人力资源和社会保障部高级专业技术人才管理软件使用手册

1、the partys fine style, carry forward the traditional Chinese virtues, practicing the Socialist core values, vigorously carry forward the spirit of Jiao Yulu, Hongqi Canal spirit and spirit of persistence, honesty in politics, strict statesman, stick to the spiritual heights of the Communists. Four t

2、o devotion, as, do play a role in qualifying. Official Communist duty. To fulfill the partys purpose, maintain for the people themselves, and dedication, devotion, maintain pioneer, pioneering and enterprising spirit, active at the well-off extra practice, make contributions. The incentive function

3、of party organizations at all levels should give full play to advanced models, establish a representative, advanced and typical of the times, and guide the broad masses of party members to emulate. In honor of the 95 anniversary of founding as an opportunity to award in recognition of a number of ou

4、tstanding party members advanced grass-roots party organizations, outstanding party workers, and put the pioneer trees. Third, the reform efforts for example, be sure to change into. Learning to teachEducation in order to solve the problem, if it does not solve the problem, it will form, goes throug

5、h the motions. To strengthen the consciousness of problems and insisted on problem-oriented, problem-solving learning education for traction, truly deep investigation into change, modification. A checked swing. Learning education programme for party-building in our city actually proposed to focus on

6、 solution of fuzzy ideals and beliefs waver, consciousness, purpose of the party weak sense, honesty and self-discipline awareness is not strong, depressed, six issues of ethical misconduct study contents specific programmes for all party members and leading cadres above the county level shall focus

7、 on further refinement to the problems. Specific to every party member and every cadre, also requires a combination of actual and controlled, focused and really put yourself in, people see things, see, with their own specific problems to learn Constitution Party rules, series, address, so precision

8、to find the problem, laying a solid foundation for further corrective action. B to make change. For check put of problem, through established rectification Taiwan account, and take special supervision, and on account PIN, approach, insisted do side learn side modified, and that know that modified, w

9、hile focused on put two learn a do learning education rectification with grasp party of mass line education practice activities and three strict three real topic education problem rectification combined up, consolidation expanded has made of rectification results, strongly corrected for officer not

10、for, and Chi and endless corrected four wind, and regulation masses side of abuses, ensure work advance more powerful, and problem solution more completely. Third, we must consolidate our achievements. For more public, some party members who focus on the outstanding issues, combining concentrated高级专

11、业技术人员管理信息系统V4.0操作手册1. 公司简介 北京东方智辰科技开发有限公司（前身为吉林智辰科开发有限公司）成立于1998年1月， 是一家顺应现代技术发展，专业从事信息管理技术研发、应用及推广（由北京市科委认定）的高新技术企业。 公司业务范畴包括软件开发、网络布线、系统集成、技术咨询和软件培训等多种业务项目。 多年来，公司在信息管理开发方面积累了丰富的经验，凭借高素质、专业化的精英队伍和客户的不断支持，研发了APPMS管理信息系统开发平台、 高等院校教务管理信息系统和照明用电收费计费管理系统。公司具有业内领先的技术实力，全面完善的服务体系以及良好如一的用户信誉，力争打造中国管理信息领域内

12、的优质品牌 。2. 系统概要2.1. 产品发展历程APPMS是智辰科技的核心产品，历经十年，按照用户的需求，经过多次的完善和升级，从最初1.0版发展到目前的4.0。APPMS实质是一个管理信息系统开发平台，集程序设计、信息采集、数据分析、图表报表等功能为一体。实现了管理信息系统无编程化开发，目前，使用APPMS平台开发的管理信息系统已在政府机关、事业单位和企业得到广泛应用，得到各行业用户的肯定。2.2. 系统功能特点2.2.1. 平台特点l 支持自定义多层次树状数据库结构。l 根据需要动态修正，满足现在和未来需求。l 采用原型化开发，直接按用户需求生成系统，无研发风险。l 工具式开发，无须编程

