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实用文档第一章 什么是社会学1 社会学一词最早由法国哲学家社会学家孔德在1838年10月出版的实证哲学教程第四卷中正式提出的 2 社会学本身的发展经历了一个从一般社会哲学到专门的具体社会科学的演变过程第一节 社会学的研究对象社会学是关于社会良性运行与协调发展的条件和机制的综合性具体科学“社会运行论”一 社会学研究对象的历史时代根1 社会学在20世纪30-40年代产生决定性因素是时代实践的要求2 政治革命与产业革命 (1)社会转型的产物(2)社会秩序的要求3社会学的思想源泉 (1) 历代思想家在其哲学,政治和伦理观点中包含的社会思想(2) 德国古典哲学,英国古典经济学,法国空想社会主义(3) 自然科学理论和方法的成就(4) 从17世纪在英国发源至十九世纪的早期社会统计调查和定量分析二 社会学研究对象的现实社会根据1 社会运行发展三种类型良性运行与协调发展中性运行与模糊发展恶性运行与畸形发展2 社会主义从根本上,总体上是能够良性运行和协调发展的 宏观微观上都可以 社会主义经济是以生产资料的公有制为基础,它与生产社会化是一致的三 社会学研究对象的中国特色表现1 跟中国历史上的学术传统密切相关2 与新中国成立以来的现实社会运行密切相关3 能够有效的为中国社会主义建设事业和改革服务四 关于社会学研究对象的观点1分类(1)侧重以社会及社会现象为研究对象(2)侧重以个人及其社会行动为研究对象(3)不属于以上两类五 社会学的基本问题个人与社会关系问题是社会学的基本问题个人与社会关系是指两者互生互动的过程第二节 社会学的学科地位一 社会学学科地位的历史演变二 社会学与其他社会科学的关系1与历史唯物论是具体的社会科学与哲学科学的关系2 与单科性社会科学(政治学,经济学,教育学,心理学)的关系是综合性科学与单科性科学的关系3与其他综合性社会科学(历史学,管理学)的关系是特殊与特殊的关系4社会学与科学社会主义的关系第三节 社会学的功能1 认识和改造社会2 增促社会进步 减缩社会代价3构建和谐社会 第二章 社会学的产生与发展第一节 西方社会学的历史与现状1 社会学在社会转型中产生2 西方社会学的创立 19世纪30年代至19世纪末叶 特点 第一与哲学密切联系 第二受实证主义思潮影响 第三 创立社会学的目的在于维护,协调现存的社会关系 代表 孔德(法) 斯宾塞(英)3 西方社会学的形成 19世纪末至20世纪30年代特点 第一确定了自己的研究范围与研究方法,独立学科体系基本成型第二研究问题越来越具体化专门化代表 涂尔干 实证主义 法国 自杀论 韦伯 反实证主义 德国 芝加哥学派 重视实际的社会调查 4当代西方社会学 20世纪40年代至今 特点 第一 中心转向美国 第二理论多元化,学派林立,观点分歧第三 分科化 第四 方法科学化第五 马克思主义学说影响增大 分类 结构功能主义 社会冲突论 社会交换论 符号互动论 当代欧洲社会学新理论第二节 马克思主义社会学1 马克思主义社会学的创立2马克思主义社会学的基本观点3 马克思主义社会学的特点 (1)立足实践原则(2) 思维方式的辩证性(3 研究方式的批判性(4 ) 价值理想性(5)理论视野的总体性 第三节 社会学的中国化1社会学的传入和发展 严复 2 社会学的中断与重建 3社会学中国化探索 (1)立足中国国情(2) 把学习借鉴与自主创新有机结合起来 (3)把理论研究与实践应用有机第三章 社会学研究方法第三章 社会学研究方法第一节 社会学方法论1社会学方法体系2社会学方法特征(1)动态性(2)整体性(3)经验性3社会学研究的范式(1)实证范式(2)解释范式(3)批判范式第二节 社会学研究的过程1 研究的逻辑过程2社会学的解释 (1)概念和变量(2)假设(3)变量测试和分析(4)假设检验3研究的基本程序(1)提出和界定问题(2)回顾别人的相关研究(3)进行研究设计(4)收集资料(5)整理和分析资料(6)解释从资料中获得的发现(7)得出结论(8)发表或出版研究成果第三节 