架子工劳务分包合同(1)

架子工劳务合同第 5 页 共 5 页架子工劳务分包合同发包人： （以下简称甲方）承包人： （以下简称乙方）根据我国劳动法、合同法、建筑法等相关法律，结合本工程具体情况，双方就架子工劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。一、劳务分包工程概况1、工程名称：2、工程地点：二、承包人责任义务1、架子搭拆，铺拆竹架板、安全网及日常安全维护。2、施工通道、进出路跳、浇筑运输通道、搅拌机棚、水泥棚、卸料平台等按规范搭拆，楼梯间顶层墙体砌筑、抹灰操作架搭设。3、所有楼梯、通道、临边洞口防护及时到位，安全警示牌悬挂。4、拆架后架管、扣件分离，扣件入池，架管按指定地点分类堆码。5、施工区域随时保持工完料清，材料有序堆放，达到文明施工标准化示范工地要求标准，并保证能随时通过有关部门的检查验收过关。6、包本班组申报材料场内卸车，并按规定地点整齐码堆。7、承包人必须服从项目部统一管理，如果承包人不执行发包人的安排，发包人有权调别的班组执行，所发生的费用由发包人从承包人工程款中按双倍扣除。4、承包人负责本班组的零星材料、辅材、劳保用品（包括插线板、碘钨灯、手套、雨衣、套鞋、安全帽等）。零星电器部分由发包人另支付300元给承包人包干。三、质量标准与进度约定1、按总承包合同有关质量的约定，严格按照国家现行施工验收规范及工程设计图纸要求施工，保证一次验收合格并达到市优良工程标准。2、承包人如优质按量完成，发包人按200500元/次进行奖励，对劣质的部分发包人按4001000元/次罚款。3、保证按项目部和甲方进度要求完成施工任务。甲方要求加班的必须加班，不加班的罚款500-1000元次。4、保证不影响其他班组施工进度，如有影响按5001000元/次罚款。四、安全、文明生产约定1、加强安全意识，认真执行安全技术规范，严格遵守安全制度，切实落实安全措施，确保安全生产，有不按安全操作规程的班组处1000元/次罚款，对不按安全操作规程的个人按50元/次罚款，不戴安全帽的按30元/次罚款。2、由于乙方违章作业造成安全事故的损失由乙方承担，意外事故单次费用两千元以内由乙方负责，两千元以上至一万元以下部分双方按1:1比例负责，一万元以上部分双方协商解决。3、乙方必须服从项目部及甲方对施工现场的管理，随时接受甲方、项目部及有关部门的监督和检查，随时做到工完场请，实现文明施工。4、工地内严禁打架斗殴，对打人者不论有理无理先罚款两千元，再协商处理。被打未还手者奖励一千元，打架情节严重者移交公安机关处理。5、乙方应严禁发生偷盗行为，一经发现先处所属班组五千元以上罚款，再严厉处理当事人。6、工地内严禁做饭，用热得快、电炉等违者一经发现罚款所在班组2000元/次，罚款个人500元/次并没收电器用品。五、劳务单价及结算方式1、本合同分包架子工劳务工程，乙方按时完成，工程质量、安全文明施工全部达到约定标准，按施工图纸以现行投影面积计算规范计算，投影面积单价为 元/。（此单价含每个单体构筑物所需路挑和混凝土所需操作架）2、合同外劳务计时用工按200元/天计价，本工程以不提倡计时工为原则，承包人有义务为发包人完成合同外100个以内计时工，如有超出，超出部分再另行商议。六、付款方式1、按月进度70%支付，年底付至80%，完工退场按85%支付，竣工验收支付95%，剩余5%竣工验收后三个月内付清。2、中途不支付工资。3、每次工资发放，乙方必须优先支付民工工资，否则将停止其余额发放并追究责任。七、双方职责、义务和违约责任1、甲方负责编制施工组织设计，进度计划，质量控制措施，工地管理制度，提供乙方人员住房、一套完整图纸及解答乙方技术疑问，对乙方工程质量、进度、安全生产、文明施工进行控制、监督、检查和验收，并按合同约定向乙方支付劳务报酬。2、乙方必须严格按照甲方要求和合同约定，组织足够数量技术熟练身体合格的工人投入生产，严禁未成年和60岁以上的人员及有各种病史的人员进入工地施工，以确保工程质量、进度达到合同约定标准，确保安全生产，做到文明施工，确保顺利完成合同施工任务。3、如乙方施工质量、进度无法达到约定标准，甲方有权高价安排其他人员赶工或整改，费用由乙方负责。情节严重时，甲方有权辞退乙方，乙方工资款按已完工程量款60%-70%结付，并应扣除由此产生的其他损失费用，乙方应无条件立即退场。4、任何一方违约，造成对方损失的应赔偿对方由此产生的一切损失并罚款一万至二万元。八、合同生效及终止1、本合同一式三份，双方及项目备案各一份。2、合同签订时，乙方应缴工程承包保证金五千元（以甲方收据为凭，乙方进场半个月退还），甲方收