2018年新农村建设规划工作计划与2018年新员工下半年工作计划汇编

1、2018年新农村建设规划工作计划-、基本情况（一）自然概况双溪村位于双溪桥镇中部，是双溪桥镇集镇所在地，距咸安城区仅20余公理，沿横公路纵贯全村，交通便利。村内自然生态环境优美，气候宜人，属亚带季风性气候，适宜水稻、 油菜、芝麻、花生、苎麻、蔬菜等粮食经济作物生长。（二）经济社会发展概况 全村现有耕地3399亩（其中水田3238亩、旱地161亩）、770户、3879人，劳动力人数1287人，其中外出务工1140人。全村有贫困户34户，五保户10户，享受低保86人，加入合作医 疗3100人。全村以种养殖业、劳务输出为主导产业，主要种植水稻、油菜、红苕、玉米等 作物，饲养牛、生猪、家禽等。xx年年

2、种植水稻3238亩，油菜xx亩，年末生猪存栏400头，牛存栏22头，人均纯收入3582元。全村2个组通有线电视，有 4个组通了自来水，有12组通 了水泥硬化路面。村内现有小学1所，幼儿园1所，医疗卫生室1所，村级活动室1所。（三）发展优势条件1、天然气候优势村内为江南丘陵地带，自然生态环境优美，气候宜人，年平均气温度，年 降雨量mm,无霜期天左右，年日照时数小时左右，适宜水稻、油菜等多种粮食经济作物 生长。2、交通区位优势双溪村为双溪桥镇集镇所在地。双溪桥镇位于咸宁市东大门，与武汉、黄 石两市交界，距107国道、京广铁路12公里，连接106、107国道的省级公路 一一沿横公路纵 贯镇区40公里

3、，镇内乡村硬化公路网络四通八达，南到株洲、广州，北上武汉，交通十分 便利。（四）目前存在的问题1、农业产业结构单一，主要还是以水稻经济作物为主；不能形成多种品种经济作物的大规 模种植。同时生产经营方式粗放、产业化程度低，主要还是梨耕的原始耕作方式，不能形 成专业化、机械化的作业；产业化生产水平低，未能形成风险共担、利益共享的产、供、 销一条龙生产经营体系；农民收入来源单一，主要靠出售农业初级产品创收，缺少加工增 值环节，农民增收困难。2、村庄建设规模有待进一步的提高，目前全村有20个组，新农村建设就只有谭家咀一个示范点，规模相对较小，不具有普遍性。3、精神文明建设匮乏，村民的物质水平在逐渐提高

4、，但是村民们的业余活动较少，主要还是观看电影和欣赏本镇的农家乐队为主，村民自觉参与活动的积极性不高，不能体现乐在其中”的创建思想，精神文明创建工作有待加强和提高。二、规划建设指导思想、奋斗目标、基本原则一）指导思想 以党的 xx 大精神为指导，按照 “生产发展、生活宽裕、乡村文明、村容整洁、管理民主 ”要 求，把生产发展、生活宽裕、生态良好作为首要任务，以农民增收、农业增效，加大农业 产业结构的调整，服务农村经济的发展为目标，以合理利用土地资源为先决条件，以全面 整体推进双溪村社会主义新农村建设、经济全面发展和农民收入持续提高为最终目的，立 足当地资源优势，发展有特色、可持续的农业产业化经济。

5、积极参与公益事业和社会保障 体系建设。不断提高农民群众的综合素质和农业综合生产能力，实现经济社会又好又快发 展。二）奋斗目标 力争通过五年的时间，实现全村组组都通自来水，硬化道路到每组，建设全村污水处理工 程，创建农村劳动力工程，亦称全民信息化工程，丰富村民的业余生活，人均收入由 3582 元提高到 6000元。（三）基本原则 以构建 “两型社会 ”为切入点，坚持生态优先、和谐发展原则。充分考虑资源和环境承载能 力，根据水资源和农田生产能力核定全村承载量和人口居住量。坚持统筹兼顾、远近结合 原则。正确处理近期建设和长远发展的关系。坚持因地制宜、突出特色的原则。根据当地 自然条件和资源优势，发展

