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领导班子专题民主生活会情况报告和小结与领导班子专题民主生活会讲话稿汇编第 4 页 共 4 页领导班子专题民主生活会情况报告和小结根据县活动办安排,为开好领导班子专题民主生活会,5月份,我院主要做了以下几个方面的工作:1、5月14日,确定了我院领导班子专题民主生活会的主题为:深入查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题。2、广泛征求意见,找准突出问题,院党组共召开征求意见座谈会5次(其中,党组成员和干警座谈3次,和社会各界座谈1次,党组成员集体座谈1次),和40人深入谈心交流;发放调查问卷150份(其中,我院干警94分,乡政府10份,村村民15份,县政协、人大、学校、杂志社编辑、医院、工厂、其它行政单位31份),征求意见人数150人。征集到意见建议57条。3、于5月27日下午,我院召开了领导班子学习实践科学发展观专题民主生活会,检察长主持会议,县委常委、政法委书记应邀参加了会议并作重要讲话。会上每个班子成员都按照科学发展观要求对院领导班子建设提出意见建议,并对自己的工作和生活进行了深刻剖析,政法委书记听后称赞说:“同志们发言实在、具体、深刻、针对性强;剖析自己,毫不留情,批评别人坦诚相待,知无不言,言无不尽,很好地发扬了我党“批评和自我批评”的优良传统,专题民主生活会开得很好!”在会上,政法委书记还肯定了检察院在维护稳定、打击犯罪、加强监督方面取得的成绩;同时强调检察院在今后的工作中,要增强“五个意识”:即学习意识、创新意识、争先意识、危机意识、和谐意识,提高“两个能力”:即业务能力和执行能力;从而全面提高法律监督水平,为构建和谐稳定的发展环境,服务经济崛起作出积极贡献。我院班子成员纷纷表示,在今后的工作中,一定要按照欧阳书记的要求,以科学发展观为指导,统筹安排各项工作,发扬成绩,克服不足,以更加务实创新的态度开拓我院检察工作新局面。 领导班子专题民主生活会讲话稿各位领导,同道们:一、遵守党的政治纪律方面,主要有两个题目1、理论学习不足。随着在此岗位上工作时间的增长,在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己在这个岗位上干了这么多年,已驾轻就熟了,不自觉地就放松了自己的理论学习。特别是随着自己年龄的增长,对学习有松懈的迹象,冲劲不如过往足了。2、政治敏锐性不强。在工作中,思想观念不够解放,政治敏锐性不强。常常是上级有安排,才有行动,作为一位党委宣传委员对一些重要工作的宣传报导缺少敏锐性,在党的方针政策、人民群众关心的利益题目、社会热门、难点、焦点题目等方面的宣传报导不够及时深进。二、落实中心八项规定精神方面,主要有两个题目1、艰苦奋斗精神弱化。存在浪费水、电、办公用品现象,节约勤俭做得还不够到位,环保节能意识还不够强。比如有时办公室的电脑、空调,明明人都不在,但有时还是任其开着,没有随手关掉,造成浪费。2、在公务接待方面,存在超标准接待现象。在八项规定出台以后,个别公务接待还存在超标准现象。有时总担心招呼不周,会给人家留下不好的印象,常常疏忽了用餐标准,固然不会上名贵菜品,但在菜的数目上控制的不够好,还会出现陪同职员比客人还多的现象。三、情势主义方面,主要有两个题目1、政治理论学习不系统、深进。理论学习系统性不强,深度广度掌控不够,从客观上总是强调工作忙、任务重,以为只要按党委、政府的要求往做,干好自已的本职工作就好了。固然平时较为重视学习,但只偏重实用主义,急用先学,学习的内容缺少系统性、全面性,对很多新事物、新知识的学习不够透彻,特别是对科学发展观的理解、把握和应用还不够好,缺少全面系统的知识升华。世界观、人生观、价值观没有得到很好的改造。2、工作作风不实,缺少求真务实的精神。工作作风不深进、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想,只求过的往,不求过得硬。特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时还存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。比如自己负责的党委中心组学习这项工作,制定学习计划时,只是简简单单的在网上百度下,生搬硬套、现抄现改,没有充分的斟酌学习内容符不符合乡镇实际,适不合适本乡镇。四、官僚主义方面,主要有三个题目1、联系服务群众少,群众观念淡薄。固然自己生活在基层,工作于基层,但由于平常事务性工作较多,真正沉下往、坐下来、深进调查研究并指导工作的时间未几。就是到了基层往,常常听取干部意见多,与基层群众和普通党员谈心交换的少。比如,我所挂点的几户“三送”联系户,一开始往了几次,了解了一下他们的基本情况,后来几近都没怎样上门,没能及时了解群众反映的题

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