单位新闻宣传调研报告.doc

单位新闻宣传调研报告 1、目前法院新闻宣传工作机构设置基本情况。 工作机构设置以及领导分管情况。 机构改革后，不设研究室，由政治处负责宣传工作，由一名院党组成员分管宣传工作。 工作职能定位情况。负责新闻宣传报道，引导干警树立正确的思想意识，树立法院的良好形象。 从业人员配备结构情况。中央政法编制干警1名，见习生1名。（二人均为兼职） 2、近两年新闻宣传工作成效以及特色亮点工作。 组织重大活动、重要案件宣传报道情况。一起多年未执行的“骨头案”，在其它部门的配合下，在院长、分管领导和全体干警的努力下圆满执结，在“市人大之声”栏目进行了专题报道。组织普法宣传活动（12.4宪法宣传日、环境宣传日、五进活动）15余次；组织扫黑除恶专项斗争宣传活动（发放扫黑除恶宣传手册、宣传文件包、拉横幅、悬挂巨型宣传）12次。 各级各类主要媒体等刊稿数量特别是重点稿件情况。省高院采用3篇，今日头条采用5篇。稿件主要投放至市中院，2018年报送采用排名情况，居全市第五，2019年上半年采用43篇，居全市第四。 重大新闻策划、热点议题设置、新闻发布等情况：无，对于热点议题主要采取积极跟进的方式，无独创性设置。 制作宣传专题片、微电影、微动漫、短视频等情况：无 主要荣誉获奖情况：无 3、自办网络新媒体运营基本情况。 官方网站、微博、微信以及其他各类新媒体采编审发运行模式。 各部门报上信息后，由一名负责新闻宣传的干警进行审查决定是否采用，采用后由分管领导进行签发。 发稿统计数量及稿件构成情况。2019年上半年共发稿43篇，位居全市第四。稿件法院各部门，主要是行政部门，业务庭室报送量较少。 重大新闻策划、热点议题设置、新闻发布等情况。没有重大新闻策划、新闻发布等情况。热点议题设置：主要是扫黑除恶、执行攻坚。 媒体影响力、关注人群分析、阅读量等情况。关注人群主要是法院干警，媒体的影响力不行，阅读量也不高。多时浏览人次达1000多，少时100多。 4、新闻宣传机构运行机制情况。 与媒体合作沟通机制情况。与县电视台联系较为密切，有重大事项都邀请电视台人员拍摄录制，如扫黑除恶、执行攻坚方面。 与各业务部门联络共享信息机制情况。各业务部门联络密切，第一时间向宣传部门报送信息； 与上下级法院联动情况等。与市中院积极联动，有了新信息，第一时间上报市中院邮箱； 5.舆论引导工作开展情况。 严格落实关于在政法工作中做好依法办理、舆论引导、社会面管控“三同步”工作的意见； 建立完善的舆情预警系统和危机应急预案、在出现突发重大舆论事件、敏感事件等有碍法院良好形象的事件时,召开党组成员和各部门负责人联席会议，成立相关工作小组及时处理事件； 未出现过突发舆情案件； 现有网评员4人，4名正式干警，都没受过专题培训。 6、你们认为目前法院新闻宣传工作存在的问题及对策。 新闻宣传工作人员的素质还有待提高，基本上都不是新闻专业，且未受过专业培训，并且还都是兼职，有时心有余而力不足，不能全身心地投入到新闻宣传工作中，建议定编定岗定期培训，提高宣传的专业水平和能力，分工明确，健全奖励奖惩机制，激发宣传人员的积极性； 7、意见和建议：一是通过组织培训、外出学习等形式