小学廉政文化进学校活动材料

学校活动资料中小学清洁正直的文化南关区西吴小学是一所具有深厚文化遗产的百年老学校。在全国标准化管理杰出校长郑国君校长的指导下，学校形成了校长和4个校园“西5教育集团”品牌办学的新格局。目前有68个教学班3000多人，200多名教师等，总面积为13000平方米，是将小学、幼儿园结合在一起的综合品牌学校。近年来，学校努力遵循教育教学规律，倡导清洁，弘扬文明，积极营造校园文化氛围，规范清洁的政府教育和学校运营，教师道德，道德教育，法律法规的教育，通过多种有效的方法不断提高学校运行质量。第一，加强领导，提高认识，明确廉政建设的意义。思想是行动的基础。学校领导不仅多次召开专门会议，确保廉洁政府建设落实，还制定了清廉文化震中3年计划和活动执行方案等，由校长、书记副组长、全体教师负责小组成员的“清廉文化真校园工作指导组”。全校师生为了明确廉洁政府文化建设的具体内容，扩大廉洁政府文化的影响力，采取了师生双管齐下的训练方式。第一，利用星期三的政治学习时间组织教师，努力学习廉政大视野、党风廉政建设等杂志内容，明确廉洁政府文化的意义，提高对廉洁政府教育的思想认识。二是通过校园广播、电视台、班级黑板报、学校窗口等进行宣传，使学生认识到干净的风光，使自己的发展和良好的社会风气的形成。在学校的大力宣传教育下，教师热爱和教授职业献身、清洁已成为大势所趋。第二，以“四个结合”为载体，深入开展诚信建设学校结合实际，不断创新建设廉洁政府文化的有效方法，通过“四结合”教育方式，对许多师生进行了幸福音乐活动的训练和教育，学校创造了良好的廉洁政府氛围。(一)搞好领导班子建设，将诚信文化与党风、党风、廉政建设责任制的实施相结合学校领导班子成员定期召开党风廉政建设工作会议，把落实党风廉政建设责任制作为一项重点工作。按照“集体领导和个人分工相结合，谁主管谁负责”的原则，逐步签订党风廉政建设责任书。学校领导班子带头进一步完善清廉制度，认真实行党务公开和教务开放制度，自觉对党内外群众监督。(二)处理好师德建设，将诚信文化与教师职业道德相结合学校在所有教师中，以“诚信宗教、学生服务”为主题开展了关于师德师风的特别教育活动，制定了“西5小学的清廉10不允许”。每学期学校组织教师，重温中小学教师职业道德规范，签署了教师诚信誓言。每年教师节全校教师都向家长提交“拒绝教师道德承诺书”。学校每学期组织教师的伦理评议，通过教师、学生、指导、家长综合评价多声道、多项指标，选拔并表彰受到父母信任和学生喜爱的优秀教师组。学校多年来坚持导师的伦理一票否决制，“依法治教，廉洁教育”的思想通过教师道德教育，加强了将一贯、廉洁、正直的行政文化投入校园教育活动的一般化、目标、效果。(三)搞好校园文化建设，将廉洁政府文化与学校未成年人思想道德建设相结合多年来，我们学校不断地具有浓厚的教育意义，将廉政建设融入绿色教育和西百年文化“向日葵迎来日出成长”的学生文化和“太阳鸟向太阳飞去”的教师文化，致力于改造和重建学校的道德环境，多方面发挥了学校环境的教育功能。学校也作为以课堂教学为主要途径，充分利用现有教材，挖掘文本的廉正性，完善、加强、渗透教师科目表中的诚信教育知识点，整合学科资源，使教室成为诚信教育的大本营。另外，学校以绿色道德教育“1361项目”为基础，以各班级的“道德存储线”活动为载体，举行故事板、主题队列会，为学生收集、张贴名言警句、营造诗歌、歌曲、童谣等，进行干净的奉公教育。选择“勤俭模范”和“节俭明星”，宣传索索戴尔典型性等，培养学生的勤俭节约习惯。每年“耶稣”前夕，学校选定了100名廉洁道德小富、100名爱心小虎兵，调动了学生参与的积极性，提高了学生的文明素养。(4)依法处理好学校运营工作，将诚信文化与普通法教育相结合我们学校以加入法律的学校为载体，以学习教育法，教师法，教育系统中小学职业道德规范，长春市教育局发表的关于实行党风廉政建设和行风建设责任制实施办法等文件精神为100%参与率进行了学习。结合各级文件精神，我校积极提倡“四种精神”，即终身终身献身精神。生孩子的园丁精神和廉洁教育的自律精神得到了良好的教育效果。第三，以教育基地为主轴，努力建设干净的政府建设事业网我们将建立吉林省革命军事博物馆、长春烈士陵园、城郡区独立营等教育基地和社区、家庭