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文档简介
1、2021年供应链专员求职简历范文(文章一):供应链专员求职简历范文个人信息fwdq性 别:男婚姻状况:已婚民 族:汉族户 籍:xx-广州现所在地:xx-广州意向地区:xx-广州、xx、xx-东莞、xx、xx意向职位:物流/采购类-供应链专员物流/采购类-采购经理/主管物流/采购类-供应链经理/主管寻求职位:PMC经理、采购经理、物控经理待遇要求:可面议,提供住宿教育经历2xx-072xx-06 xx大学 (自考)计算机信息管理 大专xx-09xx-07 刘坑中学 高中部 理科 高中培训经历2xx-122xx-12 BUREAUVERITAS经理人管理技能结业证书2xx-112xx-11 郑美瑄
2、有效的人才召募与甄选技巧结业证书2xx-082xx-08 雷卫旭降低采购成本流程优化及谈判技巧实战训练结业证书工作经历公司(2xx-032xx-01)公司性质:外资企业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:PMC经理 岗位类别:其他相关职位工作描述:美资企业,主要生产电视机(LCDTV、LEDTV、3DTV)、MID、数码相框、MP3/MP4、DVDCD等,制造部包括:总装部、附件部、SMT部、注塑部、喷油丝印部,亲历见证工厂从450多人发展到3000多人。本人全盘负责xx生产基地PMC部(PC、MC、账务、货仓),主要工作有:1、制定部门业务程序文件。2、根据产能负荷进行产能评估,
3、提前发现产能与订单的差距,并作好安排,综合平衡各车间产能,协调生产计划和出货计划。3、生产计划的制定和审核(总装部、附件部、SMT部、注塑部、喷油丝印部、OEM外协厂商)。4、物料计划、采购计划的审核,控制物料合理出入库及使用,预防和处理呆滞料(有处理呆滞物料近¥45,000,000的业绩)。5、车间生产进度的监督控制及异常处理。6、内部与相关部门的沟通协调,据不完全统计减少停拉次数年均50次,减少损耗工时约24,000H。7、监督ERP、MRP系统数据的及时性和准确性,监管货仓提升账实相符率至99。99%以供相关部门使用。8、对下属人员的培训。公司(2xx-072xx-01)公司性质:外资企
4、业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:MC/PMC课长 岗位类别:其他相关职位工作描述:台资企业,主要生产装饰灯、舞台灯等LED相关产品本人负责协助经理分管物控和采购方面的工作,具体有:1、物料计划的制定和审核。2、采购计划、采购单的审核(包括进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估)。3、采购进度控制与逾交督促。4、呆滞物料的预防和处理。5、负责属下工作分配,并检查、考核各人员的业务水平和工作能力。6、其它上级交办的事务。xx公司(2xx-032xx-06)公司性质:外资企业 行业类别:仪器仪表、电工设备、工业自动化担任职位:仓库主管 岗位类别:仓库经理/主管工作描述
5、:港资企业,主要生产电子接插件、光纤和热压纸。本人主要工作有:1、货仓部工作的计划安排实施。2、指导仓务员按仓库储存程序进行作业。3、相关部门的沟通协调。4、ERP系统工作的推行。5、部门人员的培训。6、安排货仓日常工作事务,处理仓库日常工作中出现的问题,并提出解决、预防的问题方法。7、对已安排的工作进行跟进、检查。8、定期对仓库的数据进行抽查。公司(2xx-022xx-02)公司性质:私营企业 行业类别:皮革业(家私、造鞋、皮具)担任职位:仓管仓库主管 岗位类别:其他相关职位工作描述:仓管员期间主要工作内容:1、物料收发操作及进销存账务处理。2、按先进先出等原则进行存货管理,因工作细致受到公
6、司厂长表彰。3、盘点的执行。仓库主管期间主要工作内容有:1、下属工作分配和监督。2、与相关部门的沟通。3、制定了本部门作业操作流程,使得本部门人员工作有法可依,并顺利通过ISO9001认证。4、盘点的组织和实施。5、其它上级交办的事务。项目经验集团兄弟公司间产品线战略转移(2xx-062xx-07)担任职位:项目小组组长项目描述:负责将附加值较低产品线从xx转移至xx生产,主导整个转移过程直至正式投产并顺利运行,整个转移过程没有影响到对客户的交期责任描述:主导产品线转移,不使客户订单交期受到影响。呆滞料处理小组(2xx-032xx-04)担任职位:组长项目描述:对公司呆滞物料进行分类分析、处理