6、特色产业。坚持注重实效、稳步推进原则。从农民群众迫切需 要，并有条件实现的事情做起，立足当前、着眼长远、量力而行、讲求实效、突出重点、 逐项推进。坚持依靠农民、多方支持原则，充分发挥农民在建设中的主体作用，积极争取 政府、企业及社会各界的大力支持。 nextpage 三、规划建设主要内容（一）产业建设1、粮食生产根据区委区政府有关文件精神，在全村范围内大力推广优质稻种植，提高粮食 单产、总产，确保粮食增产增收，提高人民群众的物质生活水平。今年粮食经济作物规划 面积6202亩、粮食总产2356吨，比xx年年总产2301吨增55吨。2、苎麻生产依托镇龙头企业，新发展优质苎麻示范基地110余亩，麻苗

7、由村提供，对发展苎麻大户购买苎麻剥打机给予一定补贴。3、蔬菜生产在本村 5、 8组建蔬菜基地 120亩，以种植反季节蔬菜为主，并选派1 0人到外地学习种植技术，村给予适当的生活补助。4、发展养猪业计划发展牲猪年出栏20头大户 8户。5、发展养鸡业依托温氏集团，由农户选好基地、建好鸡舍，达到要求，和服规格的由村牵头办理小额贷款，全村力争年出栏 2万只大户 5户。6、水产养殖全村拥有水面面积350亩，xx年年规模养殖100亩，XX年新增养殖面积120亩。发展养虾、蟹大户 5户。7、林业生产利用荒山、荒地、荒坡、荒坪等资源，抓好百株万户工程，全村计划植树2.5万株，泡桐繁育基地 300亩，泡桐栽植基

8、地 3个，面积达 800亩；林浆纸项目基地 3个，面积 4 00亩。二）基础设施建设1、水利建设工程加强水利设施，逐步解决水利死角，提高农业抗御自然灾害能力，由群众 自愿投工投劳，疏通和清污六号支渠，解决了4至 8组人畜饮水和灌溉问题，全年新建和维修塘堰 8口。2、道路硬化工程 XX 年已硬化 6个组的道路共 3.8公里， XX 年计划硬化 10和 11组道路 2公里 .3、沼气工程 XX 年全村五改三建已有 70户用上沼气， XX 年计划新增 100户用上沼气。4、村支部建设进一步完善组织、综治、计生阵地和村支部阵地建设，以及周边环境及新农 村绿化建设。三）村容村貌建设（村庄建设） 解决本村

9、 9组 45户路灯的安装，启动亮化工程；做好清洁家园工程，以谭家咀为模范，逐步 解决村庄 “脏、乱、差 ”形象，树立新农村新形象。四）社会事业建设 搞好新型农家书屋工程，满足人民学习知识的要求，做好新型科技农民；依托农村合作医 疗制度，加强加强全村卫生建设，今后将进一步完善全村医疗设备，提高医疗水平，引导 全村村民参加合作医疗。（五）民主法制与精神文明建设1、民主管理：实现村级组织的党务村务政务财务的全面公开，切实维护村民的选举权，实 行民主决策、民主管理、民主监督，完善村民 “一事一议 ”制度，选举村民代表 10 23人， 参与村内重大事务的决策，成立 5 7人的村务管理财产小组，完善村规民

10、约和村民自治章 程。2、法制建设：创建 “平安村 ”建立公安与联防队为主的专防队伍，加强基层巡逻分队工作， 群防群治，打击违法犯罪活动，维护社会稳定，妥善处理村内各种矛盾，做到无重大刑事 案件、无重大安全事故、无群体性事析。加强普法宣传教育，要让全体村民都知法、懂法 、用法，维护法制、推进法治进程。3、精神文明：加强以 “八荣八耻 ”为主要内容的村民思想道德教育，培养“四有 ”新人、倡导“五讲四美 ”，村民之间团结友好，互敬互爱，乐于助人，和睦相处。4、完善村 “两委”班子建设及工作运行机制，实现村 “两委 ”班子的公推直选，广泛开展主主 评议，建立目标，绩效考核机制，制定干部目标责任制和干部