13、，开发效率高，开发周期短。l 开发人员专业水平要求低，系统无须维护，开发成本极低。l 通过局域网和因特网实现集团公司异地信息协同管理。l 一套软件可运行多个管理信息系统。2.2.2. 软件特点l 信息编辑、浏览、查询、统计一体化。l 按需查看信息项。l 支持标题过滤、标题排序操作。l 支持打印机、文本文件、EXCEL文件多种输出方式。l 提供完备的组合查询功能。l 自定义界面，界面风格多样化。2.2.3. 系统工具l 数据库结构定义工具l 代码字典维护工具l 报表生成工具，支持一览表、全息表、自由统计表和卡片。l 图表生成工具，支持圆饼图、直方图和折线图。l 数据发送接收工具。l 内嵌PASC

14、AL脚本语言开发工具，高级授权使用人员可对系统进行功能扩充。2.3. 新增功能l 软件界面直观化、人性化l 表单式录入l 标题过滤、标题排序操作l 脚本语言交互式集成开发工具2.4. 系统应用特点1、提高信息管理质量l 规范管理程序l 统一管理标准l 减少工作差错 l 降低劳动强度2、 提高信息管理效率l 信息管理自动化l 节省人财物力l 节省工作时间3、树立企业形象，提高企业竞争力l 信息化标志企业的整体水平l 信息化带来超高效率l 降低企业管理成本l 网站OA单位窗口，树立社会形象l 创造经济效益和社会效益3. 安装和运行3.1. 安装3.1.1. 光盘安装将安装光盘放入计算机光驱中，用鼠

15、标双击“高级专业技术人员管理信息系统V4.0.exe”文件，进入安装界面，安装时使用默认设置即可，用鼠标单击“下一步”按钮直至安装完成，之后在桌面上会出现“高级专业技术人员管理信息系统V4.0”程序图标。3.1.2. 登录东方智辰网站下载安装登录网站，把安装程序下载软件包到本机，下载“高级专业技术人员信息管理系统V4.0.rar”文件，用鼠标双击文件进行解压，解压后生成“高级专业技术人员信息管理系统V4.0.exe”文件，用鼠标双击文件进行安装。安装完成后在桌面上会自动生成“高级专业技术人员管理信息系统V4.0”程序图标。

16、3.2. 运行用鼠标双击图标，运行“高级专业技术人员管理信息系统V4.0”，弹出软件主界面及登陆窗口，如图3-1。图3-1在登陆窗口中输入用户名、密码（初始用户名、密码均为：sysadm），单击确定按钮弹出“模块选择窗口”如图3-2。图3-2选择要进入的模块，用鼠标单击确定按钮进入该模块，也可以通过单击取消按钮进入主界面后在模块菜单下选择进入的模块如图3-3。图3-34. 软件基本操作4.1. 录入基本集信息4.1.1. 选择操作模块录入前应先选择操作模块，登录主界面后，单击模块菜单，从中弹出的模块列表中选择需要操作的模块，如图4-1。图4-14.1.2. 增加记录单击软件主界面上方工具栏中最

17、左侧的编辑开关按钮，就可以在右侧的窗口中增加、修改、删除人员信息了，此时录入的为基本集的信息，如图4-2。录入完一条信息后，按键盘的 “”键，将在该行下面新增一行空记录。或按键盘上的Insert键，将在该行信息的前面插入一行空记录。输入完毕，上下移动光标，记录前面出现黑色小三角块，说明已经保存当前录入信息。编辑开关 图4-24.1.3. 编辑将光标定位在需要编辑的信息上，输入完毕后，上下移动光标保存当前修改内容。如果需要取消对当前记录进行的编辑，可以按ESC键一次或多次，直到恢复到原来的信息为止。4.1.4. 删除将光标定位在需要删除的记录上，输入键盘上Ctrl + Delete组合键，屏幕弹

