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文档简介

1、作作业业场场所所职职业业卫卫生生专专项项检检查查表表 项目内容评分要点及标准检查情况得分 1.组织 机构和 规章制 度建设 (140分 ) 1.1企业最高决策者承诺遵守国家有关职业病防治的法规 政策标准 10分;查阅书面承诺文件;没有不得分。 1.2设立职业病防治领导机构 10分;查阅书面文件,领导小组包括最高决策者、职能部 门及工会代表;没有不得分。 1.3设置职业安全卫生管理机构 10分;必须设置专兼职的职业安全卫生管理机构;没有不 得分。 1.4配备专职或兼职的职业卫生专业人员10分; 1.5职业病防治工作纳入法定代表人目标管理责任制 10分;查阅目标中是否涉及职业病防治工作,并有层层分

2、 解的目标;没有不得分。 1.6制定职业病防治计划和实施方案 10分;查阅书面的职业病防治计划和实施方案,计划应当 包括目的、目标、措施、保障条件等内容;缺一项扣1分。 实施方案应当包括时间进度、实施步骤、技术要求、验收 方法;缺一项扣1分。 1.7建立健全职业卫生管理制度 10分;查阅书面的职业卫生管理制度;管理制度要明确职 业卫生管理责任人、组织机构及其职责、人员配备、经费 保障等方面;缺一项扣2分。 1.8设置岗位操作规程 10分;查阅书面的岗位操作规程;不同的岗位应当制定相 应的操作规程;缺一个岗位扣1分。 1.9建立健全职业卫生档案 10分;职业卫生档案,应当包括基本情况、工艺流程、

3、所 使用的材料清单、生产的产品、副产品、中间产品、有毒 有害因素动态监测结果、职业健康监护结果、职业病人清 单、防护设施清单等内容;缺一项内容扣1分。 1.10建立健全劳动者健康监护档案10分;查阅劳动者清单,一人一份档案;缺一人扣1分。 1.11建立、健全工作场所职业病危害因素检测及评价制 度 10分;检测及评价制度应当包括检测点的分布、检测周期 、委托的机构、经费保障等内容;缺一项扣2分。 1.12确保职业病防治管理必要的经费投入 20分;职业病防治、管理经费纳入成本预算,包括人员、 机构、预防和治理职业病危害、评价、防护设施配置与维 护、个人防护用品配置与维护、职业病危害因素检测与评 价

4、、职业健康监护、职业卫生培训、职业病人诊断与管理 、工伤保险等方面;缺一项扣2分。 1.13依法参加工伤保险10分;查阅工伤保险号,缺一人扣1分。 2.前期 预防 (100分 ) 2.1申报职业病危害项目 20分;查申报回执;不及时申报扣10分;未如实申报或者 不申报不得分。 2.2建设项目职业危害预评价 30分;查建设项目清单及预评价报告,未进行预示评价或 者无资质单位所做评价不得分。 2.3严重职业病危害的建设项目进行卫生审查 30分;查卫生审查报告;卫生审查或者防护设施设计不符 合国家职业卫生标准而施工的,不得分。 2.4建设项目进行职业病防护设施卫生验收 15分;查卫生验收报告、控制效

5、果评价报告;未经控制效 果评价或无资质单位所做评价不得分,未经卫生行政部门 验收或者验收不合格的而投入运行的,不得分。 3.材料 和设备 管理 (85分) 3.1优先采用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技 术、新工艺和新材料 20分;综合评估本单位的技术、工艺和材料的先进水平, 最先进的得满分,中等者10分,落后的不得分。 3.2不生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能 产生职业病危害的设备和材料 10分;使用者不得分。 3.3企业使用的主导原材料供应商必须符合职业病防治 法要求 5分;未要求的不得分。 3.4对有危害的技术、工艺和材料隐瞒其危害而采用10分;隐瞒的不得分。 3.5可

6、能产生职业病危害的设备有中文说明书5分;现场查看,没有中文说明书的,不得分。 3.6在可能产生职业病危害的设备的醒目位置设置警示标 识和中文警示说明 10分;没有警示标识和中文警示说明的,不得分。 1.组织 机构和 规章制 度建设 (140分 ) 3.7使用、生产、经营可能产生职业病危害的化学品,有 中文说明书 5分;现场查看,没有中文说明书不得分。 3.8使用放射性同位素和含有放射性物质材料的,有中文 说明书 5分;现场查看,没有中文说明书不得分。 3.9不得转嫁职业病危害的作业给不具备职业病防护条件 的单位和个人 5分;现场查看,转嫁者不得分。 3.10不得接受不具备防护条件的职业病危害的

7、作业5分;现场查看,接受者不得分。 3.11有毒物品的包装有警示标识和中文警示说明 5分;现场查看,有毒物品包装没有警示标识或者中文警示 说明的,不得分。 4.作业 场所管 理(120 分) 4.1职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标 准 35分;一个作业点、一种有害因素不达标扣5分。 4.2生产布局合理10分;符合gbz1-2002要求;一项不合理扣2分。 4.3有害和无害作业分开10分;未分开不得分。 4.4可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,设置 报警装置 5分;未设置不得分。 4.5可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,配置 现场急救用品 5分;未配置不得分。 4.

