妇产科会议学结范文.doc

妇产科会议学结范文 在妇科实习期间我看到了一只优秀的护理队伍，她们分工合作，有一套的工作流程和方法，应对着高强度、高的护理工作。从早上上班起，每一分钟都有的“工作”，它们像个训练有素的士兵，“服从命令是唯一天职”，整个战线看起来是那么完美，那么有条不紊。不同的三种铃声，坚守每个房间的治疗车，永远在输液架上等待的组液体，治疗室里林立的“后备军”，一切看起来都那么简单，是的，其实世界终归于简单，把事情简单化是解决所有问题的通解，可简单是天生优秀的掩饰者，她从来都把包装得完美无缺，无懈可击，细心和毅力是和她蒙面的，即使近在咫尺。 在产科，我认识到了温馨的团队，她们的细心，不厌其烦地日复一日地为又母亲做宣教，怎样喂奶，怎样给宝宝洗澡，怎样照顾好宝宝的饮食起居，事无巨细。她们中母亲，即将母亲，还未母亲，可她们都有一颗可以融化坚冰的心。在白班，我的老师为一位母亲热敷、按摩、挤奶、给宝宝喂奶，忙碌了整整上午，满头大汗，却毫无怨言，而是地鼓励、安慰。我看到年轻的母亲为宝宝吸了一口奶而绽开笑容，能让宝宝将来更健康而咬牙忍受痛苦，即使疼痛和不适让她眼内充满泪水然后一滴一滴地落在地上、宝宝的襁褓上，但她着，不放弃！ 妇产科的实习结束，四周很短，可是也足够让人成长！我不知道未来的工作会是怎样，我会为之而奋斗。 8月25日到8月29日为期5天的临床实习岗前培训，正式转入临床实习一次轮转阶段。而个转的科是中医妇科。 活血，消症，温通等方法，松解盆腔粘连，消除肿块，治疗目的。 ：月经不调（提前，后错，老不来，老，量少，量多，功血功能失调性子宫出血：排卵期（经间期出血）、无排卵性（崩漏）等），围绝经期综合症，痛经，白带异常（量多，色白或色黄或色暗红或带有血丝，清稀或豆腐渣状，伴有外阴瘙痒等），盆腔炎（包括子宫，附件炎输卵管、卵巢），宫颈炎，阴-道炎（细菌性bv、霉菌性、滴虫性、老年性，可伴泌尿系感染），外阴炎，多囊卵巢综合症，卵巢囊肿，不孕，早孕（怀孕早期），先兆流产，产后缺乳和回乳，产后抑郁，子宫内膜异位症（异位至卵巢所致的巧克力囊肿多见），子宫腺肌症，子宫肌瘤，宫颈癌前病变筛查（tct宫颈薄层液基细胞学检查）。治疗以中西医为主。 感言：不孕人群增多，奉劝年轻人珍惜，预防措施，人流药流机会，防止输卵管不通型不孕的。避孕最好用避-孕-套工具避孕。避孕药有多种副作用，月经失调等，是紧急避孕药，少用！安全期避孕不完全安全！ 中日友好医院的中医妇科名声远播，皆因有名老中医许润三主人的坐镇，被人称其为送子观音，令人可想而知老爷爷的医术精湛的，从侧面看代社会不孕不育的人太多了。，病房实习时有病人很真诚的劝我说：小姑娘，选妇科没错拉！现在不孕不育的人多了去了，不用愁病人！而且要子心切的夫妇，多少钱都舍得出。 最必要的治疗。，不孕不育的病人，除了说有现代社会环境污染，电脑手机的辐射多，学习工作生活紧张之外，在中医妇科实习期间，让我这么常见的：不孕的妇女以输卵管不通或上举为主，年龄多在三十岁左右，事业家庭经济开始稳定，想要个宝宝增进夫妻感情和生活的乐趣，但偏偏要不了。她们多有人流或药流史，多伴有盆腔炎。长期要孩子，精神上的折磨，令到她们多情绪忧郁，敏感，舌质多紫暗，苔厚腻，脉弦，提示肝郁气滞。 ，夫妻间不避孕不怀孕一年。不孕的原因总结一下有几点：排卵功能障碍性不孕，输卵管阻塞性不孕，免疫性不孕（抗精子抗体的），子宫内膜异位症，原因不明型不孕。 不孕的原因可做检查： 查抗精子抗体。 不育的原因是：精子质量差，可在女方在妇科治疗的，男方到男科做精-液常规检查（精子总数、精子密度、活动力a级b级c级各占多少，成活率，液化等），若男方也有问题，应治疗。 是输卵管结核及先天性不通等原因外，多是以往有人流史，行刮宫，盆腔感染、粘连而使输卵管不通或上举，拾卵能力差，卵子无法与精子相遇而不孕。而人流或是年少无知，意外怀上，或是避孕措施，但经济等各还不允许有孩子而流掉。 安全措施，否则想要孩子的时候就要了。最好的方法是避-孕-套工具避孕，安全，副作用少。避孕药避孕副作用多，少用：容易恶心、肠胃不适、头痛、乳-房压痛、体重微增、神经紧张、情绪低潮、月经不来、皮肤易有褐斑和粉刺等。此外，避孕药也会癌症，如乳癌、子宫颈癌、肝脏腺瘤。安全期避孕不完全安全，排卵多在下次月经的前14天，除去排卵前后5天的其余即为安全期，但排卵是不定的，遇到刺激、惊吓夫妻情人间久别重逢也可额外排卵，受孕机会。安全期也要安全措施。 尿hcg阳性时还不明白意思，我告知女孩：您怀孕了。我神情凝重，担心这对年轻人会如何，还能力去养儿育女，却迎来了新生命，紧接着是两个年轻人在诊室外的争吵，女孩哭声响彻整个走廊。老师见怪不怪了，说：早知道，为不安全措施？我心想，或许，这知识。过了一阵，女孩进来了，对老师说：医生，我想流掉它！我最不想看到的结局了。老师似乎回答过好多遍了：中医妇科不做人流，您到西医妇科挂个号咨询一下吧。女孩面无表情的走了，写着“”的化验单和病历本都没拿。当时我感触良多，年纪轻轻，就要经历人流，会给以后的人生带来多大的伤痕？会不会以后的不孕？我很庆幸是学医的，我懂得避孕的性，我绝不会让无辜的生命在我身体中消失的，成年人，应该对的！希望看到我这篇文章的朋友们也能启发！ 妇产科会议学结篇2 妇产科护理学术会议心得体会*8年*日-21日，我有幸参加了妇科护理学术会议，这次学习收获很多，身为主管护师，听到各个医院的护理前辈生动的讲课，体会深刻，对我今后的护理工作有很好的指引和帮助，值得我学习的有很多，现将我的心得体会做个详细的汇报。 *护士长将全国妇产科护理学术会议的具体内容向我们做了全面的介绍，我看到了最新的护理理念和方法，“以人为本”的人性化服务理念给我印象最深。