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文档简介

1、学习情境:安全生产知识 项目一:二安全基础教育学习载体:职责(内容) 时 间:第1周 项目 序号及名称 工作内容 工作 场所 教 学 要 求 学习目标 1 掌握安全生产基础概念 2 员工安全生产职责的主要内容 3 员工在安全生产方面的权利和义务 劳动防护用品的作用 安全色、安全线和安全标志 教学方法 1 课前沟通 2 案例说明 3 知识导入 4 学生讨论 5 总结考核 教 学 内 容 任务一:安全生 产基础概念 1 安全教育的重要意义 一体化教 室 2学时 2 员工在安全生产方面的权利和义务 任务二:乳制品 厂安全生产知 识教育 1 乳制品工厂易发事故地点 一体化教 室 2学时 2 实用安全知

2、识 3 劳动防护用品的作用 任务二:中国职 业健康安全法 律法规介绍 1 主要职业健康安全法律法规介绍 教室和乳 制品加工 车间 2学时 2 国务院颁布法规 3 新从职者预防事故的普通规则 评 价 作业 1 学习灭火器的使用。 课外 2 练习现场急救操作方法 3 分析乳制品厂易发事故点。 评价总结 1 小组和个人工作任务、工作过程报告、自评互 评 教室 2学时 学习情景一:安全生产知识 学习目标: 1、掌握 安全生产基础概念 2、员工安全生产职责的主要内容 3、员工在安全生产方面的权利和义务 4、劳动防护用品的作用 5、安全色、安全线和安全标志 必备知识:了解我国关于 主要职业健康安全法律法规

3、 案例:中害事故 案例一: 1992年 6月 27日湖北某厂发生高温焊渣,通过二楼楼板的一孔洞掉落 到一楼堆放的高氯酸铵上,引起剧烈分解,产生大量有毒气体,使 232 人中毒, 其中 7 人死亡 案例分析: 对高氯酸铵的危险性缺乏认识, 认为高氯酸铵属 “钝感”危险性不大的 错误认识,从而产生麻痹思想,随之安全管理松懈 历届学生发生的事故: 案例二: 历届啤酒学校的一名学生,在啤酒厂包装车间上班时,因啤酒瓶爆炸, 被爆瓶后的玻璃碎片扎伤眼镜。 案例三: 04 级乳制品班一名学生,在乳制品厂实习时,在装瓶车间上箱时,将 手夹入到传送带中,造成右手中指和无名指骨折。 案例分析: 这二种都是我校学生

4、在实习中发生的安全事故, 案例二一方面是因为 学生安全意识不强, 另方面原因是未按规定穿戴防护面罩。 遇此险情, 得不到防 护 案例三:是因为在生产中没有严格执照生产操作程序进行操作, 手拿箱的方法应 该是在箱子的上面将箱子放在传送带上, 而该学生的操作中将手放在箱子的底面 造成手被夹入传送带中。 上述的案例说明安全生产在企业的重要性。因此,目前安全生产是企业管 理的一个内容,国家在安全生产方面出台有一系列的法律和法规,管理规范的 企业都会制定相关的安全条例和规章。事实证明,事故造成的人员伤害和财产 损失是可以通过对人和物的恰当管理而避免的。 事故=财产损失+人身伤害+质量下降! 案例: 所有

5、的安全事故都是可以预防的 杜邦安全理念给我们的思考 美国杜邦公司是一个有着 200 多年历史的企业,根据杜邦公司的安全记录, 杜邦百万工时的 损工事件率为 1,远远低于美国工业 平均损工事件率 7.5 的水平 , 同时,杜邦超过 60%的工厂实现了“ 0”伤害率,为此也减少了杜邦上千万美元 的支出。杜邦在企业内部安全管理方面取得的成功经验, 要求我们在借鉴的同时 也应有所思考。 杜邦的安全旅程始于白兰地河畔公司创立时的特殊业务: 黑火药的制造。 火 药的制造经常伴随着爆炸, 杜邦的生产厂房建在河边, 其房顶及墙面向着河道的 方向斜、开放,如果遇到爆炸,爆炸物就会落入河中,不至于落向人群。杜邦在