8、6可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,配置 冲洗设备 5分;未配置不得分。 4.7可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,配置 应急撤离通道 5分;未配置不得分。 4.8可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,配置 必要的泄险区 5分;未配置不得分。 4.9放射工作场所配置报警装置5分;未配置不得分。 4.10放射性同位素的运输、储存,配置报警装置5分;未配置不得分。 3.材料 和设备 管理 (85分) 4.11一般有毒作业场所设置黄色区域警示线5分;未设置不得分。 4.12高毒作业场所设置红色区域警示线5分;未设置不得分。 4.13高毒作业设置淋浴间5分;未设置不得分。 4.14高

9、毒作业设置更衣室5分;未设置不得分。 4.15高毒作业设置物品存放专用间5分;未设置不得分。 4.16女工冲洗室5分;未设置不得分。 5.作业 场所职 业病危 害因素 的检测 (60分) 5.1专人负责职业病危害因素日常监测10分;未设专人不得分。 5.2按规定定期对工作场所职业病危害因素检测、评价 30分;没有取得资质的检测评价不得分,未定期检测、周 期不符合要求每项扣10分。 5.3检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案10分;未存入档案不得分。 5.4检测、评价结果定期向所在地卫生行政部门报告10分;未报告不得分。 6.履行 告知义 务(60 分) 6.1在醒目位置公布有关职业病防治的规

10、章制度10分;未公布不得分。 6.2签订劳动合同,并在合同中载明可能产生的职业病危 害及其后果 10分;未签订合同或合同中未载明相关事项不得分。 6.3签订劳动合同,并在合同中载明职业病防护措施和待 遇 10分;合同中未载明相关事项不得分。 6.4 在醒目位置公布操作规程10分;未公布不得分。 4.作业 场所管 理(120 分) 6.5 在醒目位置公布职业病危害事故应急救援措施10分;未告知不得分。 6.6作业场所职业病危害因素监测、评价结果告知 5分;通过公告栏、合同、书面通知或其他有效方式告知得 分。 6.7 告知劳动者职业健康体检结果 15分;不告知上岗前体检结果扣5分,不告知在岗期间体

11、检 结果扣5分,不告知离岗体检结果扣5分。 6.8对于患职业病或职业禁忌症的劳动者企业应告知本人 20分;不告知不得分。发现一例扣10分 。 7.防护 设施和 个人防 护用品 (85分 ) 7.1职业病防护设施台帐齐全5分;不齐全不得分。 7.2职业病防护设施配备齐全10分;不齐全不得分。 7.3职业病防护设施有效10分;一台无效扣2分 7.4有个人职业病防护用品计划,并组织实施5分;无计划扣2分,不组织实施不得分。 7.5按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品20分;查合格证明书;一种不合格扣2分。 7.6有个人职业病防护用品发放登记记录5分;无记录不得分。 7.7及时维护、定期检测职业

12、病防护设备 10分;查维修和检测记录;无维修记录不得分。维修不及 时,信息不畅通,不得分。 7.8及时维护、定期检测应急救援设施 10分;查维修和检测记录;无维修记录不得分。维修不及 时,信息不畅通,不得分。 7.9及时维护、定期检测个人职业病防护用品 10分;查维修和检测记录;无记录不得分。维修不及时, 信息不畅通,不得分。 8.职业 健康监 护(85 分) 8.1按规定组织上岗前的职业健康检查20分;查体检档案;一名不查扣2分。 6.履行 告知义 务(60 分) 8.2按规定组织在岗期间的职业健康检查、禁止安排有职 业禁忌症的劳动者从事接触职业病危害的作业 40分;查体检档案;一名不查扣2

13、分。 8.3按规定组织离岗时的职业健康检查20分;查体检档案;一名不查扣2分。 8.4禁止有职业禁忌证的劳动者从事其所禁忌的作业10分;安排一名扣1分。 8.5调离并妥善安置有职业健康损害的劳动者10分;一名未调离扣1分。 8.6未进行离岗职业健康检查,不得解除或者终止劳动合 同 10分;未经检查而解除或者终止劳动合同扣1分。 8.7职业健康监护档案符合要求,并妥善保管5分;未妥善保管不得分。 8.8如实、无偿为劳动者提供职业健康监护档案复印件5分;一名不提供不得分。 8.9对遭受急性职业病危害的劳动者进行健康检查和医学 观察 10分;不安排不得分。 8.10禁止安排未成年工从事接触职业病危害

14、的作业5分;安排一名未成年工不得分。 8.11不安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、 婴儿有危害的作业 5分;有安排孕期或者哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴 儿有危害的作业不得分。 8.12禁止使用童工5分;使用童工不得分。 8.13对从事接触职业病危害的作业劳动者,给予适当岗 位津贴 5分;不发津贴不得分。 9.职业 病危害 事故的 应急救 援(40 分) 9.1建立健全职业病危害事故应急救援预案 10分;职业病危害事故应急救援预案应当明确责任人、组 织机构、事故发生后的疏通线路、技术方案、救援设施的 维护和启动、医疗救护方案等内容;缺一项扣2分。 9.2应急救援设施完好20分;现场查

15、看。 8.职业 健康监 护(85 分) 9.3定期演练职业病危害事故应急救援预案10分;查演练记录;未演练不得分。 10职业 卫生培 训(50 分) 10.1用人单位的主要负责人、管理人员接受职业卫生培 训 10分;未接受培训不得分。 10.2对上岗前的劳动者进行职业卫生培训20分;查培训记录;一人未培训扣1分。 10.3定期对在岗期间的劳动者进行职业卫生培训20分;查培训记录;一人未培训扣1分。 11.职 业病诊 断和病 人保障 (50分 ) 11.1及时向卫生行政部门报告职业病人5分;未报告不得分。 11.2及时向卫生行政部门报告疑似职业病人5分;未报告不得分。 11.3向所在地劳动保障部门报告职业病人5分;未报告不得分。 11.4积极安排劳动者进行职业病诊断、鉴定5分;有一名未安排不得分。 11.5安排疑似职业病人进行职业病诊断5分;未安排不得分。 11.6安排职业病人进行治疗、定期检查、康复20分;一项未安排扣10分。 11.7调离职业病人5分;未调离不得分。 11.8妥善安置职业病人5分

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