



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
。驻厂人员协议书甲方:乙方:乙方因经营需要,需在甲方厂区内派遣驻地工作人员,为此,经甲乙双方共同协商,达成以下协议:一、 乙方派遣12人驻地甲方厂区工作,负责甲方生产的乙方产品的品质检验工作,工作场所仅限于甲方生产乙方产品的所属车间;二、 乙方所派驻的人员必须是乙方遵循劳动法聘请的员工: 1、 乙方驻厂人员与乙方建立合法的劳动关系,与甲方无任何劳动合同关系或聘用关系;2、 乙方驻厂人员的薪酬、社保等均由乙方负责;3、 乙方驻厂人员于甲方厂区内所发生的一切工伤及一切意外伤害均由乙方负责处理及承担相应的经济与法律责任;4、 因劳动关系的纠纷,导致甲方受责及损失的,乙方负有向甲方赔偿的责任。三、 乙方驻厂人员在甲方厂区内的活动必须遵循甲方规章制度的相关规定:1、 乙方驻厂人员必须按甲方规定提交相关资料及办理相关手续,并遵循甲方的行为规章制度,包括但不限于作息、门禁、仪容、行为等;如有违反,甲方有权对其按相关规定进行处罚2、 乙方驻厂人员的工作区域仅限于指定的场所,并必须遵守甲方工作区域现场的7S管理规定;除此之外的区域未经甲方允许,不得进入;3、 乙方驻厂人员在甲方厂区内必须安全作业,包括但不限于禁止携带有安全隐患的物品、不得随意移动或使用消防器材、不得动用未经授权使用的机器/工具/设备等;若因违反安全作业而导致伤害或伤亡事故与对甲方造成经济损失的,乙方须承担全部责任,与甲方无关;4、 乙方驻厂人员需洁身自好,严禁将甲方财产据为己有或携带出厂;一经发现,甲方有权责令其即场离开甲方厂区,造成的损失由乙方全额承担,事态严重者,甲方有权向公安机关报案处理。四、 乙方及乙方驻厂人员,必须遵守保密原则与职业道德,未经甲方书面同意,不得在双方合作目的之外使用或向第三方透露甲方的任何商业信息和机密(包括信息、文件、样品、材料、工具、单价等),不管这些商业信息机密是以何等形式存在的;如有违反,乙方需承担违约责任,乙方需向甲方赔偿¥100万的违约金。五、 乙方驻厂人员必须遵守以上各项条款与双方签订的其它相关协议要求,如有违反,甲方有权对乙方驻厂人员按甲方规定进行处罚,并报之乙方,必要时要求乙方进行处理。六、 若乙方驻厂人员违反了法律法规,其个人受到法律惩处之外的法律责任由乙方承担。七、 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具备相同法律效力;八、 该协议自签署之日起生效,不设期限,于双方共同签署更改协议或解除时终止。(以下空白)甲方: 乙方:授权代表: 授权代表:日期:2017年 月 日 日期:2017年 月
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度车辆借出免责及车辆维修服务合同
- 2025年度房屋出租合同房东免责条款与法律风险防范协议
- 2025年度个人住房贷款逾期处理流程协议
- 2025年度大学实习生实习岗位设置与职业能力提升合同
- 2025年氯化聚乙烯混炼胶项目建议书
- 2025年抗麻风病药项目合作计划书
- 黄龙合剂治疗儿童咳嗽变异性哮喘的临床回顾性分析及机制研究
- 基于负压驱动受限流道内气泡运动行为特性研究
- 利用大型语言模型中的有偏输出特征进行有效的少样本学习
- 婚庆策划居间承诺合同
- (中职)电子技术基础与技能(电子信息类)教案
- 汪小兰有机化学课件(第四版)3
- 减少电力监控系统告警信息上传方法的研究(QC成果)
- 如何发挥好办公室协调、督导、服务职能
- 交易商协会非金融企业债务融资工具发行注册工作介绍
- 《人与环境》课程教学大纲
- 班组长管理能力提升培训(PPT96张)课件
- 深圳市城市用地分类表
- 内蒙古自治区小额贷款公司试点管理实施细则
- 劳务分包入住生活区承诺书
- 直系亲属关系证明(存根)(共1页)
评论
0/150
提交评论