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文档简介

工作总结制度质量强市工作总结制度 第一条 为贯彻落实攀枝花市政府关于质量发展纲要的总体部署，有效推进质量强市工作。质量强市领导小组(以下简称“领导小组”)每年组织至少召开一次“质量强市”工作联席会议，对年度工作进行总结、研究，推广工作经验，对下一步工作进行安排部署。特制定本制度。 第二条 领导小组各成员单位结合自身工作，对本部门按照纲要年度工作安排要点和质量强市工作要求完成情况进行总结，编写本单位半年、年度工作总结。 (一)半年工作总结内容应当包括： 1.上半年质量工作基本情况。 2.质量工作开展过程中的工作经验、存在不足、困难问题。 3.下半年质量工作改进措施、工作重点。 4.对质量工作的建议和意见。 (二)年度工作总结包括： 1.本单位当年质量工作基本情况。 2.本单位对照目标任务完成情况。 3.质量工作开展过程中工作经验、存在问题、改进措施。 4.结合自身实际和当年工作不足等提出次年质量思路。 第三条 工作总结报送要求： (一)报送时间。各成员单位对本年质量工作情况进行总结，并于每年7月15日、12月15日前报送领导小组办公室。 (二)报送形式。半年、年度工作总结用电子版格式和书面材料各一份，交至领导小组办公室。 第四条 领导小组办公室将各成员单位工作总结汇总，并形成半年工作总结和年度工作总结，报送市政府和质量强省领导小组办公室。 第五条 领导小组各成员单位撰写工作总结应做到完整、全面、准确。 第六条 工作总结报送情况纳入领导小组各成员单位绩效考核。对未按要求及时报送的单位，由领导小组办公室定期不定期进行通报，并在年度目标考核中相应扣分。 第七条 本制度由攀枝花市质量强市领导小组负责解释。 第八条 本制度从签发之日起执行。 备注：该制度于已于XX年5月16日由攀枝花市质量强市领导小组办公室文件的名义下发。详细请见关于印发等七项制度的通知(攀质强办XX3号)一文。 2019年6月
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