6、 最初的 10年中,生产过程中的高伤害率 (损工事件 5 次/ 年)及所带来的血的教 训,使“安全生产”在杜邦公司占据了极其重要的地位。 “安全”二字深深扎根 在杜邦每一个员工的心中, 形成了一个根深蒂固的观念。 这样的结果, 如果不是 从早期到现在支持不懈地重视安全, 是不可能取得的。 参加杜邦的任何会议, 都 有一个惯例,会议主持人的第一句话都是: “开会前,我先向诸位介绍安全出口。 ” 并特别提示:“如果发生火灾等紧急情况,有哪几条安全通道可以逃生”0杜 邦公司员工无是在上班时还在下班时都要注意安全, 包括员工在家里因做家务受 伤,也要向公司汇报0安全理念是杜邦公司核心价值的体现0杜邦将

7、“安全”与 “家庭观念”相结合,使“安全”不只是一个名词或一句口号,它不仅与我们的 工作紧密相连,而且与我们的日常生活相近, “决不能有一丝的侥幸、大意0 ”把 对安全的重视从工作场所拓展到这外的家居环境, 让员工感受到公司对家庭的重 视,产生文化上的共鸣0 杜邦的安全管理有些看似近乎琐碎, 比如上下楼梯必须 扶扶手;办公室房顶的灯泡坠落(有没有伤及人体),公司会有专门的人员 来调查处理这件事情0 一点点的疏忽带来的就是永远无法挽回的遗憾0 杜邦认为, 无论何时,都不能忽视安全,所有的安全事故都是可以预防的0 思考题:课前调查:你认为什么最重要 ? 安全、健康 安全是什么( )0 A、没有危险

8、的状态关B、没有事故的状态 C、舒适的状态D、达到可接受的伤亡和损失的状态 一、安全生产基本概念 安全(Safety):免遭不可接受的风险伤害化。汉语:无危则安,无缺则全。 事故:造成死亡、疾病、伤害和财产损失及其他损失的意外事件。 事故原因 人为原因:大多数事故是人为原因导致的。 往往因操作者违背安全规则、 忽 视安全规定而引起。如酒后操作。 技术原因:工具、机械、设备工作不正常或存在缺陷。如外壳破损的电器按 钮和开关等。 风险(Risk):指某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 安全生产:为了使生产过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行, 防止发生人身伤亡和财产损失等生产安全事

9、故,消除或控制危险、有害因素, 保障人身安全与健康和生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一 切活动。 安全管理:以国家法律、法规、规定和技术标准为依据,采取各种手段,对 生产经营单位的生产经营活动的安全状况,实施有效制约的一切活动。 危险源:危险的根源,是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的、潜在的不安 全因素。 重大危险源:指长期或临时生产、搬运、使用、贮存危险物品,且危险物品 的数量等于或超过临界量的单元(包括场地或场所) 工伤及工伤事故:工伤指因工作遭受事故伤害或者患职业病。因工作期间造 成死亡、疾病、伤害和财产损失及其他损失的意外事件。 工伤保险:为了保障因工作遭受事故伤害或者

10、患职业病的职工获得医疗救治 和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位工伤风险的一种制度. 二、安全教育的重要意义 ?员工自我发展的需要 ?企业发展壮大的需要 ?家庭和社会的需要 ? 国家全面建设小康社会的需要 ?国家法律、法规的基本要求 三、员工安全生产职责的主要内容 1. 自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律,不违章作业,并随时制止他人违 章作业; 2. 遵守有关设备维修保养制度的规定; 3. 爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品; 4. 关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议; 5. 发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报; 6. 生工伤事故,要及时抢

