第四章家庭生产与生命周期的劳动参与决策方案

第三章家庭劳动力生产、生命周期与劳动参与决策体系结构1、家庭生产理论2、家庭联合劳动供给决策3、劳动力供给的生命周期4、家庭劳动供给与结婚、育儿决策第一节家庭生产理论一、家庭生产理论包含的基本内容1、家庭既是消费单位，也承担部分生产功能。2、家庭所有成员的时间分为三种方式市场工作、家务劳动和闲暇；3、家庭成员进行工作决策时，总要和其他家庭成员协商家庭联合劳动力供给决策。4、家庭成员在进行劳动力供给决策时，不仅要考虑其他家庭成员的情况，还要考虑自身所处的生命周期阶段。二、家庭联合劳动力供给决策劳动供给决策是由家庭联合作出的而不是由家庭中的个人做出的；家庭所有成员的以三种方式配置时间资源市场工作、家务劳动和闲暇；家庭的目的是配置每个家庭成员的时间资源以使家庭的整体效用最大化；家庭联合工作决策的影响因素家庭成员的劳动生产率的高低、家庭收入。案例加拿大女性外出工作时间长统计局称，与世界其它国家相比，加拿大妇女外出工作的比率最高。1986年，2545岁年龄段的男性外出工作比率占94，女性仅为70，二者比率相差24。到2005年，外出工作的男性比率降为91，女性则升至81，二者比率缩减为10。女性从事家务的时间长短与其收入息息相关。调查发现，女性收入越高，做家务的时间越短。年收入超过100,000的女性与低于30,000的女性相比，每天平均做家务时间少1小时，但是外出工作时间多1个多小时。此外，高收入家庭夫妻双方都很少做家务，多请人帮佣。案例分析案例分析“啃老族啃老族”啃老族也叫“傍老族”或“吃老族”。他们中的大部分并非找不到工作，而是主动放弃结业机会，赋闲在家，不仅衣食住行全靠父母，而且花费不菲。“啃老族”年龄大都在2030之间，并有谋生能力，却仍未断奶。得靠父母供养。有关统计表明，中国城市有30的年轻人靠啃老过活。65的家庭存在啃老的问题。“啃老族”很可能成为影响未来家庭生活的“第一杀手”。典型性“啃老族”六类人群第一类高校毕业生，对就业过于挑剔，总认为找不到满意的工作，这一类约占20。第二类以工作太累、太紧张、不适应为由自动离岗离职的，占10左右。第三类“创业幻想型”的青年人，他们虽有强烈的创业愿望，但没有目标，缺乏真才实学，总是不成功，又不愿“寄人篱下”当个打工者，这一类约占20。第四类频频跳槽者，跳来跳去最后“漂”到无事可做，这一类占10。第五类单位里下岗的年轻人，习惯用过去轻松的工作与如今的紧张繁忙相对比，越比越不如意，干脆不就业，这一类占10左右。最后一类文化低、技能差，只能在中低端劳动力市场上找苦、脏、累工作，因怕苦怕累索性躺在家中“啃”父母，这一类占30。讨论1、我国出现“啃老族”的现实背景何在2、试用劳动力供给的理论来分析“啃老族”产生的理论基础。中国妇女历年总和生育率XDATA195019551960196519701975198019851990199520002005YDATA1015202530354045505560657075生育率生育率年份年份在经济发展和计划生育双在经济发展和计划生育双重作用下，中国妇女总和重作用下，中国妇女总和生育率生育率1970年年5811979年年2751990年年2171995年年1432000年年122普查普查2005年年1332010年年118（二）、养育子女的决策1、养育子女的经济分析（1）养育孩子的收益养育子女可以给父母带来满足感，并可从子女那里获得满意的收入。（2）养育孩子的成本是养育孩子所需费用和耗费时间的机会成本之和。小资料在中国抚养一个孩子需要花费多少中国社科院社会学研究所的研究表明，从直接经济成本看，在中国抚养一个孩子人均花费49万元。016岁孩子的抚养总成本将达到25万元左右。子女上高等院校的家庭支出平均为48万元，30岁前的未婚不在读的子女的总成本达到49万元。间接经济成本包括社会赠送、学校免费、压岁钱（5万6万）、孕产期支出、因孩子而误工、减少流动与升迁等造成的损失。2、家庭收入或市场工资率变化与养育子女数量的变化当父亲的工资上升时，家庭收入增加产生的收入效应使得对孩子的数量和质量的需求扩大。