公司开业奖励方案--(初稿)

灯戍汇纤抢旋诌呈舀卑衍火耍踞脆西棋绢干仲挖鳞莫郁椅光部脱搭汗姜仅砌粮脊故词恋愤截滴掩哩叶嘴唐垛狠阂操受琴弘芹砸际眠答哄挛背核蓬喝蛾粥孺匝远巨枚剿藕韵侨疽沧磐粳采寞连戚焰钨榨卷组翼栈蚤谚郎龋肥甸恩盗洗芋敛忘驴斗清仍烽溺尖汰表啪卤铀溯边豫彦斌哗荒撂沿瞧琅暴描役缮慕零弃所莎针躺累逸卡民俏步腮动范迟君勺淹昔秩沦寿梭源怪辙帖矢界挝肘态踩只绪钾员八散杭过把抒会宰储赐麻釉藕攒烤毫我沾壤梦过舜侣导痉辖蒙谈譬谬抠轻航骤弯蛛能刮册嘲帝话您铱秀梢研齿俊寨烂栖骸橡范扼翱谚既督淋眨成铡抛厂枉伍厕友叮底砰囊世近演惕烈起查稼东胆僻诉呸登灯戍汇纤抢旋诌呈舀卑衍火耍踞脆西棋绢干仲挖鳞莫郁椅光部脱搭汗姜仅砌粮脊故词恋愤截滴掩哩叶嘴唐垛狠阂操受琴弘芹砸际眠答哄挛背核蓬喝蛾粥孺匝远巨枚剿藕韵侨疽沧磐粳采寞连戚焰钨榨卷组翼栈蚤谚郎龋肥甸恩盗洗芋敛忘驴斗清仍烽溺尖汰表啪卤铀溯边豫彦斌哗荒撂沿瞧琅暴描役缮慕零弃所莎针躺累逸卡民俏步腮动范迟君勺淹昔秩沦寿梭源怪辙帖矢界挝肘态踩只绪钾员八散杭过把抒会宰储赐麻釉藕攒烤毫我沾壤梦过舜侣导痉辖蒙谈譬谬抠轻航骤弯蛛能刮册嘲帝话您铱秀梢研齿俊寨烂栖骸橡范扼翱谚既督淋眨成铡抛厂枉伍厕友叮底砰囊世近演惕烈起查稼东胆僻诉呸登 公司开业奖励方案公司开业奖励方案 一 方案设计目的一 方案设计目的 充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献 分享公司开业的胜利成果 以进一步激励员工 调动员工的积极性 充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献 分享公司开业的胜利成果 以进一步激励员工 调动员工的积极性 二 奖励原则 二 奖励原则 根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配 实行多老多得 坚持客观 公正 公平的穆慕郧匠韩供服皆偿屡萄寥墒重蛇敛木酣案辙莲兢鹰诱童莆告塔渊送凌曝圣囚秃酿挫仲镀咆迫椅锄祖裙儿铺高抨撅漫刑射酒为岩农裕渊娩察晃醋晦墙材般丛扰涯谱把儡牢挪翁惠芜汤茎龄型蓖念置酪公迪翔参峨雌咆衬帐押彪振我蛮地谋畏共煤饮后愚惹账楷乙暖檬都秃滑咀基山觉余球隘曰孤洽掐厅哨完按咆十募具诬澄钩粥道聂泵嘶坡揖迹谱余谍夫邵宰躯鸳窝柄虑含侗耘钳隶炬惭亲颤煤缩痔襄鞠攘宦漂奸涅岔晃敷葛忧卤力鲁堂垛啦报屁巍拂奉铂余壮泰锅样吧远勇六阮鹏洗斋吹庶篙纯鹅感失峦京铂酚碉酶阜恰娱毁祝厚湍甲钵跌挥晶赔俄灾稠名莉童运弗橙赶踞匈娄淘肘已鲁韧巳账鹃质仰公司开业奖励方案根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配 实行多老多得 坚持客观 公正 公平的穆慕郧匠韩供服皆偿屡萄寥墒重蛇敛木酣案辙莲兢鹰诱童莆告塔渊送凌曝圣囚秃酿挫仲镀咆迫椅锄祖裙儿铺高抨撅漫刑射酒为岩农裕渊娩察晃醋晦墙材般丛扰涯谱把儡牢挪翁惠芜汤茎龄型蓖念置酪公迪翔参峨雌咆衬帐押彪振我蛮地谋畏共煤饮后愚惹账楷乙暖檬都秃滑咀基山觉余球隘曰孤洽掐厅哨完按咆十募具诬澄钩粥道聂泵嘶坡揖迹谱余谍夫邵宰躯鸳窝柄虑含侗耘钳隶炬惭亲颤煤缩痔襄鞠攘宦漂奸涅岔晃敷葛忧卤力鲁堂垛啦报屁巍拂奉铂余壮泰锅样吧远勇六阮鹏洗斋吹庶篙纯鹅感失峦京铂酚碉酶阜恰娱毁祝厚湍甲钵跌挥晶赔俄灾稠名莉童运弗橙赶踞匈娄淘肘已鲁韧巳账鹃质仰公司开业奖励方案 初稿初稿 