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文档简介

1、广安三友建筑装饰工程有限公司施工巡查表工程地址检查时间年月日序号检查内容状况记录处理措施1施工人员着装2现场清洁卫生3施工人员素质4安全管理5现场材料损耗状况7施工进度8质量问题9其他问题监理项目经理广安三友建筑装饰工程有限公司工程部施工工人考核表姓名岗位工程地址考核指标n考核内容配分客户项目巡查考核方式o评分评分评分12345678是否按规定穿工作服及佩 戴工作牌现场清洁卫生施工安全防范措施施工人员工作态度材料是否浪费是否按图纸要求施工是否按施工标准施工施工进度是否按规定时间 进行10 分10 分10 分10 分10 分10 分10 分10 分发现在施工现场未穿工作服一次 扣 5 分发现施工

2、现场下班后未打扫现场 一次扣 5 分根据施工需求， 未采取有效安全措 施的，一次扣 5 分施工人员对客户对公司领导工作 态度不端正全部扣除发现材料浪费一次扣 5 分未按施工图纸要求施工的一次扣 5 分发现一处未按要求施工扣 5 分根据公司规定计划的时间没有按 时完成全部扣除9 遗留问题是否及时处理 10 分施工中发现的质量问题没有及时 处理，一次扣 5 分10客户投诉10 分客户投诉，全部扣除评分总分100分平均分：监理巡查签名：年月日项目经理确认总经理审核签名：年月日最终考核按客户、项目经理、监理巡查评分的平均分作为考核基准，每个工种的平备注均分低于 80 分扣除工资的百分之五，最终结算由财

3、务在工人工资扣除.广安三友建筑装饰工程有限公司广安三友建筑装饰工程有限公司版页次码a1文件名称工程部施工工人考核制度生效日期2017.5.01目的：为了更好的管控工程施工质量及进度，提高施工工人的责任心，落实公司的各 项管理制度。适用范围：适用广安三友建筑装饰工程有限公司所有工程。责任部门：广安三友建筑装饰工程有限公司工程部。考核内容 ：1. 本绩效考核制度按每个工种考核，由客户，项目经理，监理评分考核。2. 每项施工完成后由客户和项目经理评分考核，监理巡查评分考核。每项考核指标为 10 分，根据实际情况按考核表给予打分，最后根据平均分进行处罚，要求平均分在80 分为合格，若平均分低于80 分，按每个工种工资的百分之五扣除作为

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