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文档简介
1、陕西师范大学校级教学名师评选及奖励办法为了全面落实 陕西师范大学关于全面提高本科教学质量的 实施意见(陕师校发 2015 52 号)相关精神,提高我校本 科教学水平和人才培养质量, 发挥教学名师的示范引领作用, 同 时为培育省级和国家级教学名师奠定基础,学校决定实施 “校级 教学名师 ”评选活动。为做好此项工作,特制定本办法。一、指导思想以科学发展观为指导,遵循高等教育教学规律,坚持 “面向 一线、注重教学 ”和 “德才兼备、宁缺毋滥 ”的原则,培养一批 “有 理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心 ”的教学名师, 努力形成 “人人关心教学、人人参与教学、人人投入教学、人人 钻研教学 ”
2、的良好教学氛围,促进学校本科教学内涵发展,推动 学校人才培养质量稳步提升。二、评选范围1. 长期承担本科教学任务的在编在岗专任教师。2. 已获评各级教学名师奖的教师不再参加评选。三、评选条件1. 政治立场坚定,热爱高等教育事业,积极实施素质教育, 崇教厚德, 为人师表,具有强烈的事业心和团队精神。 从教以来, 无任何教学事故记录,无任何学术不端行为记录。2. 具有 10 年以上(含 10 年)高等教育教学经历且具有副教授及以上职称, 坚持为本科生授课, 近 5 年来面向本校本科生 实际课堂教学平均每学年不少于 72 学时。3. 教学效果良好,深受学生喜爱。教育理念与教学方式先 进,教学成果与教
3、学资源丰富。学术造诣高,影响力广泛。4. 其他条件参照陕西师范大学教学名师评选指标体系(见 附件 1)执行。四、组织机构学校成立校级教学名师评审委员会, 成员由教务处、 学校学 术委员会下设的教学指导专门委员会委员、学校教学督导委员、 教师代表、学生代表等组成。委员会秘书处设在教务处。委员会 主要职责为:1. 制定评选标准和规则;2. 组织和监督评选过程;3. 参与候选人的审议和评定。五、奖励名额校级教学名师每年评选一次,每次评选 10 名。六、评选程序学院按照专任教师数量限额推荐候选人 (分专业课和公共课 两个类别)。校级教学名师评选程序为:学院初评、学校评选、 结果公布。具体程序如下:(一
4、)学院初评1. 符合评选条件的教师提出申请,提交陕西师范大学教学名师候选人推荐表(附件 2)和候选人个人材料清单(附件 5)。2. 学院通过组织学生投票、召开师生座谈会、专家集中评 议等程序对申请教师进行综合评价,评选出院级教学名师候选 人。3. 学院将院级教学名师候选人的材料在本单位公示不少于7 天,无异议后确定院级教学名师,并按照推荐名额向学校推荐 参评校级教学名师候选人。(二)学校评选1. 第一轮评选 -材料初评学校组织专家组对各学院推荐的候选人材料进行初审, 按比 例遴选出进入第二轮评选的校级教学名师候选人, 并对入选第二 轮评选的候选人在全校范围内公示一周。2. 第二轮评选 -课堂教
5、学评价 学校组织第一轮评选出的校级教学名师候选人集中展示课 堂教学,由校内专家和学生组成评委团对参评人员的课堂教学效 果进行现场评价(见附件 4),按比例遴选出进入第三轮评选的 校级教学名师候选人。3. 第三轮评选 -综合评议学校组织校内专家对照 陕西师范大学教学名师评选指标体 系,结合候选人的申报材料、课堂教学评价等对第二轮评选出 的校级教学名师候选人进行综合评议, 评选出最终候选人, 并对 最终候选人的材料在全校范围内公示 10 天。(三)结果公布1. 公示无异议后,由学校正式发文公布校级教学名师评选 结果。2. 对获得“校级教学名师”荣誉称号的教师在当年教师节 表彰大会上予以授奖。七、名师待遇1. 学校授予获奖者 “陕西师范大学教学名师 ”荣誉称号,颁发 荣誉证书, 一次性奖励获奖者 10000元人民币, 奖励获奖者所在 单位 2000 元人民币。2. 省级教学名师候选人将优先在校级教学名师中推荐。3. 学校在开展各级各类教学项目推荐和立项时,教学名师 所主持的优秀项目予以优先推荐和支持。4. 获评校级教学名师的人员,学校在各级各类评优评奖等 方面在同等情况下予以优先考虑。八、本办法自发布之日起施行,由教务处负责解释。附件: 1. 陕西师范大学教学名师评选
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