党风廉政建设简报722.doc

监督检查促落实 创新载体见成效今年以来，围绕全力攻坚建立健全惩治和预防腐败体系20082012年工作规划的重点工作任务，各县各单位按照围绕中心、服务大局的要求，积极行动，强化措施，注重成效，确保了反腐倡廉工作与业务工作同部署、同落实、同检查，为全面落实工作规划各项工作打下了坚实的基础。一是高度重视，加强督查，扎实推进任务落实。各级党委（组）、党风廉政建设和反腐败工作协调领导小组高度重视党风廉政建设和反腐败工作，重点加强了对职责范围和管辖范围内党风廉政建设和反腐败工作的领导和指导工作。地委党风廉政建设和反腐败工作协调领导小组办公室按照总体工作安排，结合具体要求，对牵头单位落实惩防体系建设情况及落实分工任务情况，分批次、分类别、不定期地进行了监督检查。在检查中，对存在的问题当场予以指出，并限期整改。同时，办公室还指定专人，及时与各单位沟通联系，加强指导，督促各牵头单位按时完成工作任务。其中，地区交通局、地区卫生局、地区发改委、地区财政局等单位和部门主要领导在抓工作部署、抓责任落实等方面带头作用较好，责任落实到位。二是创新载体，搭建平台，惩防体系建设取得新进展。各县各单位积极行动，坚持业务工作与党风廉政建设相结合，积极创新载体，努力搭建平台，不断丰富党风廉政建设工作的内容和形式。如： 两县分别组织开展了“三查一清”干部思想纪律作风整顿活动、“遵纪守法、提升素质、创先争优、强基惠民”主题纪律作风整顿活动；札达县开展了喜迎党的“十八大”廉政文化书法绘画摄影比赛活动；地区发改委、财政局就贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系20082012年工作规划和落实2012年党风廉政建设责任制，结合自身工作特点，通过查找廉政风险点、建立廉政风险防控机制，加强了对关键领域的重点防范、对关键环节的重点监督。地区发改委通过查找3项22个廉政风险点、总结7项20个廉政风险表现形式以及责任追究等内容，狠抓本单位工作岗位廉政风险防范工作。地区财政局在推进廉政风险防控工作中，通过成立工作机构、制定地区财政局开展廉政风险防控机制及建设工作实施方案、重申财政局党员领导干部廉政承诺书等多种措施，对全体党员干部进一步加强了廉政教育。财政局在开展廉政风险防控机制建设工作中，分别从宣传发动、排查风险、完善机制、防控管理、检查验收、总结提高等方面进行了详细安排部署，限定了工作时限，制定了地区财政局廉政风险防控机制建设工作阶段重点工作内容、地区财政局科室岗位设置和岗位职责表，将廉政风险防控工作明确到各科室、落实到个人，形成了一套较为完整的廉政风险防控工作链，做到了有目标、有任务，有制度、有检查，可操作、可考核。三是面向基层，延伸触角，推动基层党风廉政建设向纵深发展。近年来， 以强化“三资”管理，加强村务公开、政务公开等为重要抓手，推动了农牧区基层党风廉政建设向纵深发展。其中，某某等乡、村的村务公开、政务公开、党务公开已走在了前列。地区工会紧密结合创先争优强基惠民活动的工作任务，按照阿里地区2012年农牧区基层党风廉政建设实施意见（阿纪委201228号）的要求，对本单位驻村工作队从加强农牧区反腐倡廉教育、健全完善制度体系、积极推进体制机制改革、强化对权力的监督制约等4个方面11项进行了工作部署，提出了具体工作任务，并从加强领导、支持乡（镇）工作、监督检查等明确了工作要求。此项工作，地区工会办事处