7、并提出预防改善报告责任描述:在工厂厂长领导下具体主导呆滞料的处理工作,主要职责如下:1、对现有库存呆滞物料进行初步分析(物料分类、产生原因等),统计现有呆滞物料金额。2、定期组织呆滞料处理会议,小组成员包括市场部、生产部、PE部、工程部、品保部、PMC部(含货仓)、采购部,确定不同呆滞料的处理方案。3、跟催呆滞料处理进度。4、总结预防呆滞料产生报告给公司领导,并跟踪改善效果。技能专长计算机水平:中级计算机详细技能:熟练掌握EXCEL、WORD等办软件熟练应用MRP、ERP软件,并能从工作出发对IT提出二次开发要求,提高工作效率,及时响应上级数据需求。技能专长:1、具有xx年生产计划、物料控制、
8、采购管理和货仓运作方面的丰富工作经验。2、具有制定长期和短期生产计划和物料计划的能力,据产能平衡原则使客户订单交期及其它要求受控,客户合理要求尽量得到满足。在高飞公司任期内OTDtomitment由80%上升到95%,OTDtorequirement由75%上升到90%。3、主导处理呆滞物料,有过降低现存呆滞料80%(近¥45,000,000)的业绩,有制定预防呆滞料的产生和呆滞料处理的经验。4、具有较强的项目统筹能力,主导过兄弟公司间产品及产品线转移的工作经验。5、主导推行、熟练应用并维护MRP、ERP系统,与公司IT部共同对ERP系统作二次开发。熟练办公软件如WORD、EXCEL、Powe
9、rPoint、Outlook等。6、熟悉质量管理体系ISOxx、5S运作;并了解SA8000、TS16949体系。7、有OEM外协厂商加工方式工作经验。语言能力普通话:流利粤语:优秀英语:一般发展方向:本人具有xx年生产计划、物料控制、货仓管理及采购管理供应链管理经验,也一直想在供应链管理方面有更多机会去应用所学。(文章二):供应链专员求职简历范文个人信息fwdq性别: 男婚姻状况: 保密 民族: 壮族户籍: xx 年龄: 37现所在地: xx-广州 身高: 176cm希望地区: xx-广州、 xx、 xx-东莞希望岗位: 物流/采购类-供应链专员销售类-人员-业务员教育经历xx-08 xx-
10、07 xx财经管理进修学院 会计电算化 大专xx公司 (2xx-05 2xx-02)公司性质: 私营企业 行业类别: 计算机硬件担任职位: 采购经理 岗位类别: 采购经理/主管工作描述: 汇报上级:总经理主营产品:3D投影电脑一体机、电脑投影一体机、互动多媒体投影机的开发、销售工作描述:- 负责公司产品物料的全面采购工作与产品OEM外包加工生产;- 新供应商的开发、选择、导入以及报价审核、采购合作商务合同文件的谈判、签订联系;- 了解掌握电子元器件的市场价格、交期等行情,与供应商维持良好的合作关系;- 针对研发部门的设计方案,及时提出物料采购方面的相关建议,规避物料提供不足等风险;- 参与研发
11、部门的设计方案评选,提供工艺、制程、成本、市场行情等方面建议;- 提供研发部项目所需的供应商资源、技术支持、所有相关物料样品需求;工作成就:建立公司供应链系统,编制供应商合作协议系列合同文件,规范供应商开发、打样、报价、核价、评选、导入管理流程,合理规避、降低、转移公司商业风险; 建立采购流程、采购渠道、供应商名录;及时提供研发部项目所需的供应商资源、技术支持、所有零配件样品需求,并严格成本控制;跟催项目进度,组织物料采购、OEM外包加工生产。离职原因: 另谋发展xx公司 (2xx-03 2xx-05)公司性质: 股份制企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路担任职位: 资源部经理 岗位类
12、别: 供应链经理/主管工作描述: 汇报上级:副总主营产品:手机摄像头模组、手机屏LCM、手机OFN按键、手机主板、上网本、平板电脑、安防监控、机顶盒、底片扫描仪、微型投影仪等(主要客户:中兴、华为、迪、长虹、海尔、海信、金立、厦新、SIEMENS等)工作描述:- 负责公司全面资源部的工作,负责本部门团队的组建、培训、管理、考核,及跨部门的沟通协调;- 根据公司定期目标,完成物料的持续Costdown,确保行业竞争优势;- 评估导入具有竞争优势的供应商,定期组织对现有供应商的评审、考核,并维持良好的合作关系;- 了解掌握电子元器件的市场价格、品质、交期等行情,保证采购物料的品质、价格竞争优势;-
