岗位职责书(范本)

文件编号 发布日期 岗 位 职 责 书 编制 行政人力资源部 审核 版本 深圳市凯鑫盛科技有限公司 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 1 页 共 19 页 岗位职责书目录 第一章 凯鑫盛科技岗位说明书 制定规程 3 1 1 目的 3 1 2 范围和职责 3 1 3 内容 3 1 4 重要性 3 第二章 总经办岗位职责 4 2 1 总经理岗位职责 4 第三章 财务部岗位职责 5 3 1 财务部主管兼会计岗位职责 5 3 2 出纳岗位职责 6 3 3 仓库管理员岗位职责 7 第四章 行政人力资源部岗位职责 8 4 1 行政人力资源部主管岗位职责 8 4 2 行政后勤专员岗位职责 9 4 3 人事绩效专员岗位职责 10 4 4 前台文员岗位职责 11 4 5 司机岗位职责 12 4 6 保安员岗位职责 13 第五章 销售部岗位职责 14 5 1 销售部经理岗位职责 14 5 2 销售员岗位职责 15 第六章 设计部岗位职责 16 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 2 页 共 19 页 6 1 外观工程师岗位职责 16 6 2 结构工程师岗位职责 17 第七章 工模部岗位职责 18 7 1 模具工程师岗位职责 18 第八章 品质部岗位职责 19 8 1 品检员岗位职责 19 第九章 生产部岗位职责 20 9 1 生产部厂长岗位职责 20 9 2 生产文员岗位职责 21 9 3 塑胶部领班岗位职责 22 9 4 塑胶部操作员岗位职责 23 9 5 五金部领班岗位职责 24 9 6 五金部操作员岗位职责 25 9 7 丝印部领班岗位职责 26 9 8 丝印部操作员岗位职责 27 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 3 页 共 19 页 第一章 凯鑫盛科技有限公司岗位职责书 的制定规程 1 目的 为了明确各岗位人员工作过程中的责 权 利及管理要求 提高执行力 制作岗位职 责书 2 范围和职责 本规程适用指导全公司所有岗位 岗位职责书 的编写 修改 各部门负责人 组织 岗位职责书 的编写及日常维护 人力资源负责汇总及日常管理 3 内容 3 1 制作岗位职责书的目的 1 明确职责 各级别人员明确职责 规范管理 职责公开便于交流与监督 2 明确权限 必须有自己的权限 以便更好履行职责 3 明确利益 根据已明确的职责 制定明确奖罚 结合个人利益 确保职责的有限执行 4 明确上岗标准 为满足工作需要 人必须是合格的 上岗标准是人员合格的基础 3 2 岗位职责书的管理要求 内容要详尽 条理要清晰 指标要明确 职责 权利和义务要对 应 3 2 1 岗位职责书中的 指标 必须详尽 必须合理 要考虑该项工作的长期性 必须将每个 岗位的工作指标和部门的关键指标结合起来 3 2 2 岗位职责书中的 职责 是对每一岗位工作内容的概括性描述 包括工作当中的方法和 流程 含处理应急情况的方法和流程 职责描述要覆盖岗位工作的全部 3 2 3 岗位职责书中的 权限 是指对岗位人员权限 权力的概括性描述 岗位人员能决定哪 些事情 向谁负责 要清楚的列出 3 2 4 岗位职责书中的奖罚指对岗位人员利益的概括性描述 对指标完成情况 职责的履行情 况 权限的使用情况进行考核 确定奖励还是处罚 3 2 5 职责 权限 奖罚必须对应 3 2 6 岗位职责书中的 上岗标准 是指对胜任岗位工作的基本要求 要胜任某一岗位必须达 到基本要求 若不能达到 必须经过培训 对于特殊岗位必须取得相关证书 方可上岗 如技术资格证 特种作业证书等 学历与专业的要求要客观务 实 4 重要性 针对公司整体岗位人才储备 岗位工作职责划分 岗位奖罚等工作的重要参考和依 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 4 页 共 19 页 据 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称总经理所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 5 页 共 19 页 第二章 总经办岗位职责 第三章 财务部岗位职责 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 6 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称财务部主管兼会计所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称出纳所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 7 页 共 19 页 第四章 行政人力资源部岗位职责 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称仓库管理员所属部门财务部直属上级财务主管 