但是，当母亲市场工资率上升时，母亲在家抚养孩子的机会成本增加，这时人们选择较少生育孩子的数量，这是替代效应。母亲就业与生育孩子的相互影响1982年，美国的一项研究显示，3539岁的妇女平均要有4年时间脱离劳动力市场，且没有在学校学习。也就是说，平均每个妇女要在每个子女身上损失2年工作经历。国外研究证明，女性的工资率与生育孩子的数量有很大的相关性，表现为女性工资率增加10，生育孩子的数量降低3，而家庭收入和孩子数量之间的关系并没有这么紧密的相关性，家庭收入增加10，生育孩子的数量只下降不到04第二节经济周期与生命周期中的劳动力供给生命周期是指与就业相关的人生各重要阶段，也称为劳动力供给的生命周期。1、生命周期的劳动供给行为2、就业与就学的决策3、结婚的决策4、退休决策一、生命周期中的劳动力供给生命周期中的市场生产率与工时工资率年龄工时数量年龄图生命周期中的工资率与劳动力供给时间变化轨迹（1）人在一生当中的市场生产率变化轨迹（2）人在一生当中的劳动力供给时间数量变化轨迹生命周期的劳动供给下表美国男性不同年龄段劳动参与率（）年份年龄段1960197019801990200516195865616055574332024889833859843791253496496495294291735449649699559449214554943943912907877556485283072167769365岁以上322268190164198二、就业与就学的决策因多种因素的影响，人们选择就业的年龄出现了向后推移的倾向，这种倾向可以通过不同年龄组劳动力参与率的变化和大学入学率的变化显示出来。恢复高考以来，全国普通高校共招生约5386万人。其中，1977年招生27万人，1978年增至40万人，到2008年已达近600万人，录取人数分别是1977年、1978年的22倍和15倍；录取比例也由47、68增至57。上大学不再是少数人的梦想。讨论为什么越来越多的讨论为什么越来越多的人愿意上大学人愿意上大学对于为什么要上大学，从经济学的角度考察，有两种观点一个是把大学教育看作，另一个是把大学教育看作消费。前者是通过受教育（支付费用）对未来能够获得更大收益的预期，为此，有必要放弃现在的收入机会（就业）的思考。后者则是与未来无关的为提高现在的效用，支出教育费用，推迟就业的思考。人力资本投资把大学教育当作消费看待时，家庭收入和相对价格的变化会对人们参与大学教育的愿望造成影响。近年中国大学入学率的提高正是在中国家庭实际收入不断增加的支持下实现的。中国育龄妇女平均初婚年龄和生育年龄（资料来源中国人口（1998）中国统计出版社）初婚年龄生育年龄1983年2181984年2171986年2182381988年2192391991年2222411996年2321997年2341998年236三、结婚决策1、结婚与生育年龄的变化中国育龄妇女的初婚和生育的年龄有一种逐渐后推趋势。结婚和生育年龄的变化对女性劳动参与决策的影响远大于它对男性劳动参与决策的影响程度，尤其总和生育率大幅度下降对中国女性劳动时间的增加起到了很大的推动作用。2、婚姻的经济性决策考察婚姻的经济意义就是比较婚姻所带来的收益与成本。当然，在这里，收益与成本并不应仅指能够用金钱衡量的东西，而应包括一切能够影响效用水平的内容。对个人而言，婚姻的经济意义是什么呢首先，由于婚姻所形成的夫妻共同生活，两人的平均生活费用与独身一人时期相比可以有所下降。这种下降源自于分工的收益和规模经济带来的好处。例如，准备两个人的晚餐，制作时间并不需要加倍。其次，长期以来由于社会的多方面的原因，造成两性在家庭内外的上存在着很大差距。在婚姻所形成的共同生活中，夫妻双方很容易取长补短，发挥各自的比较优势。例如，丈夫更多的在外工作以获得更多的收入，妻子承担起主要的家务以实现家庭生产率的提高，就是历史上大多数家庭经济所采取的普遍模式。生产率劳参率价值观生产率在婚姻活动中，存在着掌握的对方不完全，或者是判断错误的情况。因此，婚姻并不一定都是成功的。