集体合同审核工作程序图.doc

1、集体合同审核工作程序图单位申报（提交材料：集体合同文本、签约双方代表人员名单、双方首席代表身份证件）劳动保障部门受理发放审查意见书（15个工作日内完成）如有异议，退回单位重新申报2、特殊工时制度审批工作流程图单位申报（提交材料：申报表、实施方案、职代会或工会的书面意见、劳动力派遣单位的书面意见，附报材料：集体合同、劳动用工备案表、工资分配制度及职代会或工会的书面意见、工资支付及考勤记录）受理初审（3个工作日）劳动保障部门发放批复（15个工作日内）用工备案工作程序图3、用工备案工作程序图企业报备（提交材料：单位信息表、营业执照、组织机构代码证、社会保险登记证、税务登记证；劳动用工信息表、电子数据盘、劳动合同原件）劳动保障部门审核登记（1个工作日内）4、工资增长指导线审批流程图国有企业、国有控股企业和城镇集体企业提出方案须经职代会同意后于当年11月30日前报劳动保障部门审批；外资企业、私营企业及其他企业在征得本企业工会或职代会同意后于当年11月30日前向劳动保障部门报备劳动保障部门审批或备案（7个工作日内）5、工伤认定申请程序表申请工伤认定补正告之劳动保障行政部门立案受理调查核实企业30日（职工1年） 15日 送出工伤认定行政复议行政诉讼 作出工伤认定 60日 3个月 60日 20日6、基本医疗保险定点医疗机构资格审批流程表申请人提出申请申请人提供基本资料：1、定点医疗机构资格申请表；2、执业许可证副本；3、经物价部门核实收费标准单项（一次）费用超过100元以上的大型医疗仪器设备清单；4、上一年度业务收支情况和门诊、住院诊疗服务量（包括门诊诊疗人次、平均每一诊人次医疗费、住院人数、出院者平均住院日、平均每一出院者住院医疗费、出院者平均每天住院医疗费等），以及可承担医疗保险服务的、能力；5、通过评审及不定期检查合格的证明材料；6、药品监督管理和物价部门监督检查合格和证明材料； 7、社区卫生服务机构要提供泰州市（泰兴市）卫生行政部门批准设置的材料；8、由劳动保障部门规定的其他材料。初审不合格的告知申请人并说明理由申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照本行政机关要求补正申请材料的，予以受理局医疗工伤生育科会同市社保处对申请人进行初审，并组织现场检查初审的主要内容：1、申报的资料原件及复印件；2、硬件是否配置到位，网络是否开通；3、医疗机构各项管理规章制度；4、药品监督管理，物价部门监督检查合格的证明材料；6、医疗机构职工及各类专业技术人员名单，以及资格证书。材料不齐全或不符合法定形式的当场一次性告之需补正的材料市社会保险管理处向定点单位颁发定点医疗机构资格证书和定点标牌我局医疗工伤生育保险科向取得定点资格的医疗机构送达定点资格通知书，同时，由社会保险管理处进行医疗保险政策培训，签订医疗保险服务协议文本，并做好计算机医疗保险软件安装、计算机操作培训、网络开通等工作。社会公示七日后，对拟定点单位作定点资格认定决定。对审查合格的定点医疗机构，向社会公示，进一步听取社会各方面意见。对现场检查初步认定合格的单位，局医疗工伤生育保险科拿出初步意见，分管负责人组织相关科室、处、中心人员集体研究讨论决定。7、基本医疗保险定点零售药店资格审批流程表市社会保险管理处向定点单位颁发定点零售药店资格证书和定点标牌。我局医疗工伤生育保险科向取得定点资格的医疗机构送达定点资格通知书，同时，由社会保险管理处进行医疗保险政策培训，签订医疗保险服务协议文本，并做好计算机医疗保险软件安装、计算机操作培训、网络开通等工作。申请人提供基本资料：1、定点医疗机构资格申请表；2、药品经营企业许可证、合格证和营业执照的副本；3、药店职工及各类专业技术人员名单；4、执业药师等药学技术人员的资格证书、注册证原件及复印件；5、药品经营品种清单及上一年度业务购销收支情况；6、药店各项管理规章制度；7、药品监督管理、物价部门监督检查合格的证明材料；8、营业人员本年内的体检健康证明；9、劳动保障行政部门规定的其他材料。