2019效能建设自查报告

1、2019 效能建设自查报告2016 效能建设自查报告 (1)根据县纪委关于对全县机关效能建设展开情况实行自查的通知 精神，我局对去年以来机关效能建设制度建设和执行情况实行了自查， 现将自查情况汇报如下：、统一思想，高度重视增强机关效能建设是践行“三个代表”重要思想，进一步转变机 关作风，提升办事效率的迫切需要 ; 是贯彻落实行政许可法，进一 步推动行政管理体制改革的重要举措 ; 是推动我县经济社会全面协调和 可持续发展的必然要求。为确保更好地履行好我局各项工作职能，提 升机关综合工作效能，树立“创新、务实、高效、廉洁”的机关新形 象，根据县委、县政府的部署，结合本局的实际，制定了机关效能 建设

2、工作部署，局长与各科室负责人签订了机关效能建设责任 状，形成了“一把手”亲自抓，各科室负责人抓落实，“谁主管谁 负责，一级抓一级”的良好局面。二、着力于抓制度建设，确保效能建设取得实效制度化、规范化建设是提升机关效能建设的基础，没有严格的制 度就没有管理和行为的规范，效能建设也失去了其核心内容。我局从 两个方面入手增强制度建设：一是从建章立制入手。根据效能建设要 求，以规范化、科学化、制度化为目标，先后制定了局机关工作人 员绩效考核办法、局文件档案管理制度、局年各科室目标管 理考核内容、转发发展计划局违反“八条禁令”处罚实施办法、 局财务、资产管理工作制度、局学习制度、价格认证中心 涉案资产价

3、格鉴证制度、局机关工作岗位 ab 角制度、局服务 承诺制度、局首问责任人制度、局机关请销假考勤制度、 县政务公开实施方案等制度，对机关效能建设的各个环节和各项 工作作出详细的规定，统一了运转程序和操作规程。二是从健全监督制约机制入手。在建立健全各项制度的基础上，增强监督，狠抓制度的落实，先后制订了县局否定报备制度、县局一次性告知制 度、县局办结制度等制度，从制度上保证机关效能建设的有效 性、规范性、长期性和各项工作的顺利完成。三、畅通投诉渠道，切实强化效能监督增强监督是效能建设的有力保证。权力的准确行使，必须通过监 督予以制约，通过监督予以规范。在依托发展和改革局纪委监督的同 时，局领导高度重

4、视机关效能监督渠道的畅通，去年起建立了渔农村 价格监督机制，在全县各乡镇建立了 7 个渔农村价格监督站，聘请 8 名联络员、 110 名监督员，建立了县、乡、村“三级”价格监督网络， 并经常通过上门或邀请他们来局征求意见。同时，增强价格举报工作， 维护消费者合法权益。配备了专人负责举报电话接听、登记和受理， 节假日专门安排人员值守举报电话，并每天明确 2 名检查人员随时对 举报件实行查处，确保了投诉渠道的畅通，促动了全局机关效能建设 的顺利展开，为局机关进一步提升服务质量和工作效率打下了基础。 今年以来，机关效能建设的深入展开和先进性教育的扎实推动，尤其 是去年市行政效能责任追究暂行办法出台后

5、，经过县、局多次明 查暗访，突击检查，局机关无一列上班时间玩游戏、上网聊天等严重 违反纪律的现象发生，全局上下无一列投诉现象发生。制度措施的落 实，同时使全局干部的工作责任性和进取性得到进一步发挥，在履行 职责和改革创新上有新的突破，在服务质量和办事效率上有新的改进， 全局面貌有了进一步改变。局费管科展开了商品价格监测工作，对大 米、面粉、肉、禽、农资等 31 只商品实行每周监测，定时上报，并动 态跟踪市场热点商品价格变化趋势，即时分析市场行情及对我县经济 的影响，为上级决策提供依据，当好参谋。检查分局增强监督检查力 度，做好举报工作，迄今为止，无一例被上级追究的投诉事件发生。 各科室正逐项落

6、实各项年初下达的“各科室考核目标任务”。总之，在局领导的高度重视和纪委的大力监督下，推动了我局机 关效能建设，取得了一定效果。但制度建设是一项长期的工作，我局 将一如既往地做好制度的完善和监督落实工作，把制度建设深入到工 作的各个层面，深入到机关效能建设的各个环节，确保机关效能建设 走上制度化、经常化轨道，持续改进工作作风，提升服务质量，为实 现局机关新的目标和经济跨越式发展做出更大的努力。2016 效能建设自查报告 (2)根据市纪委、市监察局关于深入展开机关效能建设监督检查的 通知要求，我局就强化服务意识，改进机关作风，提升办事效率等 机关效能建设问题实行了自查自纠，现将具体情况汇报如下：一

7、、提升理解，领导重视我局领导高度重视机关效能建设， 2月 7日组织全局干部职工召开“效能建设自查自纠警示会议”，会上全体干部职工认真展开了治理 “庸、懒、散”行为的工作，弘扬干事文化，营造“令行禁止，拼博 进取，风清气正”的工作氛围，每一位同志表态要将“十不准”牢记 于心，切实转变工作作风，提升办事服务效率。二、强化监督制约，促动廉政建设因为领导重视，思想教育工作即时、到位，从而充分调动了全局 干部职工参与机关效能建设的积极性、自觉性和主动性，形成上下一 致、齐抓共建的良好氛围。自春节以来，我局认真落实效能建设，全 局干部职工严格遵守“十不准”要求，坚持上下班签到制度，不迟到、 早退，不做与工作无关的事，增强事业心和责任感，强化执政为民理 念，切实转变机关作风，提升办事效率和工作效能。局办公室、纪检 监察室定期或不定期对单位职工出勤情况，特别是在公务时间利用电 脑上网炒股、聊天和打游戏等行为、挂牌上岗等情况实行督查，全局 无违规违纪行为出现。20xx 年初，我们虽然在展开