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文档简介

1、商业银行跳槽到什么行业好 在现代社会,各行各业都有自己的压力。在银行工作的小伙伴虽然身着光鲜亮丽的衣服,但是也有很多无奈的地方,那么你知道商业银行到什么行业好吗?就给大家解答一下,希望对大家有所帮助,欢迎阅读! 选择金融机构 一般人选择跳槽后,会选择跟之前工作相关的工作,一方面为了让自己的技能得以发挥,另一方面自己积累的人脉得以延用。那这时候金融机构就是比较好的选择。这时候,你可以在金融机构里利用到你之前的,人脉和能力,能够最快的适应并且发挥所长。常见的金融机构有基金公司、公司和证券公司等,这些公司一旦进去可以很快适应,并且也可以利用好自己之前的资源和才能,能在最短时间里发挥出惊人的成长速度。

2、 选择第三方机构 第三方理财机构是金融机构外的理财机构,这类公司一般不自己生产理财产品,而是以第三方的身份向客户推销推销其他机构的理财产品,在整个过程里,完全可以利用到自己的专业知识和人脉关系,让你快速扩展出新业务。 选择相关企业 所谓相关企业是指平时与银行有往来,并且有业务上的需要的企业,在这类企业里,因为了解银行业务,所以可以发挥出自己的价值,这样的企业里也需要有专业懂银行业务的人才。这样的企业有房 _公司和大型上市公司等。 选择事业单位 在事业单位里可以选择自己适合的岗位,发挥出自己的银行的业务能力。在事业单位里环境会得到改变,待遇不一定会比银行少,越工作到后面反而越轻松。 一般来说跳槽

3、多的人都是基层工作人员,如果一个人在一个单位中做上 _岗位都是不会轻易随便跳槽的,除非是能力强,有人要挖走。 相对来说,银行的基层岗位收入低,压力大,工作忙,所以离职率也会走高。 在目前银行的贫富差距还是很大的,这包括同一个银行不同地区之间,不同岗位之间,甚至同一岗位不同人之间都是有很大的差距。 所以导致大家对银行的认可度不一样,特别对于很大基层工作人员来说,他们对银行没什么好感,这里表现最为突出的是柜员这个岗位。 柜员是银行最基层的岗位,也是最累的一个岗位,很多人工作都是796,也就是早上7点准备相应的工作晚上下班后要做各种核对,参加各种培训忙到晚上9点也很正常,周末也要参加各种培训,所以一

4、周休息的时间很少。 除了工作之外还会面临各种,如存款,理财考核, _银行下载量等,如果说工作累点收入高那也没什么,最关键的是基层柜员往往也是银行中收入最低的一个岗位。 目前在一些三四线城市,普通的银行柜员一个月到资3,4千也不要觉得奇怪,所以柜员流失率高也很正常。 还一个重要原因,现在很多银行的基层岗位,特别是柜员都是派遣制,并不是银行正式员工,他们的收入晋升方式都和正式员工有很大差距。 也正因为如此,有的人在银行干了一段时间后就离职做别的去了,毕竟有能力的人找一份比当前收入高的工作也不是什么难事。 第一,银行工作的现状。从银行辞职的并不是所有岗位的银行员工,基本一线的两个岗位:客户经理和柜员

5、。客户经理的工作就是营销存贷款,特别是贷款这部分,眼下经济形势并不乐观,不良贷款率与日俱增,很多银行采取了将不良贷款转嫁到客户经理身上的规定,让客户经理压力山大,面临着不放贷款没有绩效,放了贷款收不回来还是个愁;柜员就是个“劳其心志、饿其体肤”的岗位,天天一 _坐下就起不来,8点半开始到晚上六七点都是正常的,一天十几个小时下来,经常上千笔业务量,大好青春年华都奉献给了三尺柜台,没时间谈恋爱,没时间管孩子,亏欠家人太多了。 第二,收益与工作量不对称。每个人勤勤恳恳上班是为了什么?奉献社会吗?太假了,就是为了赚钱养家糊口,而银行一线员工的工资很多时候根本不如后勤部室的收入高,干着最繁重的活儿,顶着

6、不定时 _般的风险,拿着微薄的工资收入,心里面肯定不平衡,辞职也就顺理成章了。网上公布的银行员工平均年薪都好假好假的,我周围的一线国有银行员工月收入过三千元就不错了,哪有一年几十万的,估计只有一线城市可以达到吧。 第三,人往高处走,水往低处流。现在中国企业里面,就是不缺银行了吧,干得不好、不开心、受不了压力,随时可以走人,缺你一个不缺、少你一个不少。现在银行的人力资源流动一方面是大量的辞职潮,一方面又是大量的招聘用工潮,更多的银行员工辞职后依然选择银行业工作,大部分从国有银行跳槽去了股份制银行或者城商行,股份制银行的跳槽去城商行或者村镇银行,去银行工作还是讲求一个银行名气,村镇银行的辞职想跳槽去国有银行几乎不可能的。 从银行辞职的人大多数是年轻气盛的有为青年,他们有着银行从业经验,有着 _,有着不服输的精神,不愿意按部就班的程序化工作,更不接受一两千元的低工资,有想法自然是好的,勇敢地迈出去,跳槽到一些其它银行、事务所、金

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