社会学主要研究方法两大类:定量研究方法 定性研究方法 具体方法 (1)问卷调查发(2)田野调查法(3)实验法(4)历史比较法第四节 社会指标 第五节 抽样技术与数据分析基础第四章 社会的构成 第一节 社会及其构成1社会的本质 马克思主义认为 社会在本质上是生产关系的总和,它是以共同的物质生产活动为基础而相互联系的人们的有机总体2社会的特征(1)社会是由人群组成的(2)社会是以人与人的交往为纽带(3)社会是有文化有组织的系统(4)社会是以人们的物质生产活动为基础的(5)社会系统具有心里的丶精神的联系(6)社会系统是一个具有主动性丶创造性和改造能力的活的有机体3社会的要素 (1)人口要素 人口要素是社会存在的基本前提之一(2)资源要素 资源要素是人类社会生存和发展的基本物质条件,是社会系统运行的动力来源(3)环境要素 环境要素是社会存在和运行所依托的空间的丶物质的基础(4)文化要素 4社会的功能(1)整合功能(2)交流的功能(3)导向的功能(4)继承和发展的功能第二节 社会结构和社会运行社会结构是指社会系统的各个组成部分及要素之间持久的丶稳定的相互联系模式,即社会系统的静态构成状况1 宏观社会结构(1) 宏观社会结构是指社会的整体结构,即整个社会关系的构成状况,包括社会的经济结构丶政治结构和文化教育结构。具体来说 社会制度及世界体系就代表社会的宏观结构。(2)社会制度是指在一定历史条件下形成的社会关系及与之联系的社会活动的规范体系(3)社会制度从宏观上确立了个人关系丶群体关系以及个人与社会关系的基本形态。 (4)个人关系指日常发生的人与人之间的直接联系或互动 较低层次的关系 非正式的 (5)群体关系 指在社会群体或组织的层次上所发生的社会关系2微观社会结构(1)微观社会结构主要是由各种具体的丶基本的社会单位构成现实社会的形态。微观社会结构是指社会个体相互联系丶相互作用的模式。3社会运行与社会转型(1)社会运行是指社会有机体自身的运动丶变化和发展。表现为社会多种要素和多层次子系统之间的交互作用以及它们多方面功能的发挥。(2)纵向与横向两个方面(3)纵向运行是社会的发展与变迁 有以下关系(继承丶变异丶中断)(4)横向运行指社会发展某一阶段上,社会诸要素丶社会诸系统的交互作用。基本关系(交叉与渗透丶制约丶促进丶转化)(5)区分良性中性恶性社会运行的原则 (综合性原则丶协调性原则丶满足需要的原则)(6)社会转型是一种特殊类型的社会纵向运行第三节 社会类型1 社会生存方式2公社社会 多数社会关系都建立在血缘关系和地缘关系基础上的社会区域共同体3社团社会 建立在非人情的丶正式的丶契约化的和专业化的关系基础上的社会。第五章 文化的结构与功能第一节 文化及其特征1文化的概念含义 广泛意义上 文化是与自然现象不同的人类社会活动的全部成果 2文化的特征 (1)可习得性(2)共享性(3)象征性(4)全括性(5)整体性第二节文化的分类1物质文化与非物质文化2主文化与亚文化3主文化与反文化4评比性文化与非评比性文化第三节 文化的构成1象征符号 2价值观念 3 规范体系4物质文明第四节 文化的功能1 认同功能2 规范功能3 整个功能4 涵化功能第六章 人的社会化与个体化第一节 社会化与个体化概要 1集体化社会与人的社会化2 个体化社会与人的个体化3社会化与个人化的基本关系第二节 人的社会化1社会化定义:社会化是指个体在与社会的互动过程中,逐渐养成独特的个性和人格,从生物人转变成社会人,并通过社会文化的内化和角色知识的学习,逐渐适应社会生活的过程。2社会化的类型 (1)初级社会化(2)预期社会化(3)发展社会化(4)逆向社会化(5)再社会化3社会化的理论视角(1)“镜中我”理论 美,库利(2)“角色扮演”理论 美,乔治.