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文档简介
1、 专业技术文件 / Technical documentation 编号: 特种作业人员安全技术考核培训规定Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制:_日期:_特种作业人员安全技术考核培训规定温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正
2、常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 第一章总则第一条为加强特种作业人员安全技术培训考核的管理工作, 增强特种作业人员的安全意识和实际安全操作技能, 减少伤亡事故, 促进安全生产, 制定本规定。第二条特种作业是指在劳动过程中容易发生伤亡事故, 对操作者本人, 尤其对他和周围设施的安全有重大危害的作业。第三条本规定所指的特种作业的范围:(一)电工作业;(二)金属焊接(切割)作业(不含锅炉压力容器);(三)起重作业;(四)企业内机动车辆驾驶;(五)建筑登高架设作业;(六)根据特种作业基本定义由省级劳动行政部门确定并报劳动部备案的其它作业。第四条本规定适用于中华人民共和国境内除矿
3、山以外的一切企业、事业单位和国家机关、社会团体(以下简称单位)及个体劳动者。第五条特种作业人员必须具备以下基本条件:(一)工作认真负责, 遵章守纪;(二)年满十_大纲由劳动部制定, 培训教材由省级劳动行政部门统一指定。第十_大纲的要求进行培训, 并经地、市级以上劳动行政部门审核认可的, 可不再进行培训。第三章考核与发证第十_大纲进行。第十七条地、市级劳动行政部门根据需要可以将考核中的具体工作委托给具备条件的单位进行, 地、市级劳动行政部门对被委托单位的条件及资格要进行考核认可, 并报省级劳动行政部门备案。第十八条考核单位除应具备培训单位的条件外, 还应具备以下条件:(一)考核单位的主考人员必须
4、经地、市级以上劳动行政部门考核认可;(二)每种作业的主考人员不少于二名;(三)考核条件和手续应满足该种作业安全技术考核的要求。第十九条主考人员应具备的基本条件:(一)思想作风正派, 能坚持原则, 秉公办事;(二)工程师或技师以上技术职务, 并从事本专业工作年限不少于五年;(三)掌握本作业的安全技术考核标准, 具有较丰富的安全技术知识和较强的安全操作技能;(四)具备判断、排除作业中可能出现的故障或险情的能力;(五)具有较丰富的现场急救知识。第二十条经考核成绩合格者, 发给特种作业人员操作证;不合格者, 允许补考一次。补考仍不合格者, 应重新培训。第二十一条特种作业人员操作证由劳动部统一印制, 地
5、、市级以上劳动行政部门负责签发, 全国通用。第四章复审第二十二条取得特种作业人员操作证者, 每两年进行一次复审。未按期复审或复审不合格者, 其操作证自行失效。第二十三条复审内容为:(一)检查违章作业记录和事故责任;(二)健康检查;(三)进行事故案例教育。第二十四条特种作业人员复审由所在单位提出申请, 由发证部门负责审验。第二十五条跨地区流动施工的企业, 可向施工所在地的地、市级劳动行政部门申请办理复审手续。第五章日常管理第二十六条特种作业人员必须持证上岗, 严禁无证操作。第二十七条特种作业人员所在单位应加强对特种作业人员的管理, 做好申报、培训、考核、复审的组织工作和日常的检查工作。第二十八条劳动行政部门及特种作业人员所在单位, 均须建立特种作业人员的管理档案。第二十九条证件变更管理(一)特种作业人员变动工作单位, 由所到单位凭其原操作证和档案, 到发证部门办理变更手续。(二)退休(职)的特种作业人员, 由所在单位收缴其操作证, 并报发证部门注销。第三十条离开特种作业岗位一年以上的特种作业人员, 须重新进行安全技术考核, 合格者方可从事原作业。第三十一条特种作业人员操作证不得伪造、涂改或转借。第三十二条特种作业人员违章作业, 应视其情节, 给予批评教育或吊扣、吊销其操作证。造成严重后果者, 应按有
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