18、出删除确认窗口，单击确定按钮删除记录，否则单击取消按钮。4.2. 录入子集信息4.2.1. 选择录入子集在软件主界面左侧主从关系树窗口中，选择处于树状结构最下方的数据集，例如“百千万获奖情况”子集。此时该子集就显示在基本集下面。单击子集下面的子集名称标签，如“百千万基金资助”和“百千万教育经历”，可以在子集之间进行切换操作，如图4-3。图 4-3在对子集的信息进行录入编辑的时候，每一条基本集内的信息对应多条的子集信息，例如一位申报人的信息，可以有多条“论文或著作”和“获奖情况”信息。如果录入其他人员的子集信息可在上面基本集中点击该人员，然后再单击子集后进行录入操作。4.2.2. 添加添加子集信

19、息同基本集操作大致相同，例如首先在基本集网格中选择该申报人员信息所在行，然后单击 “百千万获奖情况”子集标签，分别录入“奖励种类”“获奖项目”等。一条信息录入完成后，然后按键盘 “”键，在该行后面新增一行信息。或在光标所在行信息按键盘 Insert键，在该行信息的前面新增一行。记录将按照当前索引进行排序。输入完毕后，上下移动光标即可将当前录入内容保存。4.2.3. 编辑将光标定位在需要编辑的信息上，输入完毕后，上下移动光标保存当前修改内容。如果需要取消对当前记录进行的编辑，可以按ESC键一次或多次，直到恢复到原来的信息为止。4.2.4. 删除将光标定位在需要删除的信息上，按下键盘上Ctrl +

20、 Delete组合键，屏幕弹出删除确认窗口，单击确定按钮删除记录，否则单击取消按钮。4.2.5. 排序按住键盘Ctrl键然后用鼠标左键单击需要排序的信息项，再按住Shift键用鼠标左键单击继续需要排序的信息项4.3. 生成报送和接收报送用户在录入人员信息之后，需要将录入的数据报送到上级单位，而上级单位则需要将上报来的数据接收到本地后进行有关操作。这两项操作同时也可作为数据备份和恢复时使用。4.3.1. 生成报送数据将人员信息生成报送文件，以“新世纪百千万人才工程”模块为例，操作如下：在软件主界面下，单击报送菜单，在弹出的菜单中选择生成报送，弹出生成报送窗口，如图4-4。按照储存方式的不同，报送

21、的方式可分为两种，一种为软磁盘报送，另一种为文件报送方式。由于软磁盘质量不高，容易出现问题，建议选用文件方式。图 4-4l 文件报送：在报送数据的存储方式中选择“文件”，单击报送文件名按钮，在弹出的窗口中选择报送文件的保存路径，并输入文件名称“单位申报”。单击确定按钮。即可生成名为“单位申报.RPU”的文件。之后将报送文件复制到U盘进行传递上报，如果信息不涉及秘密则可以作为电子邮件附件发给接收人。4.3.2. 接收报送数据本功能将生成报送的数据接收到系统中，以“新世纪百千万人才工程”模块为例，操作如下：在软件主界面下，选择报送接收报送，弹出接收报送窗口，如图4-5。图4-5接收报送的方式也分为

22、两种，一种为软磁盘接收方式，另一种为文件接收方式，按照生成报送时的储存方式选择接收方式。l、报送时候按软磁盘方式的：在驱动器中插入参评人员的信息报送软盘，选择“软磁盘”方式接收，选择软盘所在的驱动器，单击确定按钮。2、报送时候按文件方式的：选择“文件”方式接收，单击生成报送时文件名按钮，在弹出的窗口中找到申报单位的信息上报数据文件（*.RPU），如图4-6，单击确定按钮。图4-6在上述两种接收方式，单击确定按钮后，都会弹出字段映射窗口，如图，在“主数据库对应”标签页中，左侧“源主从关系”列表框中显示该生成报送文件的主从关系，右侧“目的主从关系”列表框中显示当前模块中的主从关系结构。单击数据库标