米德(3)精神分析理论 弗洛伊德(4人格发展“八阶段”论 美心理学家 埃里克森(5)生命历程理论4 社会化的生物条件及社会条件(1)语言能力(2)思维能力(3)学习能力(4)较长的依赖生活期5社会化的主体(1)家庭(2)学校(3)工作单位(4)大众传播媒介(5)同龄群体6 社会化的过程和内容过程(1)早期社会化(2)成人继续社会化(3)代沟问题社会化的内容:生活和劳动技能的学习,道德规范的学习,角色扮演的学习第三节 社会角色扮演1 社会角色是指人们的某种社会地位丶身份想一致的一整套权利丶义务的规范与行为模式2分类 (1)先赋角色与自获角色(2)规定性角色与开放性角色(3)功利性角色与表现性角色3角色扮演过程4角色冲突与协调 角色失调类型(1)角色冲突(2)角色不清(3)角色中断(4)角色失败 角色协调的基本原则 (1)在特定情境中,从属角色应服从的主导角色或以主导角色为主 (2)根据主流社会价值观权衡不同角色价值合理性程度(3)规避损害公共利益的角色第四节 人的个体化1 个体化的意涵2个体化与人的主体性3个体化的机制 自主机制丶能动机制丶选择机制丶创新机制第七章 社会互动第一节 社会互动的含义及理论1社会互动的含义:社会互动是指社会上个人与个人丶个人与群体丶群体与群体之间通过信息的传播而发生相互依赖性的社会交往活动。2社会互动的理论(1)符号互动论(2)角色理论(3)参照群体理论(4)戏剧理论(5)社会交换论(6)本土方法论第二节 社会互动的情境与过程1 社会互动的情境 2社会互动的过程3 社会转型与社会互动第三节 社会互动的维度1社会互动的维度(1)向度 反映社会互动的方向表明互动双方的关系(2)深度 反映社会互动的程度 表明互动双方互相依赖程度的大小(3)广度 反映社会互动的范围 表明互动双方交往领域的大小(4 频度 2社会互动的类型(1)合作(2)竞争(3)冲突(4)强制(5)顺从与顺应第四节 集体行动1集体行动及其特征集体行动是指一种人数众多的自发的无组织行为特征(1)人数众多(2)无组织性(3)行动者相互依赖2集体行动理论(1)基本条件说(2)模仿理论(3)感染理论(4)紧急规范理论(5)匿名理论(6)控制转让理论3集中典型的集体行动(1)恐慌(2)谣言(3)就行第八章 社会网络与社会群体第一节 社会网络1 社会网络是行动者在互动中形成的社会联系与社会互动的关系:(1)社会网络是社会互动的背景(2)社会互动也形成新的社会网络2 社会网络的类型分类标准3社会网络的功能(1)社会资源获取功能(2)组织管理辅助功能(3)日常生活联系功能4社会网络分析第二节 社会群体1 什么是社会群体 社会群体是指处在社会关系中的一群个人的集合体特征 (1)有明确的成员关系(2)有持续的相互交往(3)有一致的群体意识和规范(4)有一定的分工协作(5)有一致行动的能力2 社会群体的类型(1)初级群体与次级群体(2)正式群体与非正式群体(3)内群体与外群体(4)所属群体与参照群体(5)血缘群体丶地缘群体丶业缘群体与趣缘群体3社会群体结构和过程(1)群体凝聚力(是指群体吸引其成员,并把成员聚集在群体中并整合为一体的力量)(2)群体规范(3)群体内部关系(4)群体领导与决策第三节 初级社会群体1初级群体的基本特点(1)成员有限(230人)(2)成员间有直接的丶经常的面对面互动(3)成员间相互扮演多重角色,表现了全部个性(4)成员间的交往富于感情(5)成员难以替代(6)群体整合程度高(7)群体控制依靠非正式手段2初级群体的功能(1)正功能(2)负功能3中国社会转型期的初级群体第四节 婚姻与家庭1婚姻家庭及其发展2家庭关系与家庭结构3家庭功能与家庭问题功能(1)生理需要满足功能(2)社会延续功能(3)经济协作功能(4)社会化功能 (5)保障功能问题(1)夫妇关系问题(2)代际关系问题(3)核心家庭问题第九章 社会组织广义:泛指一切人类共同活动的群体狭义:指人们为了实现不了某种共同目标,将其行为彼此协调与联合起来的所形成的社会团体。