优质、高效、文明的保教 工作树形象、创品牌。2、是抓班子建设。要求班子成员树立廉洁从政， 勤政务实的工作作风， 带头学 习各种新思想、新知识，以身作则，起好先锋模范作用，用以苦 为乐的道德情操，发扬吃苦在前、享受在后的精神， 关心职工的 生活、工作和学习，做职工信得过的贴心人。3、是抓培训工程。为了提高教职工的文化素质和业务水平， 采取内部培训、 外 出学习等形式来提高教职工的教育教学能力和

6、业务水平， 并鼓励 教职工参加继续教育的培训学习。4、是以赛促提高。开展各种教育教学竞赛及争创 “四个一流” 竞赛活动， 在集 体中广泛形成“比、学、赶、帮、带、超”的良好氛围，从而促 进保教质量的全面提高。5、是注重抓教育科研工作。 树立以“科研为先导，向科研要质量”的意识，积极开展教 育科研活动，提高教师的理论素养和科研能力。 近几年来， 教师 撰写的论文多次在省、市级刊物上发表。6、是提高后勤人员素质。后勤工作是教育教学工作得以顺利开展的保障体系， 园内定 期不定期组织后勤人员学习保育知识、 卫生知识、营养知识、 烹 调技术， 开展保育员观摩总结交流活动和炊事员竞技考核， 不断 提高后勤

7、人员的工作技能和服务质量。三、加强管理，提高实效任何有成效的工作都离不开科学规范的管理， 为做好园内的 各项工作，我园实行科学管理、 民主办园， 大大激发了教职工工 作的积极性和主动性。1、建章立制为确保各项工作的有效运转， 我们将全园各项工作纳入科学 化、规范化、 制度化的管理之中， 园内先后制定并不断完善了 幼 儿园制度汇编，并定期不定期地进行检查落实，奖优罚劣、表 彰先进、鞭策后进， 使各项工作有章可循、 有据可依，规范合理。2、充分发挥教代会职能教代会是实行民主管理的重要手段， 为维护教职工的合法权 益，我园召开了全园教职工一届一次代表大会， 在总结工作的基 础上，充分发扬民主，集思广

8、益，研究发展规划。幼儿园所有的 重大决策和布署， 都是通过教代会讨论产生并出台的， 教代会使 幼儿园走上了民主管理的轨道，增强了教职工的主人翁意识。3、常规管理(1) 实行园长负责制， 园长在主管部门的领导下， 领导全园 的各项工作，充分发挥园委会的领导核心职能。 (2) 实行教职工 全员聘任制， 竞争上岗， 择优聘任， 能者上、 庸者下，人尽其才， 才尽其用。 (3) 班级工作实行主班负责制， 并每学期评选一次 “先 进班级”。 (4) 教职工上班实行“刷脸机”签到与纸质签到相结 合制度。 (5) 实行计划审批制，形成以计划、执行、检查、总结 为程序的工作常规。 (6) 安全工作有专人负责，

9、安全制度健全， 接送幼儿一律使用接送卡， 且在醒目的地方设置安全警示牌， 门 卫 24 小时值班。 (7) 接送幼儿期间实行领导和教师值班制。 (8) 坚持服务、安全、卫生的宗旨， 建立符合本园实际的新型后勤保 障体系，成立幼儿膳食管委会，研究幼儿膳食，制定幼儿食谱。(9) 保健医生把好营养关，采购员把好采买关，炊事员把好烹调 关，教师把好喂养关。 (10) 园内财物有专人管理，手续完备，管 理规范。 (11) 实行园务公开，服务承诺上墙，亮证收费，坚持专 款专用， 并每月向家长公布一次幼儿伙食费， 自觉接受家长的监 督。 (12) 严格执行食品卫生“五四”制，科学执行幼儿一日生活 作息制度。