23、签页，在下方列表框中显示源主从关系列表，双击该主从关系的基本集和子集可改变接收方式，默认为全部接收，标志为在数据集前方打“”，单击右侧的定义映射按钮，在弹出的窗口中可查看“源主从关系”和“目的主从关系”信息项的对应关系。单击上方“文件中的数据”页面，可以查看将要接收的报送数据，如图4-7。在下方的“接收类型”框中默认是“增加报送”类型。单击确定按钮将申报单位信息接收到本地系统中。图4-74.3.3. 收录修正后的二次报送数据当用户第一次上报的人员信息不正确时，需要在本地进行修正，然后将修正后的结果再进行第二次的报送，操作如下：（1） 接4.3.2例，假设由于申报单位疏忽，将上报的人员信息中的“

24、姓名”为“1评审人”的信息“姓名”错填成“2评审人”，修改后，再次生成报送文件“基层报送.RPU”，重新上报。（2） 上级单位接收报送，选择文件接收方式，选择名为“基层报送.RPU”的文件，在弹出的字段映射窗口，在“接收类型”框中选择“修正报送”项，执行该操作，则将上次报送的“姓名”为“2评审人”的信息在基本集和子集中同时删除，重新将“1评审人”的人员信息添加进来。4.4. 打印报表在打印报表前应先设定报表相关的系统全程量，设置方法如下，点击上方工具栏“工具”按钮，选择“全程量设置”功能，如图4-8图4-8进入全程量编辑功能框，依次增加“部门”、“类别”、“年度”、“申报单位”四个全称量，增加

25、全程量时在名称下，按键盘“”即增加一项，并在相应“全程量内容”内，如入如图4-9。录入完成后退出。4-9申报单位录入完成参评人员数据后，单击软件主界面菜单中的报表系统报表，也可以使用鼠标双击页面左侧报表下方所显示的报表名称如图4-8。双击报表名称图4-8用鼠标单击下方的菜单中要打印的报表，弹出该报表的预览窗口，分别点击 这四个按钮，可浏览信息。分别点击这四个按钮，可以在该报表各个页面间切换，单击打印按钮，弹出打印窗口，如图4-9。用户首先保证安装好打印机，在打印机框中可选择打印机的型号，以及设置打印机的选项。在记录框中可以设置打印记录（参评人员信息）的范围。在报表框中可以设置打印报表的页码范围

26、。在纸张框中可以设置打印纸张的类型。在输出方向框中可以设置打印的输出方向。在副本框中可以设置打印的份数。在当前窗口中最下方的“按纸张缩放、居中打印”两个选项，在“按纸张缩放”前面打上“”，可以设置是否根据纸张大小按照比例自动缩放打印；在“居中打印”前面打上“”，打印时不论纸张大小都打印在纸张的中间部分（如：备档材料必须使用16开纸张，用户可以将纸张的类型设置为A4，同时选中“居中打印，用A4纸打印输出后可自行裁剪成16开大小备档）。图4-94.5. 远程数据报送接收随着计算机和网络技术的发展和普及，各单位都有自己的内部网络，并可以直接连接到Internet。下级单位的报送文件也可以通过网络的形

27、式简便，快速的上传到上级单位，节省了大量的时间和人力。下面以“新世纪百千万人才工程”模块为例，介绍数据的远程报送和接收。4.5.1. 数据的远程报送（1） 单击软件主界面的工具菜单，在弹出的下拉菜单中选择远程客户端，弹出远程客户端窗口，在左上角的登录信息框中，输入服务器端的IP地址，端口号默认为“2068”，输入用户名和口令，单击登录按钮。下方的命令窗框中显示登录成功信息，如图4-10。图4-10（2） 在上方的本地模块列表框中列出了当前软件内的所有可用模块，在可下载模块框中列出了远程服务器端发布的所有模块。报送“新世纪百千万人才工程”数据时，需要远程服务器端发布“新世纪百千万人才工程”模块。

