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文档简介

经营部工作总结和2019年工作计划 2018年,在的领导下,在总经理的带领下,在各部门的大力支持和密切配合下,经营部认真执行公司有关规定和决策,努力提高自身业务素质,促进部门内务管理规范化,全力配合公司导向决策,积极拓展各项业务管理工作,顺利完成了公司布置的各项任务。 部门在职员工名,其中名。建立了分工明确、责任到人的部门组织机制。根据公司发展和需要,经营部承担公司的、企划、经营各资产管理等职能。 1.经营部按集团和公司的发展思路,全面跟踪对接招商工作。 2.负责公司的投、融资工作。 3.承接公司资产管理工作。 4.严格按照公司的要求,对投资项目文件进行接收、传阅,通过互联网和项目相关书籍,对项目包含的各方面新知识进行学习。 5.在公司内部组织项目小组对于各种项目方案的设想、会议讨论,认真听取上级对项目的分析,严谨做好笔记,积极激发组员对项目的想法。 6.共同探讨项目存在问题,解决方法和完成各种投资项目可行性报告。 7.按要求对投资项目进行督导,建立项目沟通和协调机制,定人定岗专员联系和沟通,保持信息交流通畅。 8.配合综合业务部完成公司日常管理工作。 9.配合财务部做好各种财务投、融统计工作,按要求完成各种报表。 10.完成的建设,并投入运行,做好企业文化宣传活动及品牌推广活动,做好网站信息的维护和更新。 目前,完成情况如下: 1.经营部缺少专业的人才,整体业务能力不强,包括对医疗健康行业不能准确把握,未能深入了解医疗行业的动态及高精尖医疗技术的分布位置,招商方面缺乏精准性。 2.对招商政策领悟不深,在实际招商过程中捉襟见肘,无法准确回复客商所要了解的政策。 3.缺乏投、融资知识,项目投资可行性报告有赖于第三方来完成,融资的瓶颈总是不能突破,金融知识有待进一步提升。 1.进一步完善部门职能建设,规范部门办事流程,提高办事效率。 2.加强业务知识学习,“先天不足,后天补”,充分发挥“参谋”职能。 3.“走出去、引进来”,主动走出去,导入一批国内一流、国际先进的高端专科医疗技术、健康产业制造业。 4.与实力强大的医院在业务上进行强强联合,资源优势互补,同时提高的知名度。 5.加强与金融、证券机构对接,想方设法为投资开发提供强有力资金保障。 2019年,生产经营部将按照“运转有序、协调有力、督导有效”的标准,充分履行部门职能,发挥“助手”作用,严格落实各项规章,积极协调部门工作,切实加强内部管理,确保各项工作任务的圆满完成。 (一)加强学习,弥补工作经验上的不足,从加强业务知识、业务技能的学习入手,提高本岗位的业务水平和技能,更好的为公司、领导做好协调组织工作。 (二)继续加强和改进协调工作方式,充分发挥生产经营部协调职能,从改进工作方式入手,首先安排好既有投资项目的有效开展,同时做好新项目前期调研准备,有序协调新老项目在资金需求环节的安排,使得各投资项目平稳有序的得以进行。 (三)落实好公司经营方针,控制各投资项目资金有效利用,依照各投资项目分解,制定的计划,严格控制各环节,使得投资项目的成本得到有效控制。 (四)拓展融资渠道,确保资金供给。继续做好向金融机构融资工作,加强沟通联系,争取信贷额度,确保项目进度与资金供给

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