深入学习实践活动专题民主生活会个人剖析材料

1/5深入学习实践活动专题民主生活会个人剖析材料本次专题民主生活会的要求，我了的，本人学习和实践科学发展观的理解和体会、自身的问题和根源分析今后整改方向汇报，恳请和们批评指正。一、对科学发展观的理解和体会对“科学发展观要义是发展”的理解和体会。发展是党执政兴国的要务。对试验区而言，不发展，就不现实“两新建设”战略不发展，就不“三年重建任务两年”的工作不发展，就不解决拆迁安置、债务沉重、社会稳定园区发展过程中的问题。对“科学发展观核心是以人为本”的理解和体会。科学发展观中以人为本的核心理念，是共产党的有并国情的执政理念。而对试验区而言，园区发展的点和落脚点是8万，园区发展也8万，园区发展惠及8万。对“科学发展观的要求是可持续”的理解和体会。可持续发展，是经济、政治、文化、社会各的发展与人的发展的辩证，是发展的速度和结构质量效益相，是经济发展与人口资源环境相。对试验区面言，要园区安全发展、发展、发展，把园区建设经济发展、环境优美、文化繁荣、社会的涪东商贸新城区。对“科学发展观的方法是统筹兼顾”的理解和体会。2/5统筹兼顾，是党长期执政中一条行之的经验，在新的历史条件下可持续发展的方法。科学发展观的现实途径是“五个统筹”。对试验区而言，“五个统筹”园区发展、灾后重建、科学发展、发展、发展的现实途径。二、个人的问题宗旨意识强。主要有时个人主义、小集体主义思想抬头观念强烈为民办实事、办好事、解难事做得。工作作风实。主要下基层调研与谈心对工作检查督促应付文山会海，解决问题不多对工作要求不高，工作只求得过且过创新意识不强，攻坚克难新招。办事有时拖拉，雷厉风行。精神状态好。主要在面对园区发展空间受限，无所，悲观低迷看到重重，而破解之策，也曾萎蘼不振有时任务重，大，焦虑之中有颓丧之感。队伍管理严。主要原则性强，对班子及机关干部要求不，害怕人对违纪的不严，失之于宽对工作漂浮的批评，对制度。三、剖析问题根源产生宗旨意识强的根源。，认识到宗旨是全心全意为服务，根基在、血脉在、力量在。，个人利益、利益与利益的关系，当利益冲突时，往往倾向于个人利益、利益。，牢固观念，为诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、不懈事做3/5得。产生工作作风实的根源。，强烈的爱岗敬业、无私奉献精神，干得不实，爱得不深，钻得不精，只求过得去，不求过得硬。，顽强的求真务实，精神，得过且过，敷衍塞责，墨守陈规，只求平稳过，不求过得好。，勇猛的扑下身子、精神，琐事缠身、文山会海、穷于应付，只求无大过，不求无大功。产生精神状态好的根源。，直面，勇气，一叶障目，不见泰山，认识到灾难、绝境，心理上悲观。，战胜，随波逐流，听天由命，搏击风浪，逆水行舟的弄潮儿气概，认识到机遇和挑战并存、与希望同在的道理，在迷惑。，解决，良策，创新，待观望，认识到良策来自实践，智慧来自，工作上被动。产生队伍管理严的根源。，纪律观念坚强，碍于情面，怕人，在问题上有时畏首畏尾，不坚决，失之于软。，党性锻炼强，以身作则，严于律己，在纪律有时瞻前顾后，明哲保身，失之于宽。四、方向和整改措施坚定理想信念，为事业奋斗终身。怎样，世事怎样变迁，头脑清醒，站稳政治立场，学习和自觉运用辩证唯物主义和历史唯物主义强大思想武器，牢固科学发展观，勤勤恳恳、扎实地党组织交给我的每一项工作。4/5牢记宗旨，为服务奉献赤诚。转变工作作风，视为父母，当好的公仆。心里装着，多为老百姓办实事、干好事、解难事，以的行动为党旗增光添彩。工作，一流的工作业绩。爱岗敬业，无私奉献要科学发展观和政绩观，走出游经济试验区新路子要转变工作作风，基层，察实情、讲实话、办实事、求实效要以身作则，率先垂范，给党工委班子和试验区干部、职工起好带头作用要有精神，勇于，勤奋工作。振奋精神状态，勇于迎接挑战。要鼓足勇气，直面要，战胜要寻求良策，解决。只要精神不滑坡，办法总比多。机遇常常在犹豫中丧失，危机往往是转机。在面对试验区发展职责重大、债务沉重、拆迁安置任务繁重、资金巨大的情况下，悲观失望，怨天尤人，自暴自弃，于事无补，反而有害。要以振作的精神、昂扬的斗志，坚信未来，抢抓机遇，迎接挑战。奉行清正廉洁，起好示范带头作用。不义之财不取，非分之利不谋，冷眼看名利，热心干事业。时时严于律己，处处以身作则。自觉防腐倡廉、拒腐防变，永葆共产党人的政治本色。党工委书记，我要试验区党风廉政建设工作，工作措施，务求实效。自身学习，工作本领。知识力量。我要理论学习，用