随着优质服务学习的顺利开展，我们从内心真正认识到优质服务的重要意义，把优质服务作为护士们的天职和本分，怀有感恩之心，用一种报恩的心态去对待每一位病人。把制度承诺从墙上“请”下来，让优质服务从文件中“走”出来，变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。通过优质护理服务的开展更利于加强护士对待患者的责任心。 同时，我也清醒的认识到，优质服务仅仅停留在服务态度这种表面的层次是远远不够的，要提高护士专业技术水平，要强调相互之间良好的护患沟通，关注服务对象的感受，通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，才能让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在。在优质护理服务上护理人员虽然会有很长一段路要走，而且将会充满艰辛和汗水，但我相信，我们会走得越来越好！ *护士长介绍了*医院妇产科的发展，印象深刻的是列举了在各个医院妇科病房发生的一些护理差错和案例，发人深省！护士有时疏忽大意，未严格按照操作规程办事，没有认真执行三查七对，就会犯下了重大的错误，甚至造成悲剧。从事医务工作是和生命打交道，是神圣而又容不得半点差错，如果真的发生悲剧了，痛苦的延伸是无限大的。想到这里我不禁一身冷汗，心有余悸，给我也是一个警惕，今后更要细心工作，严格执行护理规章制度。病人以性命相托，我们是出不得一起差错的。任何时候护士都不能容忍自己的麻痹心理，如果能多问一句，多说一句，多想一下或许就可 以避免差错的发生。那些些教训是严厉的，深刻的，真实的案例更让我们能在自己的工作中时刻警示自己，不再发生类似的事件。 *护士长讲了重度子痫前期期待疗法的临床结局及护理，我对子痫的病理生理有了更清晰的认识和理解，和教科书不同，护士长很通俗给我们讲解了这种疾病的分类、护理，同时列举了好多患者的真实例子，对我们今后护理此类疾病患者提供了很多新的方法和思路。 对照自己的实际工作，还存在着很多不足，今后一定以此次会议为契机，在多方面加强学习。(一)思想道德、政治品质方面：认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。(二)专业知识、工作能力方面：本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。(三)在态度、学习方面：严格要求自己，凭着对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，牢固掌握专业知识和技能，从而提高了自身的思想文化素质。 护理工作是平凡的工作，然而，我们要用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。 妇产科会议学结篇3 忙碌、充实的年匆匆而过，盘点收获，总结教训，该留下踏实的脚步；沉淀积累，触动启发，的开端在的结束之后。新年将至，为的年画圆满的句号。 一、脚踏实地，从护理基础工作做起。 科室人员偏年轻化，工作经验，专科知识欠缺，为护理服务质量，从基础护理工作入手，查房程序和交-班制度，将晨间护理与交接-班交流平台，细致的专科健康知识教育，和人性化沟通，的病人满意度，。，将核心制度本年度考核，每周考核一项，规范工作流程。，服务质量，从改进工作细节入手：.改进查对，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人回答，查对差错的性；.改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，工作和备皮；.推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人；.护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意等写入沟通本，各班参阅，须开会才能传达的周期长、改进的弊端，质量持续改进目的。.联合都市宝贝照相馆，为新生宝宝出生照，将新生的喜悦留给，也留给病人全家，特殊的。 二、抓制度，工作分工，防范工作漏洞。 将工作细化，分工，文书书写由责任护士和质检员三人，开成管床护士责任下病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，的控制书写错误和不规范书写，书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、学习分别责任到人，人人有事管，事事有人，大家科室管理，了大家的性。 三、产房管理，布局改造。 产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，腕带识别制度，新生儿腕带配戴工作，产房交接流程并督导实施，产妇及新生儿安全管，疫苗上报及查对程序，疫苗管理。，管理年验收标准，产房改进，配置消毒用品，待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以标准要求。 四、苦练技术，严把质量关。 护理人员年轻化情况，制定操作训练计划，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项目逐一考核，尤医操作项目，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中改进操作流程。操作技术，服务质量。 五、开拓创新