对审查合格的定点零售药店，向社会公示，进一步听取社会各方面意见。社会公示七日后，对拟定点单位作定点资格认定决定。对现场检查初步认定合格的单位，局医疗工伤生育保险科拿出初步意见，分管负责人组织相关科室、处、中心人员集体研究讨论决定。局医疗工伤生育科会同市社保处对申请人进行初审，并组织现场检查初审的主要内容：1、申报的资料原件及复印件；2、硬件是否配置到位，网络是否开通；3、医疗机构各项管理规章制度；4、零售药店的营业面积；5、药品监督管理，物价部门监督检查合格的证明材料；6、药店职工及各类专业技术人员名单，执业药师等药学技术人员的资格证书。材料不齐全或不符合法定形式的当场一次性告之需补正的材料申请人提出申请申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照本行政机关要求补正申请材料的，予以受理初审不合格的告知申请人并说明理由8、职工正常退休审批流程图劳动行政部门审核并发放退休证劳动行政部门会同社保处对次年到龄退休人员进行联合审核对审核符合条件的由各单位进行公示，公示无异义的将公示回执送至行政科室到龄到月后，在不欠缴社保费的情况下，由社保处先审核9、职工工龄认定流程图出具工龄认定单或缴费时间确认单单位提供职工本人档案劳动行政科室审核职工档案10、离休人员护理费审批流程图申请人持鉴定结论书，填写企业离休干部（建国前老工人）护理费审批表，经社保处和行政科室批准后执行填写劳动能力鉴定、确认申请表及供身份证、离休证、病历等相关资料并缴费劳动行政部门会同社保处并邀请有关专家对申请人进行护理依赖程序的鉴定和调查发放鉴定结论书，对鉴定结论不服的可在15个工作日内申请复查216 / 5211、民办职业培训机构审批流程图行政相对人申请窗口受理、审查上网登记说明原因职业技能开发科实地勘察、核准、局领导集体审定 职业技能开发科实地勘察、核准 不合格 窗口发证上网处理资料存档 12、职业技能鉴定流程图申报条件：按照国家确定的职业标准，具备某职业申报条件者均可报名。申报材料：身份证复印件、学历或相应等级证书、工作经历证明、小二寸照片两张、其它有关材料。（行政确认类）受理，复审报名材料泰兴市劳动和社会保障局培训科电话不合格退回并说明原因监督部门提前介入初审后合格各市鉴定中心和省直各单位受理报名，并对报名人员的报名材料进行初审主管领导审核培训科核准安排考务情况安排考务：1准考证2考场安排3抽题印卷 4分发试卷5派考评员。监督部门通过职业技能鉴定指导中心填报的动态运行情况表实现全程监督派巡视员实施考核鉴定，组织有关专家评定成绩网上公布成绩主管领导审核培训处审批发放证书备案13、职业技能鉴定机构设立的审批流程图行政相对人申请窗口受理、审查上网登记说明原因培训科实地勘察、核准、报分管局领导审定 职业技能开发科实地勘察、核准 不合格 窗口发证上网处理资料存档 14、举办职业技能竞赛活动审批流程图提交竞赛情况总结竞赛单位应在竞赛结束之日起30日内，向市职业培训科提交竞赛情况总结和办理有关证书组织实施 主办、承办单位组织实施，市职业培训处监督检查。备案 立项1、符合技术规程规定条件的单位办理备案立项手续；2、规范各方在竞赛期间的行为，明确权利。3、竞赛主办单位应共同下发相关文件。办理时限：5个工作日申请 组织市级一类、二类比赛，主办单位应在启动前30日向市劳动保障局职业培训科申请，并报送职业技能竞赛活动备案表等相关材料。对不符合技术规程规定条件的单位，不予办理备案手续审核备案材料收齐后，职业培训处进行审核。15日内答复 15、劳动合同鉴证流程图不合法、不真实不完备不合格审查合格申报条件：需要进行劳动合同鉴证的单位或个人。