(营销)(配电).doc

川电职鉴200912号关于印发四川省电力公司农网配电营业工高级工职业技能鉴定培训考核计划和考核评分标准（试行）的通知各有关单位和鉴定站：为统一和规范四川电力行业农网配电营业工（营销、配网）高级工职业技能鉴定培训计划和考核评分标准，四川省电力行业职业技能鉴定中心组织培训单位及专业人员对现行的考核和评分标准进行修订和完善。现印发给你们，请遵照执行。附件：1、四川省电力公司农网配电营业工（营销）高级工职业技能鉴定培训计划和考核标准 2、四川省电力公司农网配电营业工（配网）高级工职业技能鉴定中心培训计划和考核标准二九年五月二十七日主题词：印发 农电 高级工 考核标准 通知附件1四川省电力公司农网配电营业工（营销）高级工职业技能鉴定培训考核计划根据国家电网公司企业标准生产技能人员职业能力培训规范（第34分册 农网营销）和国家职业标准农网配电营业工的要求，特制定农网配电营业工（营销）高级工职业技能鉴定预备培训与鉴定考核实施方案如下：一、培训目的由于参加培训考核人员来自四川省电力公司各基层电业局，其所在单位生产设施与鉴定考核设施有一定差异，因此，在培训期间主要进行适应性训练，使参加鉴定人员熟悉鉴定设施的运行特性、操作方式，以便公平、公正、有效地开展职业技能鉴定工作。二、培训对象符合高级工申报条件的农网配电营业工（营销）人员。三、培训时间高级工职业技能鉴定培训和考核共18天。四、培训内容1、职业道德讲座主要包括电力生产人员职业道德规范、职业道德修养等内容。2、理论知识辅导主要围绕职业技能鉴定指导书有关知识技能点进行复习并答疑。3、专业技能训练主要围绕选定的5个技能操作模块进行，采取课堂授课与现场实际操作训练相结合的方式，模块设置如下：（1）电能计量装置安装。按照DL/T825-2002规程要求完成计量装置的安装。（2）电能计量装置接线检查。现场用户有一套三相四线制计量装置（一只有功电能表，经TA接入）存在错误接线问题，导致计量不正确。要求运用相量图正确判断该装置的运行状态是否正常并恢复正确接线，计算更正系数及退补电量。（3）各类电能表的抄读。要求完成两张模拟抄表卡的填写；人工完成指定“客户”计量装置（高供高计方式）的指定信息抄录、判读以及对被抄电能表运行状况进行检查、判读显示信息是否正常，对异常信息进行书面处理。（4）低压供电方案的拟订。根据客户的用电申请及相关资料制订低压供电方案，具体案例由考评员现场给定。（5）电费计算。按操作任务书的内容（变压器容量在315千伏安以下的工业客户）手工计算出相应的有、无功电量及相应的电费，填写电费发票，已知条件由考评员现场给定。五、鉴定考核内容及要求高级工职业技能鉴定是以国家职业标准农网配电营业工和电力工人技术等级标准为依据，按照电力行业职业技能鉴定中对农网营销高级工的技能要求来进行。考试、考核的主要内容为：技术业务理论（专业及相关专业基础知识）部分、实际操作部分两部分。（1）技术业务理论考试：采用笔试闭卷的方法进行。使用国家题库试题，由省电力公司职业技能鉴定中心统一出题和印制试卷。考试时间120分钟。（2）实际操作考核：从已培训的5个专业技能模块中抽取3个，严格按照经四川省电力行业职业技能鉴定中心审定的实际操作任务书和技能考核评分细则进行考核。六、教学计划安排 农网营销高级工职业技能鉴定培训考核时间安排表日 期星期时间内 容备注第1天上午开学典礼（培训内容、要求及时间安排等介绍）/ 职业道德授课下午理论辅导第2天全天理论辅导第3天全天理论辅导第4天全天电能计量装置安装第5天全天电能计量装置的接线检查与分析第6天全天各类电能表的抄读第7天全天低压供电方案的拟订第8天全天电费计算第9天全天5个专业技能模块交叉训练第10天全天5个专业技能模块交叉训练第11天全天5个专业技能模块交叉训练第12天全天5个专业技能模块交叉训练第13天全天5个专业技能模块交叉训练第14天全天5个专业技能模块交叉训练第15天全天5个专业技能模块交叉训练第16天全天技能操作考核第17天全天技能操作考核第18天上午理论知识考试注：如学员无已参加触电急救考核合格有效证明，则安排相应时间插入触电急救培训与考核四川省电力公司职业技能鉴定技能考核评分标准农网配电营业工（营销）高级工四川省电力公司农网营销岗位技能考核操作任务书一、任务名称Y2C01 