主题教育政治纪律和政治规矩专题研讨发言（2篇）

主题教育政治纪律和政治规矩专题研讨发言（2篇）严守政治纪律和政治规矩主题教育专题研讨会上的发言集中学习研讨方案要求，围绕政治纪律和政治规矩专题，结合自身学习和工作实际，简要谈几点心得体会，不当之处，敬请指正批评。一、严守政治纪律和政治规矩就是坚定理想信念严守政治纪律和政治规矩，必须高度重视思想政治建设，把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务，把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求。要强化理论武装，持之以恒、全面系统地抓好马克思主义理论的学习，尤其是要不断深化对马克思主义中国化的最新理论成果自觉用以武装头脑，不断深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，从灵魂深处和思想根源上坚定对马克思主义的信仰、对共产主义的信念、对以习近平同志为核心的党中央的信赖。二、严守政治纪律和政治规矩就是要积极维护核心，始终对党忠诚政治纪律和政治规矩离不开政治忠诚。政治忠诚是党员的政治操守和政治生命，是严守政治纪律和政治规矩的基石。从严治党，严守政治纪律和政治规矩，首先要确保党员始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，任何时候都对党忠诚。对党忠诚，就是要坚决拥护中国共产党的领导核心，自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐，向党的理论、路线、方针、政策看齐，在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动等方面，始终与党中央保持高度一致，在党言党、在党忧党、在党为党，切实把对党绝对忠诚作为一名共产党员必须坚守的生命线，时刻做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。 三、严守政治纪律和政治规矩就是要坚持人民立场，始终为人民服务 习近平总书记指出，人民立场是中国共产党的根本政治立场，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。党与人民风雨同舟、生死与共，始终保持血肉联系，是党战胜一切困难和风险的根本保证。严守政治纪律和政治规矩，就是要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨、保持党同人民群众的血肉联系，一心一意为人民群众谋幸福。要把人民放在心中最高位置，把保障人民安居乐业作为根本目标，把为人民谋利益作为一切工作的出发点和落脚点，认真履行职责，充分发挥职能，全力保障和服务民生。四、严守政治纪律和政治规矩就是要始终不越红线、坚守底线纪律严明是全党统一意志、统一行动、步调一致前进的重要保障，是党内政治生活的重要内容。严守政治纪律和政治规矩，就是时刻以一名党员的标准严格要求自己，讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻，手握戒尺、心存敬畏，不发表违反组织原则的言论，不做违背组织原则的事。领导干部还必须带头践行社会主义核心价值观，带头执行廉洁自律准则，自觉同特权思想和特权现象作斗争，注重家庭、家教、家风，管好亲属和身边工作人员，决不允许其擅权干政、谋取私利，绝不纵容其影响政策制定和人事安排、干预正常工作运行；绝不默许其利用特殊身份谋取非法利益。遵守政治纪律政治规矩要谨防“四个任性”主题教育专题研讨会上的发言围绕政治纪律和政治规矩专题，在组织中层干部对执行 政治纪律和政治规矩情况进行排查和梳理的基础上，发现我 们党员干部在遵守政治纪律、政治规矩方面主流是好的，能 够严格遵守党纪党规，践行为民务实清廉宗旨，但也有少数 党员干部经受不住外部环境、经济利益和一些不良因素的诱 惑和考验，出现了违反政治纪律、政治规矩的现象，有些甚 至随波逐流，问题还十分严重。这些问题归纳起来，主要表 现为“四个任性”： 一是在思想言论上“任性”，随意乱评妄议。少数党员 干部对党的路线、方针、政策和上级党组织的重大决策部署， 不是积极支持和拥护，而是乱评妄议，口无遮掩，在大是大 非问题上政治立场不坚定，搞自由主义。有的随意传播政治 谣言和政治笑话，对一些贬损党的领导和国家形象的言论抵 制不力，不敢亮剑，随波逐流，丧失原则，当“政治逃兵”。 更有甚者，“不信马列信鬼神”，迷信风水先生和所谓的“大 师”，理想信念动摇，精神信仰出了问题，已丧失了一名合 41 格党员的起码要求。 二是在执行政策上“任性”，随意变通走样。一些党员干部在落实政策、执行决策时，往往以特殊情况为理由，不听号令，阳奉阴违，“心里装着小九九”，搞本位主义，导致政令不畅，政策变形。有的“守着规矩不干事，抛开规矩就乱来”，对党的纪律和规矩缺乏敬畏之心，我行我素，天马行空，毫无顾忌。 三是在交朋结友上“任性”，随意称兄道弟。少数党员领导干部缺乏戒备之心，热衷于参加所谓的“同学会、老乡会、战友会”等活动，隔三差五就相约一起，吃吃喝喝，称兄道弟，变成“铁杆朋友”。有的看似漫无目的，其实醉翁之意不在酒，在于相互利用，一些领导被“温水煮青蛙”， 身处“险境”却毫不知晓，最终被拉拢腐蚀。 四在传播信息上“任性”，随意传谣信谣。有的干部热 衷于利用网络、手机短信、微信等编段子、发段子、讲段子， 对一些“荤段子”“灰段子”“黄段子”津津乐道，媚俗有 余，正能量传递不足。有的干部热衷于打探消息，不管是否 与自己有关，不该问的偏要问，不该知道的特想知道。特别 是出现关键领导岗位空缺之时，组织还没有开始研究干部， 一些“地下组织部长”就传开了人事布局。还有些干部看到 别人提拔的快，心里就不平衡，不去关心别人做了什么工作， 而是热衷于打听别人有什么背景。 以上这些问题，虽然有些只是个人言行上的一些“小毛