直接下属无发展方向仓储领班编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 负责仓库数据和货物的管理 科学有序的保管好仓库内物资 做好防火防盗工作 掌握库存情 况 充分发挥周转效率 及时收发货物与盘点库存物料 二 二 职责职责 1 根据产品需求 定期收发原材料 2 根据生产需要 收发成品货物 3 保证仓库货物的堆放整齐有序 4 做好原材料 半成品 成品 不良品的库存明细 5 做好仓库的防火防盗工作 6 做好仓库日常检查工作 保持良好的卫生状况 7 完成上级交办的其他工作任务 二 职权二 职权 1 对不符合质量标准的原材料有停用的建议权 2 对不符合质量标准的材料有停止入库的建议权 3 库存准确性改进计划及库位优化建议权 三 责任三 责任 1 对仓库物品遗失负责 2 对收发料造成的工作失误负责 3 对因违反劳动纪律而造成公司损失负责 4 对仓库安全管理负责 三 三 任职资格任职资格 1 高中以上文化 2 有仓库管理一年以上管理经验 3 具有质量检验标准的专业知识 4 熟练使用办公软件 EXCEL WORD 5 具有一定的判断与决策能力 人际能力 沟通能力 计划与执行能力 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称行政人力主管所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 8 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称行政后勤专员所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 9 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称人事绩效专员所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称前台文员所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 10 页 共 19 页 第五章 销售部岗位职责 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称司机所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称保安员所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 11 页 共 19 页 第六章 设计部岗位职责 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称销售经理所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称销售员所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 12 页 共 19 页 第七章 工模部岗位职责 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称外观工程师所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称结构工程师所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 13 页 共 19 页 第八章 品质部岗位职责 第九章 生产部岗位职责 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称模具工程师所属部门直属上级 直接下属发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 一 一 职责职责 二 职权二 职权 三 责任三 责任 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称品检 装配员所属部门品检部直属上级领班 直接下属无发展方向领班助理编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 负责生产部产品的质量控制工作 严格监督执行公司各类质量标准 确保及提升产品质量 一 一 职责职责 1 根据生产计划单要求做产后检查 包括但不限于成品 半成品等 填写品质检验日报表对应项目 2 监控 受理生产过程中的半成品 成品检验 对判定的等级标准签字确认 对品质异常情况及时采取措 施 填写品质检验表 3 填写质量检验日报表小计并汇总 填写交班记录 上交质量检验日报表 4 统计每日品检数量 并做好数量记录 5 完成每日品检任务 退货产品可于第二天品检 当天品检后的产品 当天装配入库 6 对产品的结构 外观做品质检查评定 7 塑胶 QC 每小时必须抽检一次 避免造成批量不良 8 核对产品颜色 