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1/9王社印同志在机关年终总结表彰大会上的讲话(500字)王社印同志在机关年终总结表彰大会上的讲话同志们:值此新春佳节即将到来之际,我们召开这次会议,旨在总结XX年的工作,表彰先进,鼓舞士气,分析不足和差距,更好地做好XX年的各项工作。刚才,禄祥同志宣读了表彰决定,并对获奖代表进行了颁奖,国保同志对XX年机关各室工作作了全面回顾和总结。XX年,市纪委、监察局在市委、市政府和上级纪检监察机关的正确领导下,围绕中心,服务大局,团结拼搏,开拓进取,取得了有目共睹的成绩,得到了市委、市政府和上级纪检监察机关的充分肯定,多项工作在邯郸市名列前茅,不少工作受到市委、政府的表彰奖励,这些成绩的取得,得益于市委、市政府的正确领导,得益于市纪委、监察局领导班子的坚强带领,得益于全体纪检监察干部共同努力,团结拼搏。下面,我就围绕如何抓好今后一个时期的纪检监察工作,讲三点意见:一、更新观念,提高认识,切实增强抓好反腐倡廉工作的紧迫感和使命感2/9日前,中央纪委第十七届三次全会在北京召开,对XX年的反腐倡廉工作做出了安排部署,胡锦涛总书记在会上作了重要讲话。前几天,市委书记王俊祥同志与市纪委领导班子全体成员进行了座谈,对我市的党风廉政建设工作也提出了新的更高的要求。面对新的形势与任务,我们纪检监察工作究竟如何定位,如何把握,是当前首要考虑的问题,我认为要重点把握以下三点:一要强化大局意识。纪检监察工作作为党和政府工作大局的一个重要组成部分,只有放到全市改革、发展、稳定的大局中定位和把握,才能找准正确方向,发挥积极作用。要坚决克服那种把纪检监察工作从大局中孤立出来,“就纪检抓纪检”的狭隘观念,始终做到围绕中心不偏移、服务大局不动摇。就当前来讲,要紧紧围绕市委五届五次全会确定的“增投入、保增长、调结构、惠民生”这条主线,围绕结构调整、节能减排、城乡建设、改善民生四大攻坚战,自觉做到思想观念、工作思路、工作作风、工作方式与全市工作大局相适应、相协调,充分发挥好纪检监察工作在维护全市大局上的职能作用,切实维护好市委、政府的权威,确保政令畅通。二要强化责任意识。纪检监察机关作为党和政府的专门监督机关和执法执纪机关,在反腐倡廉建设上,承担着重3/9大的责任和神圣使命。我们工作的好坏直接关系到改革发展稳定的大局。因此,作为纪检监察干部,无论是监督检查,还是查办案件,还是宣传教育,行使的都是纪检监察机关赋予的权力,代表的都是纪检监察机关的形象,这就要求大家必须牢记身上肩负的使命,担负的职责,从反腐倡廉整体工作出发,从全市的工作大局出发,以贯彻执行党风廉政建设责任制为抓手,坚持做到组织协调不放手、各项工作不手软,在全市形成反腐倡廉整体合力,推动各项工作向深入开展。三要强化服务意识。我们要按照打造服务型机关的要求,自觉树立服务发展、服务群众、服务基层的理念,立足纪检监察职能,增强服务的主动性和有效性。要做到服务发展,把反腐倡廉工作放到促进经济又好又快发展去考虑,主动参与有关经济活动,在参与中服务,在服务中监督,围绕中心反腐败,惩治腐败促发展。要做到服务群众,广泛开展带案下访、接访、陪访活动,认真受理和对待群众来信来访,严肃查处损害群众利益的典型案件。要做到服务基层,既要维护党纪政纪的严肃性,坚决查处发生在基层的老百姓身边违纪违法行为,又要立足于教育和保护基层干部,切实维护党员干部的合法权利,使广大党员干部感到纪检监察干部可亲、可信、可敬。二、创新思路,科学执纪,进一步提升纪检监察工作整4/9体水平当前,纪检监察工作点多面广,工作量大,必须统筹考虑各个方面的因素,准确把握四方面关系,切实提升纪检监察机关整体工作水平。一是准确把握继承和创新的关系。继承与创新是一个问题的两个方面,只有继承才可能创新,也只有创新才可能发展。多年来,我市纪检监察工作形成了一整套行之有效的好经验、好做法,但是面对新的形势,我们要积极进行探索和创新,努力使纪检监察工作更加符合时代发展的要求,符合市情发展的要求。机关各室要着手对近年来的工作进行梳理总结,哪些工作行之有效,需要坚持完善,充实提高;哪些工作措施不合时宜,耗时费力,效果不佳,需要创新,都要拉出单子,心里有数,摆到桌面,共同研究。二是准确把握预防和惩处的关系。惩治与预防、治标与治本是反腐倡廉工作相辅相成、互相促进的两个方面。在不同时期、不同条件、不同环境,可以有所侧重,但决不能偏废。第一,要坚决防止“惩治怕碰硬、预防怕麻烦”、“一手硬、一手软”的倾向,进一步增强贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针的自觉性和坚定性,切实做到治标和治本、惩治和预防两手抓、两手都要硬。第二,要进一步增强“统筹兼顾”的意识和能力,实现惩5/9治与预防的有机结合、协调推进。既通过加大专项治理力度推进领导干部廉洁自律工作,又针对权力运行的关键环节强化监督措施,从根本上解决廉洁从政问题;既保持惩治腐败的力度,又注重查办案件与教育挽救干部、建章立制、堵塞漏洞相结合,充分发挥查办案件的治本功能;既坚决纠正损害群众利益的突出问题,又注重将纠风与长效机制建设有机结合起来,着力消除不正之风产生的条件;既深化体制机制制度改革,又及时查处妨碍改革发展的违纪违法问题。