申报材料：签订的劳动合同文本一式二份；用人单位是法人的，应提供法定代表人身份证明或授权委托书；用人单位不是法人的，应提供其主要负责人的身份证明或授权委托书和国家工商行政管理部门颁发的营业执照；劳动者的身份证复印件或户口复印件，外来人员就业证；鉴证部门认为需要的其它材料。承办人审查合同文本内容审查内容：双方当事人是否具备签订劳动合同的资格；内容是否符合国家法律、法规和政策；双方是否平等自愿和协商一致合同条款是否完备，双方的责任、权利、义务是否明确；中外文合同文本是否一致。办理鉴证缴费手续通知当事人补正合同文本及证明材料，指导当事人按照要求修改或重新签订合同。劳动合同鉴证收费标准为每份3元注明鉴证日期并加盖劳动合同鉴证专用章单位或个人提出鉴证申请不予鉴证，向当事人说明理由，在合同文本上注明。17-41、行政处罚程序流程图受理案件(主要来于举报、移送、检查等)劳动监察举报、投诉电话案（填写立案审批表） 适用一般 程序案件分析研究案情、制作案件处理意见书调查、取证、检查(必须二人或二人以上)制作违法行为处理通知书并送达当事人简易程序当场处罚（适用简易程序案件）若当事人要求 举行听证时制作听证通知书并送达当事人 结案、制作结案报告、存档 组织听证并制作听证会报告书制作行政处罚决定书并送达当事人当事人拒不履行法律义务，申请法院强制执行行政处罚决定执行42、职业介绍机构资格许可凭职业介绍许可证办理工商营业执照上报省劳动保障厅核准编号后发放职业介绍许可证现场查验评估提交相关证明材料领取和填写职业介绍机构登记表出具书面报告43、劳服企业 服务型、商贸型企业认定领取和填写劳服企业（服务型、商贸型企业）资格认定审批表、劳服企业（服务型、商贸型企业）职工情况表企业提出申请提交相关证明材料审核、审批44、再就业优惠证确认提交相关证明材料符合条件人员向户口所在乡镇、街道劳动保障工作机构提出申请领取、填写再就业优惠证申领审批表乡镇、街道劳动保障工作机构进行初审对符合条件人员向社会公示市劳动就业管理处审核发证45、招聘用工备案市劳动就业管理处办理录用备案，发放就业登记证用人单位分类填写招聘录用花名册审核相关材 料用人单位提供相关材料46、失业保险待遇给付改制单位出具 “三置换一保障”职工分流报告工 龄 认 定填报解除（终止）劳动合同人员呈 报 表转移社会保险关系审核发放失业保险金档案托管审核相关材料核定失业47、失业人员登记提供相关证明材料失业人员提出申请失业、求职登记失业人员参加相关职业培训领取就业登记证48、再就业培训、农村劳动力转移培训定点机构认定按照申报认定条件进行初审并提出审查意见培训单位提出认定申请并报送相关材料向社会发布认定公告报省劳动保障厅复核符合条件的确认为定点培训机构并确定培训专业和等级实地考察评估择优确定定点培训机构49、离休干部流程图每季度末将发票送至原单位或主管局单位填写申报表下月15前到社保处报销社保处审核、汇总后报至财政局财政局审核后将费用拨至社保处社保处将费用拨至单位或主管局50、工伤待遇核定流程图申报（工伤认定后，用人单位携相关资料到社保处医保中心申报）经办（医保中心20号窗口经办）内部监督（鞠平复核，刘明鸾审签，徐彪审批）51、转院转诊流程图申请（经治二级医院或专科医院填写审批表）定点医院由社保处医保中心审批非定点医院由局医疗、工伤、生育科审批52、个人参加社会保险缴费基数核定流程图个人根据省在岗职工平均工资公布的情况及139号令之规定，结合本人的收入情况，在60%-300%之间选择一个档次填入申请表报社保处个人根据社保处所确认的缴费工资总额，进一步认定后签字认可，交社保处社保处根据个人申报征缴费工资总额进行审核、确认，并填写审批表社保处根据个人认定签字后的缴费工资总额，录入微机后执行53、社会保险参保登记流程图企业单位在初次参保时，必须携带单位的营业执照或其他核准执业证件、组织机构统一代码证书、法定代表人身份证等复印件到社保处提出申请社保处根据企业单位申报的原件资料，经审核后，发给缴费单位社会保险登