总经理岗位责任

总经理岗位责任一、遵守国家法律，合法经营。二、执行董事决议，对企业的生产经营全面负责。三、提议聘用和解聘副总经理、财务负责人及其薪酬。四、聘用、解聘、辞退部门负责人和管理人员。五、审批公司编制，决定岗位设置。六、审批工资分配方案，决定对职工的奖励和处罚。七、审批设备购置，技术改进及大修理计划。八、调动资金，审批资金计划，批准各项开支。九、制定销售政策和采购策略，决定销售和采购价格。十、定期如开经理办公会议、研究、布置、检查工作。十一、审批企业的各项管理制度。十二、领导企业文化建设，不断提高职工队伍素质，提高市场信誉。十三、做为企业安全生产的第一负责人，领导安全生产委员会，并对重在事故负责。十四、维护职工的合法权益，改善职工生活，保证按时开支。生产副总经理岗位责任一、职责在总经理领导下，负责生产的组织、指挥、协调，对公司生产活动全面负责。1、按销售合同或委托书组织生产，掌握工地情况，确定开工时间。2、根据原材料及车辆情况，统筹安排各工地用量，努力做一顾客满意。3、负责调度室管理，每天早800签发生产任务单，当生产任务或标号发生变化时，应及时补发任务单。4、与工地保持密切联系，及时处理生产过程中的供需矛盾。5、当现有车辆装备不能满足工地需要时，应及时组织租借，并负责租借设备的日常管理。6、经常检查原材料储备情况，原材料储备不足时，应提前两天通知供应部门。7、负责生产人员管理，对生产人员进行安全教育，遵章守纪教育和顾客满意教育。8、负责生产安全管理，组织安全检查，处理安全事故。9、对顾客严重不满意承担责任。10、对重要人身事故承担责任。二、权力1、有对生产管理人员聘用、辞退、奖罚的建议权。2、有权录用和辞退生产工人，对违章作业人员有权停止其工作。3、有权调动和租借设备。总会计师岗位责任在总经理领导，绎企业的财务管理、资金管理及成本核算负全面责任。1、负责财务管理。按照中华人民共和国会计法和国家统一会计制度的规定，科学地设置会议核算程序，组织财会人员进行会计核算，正确处理企业内外的经济关系。实行会计监督，对凭证内容，手续按照规定严格审查，保证经济业务的真实准确，合理合法。2、提供满足决策者实施决策需要的会计信息，协助企业在总体上正确地进行目标决策。3、负责编制年度财务计划，并对其可行性和和效益负责。负责制定单位的财务会计制度，如成本、资金、利润以及财产物资的核算及管理办法，经济核算制度等，经批准后负责组织实施和督促检查。4、资金管理。配合有关部门做好销售收入的管理工作，督促结算及货款回收，积极多方筹措资金。加强资金管理，合理安排生产资金，杜绝生产资金不到位造成的停产损失。5、成本及费用管理。正确地计算与控制企业生产经营活动中的各种消耗，力求以最少的消耗以得最好的生产经营成本。进行成本预测、计划、控制、核算分析和考核，督促有关部门降低消耗，节约费用，提高经济效益。6、对财产物资的一进一出，资金的一收一支进行监督控制。7、定期作好经济活动分析，提出改时措施。8、有权向部门索取有关资料和报表。9、有权要求有关部门提供编制财务成本计划的有关资料。办公室主任岗位责任一、后勤管理1、负责厂房及后勤设施管理、及时维护，保持设施完好和室内整洁。2、负责生活用水管理，保证职工的生活用水，防止跑冒滴漏。3、负责厂区卫生、绿分，保持环境整洁。落实卫生责任制，定期进行厂区卫生检查。4、负责食堂管理，保证饭菜质量，达到卫生标准。每周善一次生活，努力做到职工满意。5、负责办公用车、接班车管理，保证行政用车。6、负责厂内电话管理，控制话费。7、负责办公室、工人休息室及独身宿舍管理，保持室内整洁。8、负责生活用锅炉及取暖设施管理。9、负责办公用品发放和管理。10、负责办理车辆有关手续，包括绵纳养路费、营运费、年检、报停等。二、企业管理1、负责起草公司各项管理制度并对各项制度的执行情况进行考核。2、负责企业形象的策划和实施及对外宣传工作。三、安全保卫1、负责公司的内部保卫，防止和处理盗窃事件。2、负责安全防火，健全防火设施，防止火灾发生。3、负责安全委员会，防火委员会，防讯领导小姐的日常工作。四、其它1、负责与街道办事处的联系。2、完成领导交办的其它工作。试验室主任岗位责任一、职责1、在总工程师直接领导下，负责试验室的全面管理工作。2、带领试验室全体人员认真学习、贯彻相关国家标准、规范保证实验工作的准确性。3、组织试验员对进厂原材料进行实验、检测。