年度安全生产目标的分解、实施计划和考核

1、年度管理安全生产目标分解一、总经理年安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、 地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生 产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关 要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立健全各级安全生产管理机构， 按照 法律法规设置安全管理部门或配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据集团公司 年度安全生产目标、 计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、 措

2、施。严格贯彻、 落实集团公司各项安全管理制度，建立健全公司各 级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。加强 安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全 生产保障措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐，开展 职业病普查登记和申报工作，职业危害检查率 100% 。认真完成公司 及政府有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生产信息

3、5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的 安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防 范意识和安全技术素质。7、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放

4、过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向公司报告。8、全面持续的推进安全管理流程再造工作。9、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公

5、司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。二、副总经理年安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，组织学习领会各种安全会议精神、积极督促开展 “安全生产月”等活动及安全生产工作。2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任 层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构， 按照规定配备安全管理人员。3、督促制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司 年度安全生产目标、 计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、 措施。严格贯彻、 落实公司各项安

6、全管理制度，督促建立健全公司各 级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全 大检查；适时组织各类专项安全生产检查。加强安全管理。督促开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。加强职业危害防治工作。 认真完成公司及政府有关部门的各项安全生 产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援 人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，及时 修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、督促落实年度

7、安全生产培训计划。7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生产要求，将外 包工序纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、 同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向集团公司报告。9、

8、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。三、资材部长年安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，组织学习

9、领会各种安全会议精神、积极督促开展 “安全生产月”等活动及安全生产工作。2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任 层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构， 按照规定配备安全管理人员。3、督促制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司 年度安全生产目标、 计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、 措施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，督促建立健全公司各 级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全 大检查；适时组织各类专项安全生产检查。加强安全管

10、理。督促开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作。 认真完成股份公司及政府有关部门的各项安 全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，及时 修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、督促落实年度安全生产培训计划。7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生产要求，将外 包工序纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、 同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。8、按照规定报告、 处

11、理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向集团公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生

12、产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。四、综合部长年安全生产责任目标管理内容（一）安全生产管理责任目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，组织学习领会各种安全会议精神、积极督促开展 “安全生产月”等活动及安全生产工作。2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任 层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构， 按照规定配备安全管理人员。3

13、、督促制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司 年度安全生产目标、 计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、 措施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，督促建立健全公司各 级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全 大检查；适时组织各类专项安全生产检查。加强安全管理。督促开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作。 认真完成公司及政府有关部门的各项安全生 产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、督促完善生产安全事故应急救援预案。

14、配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，及时 修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、督促落实年度安全生产培训计划。7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生产要求，将外 包工序纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、 同步制定计划；同步检查、考核。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预 案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产 损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处理、上报事故，做到不瞒 报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理， 必须认真执行

15、生 产安全事故报告和调查处理条例 （国务院第 493 号令），妥善处理 好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。五、安全生产部年安

16、全生产责任目标管理内容 （一）安全生产部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生 产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关 要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立健全各级安全生产管理机构， 按照 规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度 安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措 施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，建立健全公司各

17、级安全 生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。加强 安全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全 生产保障措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐，开展 职业病普查登记和申报工作，职业危害检查率 100% 。认真完成公司 及政府有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生 产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操

18、 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的 安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防 范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生产要求，将外 包工序纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、 同步制定计划；同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各

19、类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向集团公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10 、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）安全环保部安全控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作

20、业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。六、生产技术部年安全生产责任目标管理内容（一）生产技术部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生 产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关 要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立

21、健全各级安全生产管理机构， 按照 规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度 安全生产目标、计划，制定、落实本单位年度安全生产工作计划、措 施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，建立健全本单位各级安 全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作，

22、建立职业病防治台帐， 配合开展职业病普查 登记和申报工作，职业危害检查参加率 100% 。认真完成公司及政府 有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、根据公司总体培训计划并落实本单位年度安全生产培训计划。 认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提 高广大员工的安全

23、生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序 纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制 定计划；同步检查、考核。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造

24、工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）生产技术部安全控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。七、综管部年安全生产责任目标管理内容（一）综管部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积

25、极开展“安全生 产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的 具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立健全各级安全生产管理机构， 按照 规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度 安全生产目标、计划，制定、落实本单位年度安全生产工作计划、措 施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，建立健全本单位各级安 全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全

26、大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作， 建立职业病防治台帐， 配合开展职业病普查 登记和申报工作，职业危害检查参加率 100% 。认真完成公司及政府 有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，

27、及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、根据公司总体培训计划并落实。认真组织开展各种形式的安 全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范 意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序 纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制 定计划；同步检查、考核。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故

28、 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）综管部安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0二、年度安全生产目标1、特种作业人员培训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 10

29、0%。八、财务部年安全生产责任目标管理内容（一）财务部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生 产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关 要求及时反馈情况和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立健全各级安全生产管理机构， 按照 规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度 安全生产目标、计划，制定、落实本单位年度安全生产工作计划、措 施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，

30、建立健全本单位各级安 全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作， 建立职业病防治台帐， 配合开展职业病普查 登记和申报工作，职业危害检查参加率 100% 。认真完成公司及政府 有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订

31、符合实际、操 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、根据公司总体培训计划落实本单位年度安全生产培训计划。 认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提 高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序 纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制 定计划；同步检查、考核。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类

32、人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及 时向公司报告。9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。10 、认真贯彻执行安全生产责任书。（二）财务部安全生产控制指标一、总体安全生产目标：1、伤亡事故为 0；2、重大设备事故为 0；3、经济损失超过 30 万元的重大安全事故为 0、年度安全生产目标1、特种作业人员培

33、训取证、持有效操作证 100%；2、组员年度安全学习 100%；3、零事故全员参与 100%；4、岗位安全技能达标考评合格；5、公司安全指令性工作任务完成率 100%；6、各类事故“四不放过”处理 100%。九、供销部安全生产责任目标管理内容（一）供销部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法 律法规、方针政策，学习领 会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工 作，并制定出相应的具体措施， 按照有关要求及时反馈情况和上报安 全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层 分解落实到班组及每个岗位。 建立健全各级安全生

34、产管理机构， 按照 规定配备安全管理人员。3、制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度 安全生产目标、计划，制定、落实本单位年度安全生产工作计划、措 施。严格贯彻、 落实公司各项安全管理制度，建立健全本单位各级安 全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次 安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展 一次综合性安全大检查； 适时组织各类专项安全生产检查， 建立事故 隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实” 。开展 重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。 加强职业危害防治工作， 建立职业病防治

35、台帐， 配合开展职业病普查 登记和申报工作，职业危害检查参加率 100% 。认真完成公司及政府 有关部门的各项安全生产活动、 工作，及时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操 作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容， 掌 握现场处置方案。 配备必要的应急救援人员， 建立健全必要的应急救 援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础 安全设施，提高预防特、重大事故的能力。6、根据公司总体培训计划落实本单位年度安全生产培训计划。 认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提 高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序 纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制 定计划；同步检查、考核。8、按照规定报告、 处理生产安全事故。 发生各类人身伤害事故， 立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调查、处 理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故 的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例 （国务 院第 493 号令），妥善