电能计量装置配备与安装二、适用岗位农网营销（级）三、具体任务在规定的时间内，按照DL/T825-2002规程要求完成计量装置的安装四、工作规范及要求1、表计、互感器及附件安装位置符合要求，安装牢固，布局美观。2、导线连接牢固，接线正确无误。横平竖直，排列整齐。二次回路要求用号箍正确编号。合理使用导线。3、联合接线盒功能使用正确。4、检查无误后盖好接线盒，正确加封。五、时间要求本模块操作时间为120分钟，时间到立即终止任务。7四川省电力公司农网营销岗位技能考核评分细则编号：姓名：岗位：单位：成绩：考评员：考评组长：日期：技能操作模块名称Y2C01 电能计量装置安装适用岗位农网营销（级）考核时限120min需要说明的问题和要求1、在规定的时间内，根据提供的材料、设备，完成低压三相四线有、无功电能表的安装2、不做计量装置的一次回路主接线3、电流、电压回路导线及接零线线径、相色选用正确4、导线连接牢固，接线正确无误，若“导线的连接”项目得0分，考核成绩为不合格5、电流、电压回路要求用号箍正确编号，合理使用导线，接线完成后正确加封工具、材料、设备、场地1、三相四线装表箱（包括有功电能表，无功电能表各1只，电流互感器3只，三相四线联合接线盒1个或电流、电压端子排一组）2、常用工具，号箍，塑料扎带，封表钳、封印及封表线3、1.5、2.5、4.0mm2单股塑料铜芯线（黄、绿、红、兰、黑等色），多股塑料铜芯软线（黄绿双色）序号项目名称质量要求满分扣分标准扣分原因（项）扣分得分1着装按规程要求着纯棉工作服，正确配戴安全帽，带棉质手套、穿绝缘鞋3不按规程要求着装一处扣1分，扣完为止2开工前的准备开工前准备好需要的工具和材料2工器具准备不充分不得分3导线的选择正确选择电压、电流和接地导线51)电流线选用4mm2以下一处扣1分，扣完为止2)电压线选用2.5mm2以上一处扣1分，扣完为止3)导线相色错误一处扣1分，扣完为止4)导线未选择单股塑料铜芯线不得分4导线的连接正确接入电压、电流和接地线101)出现短路或开路不得分2)接线不正确或漏接一处扣5分，扣完为止5接零点的选择正确选择接零点2接零点选择不正确不得分6用号箍编号电压、电流回路用号箍正确编号5号箍的号码或方向错误一处扣1分，扣完为止7接线盒的使用正确使用接线盒（试验端子）功能101)当出现短接二次电流、断开电压时不得分2)安装方向不正确扣2分8导线的使用合理使用导线5剩余导线超过150mm一根扣1分，扣完为止9工器具的使用正确使用工器具3工器具使用不当一次扣1分，扣完为止10表计及附件安装表计、附件应安装牢固，二只三相电能表相距的最小距离应大于80mm，电能表与屏边的最小距离应大于40mm；电能表、互感器安装必须垂直牢固；电能表中心线向各方向的倾斜不大于1；无功电能表在有功电能表下方或右方101）二只三相电能表相距的最小距离小于80mm扣2分2）电能表与屏边的最小距离小于40mm扣2分3）电能表、互感器安装不牢固扣2分4）电能表中心线向各方向的倾斜大于1扣3分5）无功电能表不在有功电能表下方或右方扣2分6）互感器、电能表及附件松动一处扣2分11安装工艺 （一）导线的连接导线连接紧固，压接点无松动，顺时针压线，导线接头金属部分无外露30 1）压线螺丝为压接点有松动一处扣5分, 扣完为止2）进表铜芯裸露一根扣2分, 此小项最多扣6分3）进表裸导线长度不一致相差2mm一处扣1分,此小项最多扣5分4）两根不同截面的导线接在同一插接式端子上一处扣1分, 