11、救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作; 7. 努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规 程; 8. 积极参加各种安全活动,牢固树立 安全第一”思想和自我保护意识; 9. 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。 四、员工在安全生产方面的权利和义务 义务: 1. 遵章守规,服从管理的义务 2. 佩戴和使用劳动防护用品的义务 3. 接受培训,掌握安全生产技能的义务 4. 发现事故隐患及时报告的义务 五、劳动防护用品的作用 安全帽的防护作用: 防止物体打击伤害 防止高处坠落伤害头部 防止机械性损伤 防止污染毛发伤害 防护眼镜和面罩的作用: 防止异物进入眼睛

12、防止化学性物品的伤害 防止强光、紫外线和红外线的伤害 防止微波、激光和电离辐射的伤害 耳塞、耳罩的作用 防止机械噪声的危害。由机械的撞击、摩擦、固体的振动和转动而产生的噪 声。 防止空气动力噪声的危害。如通风机、空气压缩机等产生的噪声。 防止电磁噪声的危害。如发电机、变压器发出的声音。 防护手套的作用: 防止火与高温、低温的伤害。 防止电磁与电离辐射的伤害。 防止电、化学物质的伤害。 防止撞击、切割、擦伤、微生物侵害以及感染。 防护鞋的作用: 防止物体砸伤或剌割伤害。如高处坠落物品及铁钉、锐利的物品散落在地面, 这样就可能引起砸伤或刺伤。 防止高低温伤害。在冶金等行业,不仅环境气温高,而且有强

13、辐射热,灼烤 足部,灼热的物料喷溅到足面或掉入鞋内引起烧伤。另一方面,冬季在室外施工 作业,可能发生冻伤。 安全带的作用:预防作业人员从高处坠落 六、安全色、安全线和安全标志 安全色:红、蓝、黄、绿 红色表示禁止、停止 的意思。 黄色 表示注意、警告的 意思。 蓝色表示指令、必须遵守的意思 绿色表示通行、安全和提供信息的意思 *止入内 安全标志: 安全标志类型: 禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志 安全标志: 禁止标志的含义是 禁止人们不安全行为的图形标志。其基本型式为带斜杠的 圆形框。圆环和斜杠为 红色,图形符号为黑色,衬底为白色。 警告标志的含义是 提醒人们对周围环境引起注意,以避免可

14、能发生危险的图 形标志。其基本型式是正三角形边框。三角形边框及图形为黑色,衬底为黄色 注意危险 指令标志的含义是强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形 标志。 其基本型式是圆形边框。图形符号为白色,衬底为蓝色。 提示标志的含义是向人们提供某种信息的图形标志。其基本型式是正方形边 框。图形符号为白色,衬底为绿色。 ABL0067 紧急疏散方向 如果发生火灾怎样报警? 你会这样报警吗? 怎样报警 火警电话的号码是119。这个号码应当牢记,在全国任何地区,向公安消防部门 报告火警的电话号码都是一样的。 报火警时,要向消防部门讲清着火的单位或地点,讲清所处的区(县)、街道、 胡同、门牌号码或乡村

15、地址,还要讲清是什么物品着火,火势怎样。 七、实用安全知识 现场急救 心肺复苏(CPR) 创伤救护 现场交通工具 急诊科 救命的黄金时刻 4分钟内行CPR, 46分钟行CPR, 存活率50% 存活率10% 超过6分钟, 10分钟以上, 存活率为4% 存活率极低 灭火器适用范围 C类:可燃液体、气体的火灾 。D类:轻金属及带电设备的火灾 干粉、二氧化碳、1211灭火器的使用方法 干粉灭火器是利用二氧化碳或氮气作动力,将干粉从喷嘴内喷出,形成一股 雾状粉流,射向燃烧物质灭火。 普通干粉又称BC干粉,用于扑救液体和气体火灾,对固体火灾则不适用 多用干粉又称ABC干粉,可用于扑救固体、液体和气体火灾。