记表（一式四份），由企业单位根据内容进行填写，并加盖单位公章后，连同参保职工个人花名册报送社保处征缴中心社保处征缴中心根据企业单位申报的资料逐一审核在符合条件后，按照单位类型以及参保代码之规定，编写单位代码和个人代码，经管负责人审核批准后，录入微机，并发给社会保险登记证正副本，同时从次月起下达征缴计划送地税部门征缴54、机关事业单位缴费基数核定流程图根据人事局核定的工资套改表，调资增资审批表确定工资总额标准（养老保险缴费基数）参保单位填写养老保险参保登记补缴测算表，根据缴费基数和缴费比例测算补缴养老保险费55、机关事业单位养老保险费征缴流程图单位申报参保资料（成立批文、编委批文、法人登记证、组织机构代码证、养老保险登记表、资产负债表）业务人员初审（审核相关资料的真实性、有效性）、中心负责人复核、分管负责人审批56、机关事业单位职工养老金支付流程图社保处核对参保单位退休人员名册编制支付结算单与各参保单位结算57、机关退休待遇审核流程图参保单位提供经人事局审批的退休审批表，办理申报社保处审核确认，办理退休人员的增加58、农村养老保险费征缴流程图投保人员携带身份证、照片二张交村农保协管员，村农保协管员负责登记投保人员的基本情况，交镇农保专职员镇农保专职员负责审核投保人的情况，同时个人到乡镇邮政所缴费保险费，邮政储蓄所打印缴费手册交个人保管、出具缴费凭据交乡镇专职员乡镇专职员将个人的基本情况交市社会保险经办机构，同时整理好投保人缴费的凭据，市社会保险经办机构按照乡镇上报的参保手续进行审核，查阅缴费凭据，办理泰兴市农村社会养老保险缴费手册交个人保管59、农村养老保险支付流程图申报乡镇劳服所提供投保人员缴费手册、身份证社保处受理、审核和审批投保人养老金待遇委托发放点发放60、企业职工养老金支付流程图社保处每月编制发放计划报表社保处将计划发放基金转帐至各委托发放点61、退休待遇审核流程图参保单位申报（提供职工档案、身份证、户口簿、缴费记录）社保处进行审核（每月16日-20日）局行政科室审批62、职工离休、建国前老工人遗属待遇核定流程图申请遗属待遇的对象携带死亡职工档案，户口簿、身份证到、社保处填写遗补审批表办理申报手续社保处对申报对象调查、确认社保处将调查、确认情况告知申报对象享受遗属待遇的对象到社保处领取遗补待遇存折，办理遗属补助证63、企业社会保险缴费基数核定流程图参保单位携带单位上年度工资年报和财务年报及单位印章，填写好泰兴市企业职工缴费工资总额审核表一式二份，社保处对参保单位申报的材料进行预审社保处稽核小组对企业申报的职工工资总额进行实地稽核，并根据稽核的情况对企业的缴费基数进行调整、确认。企业根据社保处审核确认的工资总额对本单位所有参保职工的缴费基数进行分解，并将分解后的花名册报社保处，社保处进一步确认后，录入微机后执行64、社会保险登记证的审核、年检流程图参保单位的社会保险登记证、根据规定必须再年年审、年检一次、年检时参保单位必须携带单位的上年度的工资报表、经社保处审核后，发给省统一制作的年检印花，对瞒报工资总额和瞒报职工人数的不予发放社保处根据征缴中心审核情况，打印社会保险登记证（正本和副本）发放给各参保单位，并要求参保单位悬挂到墙上社保处征缴中心按照江苏省城镇企业职工养老保险规定，对参保单位进行审核、审查、确认社保处对年检合格的参保单位发放的印花，粘贴到社会保险登记证副本上，并加盖社保处年检印章65、工伤保险支付流程图申报（工伤认定后，用人单位携相关资料到社保处医保中心申报）经办（医保中心20号窗口经办）内部监督（鞠平复核，刘明鸾审签，徐彪审批）支付（基金支付中心）66、工伤费率核定流程图 申报（单位携相关资料到社保处医保中心申报）医保中心20号窗口确定费率67、生育保险保险支付流程图 申报（用人单位携相关资料到社保处医保中心申报）费用审核（医保中心20号窗口经办）内部监督（鞠平复核，徐彪审批）支付（基金支付中心）68、 慢性病种