28、鼠标选择“新世纪百千万人才工程”，单击鼠标右键，在弹出的菜单中选择上报数据，在弹出的窗口中选择本地模块名称“新世纪百千万人才工程”，选择远端模块名称“新世纪百千万人才工程”，单击确定，完成操作，在命令窗口显示执行结果。4.5.2. 数据的远程接收客户端上报数据后，在服务器端需要对数据进行接收，操作如下：（1） 单击软件主界面的工具菜单，在弹出的菜单中选择远程服务器，弹出远程服务器窗口，单击菜单栏中的服务项，在弹出的菜单中选择启动服务，开启服务。（2） 在左下角的接收数据保存到框中有三个选项，分别是将接收到的数据保存到数据库，文件，文件和数据库。l 数据库：软件在收到远程客户端上传来的数据后，依

29、照此用户的编辑权限将数据直接保存到数据中心的数据库中。l 文件：将上传来的数据保存到文件，此文件保存在用户上传文件目录中，可以使用察看发布文件功能得知此文件的存放目录，上传数据文件名称为.RPU，例如用户A上传的人员数据保存在用户A的上传目录下的“人员.RPU”文件中，可以使用APPMS 4.0软件中接收报送功能接收数据。l 文件和数据库：软件在收到上传数据后，既保存到数据中心的数据库中也保存为文件，是上面两种方式的合并。5. 常用功能使用说明5.1. 设置显示字段单击界面网格右下角黄蓝按钮，在菜单中单击设置显示字段，在弹出的设置可显示字段界面中的字段表中选择需要显示的信息项，选好后单击确定按

30、钮。5.2. 简单统计单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中单击简单统计，在弹出的简单统计界面中单击筛选表达式，在弹出的输入表达式界面中选择需要统计的字段名称、表达式、参数，完成后单击确定按钮，完成筛选条件后单击确定按钮。系统会根据筛选条件自动统计。5.3. 过滤5.3.1. 标题过滤单击需要过滤信息项中的箭头，选择过滤条件，选择完成后程序会按选中的过滤条件在界面中显示过滤后的结果，系统会根据过滤条件显示数据。5.3.2. 简单型过滤单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中找到 过滤，单击过滤菜单中的自定义过滤，弹出简单型过滤界面在简单型过滤界面中选择需要过滤的字段名、表达式、参数，选择后单击确定按钮，系统

31、会根据过滤条件显示数据。5.3.3. 复杂型过滤单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中找到 过滤，单击过滤菜单中的自定义过滤，弹出简单型过滤界面，在界面的右下角单击切换到复杂型，弹出复杂型编辑界面，根据需要在界面中输入表达式，系统会根据过滤条件显示数据。5.3.4. 取消过滤当需要取消过滤显示所有数据时，单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中单击过滤，选择取消过滤，程序将显示所有数据。5.4. 设置数据携带单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中单击设置数据携带，.在设置字段内容携带界面里选择需要携带的字段，选择完成后单击确定按钮.，设置完成后在录入新的记录时设置数据携带的字段会自动生成初始内容简化录入。5.5.

32、 快速打印单击界面右下角黄蓝按钮，在菜单中单击快速打印，弹出快速打印界面，在字段中选中需要打印的信息项，单击红色箭头，选择完成后单击打印按钮.。5.6. Excel导入、导出5.6.1. Excel导入单击界面网格左下方黄蓝按钮，在弹出的菜单中找到Excel导入、导出，单击从Excel转入，在弹出的打开的界面中选择需要打开的文件，单击打开按钮，在弹出的界面中修改起止、终止行号，选择需要导入的数据库字段，完成后单击开始导入按钮。5.6.2. Excel导出单击界面左下方黄蓝按钮，在弹出的菜单中找到Excel导入、导出，单击另存为Excel，弹出另存为界面，输入文件名单击保存按钮，随后会弹出的Ex

