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文档简介

1、公司信息部的岗位职责-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有- 公司信息员岗位职责1、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责,坚决服从、认真执行公司领导交予的各项任务;2、负责公司微机网络系统的维护、管理、数据信息处理,管理系统保密口令,保证网络系统的正常运行,制订计算机管理的各种规章制度及必要的操作规程;3、负责公司信息化和基础管理工作。定期向北京信息科上报信息报表,做好信息化记录、信息台账、设备台账及管理工作; 信息化设备的管理,定期对公司网络设备进行维护,确保设备运行正常; 了解、研究、掌握信息化建设的新发展、新应用、新技术为公司信息化建设提供技术支撑;

2、 负责GPS定位和远程视频监控,定期对GPS终端进行抽查和视频监控运行状态;7、负责公司信息化建设与电脑应用的培训工作;8、对公司所有电脑定期维护;9、完成公司领导交办的其它工作; 具体工作标准及考核办法: 维护车辆管理系统服务器的运行; 每天检查服务器的各项服务是否正常,如有异常及时处理; 每周登录到服务器上,检查系统日志是否正常,如有问题及时处理; 每半月对服务器的数据进行备份; 每天GPS平台的使用情况和对车辆的数据定位进行抽查,对车队 GPS监控员做不定期抽查。6、积极协助、配合上级信息科分配的工作。考核内容 信息员考核62分 (一)落实分公司信息化工作任务,执行不到位1次扣2分,不执

3、行1次不得分。(6分) (二)是否达到工作标准要求,熟悉掌握配送中心信息化业务,缺1项扣2分。(6分) (三)网络管理是否按照分公司的要求执行,是否开通光纤链路,缺1项扣2分。(4分) (四)光纤链路是否全部运行正常,出现问题是否及时解决,缺1项扣2分。(4分) (五)计算机名称、组名是否按公司要求统一规范,游戏或与工作无关的软件删除率是否打到100%,不符合要求1项扣2分。(4分) (六)杀毒软件安装率是否达到100%,是否进行及时升级,每发现1台次扣2分。(4分) (七)信息化设备(网络、监控、视频会议、GPS终端等)保管是否到位,维护是否及时,信息化设备台账和运行记录是否齐全,缺1项扣2

4、分。(8分) (八)运输车辆GPS 安装率100%,每降低1个百分点扣2分,直到扣完;有GPS终端维护台账,没有扣2分,内容不全或不更新扣1分。(8分) (九)GPS终端完好率98%以上,每降低1个百分点扣2分;完好终端上线率达到100%,每降低1个百分点扣2分。(8分) (十)软视频会议系统使用是否按照要求,不按要求1次扣2分;调试工作是否到位,不达标每次扣1分;系统故障问题是否及时反馈,是否及时完成升级,不达标1次扣1分。(10分) 车队信息考核:38分 (一)GPS终端安装能力是否具备,能否判断终端故障并简单维护,不具备1项扣2分。(4分) (二)配送中心(车队)是否按照公司标准进行采集

5、GPS电子地图信息,不具备或不规范1次扣2分。(4分) (三)负责GPS终端、远程监控设备的安装与维护,协助相关人员做好车辆GPS出车前与归场后检查。指导驾驶员在行车中对GPS终端进行检查,按照公司要求定期对GPS终端进行维护。向分公司上报车辆GPS监控、远程监控系统故障及解决情况,不能自行维修的及时进行返厂修理。缺1项扣2分。(6分) (四)远程监控是否运行良好,能否做到日常监控检查,达不到标准1次扣2分。(6分) (五)是否配合分公司相关科室做好系统维护及协调工作,是否对系统的使用情况进行问题反馈,是否对系统的相关资料、安装程序、驱动程序做到了统一保管,缺1项扣2分。(4分) (六)是否按要求组织学习公司信息化文件,是否认真接受分公司各项信息化建设培训,做好培训记录,培训效果评价,整理归档,缺1项扣1分。(6分)

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