第一节社会组织的特征1构成要素: (1)规范 (2) 地位(3)角色(4)权威2社会组织的类型 常见组织分类 按功能目标分类(1)经济生产组织(2)政治目标组织(3)整合组织(4)模式维持组织 以受惠者为基础进行分类(1)互惠组织(2)服务组织(3)经营性组织(4)公共性组织 按组织谋求人们顺从的方式(1)疏远型组织(2)功利型组织(3)道德型组织 按组织所使用的技术为基础进行分类(1)长链组织(2)媒介组织(3)集约组织 我国社会组织分类 以产业为标准 (1)第一产业组织(2)第二产业组织(3)第三产业组织 以机构编制为标准 (1)国家机关编制的物质(2)国家事业编制的组织(3)国家企业编制 组 织 第二节 社会组织结构1组织结构 含义 所谓组织结构是指组织成员以及组织内部的各职位丶部门在组织目标的实现过程中所处的地位以及彼此之间所形成的确定的丶比较稳定的相互关系形式 内容 组织结构具有层次性 组织结构设计中遵循的原则(1)目标任务原则(2)有效管理原则(3)分工协作原则(4)统一指挥原则(5)责权对等原则(6)精简与效率原则(7)统一领导与分级管理原则2 组织的正式结构与非正式结构 正式结构 (1)直线职能结构(2)矩阵组织结构(3)事业部组织结构组织的非正式结构 非正式群体的概念 :非正式群体是指由一定数量的个人经过长期的相互作用所形成的社会团体非正式群体的功能 正功能 对工人(1)减轻单调,厌烦和疲劳(2)过得非正式地位的机会(3)情绪反应的充分表露 (4)提供独立的机会 对管理工作本身(1)有助于完成工作任务(2)减轻管理者工作负担(3)提供工作满意度 负功能 (1)抵制变革(2)目标冲突(3)遵从行为的问题(4)谣言问题3 科层制(1)含义 是指组织内部职位分层,权力分等,分科设层,各司其职的结构模式和管理方式 是一种以正式规则为主体的管理方式,也是现代社会组织管理的典型方式。由德国社会学家韦伯提出(2)特征 明确的分工明确的职权等级明确的规章制度私人关系与公务关系的分离量才用人权力依附于职位(3)优点 分工清楚 责任明确 任人唯才 提高工作效率 保证组织活动的顺利开展 缺点 忽视人的主动性创造性 缺乏灵活性应变性 导致官僚主义第三节 社会组织的管理1组织管理 组织管理是指运用权威来协调组织内部的人力丶物力以实现组织目标活动,其目的是提高组织活动的效率2 组织管理理论 (1)组织系统理论(2)组织权变理论(3)组织经济理论3 组织管理方式 (1)家长制管理方式(2)科层制管理方式(3)官僚主义问题第四节 当代中国社会组织1 单位组织及演变2 民间组织第十章 社会制度第一节什么是社会制度1 社会制度是指制约和影响人们社会行动选择的规范体系,是提供社会互动的相互影响框架和构成社会秩序的复杂规则体系2构成社会制度的基本要素(1)价值观与价值判断(2)行为规则与奖惩体系(3)组织设置(4)权力体系社会制度的基本特征 (1)制度的普遍性(2)制度的特殊性(3)制度约束的集体性(4制度影响的稳定性第二节 社会制度的类型及功能1社会制度的层次2类型(1)文化,政治,经济与法律制度(2)内在与外在制度(3)制度规范的类型3 功能 (1)制度规范的功能(2)制度的功能机制第三节 制度创新与制度变迁1 制度创新2制度变迁3 制度变迁的动力(1)国家(2)集体行动(3)交易费用第十一章 社会分层与社会流动第一节 社会分层的相关概念社会分层指的是依据一定的具有社会意义呢属性,一个社会成员被分为高低有序的不同等级,层次的过程与现象1社会地位及其差别自然差别与社会差别社会差别是社会成员基于社会属性的差别。