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文档简介

2012年 2018年度 IT工作计划一、2018年的工作目标及思路内容主要工作目标1. 加强网络安全基础建设,建立规范化的网络环境,合理分配网络宽带,控制网络使用情况。2. 办公网络化,节省人力及时间,办公无纸化节省耗材与纸张。3. 制定办公设备硬件采购标准及信息化采购、验收标准,完善采购流程。4. 继续推进公司信息化建设:a) 费用管控系统的开发及使用。其中功能涵盖项目管理、合同管理、费用管控、预算管控、计划管控等,通过费用管控系统做到事前申请,制度执行,真正做到费用管控。并将和OA系统进行集成。b) OA报表系统开发及使用。根据业务部门具体业务需求,建立各报表提报系统,系统完成后可做到定时提醒,线上提报、审批及查询等,提升办公效率,推进无纸化办公,降低办公成本。5. TMS运输管理系统安全保险功能模块开发及使用。6. OA系统部分功能模块使用的推进:a) OA版本升级,并将钉钉集成到OA系统中,全面推进移动式办公效率。b) 优化修订现有工作流程,将整理好的部分业务或管理流程信息化。c) 完成OA系统知识管理模块建设,搭建文档集中存储平台,实现规范化的文档权限分配、存储、共享、查询等功能。d) 继续推进OA系统人力资源模块使用,明年将实现人员档案(合同管理、工作经历、培训经历、奖惩信息、调动信息等)全部录入系统、员工可以通过系统自主查询工作信息及工资信息。7. 建立数据集中存储备份平台(NAS),自动备份、分设权限,规范数据存储,统一集中管理服务器及员工端数据。工作思路1、工作进度按照先硬件后软件,先制度后执行的顺序方式进行推进。2、2018年的工作将以信息、网络、数据安全等基础建设为重心,逐步推进公司信息化系统建设。3、将全年工作目标制定工作计划,并按月度进行分解、推进跟踪、总结反馈确保目标得以实现。二、2018年IT主要工作目标责任书岗位:流程审计部-IT主管 奖金总额:XX万 2018年12月10 日类 别序号主要工作目标奖金比例说明IT管理维护1建立办IT公设备固定资产登记表,确保办公设备无丢失5%资产有丢失此项奖金为02全年办公设备维护费用不得超过1万元5%每超过1千元奖金比例减少1%,奖金比例最低1%3员工服务响应及时、服务满意度达100%10%以每月服务满意调查表数据为准,全全年平均值,满意度每降低1%,奖金比例减少1%,奖金比例最低5%信息化建设1OA跨版本升级(集成到钉钉和微信)、网站信息更新及时5%网站更新发布符合流程,信息更新及时2将流程部门整理部分流程信息化,流程走向正确率100%5%3OA人力资源模块使用推进、知识管理模块文档存储平台搭建10%以全年工作进度完成率为考核目标4OA系统功能二次开发(定时报表等)及使用,需求部门满意度90%以上10以满意度调查表为考核目标5OA系统费用管控系统开发及使用,需要部门及使用部门满意度90%以上10以满意度调查表为考核目标6途易行APP宣传推广(各应用市场提供下载),用户注册量达?10%注册量每低于1千,奖金比例减少1%信息安全1制定信息系统更新规范流程及信息系统账号管理规范5%系统更新符合规范,系统账号信息无泄漏2全年公司无网络攻击、网络瘫痪、机密数据被盗窃;服务器无瘫痪、无入侵20%出现一次奖金为0 (自然因素除外)3机房定时安全检查,无安全事故5%出现一次奖金为0部门负责人(签字): 目标责任人(签字):总经办(签字): 三、2018年IT年度工作计划2018年IT年度工作计划序号项目权重内容细分 权重标准预算 (万元)工作进度1234567891011121技术支持与培训20%1、公司办公电脑硬件升级、操作系统升级5%硬件:G3260及以上/4G/500G 系统:win7及以上72、计算机软硬件技术支持、网络故障解决、办公设备维修维护5%费用:全年控制在1万元内 输出:服务满意度调查表13、各部门办公电脑定期检查与维护(软硬件安全检查、数据备份)5%周期:每两月一次 输出:记录表04、定期培训全员工,提高其IT技能、规范系统操作、形成良好的信息安全意识。(电脑使用TMSWMS)5%周期:每月一次 输出:满意度调查表02文档、制度编制5%1、根据实际运维情况编写各类技术文档。2%输出:技术文档02、完善IT管理方面各管理制度、规范等。(信息安全)2%输出:制度、规范文档03、制定公司IT设备采购配置标准及信息化验收标准1%输出:标准类文档03IT安全建设35%1、系统、网络、网站等安全监测、漏洞扫描及数据备份4%周期:每周一次 输出:安全检查记录表02、机房整改(PUS蓄电池转移到隔壁房间),周期性现场网络系统、服务器等安全维护与检测并形成记录文件。2%输出:机房安全检查记录表03、办公电脑统一部署网络防毒软件,进行统一管理、集中查杀4%34、服务器边界增设硬件防火墙,对内部主机及外部主机所交换的数据进行严格的访问控制。4%输出:网络行为情况统计表45、实行上网行为管理,识别网络各种违规操作与攻击行为,即时响应(如报警)并进行阻断;二是对内部信息内容进行审计,可以防止内部机密或敏感信息的非法泄漏。4%6、搭建VPN网络,实现网络传输的加密保护,保证外部使用业务系统的安全。4%0.58、建立数据集中存储平台(NAS),存储服务器及员工备份数据。8%2.59、建立数据库集群平台(负载均衡、故障转移),提高数据库安全性、稳定性,提升数据库处理速度。5%154仓储集中监控平台5%1、建立统一的安防监控设备技术标准 2%22、建立视频集中监控平台,将所有仓库监控视频接入此平台,方便集中监控、查阅3%5OA升级、使用推进10%1、通达OA版本升级至2015版(办公电脑需使用win7及以上系统),将钉钉集成到OA中,全面推进移动式办公效率。 2%02、现有OA流程重整修订、优化1%03、将流程部门整理部分流程信息化、执行标准化。1%05、推进OA系统知识管理模块建设,搭建文档集中存储的平台,实现统一的文档共享、文档权限管理、文档电子化管理。3%04、推进OA人力资源模块内容使用率,人事工作实现系统化管理。3%06信息系统开发25%1、根据各部门实际需求、开发报表上报系统,实现报表管理统一化、流程化、信息化。6% 02、开发财务费用管控系统,实现部门预算提报、费用申请、在线报销、支出查询等功能8%63、开发合同管理系统,并集成到OA系统中。6

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