餐饮公司员工聘用合同

雇佣合同招聘人员： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _简称为甲方招聘地址： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _简称乙方。根据中华人民共和国劳动法和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自主、协商一致的基础上缔结本协议。第一条协议期间合同的有效期为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _第二条：工作内容1 .甲方以录用形式选择乙方，乙方自愿为甲方工作。2 .乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作3 .乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件。 例如，食品中毒等事件由乙方负责。4、乙方应在工作期间履行职责，不断提出新的菜肴、食品图案，满足不同顾客的要求。5、乙方努力提高自己的素质，在工作中注重设备，节约能源，避免浪费。 科学组织，工艺合理，质量低廉，组合合理，营养丰富，做出色、香、味俱全的高品质菜肴。第三条：劳动纪律1 .甲方应当根据劳动法和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，注重甲方财产，遵守职业道德，遵守甲方的管理和教育。3、乙方违反劳动纪律的，甲方根据国家法律、法规和本公司有关规章制度，给予纪律处分、经济处分，解除劳动协议。第四条：劳动报酬1、乙方每月基本工资为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _元/月2、乙方每月工资由甲方于下月_日发放。 如果发工资的日期是星期天或者休息日的话，甲方可以延期发工资一天或者几天。3 .乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方员工提供膳食，不支付其他费用。4、乙方在工作期间每月享受_天的正常休息，乙方在工作期间请假的，甲方不支付休假期间的工资。第五条：合同解除1 .乙方终止协议时，应提前一个月向甲方提出书面申请。 经甲方同意，可以办理终止手续。2 .乙方违反合同造成甲方损失的，乙方将加倍赔偿甲方损失。3 .乙方应自觉维护并遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。 乙方违反甲方规定的相关制度，甲方有权警告、处罚、辞退。4 .甲方在业务萎缩的情况下，有权终止本协议，一个月前通知乙方，协议终止的情况下，甲方必须清算乙方的工资，乙方无需补偿协议期间的研修费。第6条：其他事项1、甲、乙双方对于因履行本协议而发生的一切争论，同意劳动局为第一审机关。2、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，签字有效，具有同等法律效力。甲：乙：日期：年月日：年月日保密及竞业禁止协议甲：乙：法定代表人：身份证号码：甲方与乙方签订了劳动合同。 乙方受甲方雇用在甲方工作，根据法律、法规的规定，甲乙双方以平等自主、协议一致的原则签订了本协议。第一条保密1 .甲方向乙方或乙方提供的雇佣期间直接或间接接触的技术信息(烹饪方法、处方、技术经验、管理文件、管理流程、研究开发项目等)，以及其他各方面的秘密或独自的信息或数据(以下称“秘密资料”)，由乙方承诺完成甲方仅分配该秘密资料的工作任务乙方进一步同意，未经甲方事先书面授权，不直接或间接向任何第三方公开、传播、公布、发表、传授、转让、交换或发送。2 .乙方在本条款中的义务在乙方在甲方工作期间及甲方与乙方的雇佣关系终止后的2年内继续有效。第二条不竞争1 .乙方不得直接或间接参与任何方面与甲方业务竞争或类似的业务。2、乙方向甲方约定：(一)被甲方录用期间，将其全部时间和精力投入甲方业务，尽最大努力扩大甲方业务，扩大利益，不参加其他(竞争或其他)业务。(2)从甲方中止录用之日起(无论什么理由)两年内，无论是自己还是代表他人，都不能(a )与甲方业务相同，或者在与甲方业务有竞争关系的企业或事业单位工作，都不以任何方式间接地在这些企业或事业单位工作(b )对于甲方当时开展的任何种类的业务，都试图将甲方的重要顾客、客户、供应商、代理店、代理店、员工的任何个人从甲方分离，或者中断与甲方的业务关系(c )妨碍甲方供应的产品或服务的持续性，或破坏上述供应条件第三条违约责任乙方违反本协议的，乙方得到的利益归甲方所有，乙方应向甲方赔偿5000原违约赔偿金，承担相应的法律责任。 赔偿的违约赔偿金不足以弥补甲方的实际损失的，甲方有权向乙方索赔其间的差额。第四条其他规定1、本协议自双方签字盖章之日起生效。 本协议的有