第三,要进一步树立科学的反腐倡廉政绩观。坚持惩治腐败是成绩、预防腐败也是成绩,既严惩腐败、加强预防,又关心爱护干部,支持和保护他们锐意进取、改革创新的积极性。要正确运用政策和策略,坚持宽严相济、区别对待,正确区分一般错误及改革中因缺乏经验出现的失误与违纪违法的界限,支持改革者,鼓励创业者,宽容失误者,保护举报者,追究诬告者,严惩腐败者,把党员干部的工作热情和内在动力充分调动起来,确保党员干部“想干事、会干事、干成事、不出事”。三是准确把握重点突破和整体推进的关系。反腐倡廉工作头绪多、任务重、要求高,如果没有科学有效的方式方法,就会疲于应付,不着要领,事倍功半。因此,要求我们机关各室,包括我们纪委班子成员,都要善于抓工作中的主要矛盾,善于抓工作中的关键环节,善于抓工作中的6/9薄弱部位,集中精力,强力攻坚,以点代面,整体推进。下一步我们要坚持以构建惩治和预防腐败体系为主线,突出抓好政令畅通、制止奢侈浪费、优化经济发展环境三个重点,着力推进廉政文化建设、案件查办机制建设、制度监督体系建设、政风行风建设、纪检监察干部队伍建设五项工作,努力使全市党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。四是准确把握贯彻上级精神和结合武安实际的关系。这两个方面不是相互对立的,关键是要找好结合点。我有这样一个观点,就是贯彻上级精神要不打折扣,要一丝不苟,要不走样,这不是没有自主意识,这是一个态度问题、一个政治问题,是与上级保持高度一致的问题,我们不能脱离开来,另搞一套。我们要把两者有机结合起来,要准确把握上级精神的精髓,结合武安实际,创造性地贯彻上级精神,在贯彻落实中创出武安特色,抓出武安亮点,打响武安品牌。三、加强学习,提高素质,打造一支反腐倡廉的铁军纪检监察干部是监督干部的干部,始终处在反腐倡廉的前沿阵地,直接面对各种风险考验和利益诱惑,这就要求我们必须以更高标准要求自己,以更严的纪律约束自己,以更大的境界提升自己,要把我们这支队伍打造成一支反腐倡廉铁军,做好党的忠诚卫士、群众的贴心人。具体讲,要7/9争做五型干部:一是争做学习型干部。当前,由于纪检监察工作岗位的特殊性,新的形势,新的任务,对我们提出了新的更高要求。因此,我们必须树立强烈的学习意识,要主动学,在干中学,在学中干。既要学习经济、金融、审计、法律等业务知识,又要学习党的政治理论知识,还要学习文学、心理学等知识,提高业务技能和人格魅力,培养高尚的思想道德情操。要完善学习制度,创新学习形式,创造良好的学习环境和条件。二是争做事业型干部。纪检监察工作的天地很广阔,是一项值得我们为之奋斗的光荣事业。我们要树立正确的事业观、工作观和政绩观。把自己的奋斗目标融入到党的事业中去,把自己的感情融入到人民群众中去,把自己的身心融入到党风廉政建设和反腐败工作中去,珍惜自己的岗位,兢兢业业工作,踏踏实实干事,以抓好落实为已任,多出政绩、多出成果。这样才能体现自身价值,才无愧于时代的要求。对于工作中想干事、敢干事、会干事、干成事的干部,组织一定会看在眼里,记在心里,旗帜鲜明地提拔重用,这点请同志们放心。三是争做务实型干部。纪检监察工作千头万绪,不求真务实,就会浅尝辄止,流于形式。要增强效率意识,说了就算、定了就干、干就干好。要严格按党纪法规办事,按8/9客观规律办事、按程序办事,从点滴做起,从基础做起,从每一件事情做起。要强化督查,对各项工作任务实行责任制,责任到科室,责任到个人,做到有部署,有检查、有督促,确保各项工作落到实处。要切实加强作风建设,深入实际、深入基层、深入群众,听真话、摸实情,把工作的着力点真正放到解决影响改革发展稳定的突出问题上,放到解决与群众生产生活息息相关的突出问题上,放到解决党风政风建设中存在的突出问题上,切实增强工作的有效性和针对性。四是争做正直型干部。作为一名纪检监察干部,要有刚性,原则性要强,对工作要有公心,对群众要有爱心,对各种消极腐败现象要敢于下狠心,勇于负责,坚持原则,敢于碰硬。要时刻保持清醒的头脑,在是非面前保持辨别力,在诱惑面前保持控制力,在警示面前保持反思力,时刻做到立党为公、执纪为民,用好手中的权力。五是争做廉洁型干部。作为纪检监察干部,自己的一言一行更为别人关注。在很多情况下,别人做了不觉得有什么问题的事情,放在纪检监察干部身上就可能不合适,甚至会引发问题,受到议论和指责。所以,我们一定要管好自己,不断强化党性修养和廉洁自律意识,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,注重从小事做起,不9/9能出现任何违规违纪违法问题。这既是对同志们的要求,也欢迎同志们对我进行监督。同志们,新的形势提出了新的更高要求,希望

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