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文档简介

1、企业部门年度优秀团队事迹材料立足岗位 务实创新努力创建一流团队-XX部年度优秀团队事迹材料XX部是一支年富力强、团结拼搏、开拓进取、敢打硬仗的团队。连续两年，获得集团公司所评定的“先进团队”的殊荣。20XX年全年，部门秉承“建设一流团队，创造一流业绩”的理念，在部门经理的领导下，积极开展各项工作，不断取得优异的成绩，为公司出口创汇首次突破千万美元，并跻身XX市贸易十强企业之列。之所以取得如此满意的成果，主要归于部门全体员工在以下几个方面所做出的努力： 一、队伍团结高效 XX部全体上下团结务实、高效，勇于开拓，具有很强的吸引力、凝聚力。在这样一个好团队的带领下，全部门员工在各自的工作岗位上人人努

2、力，个个争先，团队成员间相互依存、同舟共济，互敬互重，部门内部不断总结新的工作流程并开展员工培训，形成一个良好的团队氛围。今年XX客户的XX订单，连续出运XX日。由于订单交货期很紧，要求每天必须把当天装柜情况及封箱照片及时发给客户，部门上下齐心协力、通力合作，日日加班加点、毫无怨言，部门全体员工就是以这样的精神，为不断追求客户的最大满意度而奋力拼博。二、业绩显著XX部全体员工始终坚信一句话，那就是“工作态度是成功的重要砝码”在工作中，员工们总是精神饱满、积极乐观，对工作倾注十二分的热情。在工作中，总是积极地寻求解决问题的办法，即使在工作遇到困难和挫折的情况下也是如此。同事们每天忙忙碌碌，但却始

3、终保持乐观的态度，在服务中，部门员工始终秉承公司“不断追求、不断创新，保持行业先进，创造优秀品牌，以优质、高效为顾客提供最佳服务”，时刻不断追求、不断创新，保持行业先进，就是这样一种工作态度，使我们取得了现在的成功。截止20XX年末，全年销售达X美元，比06年出口销售增涨XX%,圆满完成20XX年销售目标，并跻身XX市贸易十强企业之列，这是对XX部全体员工全年工作所付出汗水的肯定。此外，部门为不断开拓市场为目标，20XX年积极参展了XX建材展会、XX招商引资会、，员工们不惧艰苦，为公司拓展了大批新市场，并先后打拓了XX，XX等多位客户，另部门不断加大向客户推广新产品力度，包括XX，XX，都取得了很好的成果。三、执行力XX部在工作中不断强调部门执行力和凝聚力在一个团队中的重要性，为了进一步加强本部门工作的管理力度，大力提高工作效率、工作系统化、合理化，完成部门整套制度及流程的修订并分发至部门每一位员工。做到职责分明，严谨自觉地依据制度及流程操作，团队内部不断开展员工培训，大大提升了员工的业务技能和综合能力。四、创新力XX部积极分析和完善地结合营销创新的各个方面，取得了骄人的成果，不断强调观念的创新，把企业与顾客之间的距离最大限度地缩短，通过与顾客做“朋友，而使顾客成为企业的永远 “朋友”。这就是XX部所倡导的以“感情投资”换取顾客的“货币投资”。在未来

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