10、 (13) 坚持实行晨检、 午检制。 (14) 严格执行卫生消毒 制，口缸、毛巾每日消毒，餐具每餐消毒，玩具、睡室、周围环 境定期消毒。四、优质教育，优质服务保教工作是我园的中心工作， 在教育教学中， 教师根据幼儿 的年龄特点、 兴趣及需要， 认真选材和备课， 精心施教， 遵循“以 人为本”的教育原则，注重幼儿的个体差异，因人因才施教，并 把幼儿的情感教育和良好行为习惯的培养贯穿于幼儿一日生活 和各种教育教学活动中， 结合教师节、 国庆节、 元旦节、 三八节、 五一节、六一节和春夏秋冬四季开展丰富多彩的主题系列活动， 使幼儿潜移默化地受到影响和教育，从小形成良好的个性和品 质。为促进每位幼儿都

11、得到健康成长， 在教育教学中， 每位教师 都做到保中有教，教中有保，努力为幼儿营造安全、整洁、舒适 的生活和学习环境， 教给他们一些简单的安全知识和自我保护方 法，手把手的教他们吃饭、穿衣和睡觉，爱心、细心、耐心、精 心培育每位幼儿， 使每位幼儿在园都能得到最优质的教育、 最优 质的服务。此外，为更好的教育幼儿， 使家庭教育和幼儿园教育 有机结合， 我园还利用召开家长会和家长委员会， 设置家长园地， 举行家长开放日，发放家长问卷调查表，填写家园联系册， 举办 家长学校等形式积极与家长联系和沟通，主动争取家长的理解、 配合和支持，做到了家长放心， 幼儿在园开心， 身心得到健康发 展。五、践行新风

12、，活跃生活，奉献爱心 在工作中开展“爱心育幼儿”、“巾帼建功”等活动，强化 教职工“讲文明、树新风”的思想意识和服务意识，园党、团、 工、青、妇、教研组、 年级组围绕全园的中心工作开展内容丰富、 形式多样的活动， 利用“三八” 、“五一” 、“五四” 、“六一” 、 “七一”、“国庆”等重大节日积极开展丰富多彩的文体活动， 园内每年都组织一次幼儿和职工运动会。 “六一” 儿童节师幼利 用休息时间排练节目，同台演出，得到社会和家长的赞誉， 教师 节举行教职工歌唱比赛， 三八节举行教职工才艺大赛， 国庆节朗 诵比赛，除此之外，还积极参加市、 县各级组织的各类健康有益 的活动，在活动中，从领导到职工

13、，参与意识都较强。每年我园 教师都积极参加“一日捐”活动和无偿献血活动，体现了我园教 职的良好风尚。园内教职工生病或生活、工作上有困难，大家都 会伸出援助之手，问寒问暖， 千方百计想办法帮助解决。这些活 动的开展， 既丰富了教职工的文化生活， 形成了健康向上的文化 氛围， 又增强了教职工队伍的凝聚力和战斗力， 推动了全园各项 工作的顺利开展。六、优化育人环境，构建和谐校园 我园始终坚持环境育人、服务育人的宗旨， 坚持开展 “绿化 美化环境、讲卫生、除陋习、共建文明校园”活动，教师组织幼 儿动手动脑，装饰美化活动室、走道，种植自然角，对绿化带进 行绿化，使整个环境生机盎然，“三季有花、四季见绿”

14、。园内 充满了童趣， 成了幼儿的家园、 乐园。此外， 还为幼儿创设宽松、 和谐、友爱的精神环境。在幼儿园， 每位教职工都以饱满的工作 热情、认真的工作态度、良好的精神风貌投入工作， 并用情感凝 聚力量，创设平等、互助、宽松、和谐的氛围，领导与领导、领 导与教师、教师与教师、教师与幼儿、教师与家长、幼儿与幼儿 之间都形成了团结、友爱、和谐的人际关系，大家举止得体，语言文明，亲切中有真情，和谐中有关怀，是一个让家长放心、孩 子开心、教师安心的“爱心之家”。我园工会女职工活动， 取得了明显的成效。 一是有效地激发 了全园教职工爱岗敬业、 建功奉献的内驱力。 二是充分调动了全 园教职工文明从教， 优质服务的自觉性和主动性。 三是全园教职 工精神面貌焕然一新， 工作效率大大提高， 业务素质得到极大的 加强。四是增强了凝聚力，形