此小项最多扣3分5）螺栓连接端子接两根导线时中间未加平垫片一处扣2分，反圈一处扣2分，线圈未合拢一处扣1分, 此小项最多扣6分6）电压与电源的连接点选择错误，一处扣3分，此小项最多扣6分（二）布线工艺导线走线要求做到横平竖直、排列整齐，扎带头方向一致，线圈闭合园滑，接线头压接深度符合要求1）导线布置时在中途换位不美观一处扣1分,此小项最多扣5分,2）导线排列不平直有小弯一处扣1分, 此小项最多扣5分3）线束垂直度超过3mm扣1分,此小项最多扣5分,4）线束水平度超过3mm扣1分, 此小项最多扣5分5）分接线长度不一致一处扣1分, 此小项最多扣5分6）扎带绑扎间距不均匀美观一处扣1分, 此小项最多扣5分7）导线弯折处未在1520mm处绑扎一处扣1分，直线部分扎带间距不满足要求，一处扣0.5分（1214cm）, 此小项最多扣3分8）扎带带尾一处扣1分, 此小项最多扣3分9）使用钳口折弯导线一处扣1分, 此小项最多扣3分工艺分以30分为限，扣完为止；若“导线的连接”项得分为0分，取消安装工艺分；若接线盒连接造成电流回路开路或断路，取消安装工艺分12加铅封接线完成后正确加封21）加封不正确扣一处1分，扣完为止2）未加铅封不得分13收尾工作收拾工具，清扫工作场地31）未收拾工具或未清扫工作场地不得分2）不彻底扣1分14规范、合理性作业应规范、合理，在完整完成安装工作时，考虑工作效率因素10根据实际情况评分15合计10020四川省电力公司农网营销技能考核计算页编号：学员：单位：电业局（公司）供电局日期：成绩：试题正文电能计量装置配置考核时限： 120min满分：24需要说明的问题和要求【给定条件】某生产型企业，提出 用电申请，其用电要求为：动力负荷 kW， 班制。办公空调、照明负荷 kW，动力负荷基本对称平衡且相对稳定。请根据相关规定，为其选配计量方案。答题范围【解】四川省电力公司农网营销技能考核操作任务书一、任务名称 Y2C02电能计量装置接线检查 二、适用人员农网营销（级）三、具体任务现场用户有一套三相四线制计量装置（一只有功电能表，经TA接入）存在错误接线问题，导致计量不正确。要求在规定的时间内，运用相量图正确判断该装置的运行状态是否正常并恢复正确接线，计算更正系数及退补电量。设该用户计量装置所计电量为：起度 千瓦时，止度 千瓦时；TA： /5；功率因数为 。四、工作规范及要求1、正确选配仪器、仪表；2、安全、正确的使用仪器、仪表对计量装置进行运行参数测试采样；3、绘制计量装置相量图，写出功率表达式，计算更正系数及退补电量；4、画出现场接线图，判断装置接线方式及运行状况；5、改正错误接线（可用图示并口述）。五、时间要求操作时间40分钟，时间到立刻终止工作。四川省电力公司农网营销技能考核评分细则编号：姓名：岗位：单位：成绩：考评员：考评组长：日期：技能操作模块名称Y2C02 电能计量装置接线检查适用岗位农电营销（级）考核时限40min需要说明的问题和要求（1）一人操作、一人监护（2）由主考官设置错误接线（题号：）（3）给定功率因数（cos）和抄见电量数据（起：止：倍率：）（4）正确使用仪表对计量装置采样，写出错误接线状态下的功率表达式，计算更正系数和差错电量，说明有功电能表运行特点并给出退补结论；绘出实际相量图并说明接线方式，改正错误接线工具、材料、设备、场地（1）错误接线程控模拟装置(三相四线模式)（2）数字相位伏安表，万用表（3）常用电工工具，三角板，铅笔，函数计算器（4）学员自备工作服，绝缘鞋，安全帽序号项目名称质量要求满分扣分标准扣分原因(项)扣分得分1着装按规程要求着纯棉工作服，正确配戴安全帽，穿绝缘鞋,棉质手套4不按规程要求着装一处扣1分，扣完为止2参数采样2.1录入有功电能表参数正确记录有功电能表有关参数9记录不正确、不完整、不规范一处扣0.5分2.2测量电压、电流选择合适的仪器及量程，正确使用仪器测量接入一、二、三元件的电压、电流，记录正确、完整101） 采样结果不正确一次扣2分，扣完为止2） 