13、 协助采购部处理供货异常,针对研发部门的设计方案,及时提出物料采购方面的相关建议,规避物料提供不足等风险;- 公司生产原料、生产包装材料、生产辅助用品材料新供应商的开发、评审、导入、及采购合同商务文件的谈判、签订联系;- 对设备、仪器、治工具新供应商的开发、评审、导入以及维修报价审核、采购合同商务合同文件的谈判、签订联系;- 对新供应商的报价、交货、付款等条件进行评估与审核,新物料的报价、打样、送样承认;- 积极寻求全方位的降价策略,包括:材料替代、工艺改进、引进竞争者、整合订单量、组织招标等等。工作成就:组建公司资源部,规划人员配置,定义岗位工作内容职责,编制资源部管理体系文件,规范新供应商
14、开发、打样、报价、核价、评审、导入管理流程;与法务编制供应商合作协议系列合同文件,并联系供应商签订协议,合理规避、降低、转移公司商业风险,完善采购流程、采购渠道及供应商管理体系;配合研发部新项目平板电脑、手机OFN按键等开发,提供所需的供应商资源和所有零配件样品需求,并严格成本控制,确保项目进度顺利完成和产品的行业成本竞争优势。离职原因: 另谋发展xx公司 (2xx-10 2xx-11)公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 计算机硬件担任职位: Sourcing Leader 岗位类别: 供应链经理/主管工作描述: 汇报上级:副总主营产品:数码相机、胶卷相机、投影机、手机摄像头模组、光学镜
15、片、镜头(为HP、OLYMPUS SANYO、SONY、DELL、VIEWSONIC、INFOCUS、TOSHIBA等国际品牌OEM / ODM生产)工作描述:- 参与新品开发,新品发包,估价;- 新品成本分析、议价、定价、确定供应商;- 跟催试线和量产前期物料的进度和开放;- 新供应商评估、导入;- 日常供应商评估打分及辅导;- 新品价格维护入系统、异常价格的处理;- 季度costdown,协助采购员催料;- 采购契约书、ROHS、承认书等资料跟催;- 模具专案处理,产能评估、新开、增开、重开、报废、移转;工作成就:建立模具开模、移转、报废管理体系,通过移转模具,将原旧供应商负责加工的模具移
16、转到新供应商处,转给新供应商负责加工,降低了15%左右成本;配合研发部新产品开发进度顺利完成,满足所有新开发产品所需样品、手板模型,并严格控制成本,减轻公司研发费用,和提高产品期初利润;完成公司季度 Costdown目标。离职原因: 金融风暴事业部裁员xx公司 (2xx-08 2xx-09)公司性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路担任职位: 资材部副经理 岗位类别: 供应链经理/主管工作描述: 汇报上级:副总主营产品:数码相机、数码相片打印机、胶卷相机产品(为美能达、尼康、理光、Polaroid、SAGEM等国际品牌OEM / ODM生产)工作描述:- 负责工厂整体物流管理
17、,统筹采购、生管、物控、仓库日常工作,确保物流顺畅,按期出货;- 协调台湾总公司、香港分公司、大陆工厂两岸三地物料调配,并负责仓储、收货、发货配送或逆向退货返修方面的管理协调工作,规划年中、年终公司大盘点工作,有效控制库存;- 对供应商进行年度评审与绩效评估,维持与供应商关系,完善公司供应链,实现零成本采购;- 制定采购资金计划,审核并控制部门日常费用支出;- 协助采购员开发新供应商,议价,成本分析,拟定有关合同;- 主持每日协调会议,协助生管、物控跨部门沟通协调,促进生产计划顺利执行;- 监督生产计划、物料需求计划、发外加工、装柜出货安排的执行与进展情况;- 监督采购员、物控员月底与供应商对帐并申请货款;- 维护、管理MRP2系统运作,负责部门人员培训;- 负责公司Barcode管理系统的导入、管理、人员培训项目;-
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