9A文优秀方案展示-公司年终奖励评比方案模板

1、【MeiWei 81 重点借鉴文档】 优秀方案展示：公司年终奖励评比方案 第一章奖励总则 第一条公司所取得的每一点进步和成功，是全体员工的 辛勤劳动和无私奉献的结晶！ 为增强企业凝聚力， 表彰先进、 树立楷模， 激励员工奋发上进， 特制定本公司奖励评比方案。 第二条公司年终奖励评选活动由总经办发起，作为激励 员工奋发向上、积极进取获得公司及同事认可的最高荣誉。 第二章奖项设置 第一条奖项设置分为二类：年度奖励和月度奖励 年度奖励：优秀团队奖、优秀经理人、优秀干部、优秀 员工奖、优秀新人奖总经理提名奖 月度奖励：最佳团队业绩奖个人销售奖，员工进步奖， 服务满意奖 第二条奖项提名标准及最终获奖数：

2、 1、优秀团队奖 提名标准 1、为团队目标共同努力，以团队合作为主要目的，而不 注重突出个人。 2、团队有较高的凝聚力和集体荣誉感，离职率较低。 3、保持良好的状态和工作效率，员工精神状态良好。 4、以公司的发展为重 , 对公司的业绩负责； 5、整体团队积极参加公司组织的各项活动 6、本年度未发生过安全、质量事故。 最终获奖团队数 1 个 参选范围市场部、营运部、 获奖金额 1000 元 2 优秀经理人 获奖标准获得“优秀团队”奖的部门经理 获奖金额 500 元 3 优秀干部 提名标准 1、入职 6 个月以上 2、工作热忱勤奋，具有高度的工作的责任感 3、具有良好的人际关系及合作协调能力 Me

3、iWei_81 重点借鉴文档】 【MeiWei_81 重点借鉴文档】 4、对同事和客户具有良好的服务意识和服务态度 5、能合理地分配员工工作并授权，能激发员工工同完 成部门目标，表现一贯良好，能达到预期工作目标或销售业 绩 最终获奖人数 参选范围部门主管、领班、店长 获奖金额 500 元 4、优秀员工奖 提名标准 1、入职 6 个月以上 2、员工德才兼备，无违纪违规现象； 4、员工在平时工作中能结合公司以及本岗位的具体情 况，提出创新理念或整理与完善相应的制度、体系； 5、员工认同公司的企业价值观、受同事的尊敬与信赖； 6、员工在工作与生活中能积极与团队的配合，并无私 的做出贡献，做到个人和团

4、队均有良好的业绩； 最终获奖人数 参选范围除经理以外的所有员工 获奖金额 500 元 5、优秀新人奖 提名标准 1、入职 3 个月以上 2、能够较快的了解业务流程，并顺利或超额完成工作 任务。 3、积极参与团队的配合，并无私的做出贡献，做到个 人和团队均有良好的业绩。 4、在工作中能积极献计献策，为公司的发展提供创新 理念。 5、自觉遵守公司的各项规章制度，很少迟到，早退， 缺席，工作态度认真 6、在短时间内能很好的认同公司企业文化，得到同事 的尊重和认可。 最终获奖人数若干 参选范围全体员工 获奖金额 500 元 MeiWei_81 重点借鉴文档】 MeiWei 81 重点借鉴文档】 6、总

5、经理提名奖 提名标准在部门和参与年度经营管理工作中表现突出 员工，此奖项由总经理提名。 最终获奖人数若干 获奖金额 500 元 7、员工进步奖 提名标准 1、入职一个月以上，且顺利转正 2、自觉遵守公司的各项规章制度，很少迟到，早退， 缺席，工作态度认真 3、熟练掌握本职岗位业务技能 最终获奖人数 1 个 参选范围全体员工 获奖金额 100 元 8、服务满意奖 提名标准 1、入职三个月以上 2、具有良好的服务意识，努力工作，积极配合其它部 门工作，服从安排， 听从公司管理，以优质、具个性化的服务，给客户留下 深刻印象，赢得好评； 3、自觉遵守公司的各项规章制度，很少迟到，早退， 缺席，工作态度

6、认真 4、熟练掌握本职岗位业务技能 5、牢记“一切为了客户，服务尽善尽美”的服务理念， 扎扎实实做好规范服务，促进业务的稳定 6、参加评选的月度内客户及协作部门员工投诉率最低 最终获奖人数 1 个 参选范围全体员工 获奖金额 200 元 第三章评选办法 第一条评选小组的构成：总经办、总经理及各部门负责 人。 第二条评选流程： （ 一 ） 年度奖评选流程 MeiWei_81 重点借鉴文档】 【MeiWei_81 重点借鉴文档】 1、各部门于 1 月 1 日前，由部门第一负责人召集本部 门人员评选出候选人，由部门主管填报相关表格交总经办。 2、所有参选人员表格上交后， 1 月 10 日前由总经办根

7、 据评选标准先初审，交报总经理审批，确定入选名单。 （ 二 ） 月度奖评选流程 1、各部门于每月 1 号前，由各部门评选出候选人，由 部门主管填报相关表格交总经办。 2、总经办于每月 5 号前根据评选标准先初审，交报总 经理审批，确定入选名单 第三条年度奖项评选事项 1、以部门为单位进行评选，每部门享有一票权（ 占权重 60%） 2、总经理、副总经理及部门经理以上人员每人享有一 票权 （占权重 40%） 3、评选人进行投票活动时，采用不计名投票；选票只 能单选，如选票出现多选视为无效 4、设立评选者投票箱，各位评选者将评选结果选票投 放投票箱即可 5、票回收率不能大于 100%，如出现大于 100%情况视为 无效 6、采用各职能部门共