仪器、仪表使用不正确一次扣2分，扣完为止3） 记录不正确、不完整、不规范一处扣0.5分4） 电压短路或接地不得分5） 仪表损坏不得分2.3测量相位选择合适的仪器，接线正确，正确使用仪器测量一、二、三元件电流电压相量之间的夹角，记录正确、完整101）测量结果不正确一处扣3分，扣完为止2）仪器使用不正确一次扣2分，扣完为止3）仪器使用不当一次扣2分3）接线不正确一次扣3分，扣完为止4）记录不正确、不完整、不规范一处扣1分3分析3.1画出错误接线状态下的相量图相量绘制正确，相量标注正确，相关相量间夹角标注正确，规范绘图91）相量图出现原则性错误一个元件扣3分2）相量标注不规范一处扣0.5分，扣完2分为止3）相量图绘制不整洁扣0.52分3.2写出错误接线的功率表达式功率表达式书写正确101）书写不正确一个元件扣3分2）书写不规范一处扣0.5分，扣完为止3.3计算更正系数和差错电量计算过程清楚，结果正确，说明指定条件下表计的运行特点（表快、慢、正转、反转），给出应追补或退还电量结论201）计算过程不正确、不清楚扣15分2）更正系数或差错电量结果不正确扣10分3）未说明指定条件下表计的运行特点或结论错误扣5分4）未给出退补结论或结论错误扣5分5）书写不规范一处扣0.5分，扣完为止3.4装置接线状况分析根据相量图判断错误接线方式61）判断不正确一个元件扣2分2）说明不清楚、不规范一处扣1分35画出实际接线图根据错误接线方式画出实际接线图81） 画错一个元件扣2分2） 不清楚、不规范一处扣2分4改正接线根据接线错误改正接线，使计量装置恢复正确计量81）改线错误不得分2）改线过程中造成短路、开路不得分3）改线中发生不安全动作一次扣5分扣完为止5工作终结操作完毕后收拾工具、仪表并清理工作场地2未收拾好工具、仪表扣12分，未清理工作场地扣1分6规范性操作熟练、规范、合理4根据实际情况评分熟练7合计100录1： 四川省电力公司农网营销技能实际操作考核记录、计算页编号：姓名：单位：试题正文电能计量装置接线检查考核时限 40min有功电能表有关数据型 号常 数表 号额定电压标定电流准确度现场实测参数一元件实测量二元件实测量三元件实测量备注电 压电 流相 位 角错误状态下相量图错误状态下功率表达式更正系数差错电量装置接线状况分析一元件：二元件：三元件： 四川省电力公司农网营销岗位技能考核记录、计算页编号：姓名：单位：试题正文电能计量装置接线检查考核时限40min现场实际接线图 四川省电力公司农网营销技能考核记录、计算页编号：姓名：单位：试题正文电能计量装置接线检查考核时限40min正确接线图四川省电力公司农网营销技能考核操作任务书一、任务名称Y2C03各类电能表抄读二、适用岗位农网营销(级)三、具体任务1、给定各种电子式多功能电能表及互感器型号、规格，历史电量数据（24个月电量）、（23块多功能电能表），完成两张模拟抄表卡的填写；2、在规定的时间内，人工完成指定“客户”计量装置（高供高计方式）的指定信息抄录、判读以及对被抄电能表运行状况进行检查、判读显示信息是否正常，对异常信息进行书面处理；3、抄录对象全部为电感性下网潮流。四、工作规范及要求1、根据考核要求填写表卡基本信息；2、指定抄录对象及抄录范围（正向有功峰、谷、总电量、反向有功峰、谷、总电量；正、反向无功总电量）；利用模拟抄表卡抄录电能表示数；3、对电子式多功能电能表界面运行信息进行判读，读取多功能电子式电能表的实时电流、电压、力率、核对电能表内部时钟；4、电量异常波动指本月有功总电量与上月比，当大于30时，判为异常波动（可用上月电量为基准或上三个月平均电量为基准）5、对运行表计的有效期、表计封印进行检查；对存在异常的电能表，除现场向计量技术部门报告外，规范填写“客户异常情况处理单”6、考核及编制说明：1）表一、二由考评员提前编制。2）需要实抄考核用表实际电量数据，向前编制上月、上上月相关电量，电量关系中要反映“电量异常波动”信息。