色差等异常 9 依照 5S 管理制度 对工作现场进行管理 二 职权二 职权 1 对各岗位产品可检验评 2 对产品检验过程中产品异常及时汇报的权力 3 对出现产品异常的后续改进提出合理建议 三 责任三 责任 1 漏检率不得超过 2 因客户投诉造成损失 经上级主管部门判定后 承担与本人工作有关的经济责任 3 因个人原因 致使对产品的检验 判定 改进 处置 报告等不及时 经上级领导判定后 由个人承担所 造成的经济损失 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 14 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称厂长所属部门生产部直属上级总经理 直接下属领班 生产文员发展方向编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 在总经办的领导下 全面主持本公司各项生产计划 生产排程 订单考核以及安全生产管理 并做好 各部门的协调工作 一 一 职责职责 1 根据公司下达的生产任务 及时编制各生产车间的投入计划和工艺装备 设施维修配件计划 2 组织各车间日常生产 随时检查生产落实情况 发现问题迅速找出原因 采取有效措施加以解决 3 组织检查 督促有关部门做好各项生产准备工作 特别关键是对外协调和原材料的供应以保证生产计划 顺利进行 4 了解和掌握各种材料和配件的储备情况 督促资财部按生产计划发送和提前采购所需的各类物资 确保 生产顺利进行 5 切实做好新产品开发试制全程管理工作 新产品从设计到生产交付在一定时间内完成 并作好试制记录 6 掌握和控制半成品的储存量 随时了解半成品收发数量和变化情况 确保正常生产所需 7 督促各车间小组按时填交生产报表 组织检查各生产车间的机械设备保养情况 8 按照优质 高效 低耗 安全文明生产 督促做好现场管理 9 主持生产调度会议 收集生产过程中存在的问题 并做出决定 下达调度命令 10 制定下级岗位责任职权 对下级工作做出考核和评定 11 批阅文件 正确传达上级指示 接受上级质询 向上级报告真实情况 对下级争议做出公正仲裁 并 做好下属的思想工作 12 注意观察一线员工工作积极性和态度的变化 积极主动地加强思想沟通 找出问题并妥善予以解决 涉及全局性问题的及时向总经办报告 保持好与人事行政部门的沟通 确保人员稳定 二 二 职权职权 1 生产 安全指挥权 2 属下职能 提议 任免权 3 奖 罚权 本部门人员请假批示权 4 在紧急情况下的临时指挥权和处置权 5 现场调度处置 三 责任三 责任 1 对生产产品 工艺 产量 质量 交付期负责 2 确保生产安全 杜绝重大事故发生 3 对下级部门工作作风负责 4 对车间生产运转 产品质量 安全检查等例行做好汇报工作 三 三 任职资格任职资格 1 有五年以上塑胶五金厂生产 安全 品质 生产进度等管理经验 2 能熟练操作各种生产设备 并能解决生产过程中的设备故障 3 熟悉各部门生产工艺及操作流程 4 对生产过程中的各环节能有效控制 5 具备工厂员工管理的能力与经验 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称生产文员所属部门直属上级厂长 直接下属无发展方向生产助理编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 生产部产品种类 数量 质量统计核算工作 产品订单进度 品质跟踪的控制 一 一 职责职责 1 协助厂长对产前准备 产中管理 产后服务进行管理跟踪 2 负责各部门各车间生产进度 检验报告的收集整理和汇总 3 负责生产跟单进度与协调 保证进度与质量 4 负责生产部物资申购 领用 发放 5 负责生产部员工考勤管理 上报行政人事部 6 完成生产部每日报表的汇总 整理后上交厂长 7 完成上级领导交办的其它工作 二 职权二 职权 1 有权代表生产部厂长对各班组 各车间实施进度监督管 2 上级领导安排的其它工作 四 四 责任责任 1 对生产产品 工艺 产量 质量 交付期负责 2 确保无批量不良品产生 3 按时准确上交每日报表 并做好汇报工作 五 五 任职资格任职资格 1 高中以上文化 2 熟练使用 EXCEL WORD 等办公软件 3 有二年以上生产文员经验 4 工作积极主动 认真负责 5 具备良好的组织协调能力 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 15 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称塑胶领班所属部门生产部直属上级厂长 直接下属本部操作员发展方向车间主任编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 带领本班组人员安全生产 认真做好每一个生产订单 按时按量完成工作目标 一 一 职责职责 1 负责配料 开机人员的工作安排以及上班时人员的劳纪管理 2 负责指导 监督 抽查整个工作流程 要求使整个生产处于受控状态 