全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
元旦活动游戏策划1.游戏:开火车用具:无人数:两人以上,多多益善 方法:在开始之前,每个人说出一个地名,代表自己。但是地点不能重复。游戏开始后,假设你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。 最后获胜的奖励,其余的为参与奖。2游戏:吸啤酒比赛用具:吸管人数:每科两人方法:每科派两人用吸管吸啤酒,最先吸完的奖励,其余参与奖。3游戏:双龙戏珠接力赛用具:皮球人数:每科室两人为一组方法:每组两人将皮球夹在两人之间,向前行走。进行接力比赛,在行走过程中皮球不能落地,看哪组先在最短的时间内走完全程。4.游戏:抢凳子用具:凳子人数:每科一人方法:凳子比人数少一个,把凳子放成一个圈。主持人说开始,参加人员开始沿着凳子跑动。当音乐停止的时候就参加人员就应该找凳子坐下,没有找到凳子的人就被淘汰。直到剩下三个人并分出前三名。奖励获胜者其余为参与奖。5游戏:一只青蛙 人数:每科出一人参与者围成一圈,面朝中央。主持人念一,顺时针下一位念只,再青再蛙再跳再进再水再中再咚;接着两只青蛙跳进水中咚咚依此类推,跟不上节奏或出错者罚节目并给予参与奖。获胜者奖励6游戏:扮时钟用具:时钟模型人数:每科出三人方法:在白板或墙壁上画一个大的时钟模型,分别将时钟的刻度标识出来;找三个人分别扮演时钟的秒针、分针和时针,手上拿着三种长度不一的棍子或其他道具(代表时钟的指针)在时钟前面站成一纵列(注意是背向白板或墙壁,扮演者看不到时钟模型); 主持人任意说出一个时刻,比如现在是3小时45分15秒,要三个分别扮演的人迅速的将代表指针的道具指向正确的位置,指示错误或指示慢的科室为参与奖 。最快的科室奖励7游戏:铁人三项用具:汉堡,喝啤酒,气球人数:每科室出两人加领导方法:连续完成吃汉堡+喝啤酒+吹爆气球。最后还要闭眼旋转5圈, 速度最快者有奖。分两组以科室为单位,每科室出两人加领导,每一组八人,每组评出一个第一名、第二名、第三名,其他的为参与奖。8游戏:西瓜蹲道具:胶带 十张便签人数:每科一人方法:大家每人给自己取一个名字,水果的名字,贴在胸前。所有人围成一个圈,说到谁的名字就谁蹲,说错做错的人淘汰。最后留下的三个人分出前三名,其余人为参与奖。9游戏:瞎子背瘸子 用具:纱布,气球,椅子等。人数:每科两人方法:每科室两人,自由选择当瞎子还是瘸子,由瞎子背瘸子。瞎子用纱巾蒙住眼睛, 瘸子为瞎子指引路,绕过路障,达到终点,最早到达者,为赢。其中路障设置可摆放椅子,须绕行;汽球,须踩破。最先到达的前三名为优胜奖,其余为参与奖。 10游戏:故事(或词语、诗)接龙道具:无参加人员:集体 游戏规则:本游戏就是由一人起头说出一个成语,然后其余的人就按顺序接下去,注意:每位接龙者所接的成语的首字必须是前一人的最后一字,可用同音代替。当轮到某个接龙者而这位接龙者却不能接出的话主持人可给予其一定的惩罚(可以让其表演一个节目或模仿一个动作)并给予参与奖。最后胜出的奖励11游戏:顶气球比赛道具:气球一个、绳子一条参加人员:两组对抗(每组一般为3人到7人)游戏规则:游戏开始前先把绳子沿场地的正中间拉开(像网球网一样),然后双方排开用头顶球,哪方先落地为输,双方轮流发球。体现配合能力和竞争能力。(注意只能用头,不能用身体的其它部位)。12游戏:吹空罐道具:空罐若干人数:每科两人JXamp;b/(K.,!amp;o_ZD方法:2人一组,利用图画纸做成的吹气管,来吹动空罐绕行目标的接力赛。方法:1、全员分成数队。2、各队前头二人出场,根据号令开始吹动空罐。3、到达目标后再折回,然后换组进行接力赛。4、最快完成的一队获胜。(获奖2人)其余为参与奖。JXamp;b/(K.,!amp;o_ZDJXamp;b/(K.,!amp;o_ZDJXamp;b/(K.,!amp;o_ZDJXamp;b/(K.,!amp;o_ZD13游戏:心心相印,我来比你来猜道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语) 人数:每科两人,可多组参加 方法:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 娱乐行业宣传活动总结
- 通讯设备行业安全管理工作总结
- 二零二五年度航空发动机机油专业供应及维修合同3篇
- 个人车辆抵债协议书(二零二五版)债权债务解除条款4篇
- 2025版老旧小区水电改造工程承包协议书2篇
- 二零二五年度电商小商品购销合作合同规范文本3篇
- 二零二五年度进口建筑材料质量检验合同范本6篇
- 二零二五年度个人住宅装修工程环保验收合同2篇
- 生活服务保安工作总结
- 装修设计行业销售工作总结
- 卫生专业技术资格考试卫生检验技术(初级(师)211)专业知识试题及答案指导
- 0-9任意四位数手机密码排列组合全部数据列表
- 2023高考语文文言文复习:《说苑》练习题(含答案解析)
- VW-Formel-Q审核提问表(完整版)
- 物业客服沟通技巧培训课件
- 工程造价咨询服务方案(技术方案)
- 常用药物作用及副作用课件
- 小学生作文方格纸A4纸直接打印版
- 幼儿阿拉伯数字描红(0-100)打印版
- 标杆地产集团 研发设计 工程管理 品质地库标准研发成果V1.0
- 2023年1月浙江高考英语听力试题及答案(含MP3+录音原文)
评论
0/150
提交评论