3）无功电量只编辑总电量（扣减表不需要考虑无功电量抄录）。4）需要对被考核电能表的接线方式进行故障（异常）情况设置，使读表界面上能够反映异常信息。5）还可以对计量装置的有效期、互感器变比、表计封印设置考点。五、时间要求操作时间40分钟，考核时间到立刻终止工作。四川省电力公司农网营销技能考核评分细则编号：姓名：岗位：单位：成绩：考评员：考评组长：日期：操作模块名称Y2C03 各类电能表抄读适用岗位农电营销（级）考核时限40min需要说明的问题和要求1、根据任务书及建卡信息，填写抄表卡2、按实际工作流程模拟操作，正确判读电子式多功能电能表界面信息，抄表程序及数据正确3、规范填写异常处理单工具、材料、设备、场地模拟抄表卡，客户异常情况处理单，现场实负荷运行电子式多功能电能表2块（设计为扣减关系）并进行编号序号项目名称质量要求满分扣分标准扣分 原因扣分得分1按规定正确着装正确着装并配戴相应标志3未正确着装扣1分，未配戴相应标志牌扣1分2处理表卡基本信息按照任务书提供数据填写，不错、漏填121）错、漏填一处扣1分，扣完为止2）表卡填写不整洁、不规范一处扣0.5分3核对电能表类型、表号及计费倍率现场核对电能表类型、表号、计费倍率等，如与现场不符应在“异常单”注明101）未进行现场核对不得分，2）核对缺项一项、核对错误一项扣3分3）发现不符合未在“异常单”上注明扣5分，此项最多扣5分4检查电能计量装置的完好性检查电能计量装置完好情况，如果装置封印、表计有效期及基本信息与表卡信息不符等异常，应联系计量人员（考评员替代），同时将问题填写在“客户异常情况处理单”151）封印缺失、表计失效、基本信息与表卡信息不符时，未现场联系计量人员扣5分，此项最多扣5分2）处理结果未在“异常单”上注明每项扣5分5抄录指定项目止码，计算月度实用总电量在指定范围内，现场抄录电能表止码，并计算实用总电量，如用户电量异常波动时应向用户询问并注明（考评员替代）151）电能表止码抄录不正确1处扣5分2）漏抄一处扣2分，超范围一处扣1分，3）未计算电量一处扣2分，实际用电总量计算错误扣5分4）用电量异常波动时未询问扣3分，未注明在异常处理单上注明或错判定扣5分5）表卡记录不整洁一处扣1分，扣完为止6检查被抄表是否正常运行对读表界面的信息进行判读，如存在异常，应联系计量人员（考评员替代）现场查明原因，在“异常处理单”指定位置记录101）漏读、错读不得分2）未现场联系计量人员扣5分3）未在异常单上注明一项扣5分，扣完为止7抄录指定其他信息抄读电能表运行实时电流、电压、检查时钟偏差151）漏抄不得分。漏抄其中一项扣1分，错抄一项扣2分，扣完为止2）数据记录不规范一处扣0.5分8正确填写异常单从抄表员的角度，规范填写计量装置异常处理情况单101）异常处理单填写不整洁、不规范一处扣1分，扣完为止 2）漏填基础信息一项扣2分，扣完为止3）误报故障、异常一项扣2分，扣完为止9规范性、熟练性、合理性抄读、处理卡片、单据过程规范、熟练、合理10根据实际操作过程评分10合计100四川省电力公司农网营销岗位技能操作考核记录页编号： 学员： 单位： 电业局（公司） 供电局08 年月日总峰谷倍率实用电量（kwh）总峰谷实用电量（kwh）+无功总电量示数实用电量（kvarh）-无功总电量示数实用电量(kvarh)审核鉴章 + 有功电量示数-有功电量示数换表记录日期止度起度用电性质套表关系虚表关系变压器（公、专）总峰谷总峰谷定比关系用电类别变压器编号装接容量（kvA）变动日期/计量设备电压互感器电流互感器电能表倍率（KvKi）安装或变动日期核对电能表运行信息编号电压比编号电流比型号表号规格起度A相电压B相电压C相电压A相电流B相电流C相电流当前功率因数核对日历时钟总峰谷供电线路及线路名称工作票号划拨号装表接电工作人员建档人员/户号地址抄表区域： 抄表卡号： 开始用电时间： 联系人： 联系电话： 