3 配合项目进行生产异样的处理 4 负责塑胶部的质量控制 持续跟踪品质异常并向上级汇报 5 对设备进行维修 维护及保养 6 控制部门目标 合理安排员工的工作 挖掘员工潜力 让工作效用最大化 7 制作生产日报表 真实反映生产任务的完成情况 8 按时按量完成上级下达的生产任务 9 完成上级领导交办的其它工作 二 职权二 职权 1 当厂长不在现场 可暂代厂长的工作 2 每天向厂长反映当天生产状况 3 本班人员不够时 可向厂长申请增补 4 其它临时性工作 三 责任三 责任 1 对生产产品 工艺 产量 质量 交付期负责 2 确保生产安全 杜绝重大事故发生 3 对下级部门工作作风负责 4 对车间生产运转 产品质量 安全检查等例行工作 并做好汇报工作 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 16 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称塑胶部操作员所属部门生产部直属上级领班 直接下属无发展方向领班助理编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 完成每日上级交办的生产任务 按时按量完成工作目标 安全生产 一 职责一 职责 1 提前 10 分钟到车间 开机前检查设备是否处在正常状态 领取当日生产所需的原材料 2 开机生产时检查首件产品是否 OK 确认后进行当日量产 3 按章操作 安全生产 4 加工产品时仔细检查产品是否有不良品的异常现象 5 加工过程中若发现异常状况及时通知技术员或领班处理 6 生产过程中的质量控制 不间断巡检 7 如实清楚地填写当日的生产日报表并于下班后交至领班处 8 下班交接工作前将操作台 地面整理干净 本部物料 半产品等摆放整齐 做好 5S 工作 9 服从上司安排 认真仔细工作 10 上司安排的其它工作 二 职权二 职权 1 拒绝违章操作的权力 2 拒绝违反安全生产的指令 三 责任三 责任 1 对违章操作造成的人身伤害负责 2 对违反安全生产规定负责 3 对造成的批量不良负责 4 对违反工作纪律负责 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称五金部领班所属部门生产部直属上级厂长 直接下属操作员发展方向车间主任编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 带领本班组人员安全生产 认真做好每一个生产订单 按时按量完成工作目标 一 职责一 职责 1 负责配料 开机人员的工作安排以及上班时人员的劳纪管理 2 负责指导 监督 抽查整个工作流程 要求使整个生产处于受控状态 3 配合项目进行生产异样的处理 4 负责五金部的质量控制 持续跟踪品质异常并向上级汇报 5 对设备进行维修 维护及保养 6 控制部门目标 合理安排员工的工作 挖掘员工潜力 让工作效用最大化 7 制作生产日报表 真实反映生产任务的完成情况 8 按时按量完成上级下达的生产任务 9 完成上级领导交办的其它工作 二 职权二 职权 1 当厂长不在现场 可暂代厂长的工作 2 每天向厂长反映当天生产状况 3 本班人员不够时 可向厂长申请增补 4 其它临时性工作 三 责任三 责任 1 对生产产品 工艺 产量 质量 交付期负责 2 确保生产安全 杜绝重大事故发生 3 对下级部门工作作风负责 4 对车间生产运转 产品质量 安全检查等例行工作 并做好汇报工作 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 17 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称五金部操作员所属部门生产部直属上级领班 直接下属无发展方向领班助理编制日期 编制审批审核 职位概要 职位概要 完成每日上级交办的生产任务 按时按量完成工作目标 安全生产 一 职责一 职责 1 提前 10 分钟到车间 开机前检查设备是否处在正常状态 领取当日生产所需的原材料 2 开机生产时检查首件产品是否 OK 确认后进行当日量产 3 按章操作 安全生产 4 加工产品时仔细检查产品是否有不良品的异常现象 5 加工过程中若发现异常状况及时通知技术员或领班处理 6 生产过程中的质量控制 不间断巡检 7 如实清楚地填写当日的生产日报表并于下班后交至领班处 8 下班交接工作前将操作台 地面整理干净 本部物料 半产品等摆放整齐 做好 5S 工作 9 服从上司安排 认真仔细工作 10 上司安排的其它工作 二 职权二 职权 1 拒绝违章操作的权力 2 拒绝违反安全生产的指令 三 责任三 责任 1 对违章操作造成的人身伤害负责 2 对违反安全生产规定负责 3 对造成的批量不良负责 4 对违反工作纪律负责 四 任职资格四 任职资格 凯鑫盛科技岗位说明书 2014 年 8 月第一版 第 18 页 共 19 页 凯鑫盛科技有限公司岗位说明书 文件编号 文件编号 职位名称丝印部领班所属部门直属上级 直接下属操作员发展方向编制日期 编制审