33、cel窗口。6. 新世纪百千万人才工程库录入说明6.1. 通用部分1、“申报年度”、“单位代码”、“人选代码”、“学科标记”、“姓名”、“性别”、“生日”、“出生地”、“政治面目”、“民族”、“文化程度”、“技术职称”、“工作单位”、“工作时间”、“单位类别”、“单位性质”、“从事专业”、“贡献水平效益”为必填项目，不允许为空。2、“申报年度”为数字型（XXXX）例如2006年申报填写2006。3、“生日”为日期类型形式为XXXXXXXX，如1970-11-01。4、“工作时间”为字符类型形式为XX.XX前两位填写年，后两位为月。例如：1980年7月参加工作，填写格式为80.07。5、“毕业时

34、间”、“博导年份”、“进博站年份”、“特贴年份”、“突贡年份”、“省部年份”、“回国年份”、百千万获奖情况子集中的“年度”、百千万基金资助子集中的“年度”均为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。例如1999年2月3日毕业，在毕业时间中输入1999。6、百千万教育经历子集中的“起止年月”、百千万主要专业工作经历子集中的“起止年月”、百千万学术团体任职情况子集中的“起止年月”为字符类型，形式为XXXX年XX月至XXXX年XX月。7、百千万代表论文和著作子集中的“发表时间”为字符类型填写格式为XXXX年XX月。6.2. 新世纪百千万人才工程特有部分6.2.1. 基本情况l “单位代码”、“学科标

35、记”、“性别”、“出生地”、“政治面目”、“民族”、“文化程度”、“学位”、“所学专业”、“技术职称”、“党政职务”、“单位类别”、“单位性质”、“从事专业”、“院士”、“从何处归来”为代码类型，使用鼠标单击代码项弹出选择窗口。l “贡献水平效益”、“科研项目名称”、“国内外文献综述”、“学术著作出版计划”、“进修培训学术交流”为备注类型，使用鼠标单击弹出录入界面，可以在界面内录入文字。6.3. 子集情况6.3.1. 百千万获奖情况l 奖励种类为代码类型，鼠标单击后弹出可选界面。l 获奖项目为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 等级为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 排名为字符类型，

36、在界面内直接输入文字内容。l 年度为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。6.3.2. 百千万基金资助l 基金种类为代码类型，鼠标单击后弹出可选界面。l 基金项目名称为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 金额为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 排名为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 年度为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。6.3.3. 百千万教育经历l 起止时间为字符类型，形式为XXXX年XX月至XXXX年XX月。l 毕业院校为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 所学专业为字符类型，在界面内直接输入文字内容。6.3.4. 百千万主要专业工作经历l 起止时间为字符类型

37、，形式为XXXX年XX月至XXXX年XX月。l 工作单位为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 职务为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 职称为字符类型，在界面内直接输入文字内容。6.3.5. 百千万学术团体任职情况l 起止时间为字符类型，形式为XXXX年XX月至XXXX年XX月。l 学术团体名称为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 职务为字符类型，在界面内直接输入文字内容。6.3.6. 百千万代表论文和著作l 发表时间为字符类型填写格式为XXXX年XX月。l 题目为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 刊物名称为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 国别为字符类型，在界面内直接

38、输入文字内容。l 排名为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l （独、合、译）著为字符类型，在界面内直接输入文字内容。6.4. 生成报送单击生成报送按钮，报送数据的存储方式选择“文件”格式，单击文件名按钮，在保存对话框中选择存放的目录，并输入文件名为申报单位名称。单击确定按钮开始保存，结束后再将报送文件拷贝到软盘、U盘中或以电子邮件形式报送给单位人事部门。7. 特贴与突贡库录入说明7.1. 通用部分1、“申报年度”、“单位代码”、“专家代码”为必填项目，不允许为空。2、“申报年度”为整数型（XXXX）例如2006年申报填写格式为2006。3、 表中“生日”为日期类型形式为XXXXXXXX。4、

39、“工作时间”为字符类型形式为XX.XX前两位填写年，后两位为月。例如：1980年7月参加工作，填写格式为80.07。5、“申报年度”、“毕业时间”、“博导年份”、“进博站年份”、 “突贡年份”、“省部年份”、“回国年份”、特贴与突贡考核库子集中的“考核年度”、“批准年份”、特贴与突贡获奖情况子集中的“年度”均为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。例如1999年2月3日毕业，在毕业时间中输入1999。7.2. 特贴与突贡特有部分7.2.1. 基本情况l “单位代码”、“专家标识”、“性别”、“出生地”、“政治面目”、“民族”、“文化程度”、“学位”、“所学专业”、“行政职务”、“行政级别”、