30 四川省电力公司农网营销技能操作考核记录页编号： 学员： 单位： 电业局（公司） 供电局08 年月日总峰谷倍率实用电量（kwh）总峰谷实用电量（kwh）+无功总电量示数实用电量（kvarh）-无功总电量示数实用电量(kvarh)审核鉴章 + 有功电量示数-有功电量示数换表记录日期止度起度用电 性质套表关系虚表关系变压器（公、专）总峰谷总峰谷定比关系用电类别变压器编号装接容量（kvA）变动日期/计量设备电压互感器电流互感器电能表倍率（KvKi）安装或变动日期核对电能表运行信息编号电压比编号电流比型号表号规格起度A相电压B相电压C相电压A相电流B相电流C相电流当前功率因数核对日历时钟总峰谷供电线路及线路名称工作票号划拨号装表接电工作人员建档人员/户号地址抄表区域： 抄表卡号： 开始用电时间： 联系人： 联系电话： 四川省电力公司客户电量（计量装置）异常情况处理单类 别申请编号处理单号通知单号归档号： 归档日期： 年 月 日户 号用电地址户 名异常情况内容检查结果 备注 主管人员：处理人员： 发现人： 年 月 日 年 月 日 年 月 日公用基础信息表一（表一信息由考评员给定）电能表抄读信息表( 11 )客户基本信息客户名称户号用电地址供电电压 等级供电线路装表 工作票号电能表基本信息型号规格出厂 编号有效期装表起数峰电量谷电量总电量互感器基本信息电压互感器电流互感器型号规格精度 等级出厂 编号型号规格精度 等级出厂 编号其他信息抄表区域抄表 卡号套表 关系用电性质变压器容量开始用电 时间安装日期电能表抄读信息表( 12 )客户基本信息客户名称户号用电地址供电电压 等级供电线路装表 工作票号电能表基本信息型号规格出厂 编号有效期装表起数峰电量谷电量总电量互感器基本信息电压互感器电流互感器型号规格精度 等级出厂 编号型号规格精度 等级出厂 编号其他信息抄表区域抄表卡号套表 关系用电性质变压器 容量开始用电 时间安装日期四川省电力公司农网营销技能考核计算页 客户计量装置历史电量信息卡表二（表二信息由考评员给定）客户名称电能表 出厂编号 月有功 正向总电量（kWh） 月有功 反向总电量（kWh） 月无功 正向总电量 （kVarh） 月无功 反向总电量（kVarh） 月有功 正向总电量（kWh） 月有功 反向总电量（kWh） 月无功 正向总电量（kVarh） 月无功 反向总电量（kVarh） 客户名称电能表 出厂编号 月有功 正向总电量（kwh） 月有功 反向总电量（kwh） 月无功 正向总电量 （kvarh） 月无功 反向总电量（kvarh） 月有功 正向总电量（kwh） 月有功 反向总电量（kwh） 月无功 正向总电量（kvarh） 月无功 反向总电量（kvarh）客户名称电能表 出厂编号 月有功 正向总电量（kwh） 月有功 反向总电量（kwh） 月无功 正向总电量 （kvarh） 月无功 反向总电量（kvarh） 月有功 正向总电量（kwh） 月有功 反向总电量（kwh） 月无功 正向总电量（kvarh） 月无功 反向总电量（kvarh）四川省电力公司农网营销技能考核操作任务书一、任务名称Y2F01 低压供电方案制订二、适用岗位农网营销（级）三、具体任务根据客户的用电申请及相关资料制订低压供电方案，具体案例由考评员现场给定。四、工作规范及要求1、确定低压供电方案时应考虑电源可承载负荷、客户负荷自然增长因素以及不对称负荷的影响。2、对计量装置的选择，应参考电能计量装置技术管理规程；3、应反映出计算过程和设备选择的原则、规定；4、审查资料要完整、准确。五、时间要求本模块考核时间为90分钟，时间到立即终止。