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三八节座谈会发言稿： 为新野妇幼事业奉献新野县妇幼保健院院长 贺向民尊敬的各位领导、女同胞们：大家好！ 在这春暖花开的三月，我们又高兴地迎来了第102个国际妇女节。今天我非常荣幸地在这里代表新野县妇幼保健院全体干部职工向关心我县妇幼保健事业的各级领导和各界朋友表示真诚的感谢，更向在座的女同胞们道一声节日快乐！ 俗话说：“三句话不离本行！”因为像这种机会对保健院来说不多，能在这种场合跟大家介绍保健院工作也很难得。因此，今天想借这个机会跟在座的各位领导简单汇报一下我们的重点工作,宣传一下妇幼工作者究竟为全县妇女儿童事业做了哪些事儿？希望大家通过我的介绍能更进一步了解妇幼工作，更加支持妇幼工作。 一、“业务立院”为新野妇幼事业发展提供保障2003年春，我刚接任院长时，妇幼保健院房舍简陋、设备陈旧、业务单一。职工工作没热情。为了尽快改变这个现状，在卫生系统中提升自身实力，树立良好形象，更好地服务我县妇幼事业，我们确立了“业务兴院”的指导思想，以打造“品牌型、服务型、满意型”的妇幼专科医院为目标，着力加快特色学科发展，树立专业医院品牌。在全县医疗机构中率先引入国内最先进的无痛分娩技术，不仅使广大妇女彻底告别了产子生育的痛苦，降低了剖宫产率，还有效确保了母婴安全。2003年，我们又成立了全县首家新生儿重症监护室，填补了新野县医疗卫生单位没有新生儿重症监护科室的空白。到目前为止，我们已累计收治6000多名重症患儿，抢救成功率在95%以上，是新野县新生儿重症救护中心。2005年，新野妇幼保健院因此被河南省卫生厅确定为“河南省新生儿重症救护网络成员单位”。“业务立院”必须有一支技术精湛的医护队伍作保障。近几年来，我院把人才培养放在重中之重的位置。每年都向北京、郑州等知名医院上输送一批人才上挂培训。并且，我们充分利用省妇保健院网络医院的优势，定期聘请专家来院坐诊、指导工作，使妇幼保健院妇产科，儿科的综合诊疗技术和保健水平不断跃升，年接诊患儿2000余人次，孕产妇达3000余人次。值得一提的是，我院妇产、新生儿等重点业务科室和窗口门诊负责人的职位基本上都是我院优秀的姐妹担当重任。二、“项目强院”为新野妇幼事业发展奠定基础妇幼保健院承担着政府所赋予的为全县妇女儿童生命健康保驾护航的重要使命。所以，近年来我院在加快自身发展的同时，更加注重妇幼公益事业发展，把工作重点逐步向妇幼保健事业倾斜，坚持把降低“两个死亡率”、保障妇女儿童健康、提高出生人口素质视为己任，积极向上争取项目，为提升保健水平，拓展保健业务，壮大医院实力奠定了坚实基础。我院充分发挥妇幼保健龙头带动作用，认真落实免费婚检、降消免费叶酸补服、三病母婴阻断等国家确定的基本公共卫生服务项目。2009年以来，我院在资金十分紧张的情况下挤出20多万，用于开展妇女病普查、围产期保健、七岁以下儿童保健等的宣教工作。参与此项工作的保健院医护姐妹一年四季经常深入全县各乡镇街道、农村社区，开展培训、督导，信息收集、回访等工作。经过全院干部职工的共同努力，在全县构建起了县、乡、村三级妇幼保健网络，国家的惠民政策全部落到了实处，我院的妇婴保健工作也走在了全市前列，整体呈现出“一个上升、两个下降、一个增加”的良好局面，即“全县的妇女儿童健康指标明显上升，新生儿及孕产妇死亡率逐年下降，医院综合经济收入大幅增加”。三、“服务兴院” 为新野妇幼事业发展树立品牌“服务”在县妇幼保健院有广义和狭义之分。广义的讲即，所承担的公共卫生服务妇幼保健服务项目。狭义的讲，是保健院面对广大患者和服务对象所提供的一系列人性化的服务内容。孕产妇保健门诊是新野县妇幼保健院专门为城区孕产妇提供保健服务的门诊，免费为孕产妇建立孕期健康档案、免费进行血糖、血常规、艾滋、乙肝等疾病筛查，孕产妇免费吸氧等等，这个门诊在全县卫生系统独此一家，每年为城区育龄产妇建档人数2000多份，筛查高危产妇800多，接诊人数近千人次。这个特殊的门诊可以说是保健院的一扇窗口，回应着孕产妇的保健需求，展示着“新野妇幼”的服务形象！新野县妇幼保健院还在全县率先开办了新生儿洗浴抚触项目，免费为落地新生的婴幼儿提供沐浴、游泳、抚触、照相、理发等服务。针对新时期，准生育家庭对产妇住院的高规格需求，妇幼保健院投入20多万元改造了家庭特需病房，填补了县内医院无高档病房的空白。在细节服务上，我院对住院产妇免费送上一份产后餐，免费供应开水，为特困户产妇免去接生费和手术费。开通咨询热线电话，搞好产后访视，及时向哺乳妇女介绍妇幼保健知识。每年除夕夜，我院为所有住院患者及陪护家属每人送上一碗热腾腾的饺子，凡在我院住院的副科级以上女干部都送上温馨的鲜花问候。优秀的诊疗技术，人性化的服务项目，赢得了患者和社会的信任，患者的良好口碑，托起了新野县妇幼保健院的良好的行业形象。这几年，来我体检的单位和人数逐年增加。尤其是我县妇联组织的对全县副科级以上女干部的健康检查，充分体现了县委政府对大家的关心呵护，我们保健院将竭心尽力做好配合、服务工作，为每一位体检者提供科学准确详细的健康信息。四、“文化活院”为新野妇幼事业发展建功立业俗话说：“三个女人一台戏”。女职工占80%的新野妇幼保健院，呈现出的是互帮互敬，亲如姊妹，和谐共事，共谋发展的氛围。我作为一名女同志和保健院的院长非常注重院内的文化建设，增强队伍的活力。我院曾经引入河南省妇幼保健院规范礼仪培训和“天鹅湖”精神教育，在卫生系统起到了良好的示范效应。常年以县妇联开展“巾帼建功”活动为载体，组织女职工立足岗位建功立业，创建“巾帼文明岗”，争做“巾帼建功标兵”，氛围浓厚，效果显著。首先，我作为一院之长，坚持坐诊为患者服务。作为一名县政协委员在工作之余，经常调查研究，撰写的关于重视加强妇幼公益事业发展的建议、医疗单位应为特困户产妇提供“双免费”服务的建议等提案和建议，受到了县政府的重视，并得到了解决。文化虚造品牌，和谐凝聚精神，团结共赢发展。新野妇幼保健院从过去一个技术单一、设备短缺、负债40余万元的贫困医院，发展到现如今的技术全面、设备先进，年收入达600多万元的综合性医疗保健院。保健院的全体妇女同胞们功不可没。近年来，新野妇幼保健院多次受到上级部门表彰。曾被县、市妇联授予“巾帼文明岗”荣誉称号。2011年，先后被授予国家级“二级甲等保健院”、“爱婴医院