16、 二氧化碳灭火器用于电器设备着火, 小范围有机溶剂着火,以及忌水化学药 物着火。 1211本身含有氟的成分,具有较好的热稳定性和化学惰性,久贮不变质, 对钢、铜、铝等常用金属腐蚀作用小并且由于灭火时是液化气体,所以灭火后 不留痕迹,不污染物品。1211灭火器适用于电器设备,各种装饰物等贵重物品 的初期火灾扑救。由于它对大气臭氧层的破坏作用,在非必须使用场所一律不准 新配置1211灭火器。 急救措施: 烫伤 首先除去热源,迅速离开现场,用各种灭火方法,如水浸、水淋、就地卧倒 翻滚、立即将湿衣服脱去或剪破、淋水,将肢体浸泡在冷水中,直到疼痛消失为 止。还可用湿毛巾或床单盖在伤处,再往上喷洒冷水。不

17、要弄破水泡。 水火烫伤 可分为一度烫伤红斑性,皮肤变红,并有火辣辣的刺痛感,二度烫伤水 泡性,患处产生水泡,三度烫伤坏死性,皮肤剥落。 对局部较小面积轻度烫伤,可在家中施治,在清洁创面后,可外涂京万红、 美宝润湿烧伤膏等。对大面积烫伤,宜尽早送医院治疗。烫伤的创面处理最为重 要,先剃除伤区及附近的毛发,剪除过长的指甲。创面周围健康皮肤用肥皂水及 清水洗净,再用0.1%新洁尔灭液或75%酒精擦洗消毒。创面用等渗盐水清洗, 去除创面上的异物、污垢等。保护小水泡勿损破,大水泡可用注射空针抽出血泡 液。已破的水泡或污染较重者,应剪除泡皮,创面用纱布轻轻辗开,上面覆盖一 层液体石蜡纱布或薄层凡士林油纱布

18、, 外加多层脱脂纱布及棉垫,用绷带均匀加 压包扎,烫伤还可采用包扎疗法、暴露疗法等。烫伤常易并发感染,宜加用抗菌 素,还可注射破伤风抗毒素。 化学烧伤 化学烧伤比单纯的热力烧伤为复杂,由于化学物品本身的特性,造成对组织 的损伤不同,所以在急救处理上有其特点 现就常见的几种化学烧伤分述如下: 1、强酸类 强酸类如盐酸、硫酸、硝酸、王水(盐酸和硝酸)石炭酸等,伤及皮肤时, 因其浓度、液量、面积等因素不同而造成轻重不同的伤害。酸与皮肤接触,立即 引起组织蛋白的凝固使组织脱水,形成厚痂。厚痂的形成可以防止酸液继续向深 层组织浸透,减少损害对伤员健康极为有利. 盐酸、石炭酸的烧伤,创面呈白色或灰黄色;硫

19、酸的创面呈棕褐色;碳酸的 创面呈黄色。 如系通过衣服浸透烧伤,应即刻脱去,并迅速用大量清水反复地冲洗伤面.充 分冲洗后也可用中和剂一一弱碱性液体如小苏打水(碳酸氢钠),肥皂水冲洗。石 炭酸烧伤用酒精中和。硝酸烧伤用攸琐溶液中和,效果更好.但若无中和剂也不 必强求,因为充分的清水冲洗是最根本的措施。 2、强碱类 强碱类如苛性碱(氢氧化钾、氢氧化钠)、石灰等。 强碱对组织的破坏力比强酸为重,因其渗透性较强,深入组织使细胞脱水, 溶解组织蛋白,形成强碱蛋白化合物而使伤面加深. 如果碱性溶液浸透衣服造成的烧伤,应立即脱去受污染衣服,并用大量清水 彻底冲洗伤处. 充分清洗后,可用稀盐酸、稀醋酸(或食醋)

