党员小组培训学习记录表

党员小组培训学习记录表 党员小组培训学习记录表，幸福既在心灵深处，也在我们眼前手边，所以我们要满足于公司的点滴进步，感激生活中的每一点理解、宽容、信任，甚至是压力、埋怨和怨愤。面是小编为大家收集整理的党员小组培训学习记录表，欢迎大家阅读。党员小组培训学习记录表篇1时 间：20xx年1月5日地 点：党员活动室主 持 人：记 录 人：参加人员：支部全体党员会议议题：学习共产党员必须发挥先锋模范作用会议记录：共产党员的先锋模范作用，是指共产党员按照党章要求，贯彻执行党的路线、政策在生产、工作、学习和社会生活中应当发挥带头作用、骨干作用、桥梁作用。所谓带头作用，就是共产党员要处处走在群众的前头，成为群众的表率和榜样，如带头搞好邻里团结，带头搞好环境卫生，带头进行创新创优、带头遵守社会公德、带头进行拆迁，带头搞好干群关系所谓骨干作用，就是共产党员要在实现党的任务中勇挑重担，成为团结凝聚群众的核心和中坚。如在生产岗位上要埋头苦干，干出成绩，成为优秀者，在有关民生的问题上，要以人为本，关心群众生活，成为群众信得过的人。所谓桥梁作用就是共产党员要及时把党的决议向群众宣传，解释，把群众的意见向党组织反映，使自己成为党组织和群众密切联系的纽带。时 间：20xx年1月15日地点：党员小组培训学习记录表篇2xx处党小组学习记录会议时间：20xx年x月x日上午会议地点：xx办公楼xx房间主 持：xx参会人员：xx xx xx记 录：xx学习内容：1、召开部门20xx年xx月份工作例会。2、学习转发关于在教育实践活动中学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”要求的通知一、xx月份工作例会20xx年x月x日上午，xx处召开x月份工作例会，传达学习了x月x日xx行政例会会议精神，对xx处x月份工作任务完成情况进行总结回顾和检查，对近期工作进行了安排布置。具体见建纪要20xx7号。二、学习转发关于在教育实践活动中学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”要求的通知。讨论与认识情况如下：1：要充分认识学习弘扬焦裕禄精神和践行“三严三实”要求的重要意义。2：要以焦裕禄等先辈先进为镜，紧紧围绕“三严三实”要求，对照检查思想境界、素质能力和作风形象等方面的不足。3：要像焦裕禄一样脚踏实地、真抓实干，勇于担当责任，勇于直面矛盾，勇于解决问题。xx处党小组学习记录会议时间：20xx年x月x日上午会议地点：xx办公楼xx房间主 持：xx参会人员：xx xx xx记 录：xx学习内容：1、召开部门20xx年xx月份工作例会。2、学习转发关于在教育实践活动中学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”要求的通知一、xx月份工作例会20xx月x日上午，xx处召开x月份工作例会，传达学习了x月x日xx行政例会会议精神，对xx处x月份工作任务完成情况进行总结回顾和检查，对近期工作进行了安排布置。具体见建纪要20xx7号。二、学习转发关于在教育实践活动中学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”要求的通知。讨论与认识情况如下：1：要充分认识学习弘扬焦裕禄精神和践行“三严三实”要求的重要意义。2：要以焦裕禄等先辈先进为镜，紧紧围绕“三严三实”要求，对照检查思想境界、素质能力和作风形象等方面的不足。3：要像焦裕禄一样脚踏实地、真抓实干，勇于担当责任，勇于直面矛盾，勇于解决问题。党员小组培训学习记录表篇3会议时间：20xx8日下午4点会议地点：大唐xx老厂三楼教室主 持 人：罗xx主 题：塑阳光心态，做幸福职工参加人员：主要内容：主持人罗隐君：同志们，今天我们党小组会议的主题是塑阳光心态，尤其是对于在外实习的我们学员党员来说学习的心态更加重要，只有好的心态才能促进更好的学习。接下来大家畅所欲言。周展：真正幸福的人只有两点是共同的：他们明确地知道自己的生活目标，同时他们也感受到自己正在稳步地向目标前进。这是以存在的完美为指向的幸福，是人身潜能不断展开、创造力不断发挥、朝着自由全面发展的方向展开的一种生活的实在和对未来的憧憬，这就是幸福。幸福是种感受和体验，也是一种实在的生活境遇。刘大裕：我们的公司是我们干事业图发展的乐土，对单位应该有一种眷恋，有荣誉感，优越感，成就感，责任感，总之为职业的幸福感。献身职业，对于一个职工来说，以忘我的精神献身于崇高的职业，这是一个公司的最大幸福。职工的职业意识和责任在职业劳动中的反映，就是个人把献身职业和做出成就看成是自己的职责、使命和责任，把它看成非这样做不可的需要和义务。职工在职业生活中，经常感受到这种责任的存在，并在履行这种责任、使命的同时，不断形成和发展内在的责任感、使命感一并以其献身于职业。全身心的投入到职业劳动和创造中去，才可能是幸福、愉快和有成就的。谢济鸿：知识和文化修养是感受和创造幸福的关键，因此学习就显得更为重要，诸如现在所倡导的“把终身学习看作是生存的需要和实现幸福的重要途径。”但我觉得我们既然选择了电厂职工这职业就应该去感受它的快乐与幸福，并创造幸福，虽然原理不变，但是技术信息却是每天都在改变，每一届的员工都不同，都在渐渐的成长，和公司一起发展成长本身就是一种幸福。吴磊：员工的幸福是一种通融、豁达、敞亮、满足和感激，是智慧之上的智慧。一个人的人生便是满足和宽容、感恩与和谐。相对安静、安宁、安心才能打开心障，体察自我，寻找和发现教育的工作幸福。幸福既在心灵深处，也在我们眼前手边，所以我们要满足于公司的点滴进步，感激生活中的每一点理解、宽容、信任，甚至是压力、埋怨和怨愤。陈略： 善待公司努力做一个成功的员工。对企业真诚无私的爱是员工获取成功的原动力，