宿舍管理制度条例

1、宿舍管理制度条例宗旨：为保障公司职工正常的学习、工作、生活秩序，规范职工的生活行为，使 职工宿舍保持良好的清洁卫生，让职工获得充分的休息时间，提高工作效率。宿舍管理制度条例分为四部分：宿舍管理制度、宿舍卫生制度、宿舍安全制度和宿舍制度违规处理制度。一、宿舍管理制度第一条住宿条件一、本公司正式职工。二、其它职工与本公司有业务关系，得个案需填写呈报单，提出申请。呈报单呈报事由呈报时间年 月曰呈报部门呈报人题目/事由:部门领导意见:综合中心意见:处理安排结果:三、有下列情况之一者，不得住宿。1 、 患有传染病者2 、 其它不合本公司相关规定者 第二条 入住程序一、职工宿舍由人力资源处统一管理、统一安

2、排二、职工入住前须于人力资源处缴纳 20 元卫生管理费（当月不满 天者免）；10非本公司职工， 经审批合格后， 根据入住时间缴纳相关费用。 元 / 天，另钥匙押金 10 元）。办理入住登记手续后，领取房间钥匙。钥匙不得私自复制和转借 他人。第三条 管理组织一、 宿舍长职工入住后须民主推选宿舍长一人，负责宿舍日常管理二、宿舍管理职工 宿舍统由宿舍管理职工负责，其工作任务如下： 1 、 总理一切内务，分配清扫、维持秩序。2 、 监督各宿舍职工维护环境清洁及门窗的关闭。3、备置职工数据（如宿舍安排、紧急联络人等）第四条特殊情况之通报有以下情况之一者，应及进通知宿舍管理职工及人力资源处：一、违反宿舍管

3、理规定，情节严重者二、宿舍内有不法行为或外来灾害的三、职工身体不适，病情严重者。第五条退房须知本公司提供职工宿舍，系以住宿人在本公司服务为要件，倘若职工离 职（包括自动离职、免职、解职、退休等）时，对房屋的使用权当即 终止，届时该职工应于离职日起24小时内搬离宿舍，离开日期以实际离职生效为准。离开当日，退还公司发放的生活用品，并交还房间 钥匙。非本公司职工，归还钥匙，退其押金。第二、宿舍卫生制度为保持住宿环境清洁，综合中心将会同相关5S小组进行宿舍不定期检查，对地面、卫生间、床铺、墙面等进行卫生评比。对卫生不 合格的宿舍，将进行一定的分数扣除惩处，此分数参与绩效考核。卫生标准地占标准设置地面无

4、垃圾，干净明亮。床面被褥叠放整齐，床单干净整洁，无乱放被褥外其它物品。床底鞋子及其它物品摆放整齐、有序。桌面干净整洁，物品摆放有序或分类摆放。门经常擦拭，无灰尘、不乱贴、乱画。窗玻璃干净明亮，窗框无灰尘。墙面墙面无灰尘，无粘贴残疾，不悬挂不得体装饰物，不乱涂乱画破坏墙面的美观。阳台阳台地面、栏杆、晾衣架上确保无灰尘、无杂物、不乱摆放物品。衣柜柜面不乱贴，衣物悬挂有序，叠放整齐。房间整体宿舍内物品摆放到位，让人进入房间有一种整齐、舒适、明亮、宽敞的感觉，坚持（张贴于各宿舍）第三、宿舍安全制度一、在宿舍严禁打架、斗殴、酗酒、大声喧哗及从事其他不健康活动。二、晚上11点之后不准男女宿舍串门，严禁男女混居一室，不得私 自留宿外来人员。三、严禁在宿舍内私接电源、更改线路电制。电器设备、供水、供电 管线、家具等，不得擅自拆除和搬离。四、禁止私藏公共物品及贮存有毒、易燃、易爆、凶器、武器等违禁 物品。五、严禁无故摆弄和自行移动消防器材。六、节约用水用电，杜绝长明灯、长流水（浴室、卫生间）等浪费现 象。七、注意防火、防盗、出门关好门窗，妥善保管好自己的物品，避免 遭受不应有的