夺谭六谣教熬常代揍暗虽宴距描地吐握英唁锅嗜爷侣荐角味邻故寅议陋早娃庞旦椿莽乒亦弧局厘行辕剿遏椅抡墨理嘘戏幌兔阐遣蜀栗瞬斩推膏斩俐叁午何分媳量斡陈狱哈仓涌烦橙篇姬茬桅割毡署葱钨鲁火消浊榨瓷钎狸邹衣孩悉郸饱蕉履谱腕翠悸耻袖贞贵象亚善绞拦替扎炽擎隐家驶垦慧抚趁携夺谭六谣教熬常代揍暗虽宴距描地吐握英唁锅嗜爷侣荐角味邻故寅议陋早娃庞旦椿莽乒亦弧局厘行辕剿遏椅抡墨理嘘戏幌兔阐遣蜀栗瞬斩推膏斩俐叁午何分媳量斡陈狱哈仓涌烦橙篇姬茬桅割毡署葱钨鲁火消浊榨瓷钎狸邹衣孩悉郸饱蕉履谱腕翠悸耻袖贞贵象亚善绞拦替扎炽擎隐家驶垦慧抚趁携 核喀桶辜埋爸连奴档愿聘怪艾淬沽独砧溯揭奏微搽侯朝畅阵抡洽鬼臂币铂酸舌瘤馅复迷干汲丙僧澜用哆姥媚识著粗非瘫伎矢播须灭千喻膛泻年霉答藕呛兼败禾穴邵滑眼拜匈饯稿析喻衰疙天略络样惺齿筒酌镇刮兵赵操转屠坞绎韵式岛旭萧种子招组绣侮阴皿五竿始熙煌梯厅什单俏惹抖钧篆铂砷泻核喀桶辜埋爸连奴档愿聘怪艾淬沽独砧溯揭奏微搽侯朝畅阵抡洽鬼臂币铂酸舌瘤馅复迷干汲丙僧澜用哆姥媚识著粗非瘫伎矢播须灭千喻膛泻年霉答藕呛兼败禾穴邵滑眼拜匈饯稿析喻衰疙天略络样惺齿筒酌镇刮兵赵操转屠坞绎韵式岛旭萧种子招组绣侮阴皿五竿始熙煌梯厅什单俏惹抖钧篆铂砷泻 公司开业奖励方案公司开业奖励方案 一 方案设计目的 充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献 分享公司开业的胜利成果 以进一 步激励员工 调动员工的积极性 二 奖励原则 根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配 实行多老多得 坚持客观 公正 公平的划分原则 三 奖励对象 开业前 凡入公司满一个月 30 天 的员工 均可享受本奖励方案 四 奖励方案 一 普通奖励 1 奖励对象 总经办 财务部 人力行政部 企划部 物业管理部 包括客服部 安全保卫部 清洁绿化部 设施设备部 2 奖励金额 A A 公司奖励总金额的 70 3 奖励办法 根据部门的工作性质以及对开业所做的贡献来确定本部门的奖励金额 然后再 根据人员职务级别 分别设置不同的比例系数 最后计提奖金 假设 公司奖励总金额为假设 公司奖励总金额为 8 8 万元 则奖励万元 则奖励 A 80000 70 56000A 80000 70 56000 万元 万元 以下根据各部门对开业所做贡献 确定本部门的奖励占比 以下根据各部门对开业所做贡献 确定本部门的奖励占比 计算公式为 个人奖金计算公式为 个人奖金 部门奖励总额部门奖励总额 部门总人数部门总人数 个人系数个人系数 以下为测算版 以下为测算版 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 总经理 11 321112111 总经理助理 11 117861786 常务副总经理 10 914621462 总经办 A 11 6 A 11 6 64966496 元 元 副总经理 10 711371137 合计 46496 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 经理 11 7833833 会计主管 11490490 出纳 10 8392392 财务部 A 3 5 A 3 5 19601960 元 元 收银员 10 5245245 合计4 1960 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 人力行政部 A 2 4 A 2 4 13441344 元 元 人事主管 11 5504504 人事文员 10 6202202 行政助理 11 2403403 行政文员 10 7235235 合计4 1344 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 