四川省电力公司农网营销技能考核评分细则编号：姓名：岗位：单位：成绩：考评员：考评组长：日期：技能操作模块名称Y2F01 低压供电方案制订适用岗位农网营销（级）考核时限90min需要说明的问题和要求1、本操作技能考核采用笔试方式，由一人单独完成2、由考核单位提供客户用电申请、用电地点、周围电源、线路负荷情况等3、在考核时，在相应项目后说明情况或注明“已做”字样，表明此项工作已完成4、本细则依据电力供应与使用条例、供电营业规则、电能计量装置技术管理规程、四川省电力公司电力营销管理标准、住宅设计规范等制订工具、材料、设备、场地1、低压供电方案审批表、2、供电方案通知书、3、低压客户新装增容用电申请书、4、动力用电设备登记表、5、照明用电设备登记表、6、计算页、7、2B铅笔、8、橡皮擦、9、计算器、10、尺子序号项目名称质量要求满分扣分标准扣分原因扣分得分1客户申请资料和条件审查核查客户用电申请资料及用电容量4未审查不得分；审查申请资料漏一项扣2分2制订供电方案2.1选择、确定电源点根据客户性质、申请容量计算负荷，和周围电源点可开放负荷进行比较，选择、确定电源点8未计算扣4分；计算过程不完整扣24分；未计算出结果扣2分；计算不正确扣4分，对有两个电源点不进行选择，说明理由的扣2分，扣完为止2.2供电方式单相低压供电方式：照明和单相小动力客户，负荷电流不超过30A；三相低压供电方式：客户用电设备容量在100kW及以下或需用变压器容量在50kVA以下6选择不正确不得分供电线路的导线选择及架设方式，客户产权线路超过200米应计收线损8未进行导线截面计算的扣2分；导线类型选择不正确扣4分；搭接点选择不合理扣2分；架设方式选择不合理扣4分；未说明由谁承担低压线损扣2分，扣完为止计费电价确定根据客户用电性质确定计费电价4未确定不得分；少1项扣2分，分时选择不正确扣2份，扣完为止2.3电能计量方案确定2.3.1计量点设置根据产权分界设置计量点产权分界处不具备安装条件时安装在客户的受电点处6未设置不得分；未按规定设置扣4分2.3.2电能计量装置选择根据负荷电流是否超过50A进行计量方式的选择：采用经互感器接入方式时应进行计算，选择互感器变比，并根据计量装置类别选择互感器准确度等级8未说明选择原则扣4分，未根据负荷电流进行计算选择互感器变比扣4分；计算结果不正确扣4分；互感器变比选择错误扣4分；未说明计量装置属几类扣2分；准确度等级选择不正确扣2分，扣完为止采用直接接入方式应进行计算，选择电能表电流规格，选择电能表的类型、并根据计量装置类别选择电能表准确度等级10未说明选择原则扣2分；未根据负荷电流进行计算选择电能表电流规格扣4分；电能表的类型选择不正确扣2分；电能表规格选择不正确扣2分；电能表准确度等级选择不正确扣2分，扣完为止。3填写低压客户新装增容用电申请书带有“*”的空格必填，无须填写的空格画上“/”8基础信息错、漏一项扣1分，容量统计错误扣2分，未签字一处扣1分，扣完为止4填写动力用电设备登记表和照明用电设备登记表户名、户号、用电地址、联系人、联系电话必须与用电申请书填写内容一致，动力用电设备和照明用电设备分类清晰10基础信息错、漏一项扣1分，动力设备和照明设备分类不清，填错表格一项扣1.5分；未签字一处扣1分，扣完为止5填写低压供电方案审批表基础信息填写完整，文字表述清楚，供电线路示意图正确5.1基础信息户名、联系人、联系电话、用电地址、用电容量、用电电压、主要用电类别、预计用电时间填写完整、正确3错、漏一项扣0.5分，扣完为止5.2客户用电情况简要说明用电性质、用途、对供电可靠性要求等内容2未做说明不得分；说明不清楚扣12分5.3供电设备容量及负荷填写清楚、正确1未填写或错误一处扣0.5分，扣完为止5.4计费电能表计算方式填写清楚、正确1未填写或错误一处扣0.5分，扣完为止5.5供电方式填写清楚、正确1未填写或错误一处扣0.5分，扣完为止5.6实施本方案客户应承担的工程表述清楚1未填写不得分，说明错误不得分，表述不清扣0.5分5.7供电线路示意图示意图应明确电源点、搭接点、计量点、线路架设方式等要点4缺一要点扣1分，文字表述不清或错误一处扣0.5分5.8方案审批签署审批意见1未填写或错误一处扣