及时对不合格原材料进行相关处理。牢固树立质量第一的观念，为公司严把质量关。4、对各种原材料试验数据进行整合、评测，为总工程师确定砼配合比作好准备工作。5、对每月的砼数理统计的数据进行分析并把情况及时向总工程师报告。6、及时督促、检查试验员、技术员的工作。7、经常检查砼生产线的投料情况，发现问题及时解决。8、经常深入砼施工现场，与相关技术人员建立良好关系，为工程提供所需的技术服务。9、负责全部试验资料的审核工作，保证试验资料的准确性和对外发放资料的及时性。10、负责与上级质量监管部门的沟通与协调。11、不断采用新技术，新材料提高产品质量，降低产品成本。12、负责全部试验设备的管理与计量检验、鉴定工作。保证试验设备的良好工作度。试验员岗位责任一、职责1、在试验室主任领导下，正确贯彻国家相关技术规范、标准，科学、准确的完成所负责的试验工作。2、正确使用试验测量仪器设备，并负责维护、保养，使其保持良好的技术状态。3、做到公平、公正试验，真实反映试验结果，发现不合格原材料及时报告。4、按照技术要求，实事求是的逐项填写试验、检验原始记录、报告。5、对出据的试验记录、报告的正确性负责，并按规定程序送审。6、及时发放工程需要的技术资料。7、做到文明试验，试验项目结束后检查水、电源，防止事故发生，保持试验区卫生清洁。8、努力学习新标准、新技术、新的试验方法。二、考核1、未及时、准确的完成所负责的试验项目每延误一天罚款10元。2、维护、保养不及时造成实验设备和工具损坏赔偿损失的50。3、发现不合格原材料未及时报告一次罚款10元，造成后果的赔偿损失的20。4、未及时完成试验资料每延误一天罚款10元。5、未及时向工程提供技术资料每延误一天罚款10元。6、试验区收生不清洁一次罚款10元。值班技术员岗位责任一、职责1、在试验室主任的领导下认真负责的完成好值班工作。2、值班技术员为24小时工作制，工作期间不得离岗（岗位试验室、混凝土施工现场）并保证通讯畅通。3、认真进行交接班工作。4、负责混凝土开盘鉴定，根据总工程师下达的混凝土配合比结合现场需要合理调整混凝土出机合易性。5、巡视砼施工现场的混凝土工作度情况，根据需要进行合理调整，保证混凝土质量。6、负责值班期间的粉煤灰进厂细度检测，发现不合格品立即退货，不得使用。7、按国家规范规定进行混凝土的取样和试场留置工作，不得遗漏。8、及时检查混凝土外加剂的添加和生产线投料情况，发现问题立即解决或报告。9、认真填写混凝土生产综合日记、混凝土开盘记录。二、考核1、擅自离岗、脱岗每小时罚款10元。2、在岗期间通讯不畅通每小时罚款10元。3、未做交接班工作一次10元。4、未及时进行混凝土开盘鉴定一次10元。5、粉煤灰进厂未及时进行检测一次10元，不合格品使用造成后果的损失的20。6、出厂混凝土留样遗漏一次罚款20元。7、混凝土生产综合日记记录不详细、不真实，每次罚款20元。控制室操作工岗位责任一、素质要求中专以上文化或一年以上实践。二、工作任务1、提前20分钟到岗，检查设备运行情况，和上班交接后上岗。2、按技术部下达的配合比输入微机，经复核确认后开始生产。3、控制投料误差细料1、粗料2。4、装车前确认车号，料口对正后装车，做好装车记录。5、通过电流表观察坍落度情况，与力工班长保持密切联系。当装车质量出现异常时应及时向值班技术员报告。6、生产过程中应经常抽查计量设备的准备性，每个工作日至少抽查2次，发现计量失准应停止生产，报告高度，恢复计量准确后再生产。7、按调度指令装车，防止装错车。8、按操作规程，正确操作设备，防止冒料，堵搅龙，堵提升机等事故的发生，当地下仓冒料应立即关闭皮带。9、发现设备异常（电流、声音），应立即向设备负责人报告。10、认真填写操作记录，不得漏项。11、保持控制室清洁，严禁无关人员进入，未经批准，外单位人员不准入内。12、下班人未到岗，不准离岗，做好交接班记录，保持生产正常进行。13、清理搅拌机时，断开空开，并负责监护。14、同时使用两种标号水泥，要控制水泥输送量，防止混料。15、停机时，清洗搅拌机，将放料口打开，关闭总电源。16、配合机修人员检修并提供相关信息。三、考核1、发现异常，未及进报告，造成后果或操作失误，设备损坏按事故处罚标准执行。2、产品跑冒一次罚款100元。3、交班不清，导致下班出现问题，由交班人员负责。铲车司机岗位责任一、职责1、监督进厂砂石质量，不合格不验收，有争议时由技术部门裁定。2、按照实验室提供配比准确上料，满足生产需要。