20、中和剂再用碳酸氢纳溶液或碱 性肥皂水中和根据情况,请医生采用其他措施处理。 不伤害自己! 不伤害他人! 不被他人伤害! 保护他人不被伤害! 切就在您身边 八、乳制品工厂易发事故地点 物料 由此引发的事故 举例 热水、蒸汽 烫伤 蒸汽杀菌 酸、碱及其它化学品 腐蚀和灼伤 配制清洗剂 机械 压伤、摔伤 贴标机 地板、台阶和梯子 滑倒、摔伤 使用为带防滑钩的梯子 玻璃片、碎片 扎伤、划伤 未穿工作鞋 氨制冷设备 腐蚀 出现泄漏 车辆 撞伤、压伤 叉车(速度须5公里/小时) 电器 电击 开关电器进水 九、中国职业健康安全法律法规介绍 1、主要职业健康安全法律法规介绍 中华人民共和国宪法 经我国批准生效

21、的国际劳工公约 职业健康安全法律 职业健康安全行政法规 地方性职业健康安全法规 职业健康安全规章 职业健康安全标准 2、国务院颁布法规 2002年危险化学品安全管理条例 2003年特种设备安全监察条例 2004年工伤保险条例 2005年易制毒化学品管理条例 3、安监总局颁布规定 2005年劳动防护用品监督管理规定 2006年生产经营单位安全培训规定 2006年非药品类易制毒化学品生产、经营许可办法 4、公安部颁布规定 1991年建筑灭火器配置设计规范 1996年消防安全标志设置要求 1994年易燃易爆化学物品消防安全监督管理办法 1997年建筑工程消防监督审核管理规定 1999年火灾事故调查规

22、定 2002年机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定 2004年消防监督检查规定 5、卫生部系统颁布规定 2006年建设项目职业卫生审查规定 2006年建设项目职业病危害分类管理办法 2002年职业病危害因素分类目录 2002年工业企业设计卫生标准 2002年职业病目录 &其他部门颁布规定 2000年建设部实施工程建设强制性标准监督规定 2006年建设部建筑设计防火规范 2000年质监总局特种设备质量监督与安全监察规定 2003年质监总局锅炉压力容器使用登记管理办法 2004年劳动部工伤认定办法 7、中华人民共和国劳动法 1994年7月5号,第八届人大常委会八次会议审议通过。 该法共分13

23、章107条 第六章劳动安全卫生”方面的条款 (第52至第57条)。 第七章女职工和未成年工特殊保护 ” 第八章职业培训” 十、安全生产规则 岗位安全生产的四原则: 进入现场要注意 安全生产莫忘记防护用品穿戴好作业遵章守规矩 安全工作要点: 工作前: 穿戴好相应的劳动防护用品。 了解所操作设备的工作原理,熟悉操作技能,掌握本机器特殊的安全技术要 求。 准备好工具、材料及辅料,考虑好作业顺序。 对操作设备和工作场所进行检查,消除隐患,排除障碍后方可作业。 不作力所不能及的事情。 不能随便进入其它作业场所,不能触摸不属于自己操作的机械开关。 在从事危险作业之前,必须设置危险标志。 不得饮酒和饮用含酒

24、精类的饮料。 工作中: 注意力集中,坚守岗位。 两人以上共同作业时,须有主有从,统一指挥并保持联系。 重新启动设备时,必须确认危险区域内没有人员。 不做与工作无关的事情。 特殊工种人员(电工、焊工、锅炉工等)须持证上岗。 出现故障时应及时通知维修人员,不得随意修理。 员工有权拒绝违章指挥 中途停电,应关闭电源开关。 出现危险时要迅速采取应急措施, 在确保自我的同时,也要向周围的人发出 警告。 工作后: 整理工具,放置到指定位置 清扫干净作业场所,包括材料和辅料。 关闭好各种开关、阀门及门窗 做好交接班记录和手续。 劳护用品 穿着合体及符合本工种的工作服 ( 入焊工穿着阻燃服 ) 。 穿着奇装异服和不得体的服装是对自己的安全不

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