社会地位就是社会关系网中的的时各个扭结2社会分化及其类型3阶级,阶层与社会不平等第二节 社会分层理论1马克思主义阶级理论2西方社会分层理论第三节 社会分层的机制1分层方法和标准2阶级关系与分层结构第四节 社会流动1社会流动是指人们在社会关系空间中从一个地位向另一地位的移动2社会流动的类型(1)垂直流动与水平流动(2)个人流动与群体流动(3)结构型流动与非结构型流动(4)代际流动与代内流动(5)渐进的流动与骤变的流动3影响社会流动的因素(1)先赋因素(2)人力资本(3)文化资本(3)文化资本(4)社会资本第十二章 社区第一节 社区的概念与理论1 社区是进行一定社会活动,具有某种互动关系和共同文化维系力的人类群体及其活动区域。2社区的类型 纵向以社会生产力发展水平高低同时兼顾时间因素(1)传统社区(2)发展中社区(3)现代社区或发达社区横向划分空间特征 3社区研究的理论和方法第二节 社区要素与发展1社区地域环境2社区人口3社区文化第三节 社区建设与协调发展1 农村社区与新农村建设2 城市社区建设3城乡协调发展第四节 虚拟社区1 虚拟社区是指由网民在电子网络空间进行频繁的社会互动所形成的具有文化认同的的共同体及其活动场所2 虚拟社区的特征(1)交往具有超时空性(2)人际互动具有匿名性和彻底的符号性(3)人际关系较为松散,社区群体的流动较为频繁(4)自由,平等,民主,自治和共享的准则。3虚拟社区与现实社区的关系第十三章 社会变迁与社会现代化第一节 社会变迁社会变迁是指一切社会现象特别是社会结构发生变化的动态过程及其结果1社会变迁的类型(1)依社会变迁规模(2)依社会变迁的方向(3)依社会变迁的方式(4)依人对社会变迁的参与和控制2影响社会变迁的因素(1)自然环境(2)人口(3)社会制度(4)社会价值观念(5)科学技术(6)经济3社会变迁的动因与机制4有计划的社会变迁第二节 社会现代化1 含义 社会现代化是指一种特殊的社会转型过程,即社会在日益分化的基础上,进入一个能够自我维持增长和自我创新,一满足整合社会日益增长的需要的全面发展过程(1)社会现代化是一个连续不断地历史进程(2)社会现代化绝非西方化或欧洲化(3)社会现代化是对历史传统既批判又继承的过程(3)社会现代化是社会结构体系协调发展的过程2现代化的基本特征 (1)社会结构日益分化和整合(2)理性化(3)科学技术在经济和社会发展中的重要意义(4)经济持续而迅速的发展(5城市化(6)人的现代化(7)全球化城市化 是指在一个国家或社会中,伴随着非农产业发展,城市人口增加,城市规模扩大,城市生活方式逐渐占主导地位的过程。第三节发展中国家现代化的特征第四节中国特色社会主义现代化第十四章 越轨与社会控制第一节越轨行为1越轨的定义及类型定义 越轨是指社会成员偏激或违反现存社会规范行为的行为社会越轨的类型 (1)违法行为(2)违警行为(3)违规行为2产生原因(1)心理学解释(2)生物学解释(3)社会学解释3社会越轨的控制第二节 社会控制及其类型1 社会控制 广义 是指社会组织体系作用社会规范以及与之相应的手段和方式,对社会成员的社会行为及价值观念进行指导和约束,对各类社会关系进行调节和制约的过程狭义 指对社会越轨者施以社会惩罚和重新教育的过程2社会控制的特征 (1)普遍性阶级性(2)统一性强制性(3)多重性闭环性3社会控制的类型 (1)积极性控制与消极性控制(2)硬控制与软控制(3)外在控制与内在控制(4)制度化控制与非制度化控制(5)宏观控制与微观控制4社会控制的功能(1)为社会成员提供合乎社会目标的社会价值观念和社会行为模式,调适人际关系,制约和指导社会成员的社会行为(2)规定各社会群体或社会集团的社会地位、社会权利和义务(在阶级社会里,主要表现为规定统治阶级的统治地位和被统治阶级的被统治地位),限制它们之间利益竞争的范围,调整它们之间的利益关系,避免产生大规模的对抗性冲突。(3)协调社会运行的各个系统,调节它们之间的关系,修正它们的运行轨道,控制它们的运行方向和运行速率,使之功能耦合、结构协调、相互配套,尽量使各社会运行系统同步运行,促进社会的良性运行和协调发展第三节 社会控制体系1社会控制手段(1)组织控制手段(2)制

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