3、合理上料，雨天不铲底，砂子含水量发生变化时，及时通知技术部门。4、及时维护保养，保持车况完好。5、及时清理料场，无杂物、无杂草。6、协助完成厂内其它相关工作。二、考核1、砂、石质量不合格，接收一车50100元。2、供料不及时，上错料，一次50元。3、料场有杂物，一处10元。电工岗位责任一、职责1、在设备经理领导下，负责全厂生产用电、机电设备、用电线路、电器仪表、电器传感器、电磁阀及相关部件的检查及维护保养工作。2、持证上岗，严格遵守操作规程，严禁带电工作，危险区域须设明显标志。检修或清理设备时，必须切断电源并有专人看管。3、新接用电设备必须经过批准，禁止违章、用电，禁止非专业人员进行电工操作，避免发生人身及设备事故。4、坚守岗位，严禁脱岗、酗酒，当班时段对生产线的电器设备及线路至少进行4遍巡查，重要部位（如各机组、空压站、微机室等），每三小时检查一次，及时消除事故隐患。5、负责变电室看管和维护，严禁使用电炉子，保持变电室收生，认真填写运行记录。6、负责厂区照明设施管理，督促检查各部位按时关灯。二、考核1、因维护原因造成停产，1小时罚款50元。2、因维护原因造成设备损坏，按直接损失的10。3、违章一次罚款50元，造成后果的承担直接损失的204、脱岗1小时50元（修理工通用）。5、天亮后未关灯，一次罚款20元。机械修理工岗位责任一、素质要求根据公司生产线特点，机械修理工必须具备一般的焊接技术及机械维修技能，熟悉生产线特点和技术要求，做到应知应会。二、职责1、负责生产线及相关设备的维护、保养工作，保证生产的连续性。2、严格按照操作规程使用各种机械设备，保证安全，防止事故发生。3、定期进行机械设备的维护和保养，使设备长期保持良好状态。4、坚守工作岗位，认真做到三查，开机前配合搅拌楼工作人员检查机械设备状况，生产中经常巡回检查，排除设备隐患，生产结束后检查设备运行状态并进行维护保养作业。5、发生机械故障要及时快速抢修并向主管领导报告。6、坚持以修为主，修旧利废、节约原材料。7、认真填写设备维护检查记录。三、考核1、因维护保养原因造成设备意外损坏，承担损失的202、因维护保养原因造成停产，1小时50元。3、当班脱岗、喝酒，罚款50元。调度岗位责任在生产经理领导下，负责生产的组织协调。一、职责1、按生产任务单调派罐车、泵车、地泵满足工地需要。2、密切和工地联系，了解工地情况，热情为用户服务。3、掌握工程进度，合理调派车辆，防止和压车，提高车辆利用率。4、每次混凝土浇注前，要填写委托书，工地签字后收回。5、准确填写运单并及时收回。、6、和控制室保持密切联系，防止装错车。7、当工地要求标号及外加剂变更时，要及时通知试验室，并做好记录。8、对驾驶员的服务质量进行监督和管理。9、合理分配各车工作量，均衡司机收入。10、负责力工管理，检查其岗位责任制执行情况。11、掌握原材料库存情况，负责粉煤灰供货的联系工作。12、负责借车借料的管理，填写结算书。二、权力1、对不服从指挥的司机，有权停止其它工作。2、对夜间发生的情况有处置和协调的权力。三、考核1、错发车，1车100元，因错发车造成质量事故，按事故处罚标准。2、因指挥失误，收起用户严重不满，罚款5001000元。现场高度岗位责任在生产经理领导下，负责公司与工地的协调工作。1、对准备开工的工地，应提前3天到现场，确定行车路线、里程，对用车数量、用泵、稳泵及工程结构、施工要求等事项与工地负责人进行沟通。2、对主要工地的混凝土供应过程进行协调，包括泵及罐车是否准时到达工地、调整罐车数量、卡量等，满足工地要求，热情为用户服务。3、对混凝土质量进行监督，及时与技术部门沟通，满足工地及泵送要求。4、对混凝土泵、布料车进行现场管理，组织协调排除堵管，对设备故障与有关部门沟通人。5、对公司现场人员的服务质量进行监督，对服务不好的人员，有权进行批评教育，并向领导报告。6、密切与工地负责人员的联系，了解工地的意见和要求不断改进工作，提高服务质量，满足用户需要。7、负责地泵撤离工地进与工地的协调。8、对用户严重不满承担责任。试验员岗位责任三、职责9、在试验室主任领导下，正确贯彻国家相关技术规范、标准，科学、准确的完成所负责的试验工作。10、正确使用试验测量仪器设备，并负责维护、保养，使其保持良好的技术状态。11、做到公平、公正试验，真实反映试验结果，发现不合格原材料及时报告。12、按照技术要求，实事求是的逐项