40、“在岗状态”、“单位类别”、“单位性质”、“从事专业”、“技术职称”、“归口行业”、“院士”、“从何处归来”、“来华津贴”、“跟踪标记”为代码类型，使用鼠标单击弹出选择窗口。l “工作经历”、“突贡事迹”、“代表论著”、“最新成果”为备注类型，使用鼠标双击弹出录入界面，可以在界面内录入文字。l “照片”为图像类型，使用鼠标单击弹出照片导入界面，在界面空白处单击鼠标右键，弹出菜单，在菜单中选择“从文件读入”，找到需要导入的照片，单击确定按钮。7.3. 子集情况7.3.1. 特贴与突贡考核库l 考核年度为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。l 批准年份为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。

41、l 考核内容为备注类型，使用鼠标双击弹出录入界面，可以在界面内录入文字。l 考核结论为备注类型，使用鼠标双击弹出录入界面，可以在界面内录入文字。7.3.2. 特贴与突贡获奖情况l 奖励种类为代码类型，鼠标单击后弹出可选界面。l 获奖项目为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 等级为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 排名为字符类型，在界面内直接输入文字内容。l 年度为整数类型，只需输入到年，形式为XXXX。7.4. 生成报送单击生成报送按钮，报送数据的存储方式选择“文件”格式，单击文件名按钮，在保存对话框中选择存放的目录，并输入文件名为申报单位名称。再将报送文件拷贝到软盘、U盘中或以电子

42、邮件形式报送给单位人事部门。on can erection roof pipe frame, then according to floor Board thick, and template thick, and MU Fang thick right put aside wood Fang height adjustable support brace, note different thickness adjustable support brace height differences, finally laying wood Fang and templates. B. instal

43、l before Liang Mo, should pop up on the horizontal level line and beam of shear wall center line. C. floor template installation should be around the deck to the Centre, for the less-module slot, sews up sporadic multilayer templates available. D. upper level and the corresponding templates pole, sh

44、ould be located in the same vertical center line. Vertical spacing bar according to the design requirements for 1.2m. Control of pole top surface smoothness, 48*3.5 pipe laying on the pillars as the main keel, keel the keel laying of 50x100 mm in the vertical direction time with the Lord, joist spac

45、ing of 250 mm, keel laying of plywood, multilayer surface smoothness, seam width and smoothness of seams must conform to the requirements of the relevant specification. 4, and stairs template construction main process: template support erection Latrun line installation main keel (outside stared blan

46、kly) installation times keel (within stared blankly) tile multilayer Board template gap processing uniform brushing release agent lashing steel steel hidden acceptance qualified installation ladder Board and the stepping side die template pre check qualified for Xia road process 5, and templaterecti

47、fication and strengthening the management of daily education, the spirit of reform short of the complete system, pay close attention to system implementation, really make the party organization and party member education and strict management, solid. Finally, the urge work on the lead, be sure to pr

48、omote efficiency. Two education, not on education educational, not working with the Centre two, must stick around the Center, serving the overall situation, coordinate, truly result-oriented and promote efficiency. Current and future a period, to tightly around coordination advance four a full strat

49、egy layout, winning full built society this a central and work overall, put carried out learning education as promoted work of important opportunities and powerful power, guide General members cadres insisted development first priority, active adapted economic development new normal, consciously pra

50、ctice line five big development concept, effective grasp supply side structural reform, to guarantees and improved livelihood, construction more high ecological vitality happiness of city. Last year, we carry out three-three activities as a three-three special education important, find education and effective platform to facilitate the combination of work. Reference this a good practices, provincial, and municipal decided in two learn a do learning educat