11、岗位责任制。完善工作运行 机构，加强群众的有效监督，促进村 “两委 ”班子的健康发展。四、规划建设投资概算今后 5年需建设的项目为：一是全村自来水安装，共需 300万元；二是张天甲、阮香、谢黄 道、潘福、新屋王方、张午门、清塘刘、黄土刘这八个组长达 8公里的通组公路，以每年 4 个自然组的规划建设， XX 年动工， 20万元/公里的标准，共需 170万元（需要添加一座桥） ；四是环境污水处理工程的建设，投入资金320万元，明年动工；五是沼气池建设，以每年150户的建设速度，加强沼气池的清洁能源建设，共需100万元；六是全民信息化工程建设，共需电脑 30余台，合计 15万元；七是养鸡业扩大规模，

12、以 10户 /年，五年共增加 50户鸡农 ，年产鸡 2万只，共需资金 500万元。五、规划建设组织领导 规模建设实行区委区政府领导督办抓，由镇领导成立专班组织领导小组，实行党委书记负 责抓，分管党委亲自抓，包村干部具体抓，村干部落实抓，加强领导，层层管理，明确责 任，层层落实，扎实推进整体规划建设的进程。2018年新员工下半年工作计划XX年对于我来说是一个充满压力同时挑战与机遇并存的一年。进入社会开始工作已经是第 四个年头了，回想这几年的工作经历，确实也让我成长了不少，从一个没有任何社会经验 的大学生走到现在，所有的经验教训时刻提醒我克制自己的莽撞和那颗不服输的心，但是 所有的小成绩又在不断的

13、激励着我，促使我必须去了解自己、经营好自己。不论我们怀揣 怎样的梦想，实现她唯一的途径其实都普通得不能再普通，即是脚踏实地的努力，克己求 实的发挥。我感谢在成长路上激励过我的人，是你们让我羽翼渐丰。在此，我订立了XX年下半年年度工作计划，以便使自己在新的环境中有所进步做出成绩。、熟悉公司规章制度工作流程熟悉公司的各项规章制度，严格要求自己遵守，明确相应的操作流程和汇报审批流程，为 今后顺利开展工作明确方向；二、学习业务知识，跟进项目情况学习公司现有项目资料，了解公司业务范围和运作模式。目前主要了解资料，了解该 项目的具体调研情况、开发立项、合作模式，积极掌握项目跟进程度，争取尽快进入项目 角色

14、，为项目顺利进行做好准备工作；同时收集了解与行业、项目相关的知识信息，以便更好的补充完善项目进度需求，在项目启动前努力补给做好准备工作。三、制订学习计划学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业 务方面的生命力。适时的根据需要调整学习方向，来补充新的能量。专业知识、综合能力 、都是我们所必须掌握的内容。因此在专业学习方面还希望领导多多给与我支持和帮助。四、增强责任感、增强团队意识、增强服务意识1、增强责任感古人云：不患无策，只怕无心”责任是分内应做的事情，是一种客观需要，也是一种主观追求。有了责任心，工作起来才有激情和动力。不讲责任，不愿承担责任， 不敢承担

15、责任的行为，必然造成工作上敷衍了事、庸碌无为；随心所欲、弄虚作假；明哲保身、患得患失；缩手缩脚，无所作为。所以我认为责任心是做好工作的首要条件，一个正确 的出发点会带动我们很轻松的积极向上，不断完善自己的专业技能和工作能力。2、增强团队意识众人拾柴火焰高，在团队精神的作用下，团队成员会产生互相关心、互相 帮助的交互行为，显示出关心团队的主人翁责任感，在工作中能够积极主动的为团队服务 ，为团队补台，并努力自觉地维护团队的集体荣誉，自觉地以团队的整体荣誉为重来约束 自己的行为，从而成为公司自由而全面发展的动力。在加强团队意识的同时，需要有效沟 通，只有正确了解领导意图的时候才能正确发挥执行力，我们应该努力加强自己的这种团 队意识，通过发扬团队精神，加强建设进一步节省内耗。3、增强服务意识很多时候服务意识能很好的帮助我们去了解项目情况、完善项目过程，这