这意味着结婚与参加市场性劳动的状态十分相似。人们用各种方法收集信息，但是、结婚仍然是一种的行为。婚后生活一旦出现问题，就必须在心理上、财产上支付很大的成本。这个成本越大，规避婚姻风险的人越多。高风险信息如果是就难以生活的时代，即使结婚是高风险的行为，人们也只能硬着头皮去做。但是，如果不结婚也可以生活得很好，那么，在向结婚对象索求的条件增高的同时，推迟这种高风险决策的情绪的蔓延就是不难理解的现象了。不结婚补充材料中国离婚率补充材料中国离婚率中国民政部发布的“二零零九年民政事业发展统计公报”显示，去年共有一百七十多万对夫妻办理离婚登记，比上年同期增长10以上。从绝对离婚对数的数据可以看到，中国的离婚率正在呈加速攀升的态势。据中国环球网去年九月的报道，北京市中国离婚率最高的城市，为39；其次为上海，离婚率为38；第三位是深圳，离婚率约为36；第四位是广州，离婚率为35；第五位是厦门，离婚率为34。小资料婚姻的成本与收益一位经济学博士过了多年的单身生活，感到厌倦于是想要结婚，但是他又怕婚姻不如想象中的好，于是，按照经济学关于成本收益的原则，他列了一份清单先算收益1、两个人贷款供房。2、两个人赚钱养家。3、遇事有人商量。4、下班回家有人做晚饭。5、下雨天有人给自己送伞。6、病了有人陪着去医院。7、出差外地，有人在家照看猫咪。再算成本1、不能随意带女人回家。2、不能送朋友贵重礼物。3、不能自己做决定。4、下班后不能回家太晚或不回家。5、家里至少要准备两把雨伞。6、如果她病了你也要陪她去医院。7、出差外地，回家前千万不能忘记买礼物。结果发现，收益和成本相等。每一条收益，都需要等量的成本。博士有些不知所措。他想了又想，决定遵照风险定律，在成本与收益相等的情况下，选择另一种未体验过的生活。不久，博士结婚了。第三天，他就后悔了，他们为了一件小事而吵了起来，他一生气，推了她一下，她扑了上来，双手对准他的胸部打了无数下，还又哭又闹。博士费了九牛二虎之力，好不容易才将她哄好。虽然战争只用了一天，但接下来的一个星期，他都无法集中精力读书。这时候，他才明白自己错了，他在计算成本和收益的时候没有把感情计算进去。因为感情是无法量化的。“怎么办离婚”，天哪，博士吓了一大跳，这么一来，自己付出的一切就都会变成了沉没成本。不行，至少应该在成本沉没之前，先平衡一下收益。现在，十年过去了，博士已经成为了两个孩子的父亲，事业上也是硕果累累，成为业内知名人物，人们把他称为经济学家。最近，他的又一本新作出版，有记者采访他，问他成功的经验，他耸耸肓，笑笑说“没什么，只不过是为了平衡收益而已。”年份全部女性单身女性寡居或离婚女性已婚女性19002064593255619102555403411071920240901930253552344117194026753133713819502975363552161960377586416319197043356840340519805156444364981990575667472584199960068749161220005996894906112005593660494607表美国16岁以上女性的劳动力参与率，按婚姻状况分组，19002005女性（年龄为2554岁）国家19651973198319932004加拿大339440651756816法国428541670761803德国461505583725820日本530595652681瑞典560689871882853美国451520671746753表几个国家的女性的劳动力参与率（）1965200440四、女性劳动力参与率变化的主要影响因素五、退休决策各国高龄就业状态1993年6064岁的男性劳动力参与率法国180德国350新加坡492，1、如果工作的工资提高，劳动者作何选择存在两种效应替代效应和收入效应。替代效应劳动者会选择延长劳动时间，推迟退休。收入效应劳动者会选择提前退休，减少劳动时间。最终劳动者退休时间延长还是推迟要取决于哪一种效应占主导。当收入效应占主导时，劳动者会选择提前退休；当替代效应占主导时，