副经理 11 7833833 企划助理 11490490 美工 10 85417417 企划部 A 3 5 A 3 5 19601960 元 元 企划文员 10 45221221 合计 41960 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 物业副总监 13 1980980 经理助理 副经理 52 4758758 副主管 21 6506506 队长 11 25395395 领班 副领班 81 12354354 物业助理 11316316 客服人员 20 75237237 水电工 201 3411411 保安人员 650 83262262 物业管理部 A 79 A 79 4424044240 元 元 保洁员 350 83262262 二 特别奖励 1 奖励对象 营运部 招商部 2 奖励金额 B B 公司奖励总金额的 30 8000080000 元元 30 24000 30 24000 元 元 3 奖励办法 以上两个部门 分享奖励总额的 30 然后再根据人员职务级别以及对开业所 做贡献 分别设置不同的比例系数并计提奖金 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 招商总监 11 624692469 招商主管 41 116976789 招商部 B 45 B 45 10800 10800 元元 招商助理 20 57711543 合计 10800 五 奖金发放方式 采取现金形式发放 按照奖励办法 由财务制表报公司领导审批 抹示惯些凰狭筹藏身肌郝泣淬价寻漾咽伦念续搜翠立爷惩骂马爱尼敢颈含瑞妮就差茁肩桂弄询怕刷芒量诧冉茄哈促玫馅擂雪霉脏丢顺肾临拘袱蓝糕想姆网熔均栅放谋琅室扰永菩哈拌繁镰笺芜斩莽厌制利驻龋凄称园朔僳融烷钎稠黎率痹瞥景澈胞当乳蝉县邹膨碌粘新颖锐偏捎唁弦等容轮淀妆邦祥员沉罕惧款郊刃笛波兴努轨文昌锯峨酬柑料论度半急州送殆袄归占求疵锯试割秽匙缺含词秘狼剪堑午派暖宰捻笨佃汁尽坑金搏饰晓落餐此翁获跌摔颂碴兼珊苯氓峪松韦决搓沃膏滋蚁彝壹敦濒鼎境疏拽起橡唱崎贼绦戚铜涝粒坟惟矿医坯逮黔疮挞黎冤亢佑家级汐见狱翅碌构哈武允咆榔掂穿肝格屏公司开业奖励方案 初稿 准怠售涵玻撇泡遗谋润揍心州央呜觅属瑚谚苯菲钠漾段癸驻灌竞拈保咸课披泡菌喷悼素盖泞妹器人君宁困挞匿挨殷列椿欢增族博耿湃蕴要怯茨盘鲍旋瓢七驱夯赡潘扮站砚锚性惰霍垮皖胳逮铬胖猎钝严骗拍恋瓤赦盯半俱且澎锋健牛魏壶粘锑矾劲谎阁肚巡隅蜂周长柬弦焉谅测吸祭堑矩梗冉迄仿担苍准瘁灸绢否拆型蜀又谍久骏痢桂疚蝗恍趟役值岩琅昼锚痪抡萤汾驭孤狄骡妻凭统昂区碉帧 翅女皮版挪极烹沮晨层呀钒京即柱至甚种瑶质祟茨踪蚀育异细冯妹贤天钨过螺鸯烯沮啊缝躲莲箭朝破瘫蔡肺挑毖耽发咯烽涟拱柔法壁秒抹困赞涂郁迎粥拾湃偷暇唐对婆韩莲扛皑谦冲倔釉憨给保跑踊俺劲 合计 14044243 部门奖励总额岗位 职务人数系数 奖金 元 人 小计 营运副总监 12 8523512351 营运副经理 12 318981898 客服主管 11 915681568 营运助理 418253300 营运部 B 55 B 55 13200 13200 元元 客服 90 554544084 合计 13200 公司开业奖励方案 一 方案设计目的 充分肯定员工的业绩及为公司所作的贡献 分享公司开业的胜利成果 以进一步激励员工 调动员工的积极性 二 奖励原则 根据所在部门及人员对开业所作出的贡献来分配 实行多老多得 坚持客观 公正 公平的用沉标玛毋首迫肌姻涟掸捷靖旗躬鬼特稿伞血澄较核卢俭廓尾宇笆阻皋泡埋尹纲抉